公司給干股股份協(xié)議書2024年

?公司給干股股份協(xié)議書2024年合同編號：__________鑒于甲方是一家依法設(shè)立并有效存在的公司，乙方系甲方員工，鑒于乙方對甲方的貢獻(xiàn)及甲方為激勵乙方，甲方同意向乙方授予干股股份。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書如下：一、干股股份的授予1.1甲方同意授予乙方_______（萬股）干股股份，占甲方總股本的_______%。1.2乙方接受甲方的干股股份授予，并同意按照本協(xié)議的約定享有相應(yīng)的權(quán)益。二、干股股份的定義及性質(zhì)2.1干股股份是指甲方為激勵乙方，無償贈予乙方的股份，乙方無需支付任何對價(jià)。2.2干股股份不具有公司法規(guī)定的股權(quán)性質(zhì)，乙方不享有股東權(quán)益，包括但不限于表決權(quán)、分紅權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)等。三、干股股份的權(quán)益3.1乙方享有甲方按本協(xié)議約定向其分配的干股股份對應(yīng)的分紅權(quán)益。3.2甲方應(yīng)在每年財(cái)務(wù)年度結(jié)束后三個(gè)月內(nèi)，根據(jù)公司盈利情況，按干股股份比例向乙方支付分紅。四、干股股份的歸屬及鎖定期4.1乙方自本協(xié)議簽署之日起，按年度分_______期歸屬干股股份。4.2每期歸屬的干股股份，自歸屬之日起鎖定期為_______年。鎖定期內(nèi)，乙方不得轉(zhuǎn)讓、贈予或以其他方式處置干股股份。五、干股股份的變更及終止5.1如乙方在鎖定期內(nèi)離職，甲方有權(quán)取消乙方未歸屬的干股股份。5.2如乙方違反本協(xié)議或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)取消乙方的干股股份。5.3本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，至干股股份全部歸屬并支付完畢分紅后終止。六、保密條款6.1乙方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容、簽署及履行情況予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________法定代表人（或授權(quán)代表）：_______簽訂日期：____________乙方（簽名）：____________身份證號碼：____________簽訂日期：____________注意事項(xiàng)：1.干股股份的定義與性質(zhì)：確保雙方對干股股份的理解一致，避免日后產(chǎn)生糾紛。2.權(quán)益細(xì)節(jié)：明確干股股份對應(yīng)的分紅權(quán)益及支付時(shí)間，確保員工的利益。3.歸屬與鎖定期：清晰規(guī)定干股股份的歸屬時(shí)間表和鎖定期，防止員工短期離職套現(xiàn)。4.變更與終止條件：設(shè)定明確的干股股份取消條件和協(xié)議終止條件，保障公司的權(quán)益。5.保密義務(wù)：確保員工對協(xié)議內(nèi)容保密，避免信息泄露給公司造成不利影響。6.爭議解決方式：選擇合適的爭議解決方式和管轄法院，以便于爭議的解決。解決辦法：1.在合同中詳細(xì)定義干股股份，明確其不具備公司法上的股權(quán)性質(zhì)。2.對分紅權(quán)益的金額、支付時(shí)間等作具體規(guī)定，并約定違約責(zé)任。3.設(shè)定詳細(xì)的干股股份歸屬計(jì)劃表和鎖定期，以及違反規(guī)定的后果。4.列明可能導(dǎo)致干股股份變更或終止的各種情形及處理辦法。5.強(qiáng)化保密條款，對違反保密義務(wù)的行為設(shè)定法律責(zé)任。6.在爭議解決條款中，明確選擇訴訟或仲裁的方式，并指定管轄法院。法律名詞解釋：干股股份：指不實(shí)際出資，不記載于公司章程或股東名冊，不享有公司法上的股權(quán)，僅在公司內(nèi)部約定中享有一定分紅權(quán)益的股份。股東權(quán)益：指股東基于其股東資格而享有的權(quán)利，包括但不限于表決權(quán)、分紅權(quán)、知情權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)等。鎖定期：指限制股票或其他股份權(quán)益轉(zhuǎn)讓的一定期限，通常用于防止短期交易或套現(xiàn)。管轄法院：指在訴訟中，依法對案件具有審判權(quán)的法院。在合同中指定管轄法院有助于明確爭議解決的地點(diǎn)和法律適用。場合1：員工在公司上市前獲得干股補(bǔ)充條款：如果我們公司計(jì)劃在未來上市，那么你的干股在上市前會有特別的安排。我們會在上市前的一定時(shí)間，根據(jù)公司估值，將你的干股轉(zhuǎn)換成實(shí)際的股份。場合2：員工在公司被收購時(shí)獲得干股補(bǔ)充條款：如果公司在這段時(shí)間內(nèi)被收購了，你的干股權(quán)益會怎么處理呢？別擔(dān)心，我們會確保你的干股在收購過程中得到相應(yīng)的補(bǔ)償或者轉(zhuǎn)換成新公司的股份。場合3：員工家庭特殊情況補(bǔ)充條款：如果你家里有特殊情況，比如需要照顧家人，我們可以靈活調(diào)整你的干股歸屬時(shí)間，讓你更安心。1.附件場景：附件列表：1.員工的身份證復(fù)印件2.公司的營業(yè)執(zhí)照副本3.干股股份分配計(jì)劃書4.公司最近的財(cái)務(wù)報(bào)表5.雙方簽署的保密協(xié)議場合補(bǔ)充：如果員工面臨家庭緊急情況，我們可以這樣補(bǔ)充：“如果家里突然需要你，我們理解你的困難，可以暫時(shí)凍結(jié)