先進職工主要事跡（7篇）

先進職工主要事跡（大全7篇）沒有豪言壯語，他卻以嚴謹的工作態(tài)度，感動著干部和職工，成為大家心目中的榜樣，自動向他看齊;沒有驚天動地的事跡，他卻以盡職盡責蠃得了廣泛的贊譽。下面是我為大家整理的先進職工主要事跡，歡迎閱讀借鑒!

先進職工主要事跡（篇1）

__，1974年誕生，本科學歷，1995年參與工作，現任__湖源牧業(yè)開發(fā)公司計量部主管，她踏實工作、悄悄奉獻、爭創(chuàng)一流，在同事的關心和領導支持下，取得了不錯的成果，得到了領導和同事的全都認可和確定。

一、在思想方面

作為__湖源牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工，__在公司剛剛成立時從天津來到公司參與工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的__來到氣候環(huán)境惡劣，氧氣淡薄的天峻縣來工作，心理的落差可想而知，這種落差會引起她的失落感，影響工作心情。富有工作閱歷的她深知心態(tài)打算一切，只有適應這種落差，消退失落感才能把心投入到工作中去，她便把這種落差當成熬煉自己的契機，把生活環(huán)境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財寶，由此，調整了自己的心態(tài)，使自己開心地去接受，去適應這種生活，適應這里的工作。在自己的努力下，__這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可，被公司提拔為計重部主管，被同事推選為__湖源牧業(yè)有限公司工會主席。

二、在工作方面

作為公司計重部的主管，其工作崗位的重要性不言而喻，計量的精確?????度直接關系到牧民的收入和公司的效益，在面對公司和牧民這“沖突體”，她做到了雙贏，不偏不倚，全年誤差率掌握在萬分之零點六，得到了公司的認可和牧民的敬重。

作為公司工會主席，為了促`進企業(yè)更好的進展，建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動關系，在__的領導下，工會組織機構完善，人員配備齊全，活動經費充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題，必需召開員工代表會議進行爭論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》，并方案參加爭論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后樂觀監(jiān)督員工的各項合法權利是否得到落實，全體員工簽定勞動合同，并定期向員工公布各類社會保險的激納狀況。她依據公司進展大綱，集合公司企業(yè)文化，組織員工進行職業(yè)道德、質量、平安、誠信教育，并定期進行培訓考核，平安衛(wèi)生檢查，落實管理狀況，檢查平安操作規(guī)程的執(zhí)行狀況，塑造企業(yè)良好形象，保障員工生命財產平安，同時也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀律方面

作為公司的管理層和公司工會主席，__以身作則，時刻高標準嚴格要求自己，嚴格遵守公司的各項規(guī)定和上級組織部門的紀律要求，按時上班，按時參與會議、學習，沒有消失無故缺席想象。她在遵守公司各項規(guī)章制度的狀況的同時，仔細、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

四、在學習方面

作為公司計重部的主管，__深知自己工作的重要性，為了更好的服務于公司和牧民，她依照公司的要求，不斷的提高自身的計量業(yè)務水平，不斷的學習計量學問，先后自學了《計量基礎學問講義》、《計量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通，她還自學藏語，在她堅持不懈的努力下，藏語水平達到了能和藏民進行基本的溝通，得到了牧民的認同和公司的認可。

總之，從__加入公司以來，她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不平凡的成果，對于成果她永不不自滿，對于困難她永不服輸，對于工作她永不放松，以飽滿的工作熱忱迎接每一天，迎接每一天的挑戰(zhàn)!

先進職工主要事跡（篇2）

__，男，__年8月誕生，高校本科文化，中共黨員，199x年8月參與工作，始終從事財務會計工作，現在__集團公司會計監(jiān)督管理中心工作，擔當常務副主任并兼任__公司財務部部長，具有會計師職稱和項目數據分析師(CDAC)及《管理系統(tǒng)中信息技術的應用》的任職資格。自參與工作以來，在上級部門的正確領導下，__以科學進展觀統(tǒng)領各項工作，仔細學習，樂觀進取，努力工作，開拓創(chuàng)新，取得了優(yōu)異成果，全方位推動企業(yè)整體工作的進展，獲得了上級領導和職工群眾的交口贊揚，在平凡的財務會計工作崗位上，鑄就業(yè)績，顯示風采，實現了自己的人生目標和人生價值。

一、仔細學習，提高自身政治素養(yǎng)

__仔細學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學進展觀和黨的十八大精神，仔細學習國家法律法規(guī)和方針政策，仔細學習企業(yè)的工作精神，提高自己的政治思想覺悟，在思想上與企業(yè)保持全都，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增加履行崗位職責的力量和水平。__作為一名共產黨員，始終堅持正確的政治立場，堅決中國特色社會主義信念，真正信仰黨的章程、綱領，擁護黨的領導，維護黨的尊嚴，聽從黨的指揮，把黨性觀念扎根于內心深處，融入靈魂，形影不移，做到思想上不動搖，行動上不出錯，永久跟黨走有中國特色的社會主義道路。__始終忠誠于企業(yè)，永久把企業(yè)放在自己的心中，時刻維護企業(yè)的利益，做到與企業(yè)風雨同舟，榮辱與共，以黨的宗旨為宗旨，以企業(yè)的利益為利益，以職工的期望為期望，站在黨、企業(yè)、職工的立場上，努力做好各項財務會計工作，為企業(yè)的健康、持續(xù)、快速進展奉獻自己的全部力氣。

二、刻苦鉆研，提高自身業(yè)務素養(yǎng)

古人有言：“立身以立學為先，立學以讀書為本”。孔子在《論語》中說：“學而不思則罔，思而不學則殆?！盻_牢記這些古代至理名言，深刻熟悉到：學習是人立身處世的根本，貫穿于每個人的一生，是取得工作成果、事業(yè)勝利的關鍵。作為財務會計人員要切實抓好學習，以政治上高標準、思想上高境界、業(yè)務上高水平、工作上高成效為目標，樹立終身學習的理念，端正學習態(tài)度，講求學習實效，在學習中工作，在工作中學習，做到學以立德、學以增智、學以長才，為全面做好財務會計工作夯實智力基礎。“書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟。”“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海?！睘榱俗ズ脤W習，取得學習成效，實現做學習型財務會計的目標，__做到一個勤字，一個苦字。勤就是利用一切業(yè)余時間學習，他每天提前上班，利用工作間隙和零碎時間主動學習、樂觀學習財務會計業(yè)務學問，來提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務水平?？嗑褪敲刻焱砩献屑殞W習財務會計理論書籍，鉆研相關財務會計實務問題;多少個夜晚，萬賴俱寂，人們早已進入香甜的夢鄉(xiāng)，他才停止學習，放棄思索，熄燈上床就寢。__堅持主動學習、終身學習，結合自身業(yè)務工作實際，不斷更新學問內容，真正做到“學習工作化，工作學習化”，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)，取得了優(yōu)異成果，200×年12月30日畢業(yè)于×會計專業(yè)(自考取得高校本科學歷)，2022年12月獲得助理睬計師任職資格，2022年9月考取全國英語等級考試三級資格，2022年9月考取全國計算機等級考試三級(PC技術)資格，2022年2月考取項目數據分析師(CDAC)任職資格，2022年6月考取全國計算機應用技術《管理系統(tǒng)中信息技術的應用》資格，2022年7月考取全國會計專業(yè)技術資格會計師任職資格。

三、愛崗敬業(yè)，取得優(yōu)異工作成果

__愛崗敬業(yè)、忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、求真務實，他工作閱歷豐富，業(yè)務水平高，辦事雷厲風行，擅長開創(chuàng)工作新局面，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，仔細對待每一件事，仔細對待每一項工作，堅持把工作做完做好，提高工作效率和工作質量，取得了優(yōu)異的工作成果，特殊是近幾年的工作更是業(yè)績突出、亮點頻現，獲得了集團公司領導的充分確定和全都贊譽。

1、夯實基礎，構建完善會計委派管理新機制。為做好集團公司會計委派工作，__著重抓好六方面工作，有效提高財務管理水平。一是修訂完善了《窯街煤電集團有限公司會計委派管理方法》，進一步明確了單位負責人、委派會計人員的職責權限和獎懲措施，為更好地發(fā)揮會計職能、提升財務管理水平奠定了扎實基礎。二是協作完善《__集團有限公司財務預算及資金管理方法》，為加強集團公司內部財務收支預算掌握，規(guī)范財務預算和資金管理，起到樂觀重要作用。三是完善《委派會計人員單項獎考核管理方法》和《目標責任書考核方法》，理順了委派會計人員獎金發(fā)放程序，發(fā)揮了單項獎在生產經營工作中的激勵作用，使會計人員責、權、利有機結合，相互統(tǒng)一，進一步調動了委派會計人員的工作樂觀性。四是完善會計人員溝通機制，對業(yè)務主管、財務負責人和一般會計人員進行年度業(yè)績考核，結合考核結果，實施職稱聘任和崗位溝通，共溝通人員126人次，占會計人員總人數的71%，有效提升會計人員的崗位意識、責任意識和競爭意識。五是制定了《公開選聘會計人員方案》，根據公開、公正、公正、擇優(yōu)的原則選拔了32名會計人員，進行了崗前培訓和考試，準時補充天寶公司財務部等19個單位，增加這些單位的會計力氣。六是完善會計人員培訓機制，實行各種有效方式加強會計人員的學習培訓，提高會計人員的業(yè)務水平和管理力量。

2、強化管理，規(guī)范財務收支行為。為加強財務管理，規(guī)范會計工作秩序，__不怕辛苦，帶領中心稽查人員對所屬部門財務收支狀況進行定期不定期地稽查，取得顯著成果，有效增加各財務部門執(zhí)法守法的責任意識，提高了會計信息質量和整體財務管理水平。一是全力協作蘭州廣合會計師事務所對集團公司2022年度財務決算狀況進行審計，出據了無保留看法審計報告。二是根據稅務部門對集團公司下達的稅務稽查通知要求，組織召開財務負責人專業(yè)會議，對稅務稽查前的工作進行全面部署和支配，對近三年的涉稅事項進行自檢自查，對查出的問題按規(guī)定進行了訂正，確保集團公司整體利益不受損失。三是抽調所屬部門14名業(yè)務骨干組成兩個檢查工作組，利用兩個月時間對集團公司所屬56個單位的財務收支狀況進行了全面檢查，共查出問題55條，提出了整改措施和處理看法，有效規(guī)范了這些單位的財務收支工作。四是對醫(yī)保中心、培訓中心、設備管理中心等部分自收自支單位的財務收支狀況進行了專項檢查，對存在的問題出具了整改看法，并督促限期整改。五是針對近兩年內外審計和財務檢查提出的有關財務方面的整改問題，準時召開財務負責人專題會議，仔細分析問題存在的緣由，提出整改看法，督促各單位進行整改落實。

3、用好政策，協作財務部開展理財業(yè)務。__仔細學習、用好國家政策，樂觀協作財務部開展理財業(yè)務，努力增加集團公司經濟效益。一是結合集團公司財務狀況和經濟運行實際狀況，制定了《2022年企業(yè)財務理財方案支配》。二是組織實施完成理財收益510.78萬元(其中：搭配銀行承兌匯票9000萬元，節(jié)省財務費用208.8萬元;各子公司委派會計人員工資、獎金由其自行負擔，節(jié)省稅款132.48萬元;各子公司材料貸差收由集團留存，節(jié)省稅款169.5萬元)。三是制定了《關于對部分庫存廢舊物資處置的工作建議》和《關于對部分庫存廢舊物資的處置和賬務處理看法》，對天祝煤業(yè)公司積壓物資1848.7萬元，提出了處置和賬務處理看法，削減了資金積壓，并合理避稅314.28萬元，最大限度維護了集團公司利益。

4、情系職工，妥當處理好“兩礦”破產善后工作。__以對集團公司負責、對職工負責的高度責任感，妥當處理好“兩礦”破產善后工作，維護了集團公司的穩(wěn)定，維護了職工的切身利益。一是按月審查、編制一礦“三供”、天礦“三供”、“兩礦”勞動保障事務站、天礦醫(yī)院經費等破產移交單位的日常經費方案13份，撥付資金8226.43萬元，完成對破產移交單位的日常經費撥付的賬務處理、對移交單位經費報表的審核和財務部代管移交資金月度、年度決算報表的編制工作。二是組織人員克服了涉及人員多、工作繁重、時間跨度大等不利因素，按時完成了對窯街一礦原所屬破產單位的1-6級工傷殘人員、7-10級工傷殘退休人員自2022年以來的住院費、門診費的統(tǒng)計工作，涉及金額1423.21萬元;完成對已退休的1242名重組職工、739名工傷殘人員、再五年退休人員等安置費及經濟補償金的清退工作，共計退付5782.96萬元;協同有關部門完成發(fā)放了12022名離退休人員一次性生活費13208.98萬元;對公司所屬29個單位近6000多名在職重組職工安置費或經濟補償金逐人逐筆進行核對，避開了因人員調動等緣由而可能造成的錯報、漏報和重報。三是組織有關人員對原支架廠遺留問題進行處理，防止了資金的流失。

5、仔細負責，做好參保繳費報批工作?！禵_集團有限公司關于原“五七工、家屬工”參與養(yǎng)老保險工作實施方案》下發(fā)后，__仔細負責，按實施方案精神做好“五七工、家屬工”參保繳費報批工作，完成了五次收費報批工作任務，共涉及人員4754人，涉及金額16269.46萬元，其中個人繳費8820.71萬元，企業(yè)繳費7448.75萬元。另外依據煤電公司與紅古區(qū)社保部門達成的協議，按時交納了托管費用50.1萬元，確保參保人員的費用能夠準時得到發(fā)放。

四、崇德修身，爭做明禮誠信楷模

__加強思想情操、職業(yè)道德、社會公德和個人品德建設，體現一個共產黨員的應有品質，為做好財務會計工作打下思想道德基礎。__認為崇德修身要崇尚文化，重視教育，以學習為本，以學問為榮;要尊崇品德，加強個人修養(yǎng)，提高思想情操與道德品質;明禮誠信是中華民族傳統(tǒng)美德，是每個公民應當遵循的行為準則，也是社會主義精神文明建設的重要內容。明禮是要每個公民知書識禮，講文明、懂禮貌、知禮節(jié);誠信是要每個公民做到忠誠狡猾、懇切待人，以信用取信于人，對他人賜予信任。在崇德修身，爭做明禮誠信楷模中，__傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，樹立社會主義核心價值體系，進一步塑造和呈現自身文明形象，不受世俗行為和腐朽風氣的侵蝕，具有良好的道德品質和完善的人格品德，始終堅持敬業(yè)之德、求真之德、實干之德、創(chuàng)新之德的工作作風，做到遵紀守法，嚴格遵守《中華人民共和國會計法》等相關法律法規(guī)和國家財經工作方針，提高財務會計工作質量，確保財務會計工作的真實性。__深刻熟悉崇德修身、明禮誠信的重要意義，增加崇德修身、明禮誠信建設的緊迫感、責任感和主動性、自覺性，以自身良好的言行，發(fā)揮模范帶頭作用，爭做崇德修身、明禮誠信建設的先鋒與模范，在職工群眾起到表率作用。

五、嚴格要求，確保自身清正廉潔

作為一名會計監(jiān)督管理中心常務副主任兼__公司財務部部長，__深刻熟悉到自己擁有肯定權力，比起一般職工要更加重視廉政建設，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，象蓮花那樣出淤泥而不染，做一名清正廉潔的財務干部。為此，__嚴格落實黨風廉政建設責任，仔細踐行廉潔從業(yè)承諾，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己，做到勤業(yè)務實、勤儉節(jié)省、秉公用權、生活正派，努力抵制不正之風侵蝕，不搞特權，不謀私利。自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，堅守清正廉潔的底線。他加強對身邊工作人員的廉潔管理，使他們珍惜崗位，敬重名譽，做到知足，自省，加油，奮進，以高標準要求自己，加倍努力做好工作，以實際行動樹立自身清正廉潔的良好形象。

__十幾年如一日兢兢業(yè)業(yè)工作，象“春蠶吐盡青絲，蠟燭燃燒成灰”，在悄悄無聞、艱苦平凡的財務會計工作崗位上，刻苦勤奮鑄就業(yè)績，盡心盡職顯示風采，取得了優(yōu)異成果，實現了人生目標和人生價值。在取得成果面前，__始終認為成果只說明過去，并不代表將來，決心“百尺竿頭更進一步”，連續(xù)加強學習，努力實踐，力爭取得更大成果，為集團公司的可持續(xù)進展，作出自己應有的努力和貢獻。

先進職工主要事跡（篇3）

我部門推舉的季度之星為設計事業(yè)部設計助理王__。王__在這一季度內幫助設計師完成日常工作和能獨立完成夜景亮化效果及方案，入職以來在亮化設計方面有明顯的進步，樂觀協作現場踏勘及現場測量，合理管理時間，根據規(guī)劃的進度準時完成所安排的任務，在設計中擅長思索，從項目分析、可實現性入手進行設計，盡力做到最好，削減返工率，樂于接納看法，并提出建議，完善方案與設計師及其他同事協作良好，樂觀參與公司培訓和業(yè)余學習，提升自我素養(yǎng)。

王__性格開朗，為人誠懇守信，工作嚴謹踏實，仔細負責。擁有樂觀向上的生活態(tài)度和廣泛的愛好愛好，具有良好的心理素養(yǎng)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，勇于創(chuàng)新，平常與同事相處融洽，并有較強的共事協作力量和團隊精神。

盼望王__以此為新的起點，珍惜榮譽，扎實工作，再接再厲，爭取新的成果。以高度的工作熱忱、嶄新的精神風貌，迎接新的挑戰(zhàn)，不斷充實自己，提升自己的設計水平，為公司進展做出新的更大貢獻。

先進職工主要事跡（篇4）

我是智達一般一分子，自2022年加入智達這個團隊，在這個大家庭里我已工作生活將近三年時間，來到智達我就從事行政工作，雖然不能參加市場殘酷的競爭，雖然不到一線頂烈日冒寒冷施工，但是我們的工作但是卻關系著公司的每位員工。

一、嚴格遵守公司的規(guī)章制度

行政部既是公司制度的監(jiān)察者更是公司的執(zhí)行者，從來到公司我就嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格把控車輛使用，依據實際狀況完善車輛使用規(guī)定，掌握車輛使用頻次，能順路拼車的盡量出一趟車，降低油耗節(jié)省經費。嚴把辦公用品選購發(fā)放關，依據各部門辦公需求按時統(tǒng)計發(fā)放辦公用品，對各部門上報所需物品進行嚴格把關，對部分部門多報虛報物品提出批判，杜絕鋪張。

二、立足本職服務大眾

我的崗位就是服務的崗位，只有服務好公司的每位員工才能是合格的員工。依據季節(jié)變化合理調整員工的膳食，在飲食上做到科學、衛(wèi)生、節(jié)省。葷素搭配盡量滿意大多數員工的需求。公司辦公設施老舊，好多地方需要進行不斷修理，例如門窗、桌椅、水龍頭能自己動手的就自己修理，水電暖修理工作盡量支配在周日修理，這樣不僅可以不影響大家的使用更可以節(jié)省辦公經費，準時檢查公司的水電設施杜絕跑冒點漏現象。

三、加強自身學習引導所屬員工樹立服務意識

隨著公司的進展壯大后勤工作更要緊跟公司的進展步伐，司機、廚師、保潔、門衛(wèi)他們的工作都涉及到公司的每位員工，在平常工作中隨時教育引導大家的服務意識，讓員工滿足讓客戶滿足。

行政工作千絲萬縷，離不開每位員工的支持與理解，我將在我的崗位上努力為大家服務。

先進職工主要事跡（篇5）

入職多年來始終兢兢業(yè)業(yè)，恪守崗位與職責，不辭辛苦，2022年底被評為公司突出貢獻獎員工。春節(jié)前四天，去訪問探望客戶突發(fā)身體不適，由司機送往就近的醫(yī)院診治，但因工作需要，急于辦理項目投標的預備工作，于次日銷假帶病工作；且常常為了趕收回款及搶抓業(yè)務連夜趕路或趁早動身，其愛崗敬業(yè)、仔細負責的工作態(tài)度是值得推選的優(yōu)秀標桿。

任職大客戶經理期間，關心業(yè)務部各位同事協調業(yè)務關系、幫助業(yè)績的提升。并于2022年10月開頭忙于公司應收款的催款、溝通、法務幫辦、協調事宜，即使在春節(jié)期間，犧牲個人假期、克服各項困難，保證款項準時到賬。在與甲方溝通應收款事宜時也能開拓業(yè)務，且維系良好的合作關系，甲方主動介紹業(yè)務。例如寧晉的2022年修理回款截至現今已全部到賬，并于2022年2月又撥付了部分多年欠款。張家口原有項目的回款也基本接近尾聲，且甲方將冬奧會配套項目再次介紹給我公司，目前正在跟進。

樂觀幫助公司項目審計工作，為公司提升了利潤空間。在邯鄲東環(huán)審計、南環(huán)審計、滏陽河及龍湖公園審計、邯鄲體育館審計、唐山工會審計等大項目審計中，根據公司要求樂觀協作，并和審計單位多次溝通及跟進，為公司項目大大提升了利潤空間。

在開拓業(yè)務方面，擅長利用自有資源，挖掘各項業(yè)務范疇；同時能準時精確?????地把握合作機會。在中山華府項目開拓中，多次與總負責人溝通，樂觀宣揚公司的優(yōu)勢，最終被甲方確認。在省建投招標過程中，充分發(fā)揮我公司團隊作戰(zhàn)的作用，在我們樣品極其不利的狀況下，最終入圍。

樂觀開拓外省市場，2022年開發(fā)山東市場，竭盡全力辦理了山東市場的準入資格證明文件，同時與合伙人建立了良好的合作關系，順當完成了山東青島市鞍山二路亮化項目的投標及合同的簽訂，為我公司進一步拓展山東市場打下了堅實的基礎。

先進職工主要事跡（篇6）

我中心推舉的季度之星為工程部項目經理馮__。馮經理在這一季度內始終工作在最前沿即唐山火車站與唐山工會的亮化項目施工工程中，在現場施工中能因施工環(huán)境的轉變而做出合理的施工變動，能夠精確?????地把控工程質量及進度，能夠很好地協調各方面的關系。我中心全體員工要學習馮恒科對施工過程中及收尾工作的急躁與細心，并能夠做到對工程每處細節(jié)的完整掌控及了解；同時要學習馮恒科對施工隊的管理模式及與甲方、總包、監(jiān)理溝通的技巧。

在平常與同事的交往過程中，他能做到敬重領導、團結同事、待人真誠、任勞任怨；在同部門其他同事的工作協調上，能做到相互理解、互