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文檔簡(jiǎn)介
2023年軍隊(duì)文職人員社會(huì)公開(kāi)招聘《檔案專(zhuān)
業(yè)》近年真題匯編(含答案)
學(xué)校:班級(jí):姓名:考號(hào):
一、單選題(45題)
LMRPII是指()o
A.物料需求計(jì)劃B.制造資源計(jì)劃C.企業(yè)資源計(jì)劃D.客戶(hù)關(guān)系管理
2.在SQL中,外模式一級(jí)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的基本單位是()。
A.基本表B.視圖C.E-R圖D.用戶(hù)表
3.下面有關(guān)HAVING子句描述錯(cuò)誤的是()。
A.HAVING子句必須與GROUPBY子句同時(shí)使用,不能單獨(dú)使用
B.使用HAVING子句的同時(shí)不能使用WHERE子句
C.使用HAVING子句的同時(shí)可以使用WHERE子句
D.使用HAVING子句的作用是限定分組的條件
4.行政控制是貫徹依法行政的重要體現(xiàn),行政控制過(guò)程中最為關(guān)鍵的環(huán)
節(jié)是()。
A.確定控制標(biāo)準(zhǔn)B.衡量成效C.財(cái)務(wù)控制D.糾正偏差
5.()主要表現(xiàn)在構(gòu)建正式組織結(jié)構(gòu)框架所需要的成本和內(nèi)部組織管理
機(jī)制的運(yùn)行成本。
A.內(nèi)部的組織成本B.組織外部的交易成本C.管理者的機(jī)會(huì)成本D.委
托代理成本
6.下述屬于扁平式組織缺點(diǎn)的是()。
A.信息傳遞速度慢B.信息失真程度大C.不利于管理者協(xié)調(diào)與控制D.
不利于發(fā)揮下級(jí)積極性
7.數(shù)據(jù)規(guī)范化是下列哪個(gè)階段的任務(wù)?()
A.收集和分析用戶(hù)需求B.建立E-R模型C.數(shù)據(jù)庫(kù)模式設(shè)計(jì)D.數(shù)據(jù)庫(kù)
物理設(shè)計(jì)
8.下列進(jìn)程中,哪一個(gè)不是進(jìn)程的特性?()
A.異步性B.并發(fā)性C.靜態(tài)性D.交互性
9.管理信息系統(tǒng)成熟的標(biāo)志是()。
A.計(jì)算機(jī)系統(tǒng)普遍應(yīng)用
B.廣泛采用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)
C.可以滿足企業(yè)各個(gè)管理層次的要求
D.普遍采用聯(lián)機(jī)響應(yīng)方式裝備和設(shè)計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)
10.建立一個(gè)實(shí)用的決策支持系統(tǒng)的先決條件是()。
A.實(shí)現(xiàn)對(duì)話子系統(tǒng)B.建立數(shù)據(jù)庫(kù)子系統(tǒng)C.建立模型庫(kù)子系統(tǒng)D.建立
方法庫(kù)子系統(tǒng)
11.在Word中,如果要使文檔內(nèi)容橫向打印,在“頁(yè)面設(shè)置”中應(yīng)選擇的
標(biāo)簽是()。
A.紙張大小B.紙張來(lái)源C.版面D.頁(yè)邊距
12.在數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用中,一般一個(gè)SQL語(yǔ)句可產(chǎn)生或處理一組記錄,而數(shù)
據(jù)庫(kù)語(yǔ)句一般一次只能處理一個(gè)記錄,其操作可通過(guò)使用()技術(shù)來(lái)
實(shí)現(xiàn)。
A.指針B.游標(biāo)C.數(shù)組D.棧
13.收藏夾中保存的是()o
A.文檔B.Web站點(diǎn)的地址C.快捷方式D.被收藏的所有信息
14.在數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的三級(jí)模式體系結(jié)構(gòu)中,描述數(shù)據(jù)在數(shù)據(jù)庫(kù)中的物理結(jié)
構(gòu)或存儲(chǔ)方式的是()。
A.內(nèi)模式B.外模式C.提取模式D.系統(tǒng)模式
15.按照馬斯洛需要層次論理論,如果人們的生理需要得到基本滿足后,
最有效的激勵(lì)是去滿足他的()o
A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我實(shí)現(xiàn)需要
16.在PDCA循環(huán)中,P階段的職能包括()
A.確定質(zhì)量改進(jìn)目標(biāo),制訂改進(jìn)措施
B.明確質(zhì)量要求和目標(biāo),提出質(zhì)量管理行動(dòng)方案
C采取應(yīng)急措施,解決質(zhì)量問(wèn)題
D.規(guī)范質(zhì)量行為,組織質(zhì)量計(jì)劃的部署
17.從公共產(chǎn)品與公共行政關(guān)系角度看,政府的本質(zhì)屬性之一是必須遵循
()o
A.法治原則B.責(zé)任原則C.服務(wù)原則D.效能原則
18.向國(guó)家捐贈(zèng)檔案的,()應(yīng)當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì)。
A.檔案館B.檔案局C.捐贈(zèng)者所在單位
19.企業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)中,下述哪一個(gè)是系統(tǒng)建設(shè)的基礎(chǔ)?()
A.網(wǎng)絡(luò)B.硬件C.軟件D.數(shù)據(jù)
20.企業(yè)管理應(yīng)隨機(jī)而變,不存在普遍適用的最好的技術(shù)和方法是()
的觀點(diǎn)。
A.社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派B.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派C.權(quán)變理淪學(xué)派D.管理科學(xué)學(xué)派
21.在Word的編輯狀態(tài),先打開(kāi)了dl.doc文檔,又打開(kāi)了d2.doc文檔,
則()o
A.dl.doc文檔的窗口,遮蔽d2.doc文檔的窗口
B.打開(kāi)了d2,doc文檔的窗口,dl.doc文檔的窗口被關(guān)閉
C打開(kāi)的d2.doc文檔窗口遮蔽了dl.doc文檔的窗口
D.兩個(gè)窗口并列顯示
22.J.Martin的戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃的重要內(nèi)容之一就是確定企業(yè)的()。
A.文件系統(tǒng)B.主題數(shù)據(jù)庫(kù)C.應(yīng)用數(shù)據(jù)庫(kù)D.數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)
23.從創(chuàng)新的組織程度上看,創(chuàng)新分為有組織的創(chuàng)新和0。
A.自發(fā)創(chuàng)新B.自覺(jué)創(chuàng)新C.自上而下的創(chuàng)新D.自下而上的創(chuàng)新
24.在Windows中,下列關(guān)于添加硬件的敘述,正確的是()。
A.添加任何硬件均應(yīng)打開(kāi)“控制面板”
B.添加即插即用硬件必須打開(kāi)“控制面板”
C.添加非即插即用硬件應(yīng)使用“控制面板”
D.添加任何硬件均不應(yīng)使用“控制面板”
25.能提高士氣的溝通方式是()。
A.Y式B.輪式C.圓周式D.全通道式
26.在多層次的結(jié)構(gòu)圖中,其模塊的層次數(shù)稱(chēng)為結(jié)構(gòu)圖的()。
A.深度B.跨度C.控制域D.粒度
27.個(gè)人管理與集體管理相比,據(jù)美國(guó)管理協(xié)會(huì)的調(diào)查結(jié)果顯示,在制定
決策方面()。
A.前者更有效B.后者更有效C.兩者同樣有效D.兩者都無(wú)效
28.“情人眼里出西施”反映了決策過(guò)程中常見(jiàn)的()。
A.近因效應(yīng)B.定型效應(yīng)C.光環(huán)效應(yīng)D.投射效應(yīng)
29.數(shù)據(jù)字典是對(duì)數(shù)據(jù)定義信息的集合,它所定義的對(duì)象都包含于()。
A.數(shù)據(jù)流圖B.軟件結(jié)構(gòu)C.程序框圖D.方框圖
30.故障診斷和隔離比較容易的一種網(wǎng)絡(luò)拓?fù)涫牵ǎ?/p>
A.星形B.環(huán)形C.總線D.樹(shù)型
31.強(qiáng)調(diào)匹配性,通過(guò)設(shè)計(jì)戰(zhàn)略制定的模型,以尋求內(nèi)部能力和外部環(huán)境
因素的協(xié)調(diào)與配合,這是()的特點(diǎn)。
A.設(shè)計(jì)學(xué)派B.計(jì)劃學(xué)派C.定位學(xué)派D.企業(yè)家學(xué)派
32.下列屬于輸出設(shè)備的是()o
A.鍵盤(pán)B.鼠標(biāo)C.掃描儀D.顯木器
33.軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)主要采用的方法是()。
A.結(jié)構(gòu)程序設(shè)計(jì)B.模型設(shè)計(jì)C.結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)D.流程圖設(shè)計(jì)
34.檔案編研工作的首要環(huán)節(jié)是()
A.選題B.選材C.加工D.輔文編寫(xiě)
35.需求分析過(guò)程中,對(duì)算法的簡(jiǎn)單描述記錄在()中。
A.層次圖B.數(shù)據(jù)字典C.數(shù)據(jù)流圖D.IPO圖
36.新古典管理理論的形成、發(fā)展主要是()。
A.從A世紀(jì)到19世紀(jì)末
B.從20世紀(jì)初到20世紀(jì)30年代
C.從20世紀(jì)30年代至IJ20世紀(jì)60年代
D.從20世紀(jì)60年代至今
37.下列對(duì)于關(guān)系的敘述中,()的敘述是不正確的。
A.關(guān)系中的每個(gè)屬性是不分解的
B.在關(guān)系中元組的順序是無(wú)關(guān)緊要的
C.任意的一個(gè)二維表都是一個(gè)關(guān)系
D.每一個(gè)關(guān)系只有一種記錄類(lèi)型
38.技術(shù)型信息管理業(yè)務(wù)人才的知識(shí)結(jié)構(gòu)中,()應(yīng)是最重要的知識(shí)。
A.科學(xué)文化知識(shí)B.信息管理知識(shí)C.計(jì)算機(jī)技術(shù)D.其他某一學(xué)科的專(zhuān)
業(yè)知識(shí)
39.消息是信息的外表,信息是消息的()。
A.載體B.依據(jù)C.屬性D.內(nèi)涵
40.在人事行政中根據(jù)每個(gè)工作人員的才能、特點(diǎn)、志向和具體資歷條件
等安排其適應(yīng)的崗位和職務(wù),使人事相宜,能位相稱(chēng),體現(xiàn)了用人的:
()
A.依法行政原則B.分類(lèi)管理原則C德才兼?zhèn)湓瓌tD.適才適用原則
41.解決人與人之間的沖突最好的辦法是()o
A.溝通B.批評(píng)C.爭(zhēng)辯D.忍讓
42.在下列比較法中,最能刺激員工的工作積極性的是()。
A.配對(duì)比較法B.人物比較法C.交替排序法D.直接排序法
43.第一個(gè)國(guó)家專(zhuān)門(mén)檔案館是()o
A.國(guó)家地質(zhì)資料館B.國(guó)家測(cè)繪資料館C.國(guó)家氣象館D.國(guó)家電影資料
館
44.在文件系統(tǒng)中,文件的不同物理結(jié)構(gòu)有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在下列文件的
物理結(jié)構(gòu),不具有直接讀寫(xiě)文件任意一個(gè)記錄的能力的是()o
A.順序結(jié)構(gòu)B.鏈接結(jié)構(gòu)C.索引結(jié)構(gòu)D.Hash結(jié)構(gòu)
45.“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是()。
A.正在使用的文件名B.正在打印的文件名C.擴(kuò)展名為.DOC的文件名
D.最近被WORD處理的文件名
二、多選題(15題)
46.企業(yè)事業(yè)單位文件材料概念的含義可以從()幾個(gè)方面去理解
A.本質(zhì)屬性是信息記錄材料B.記錄的信息是原生信息C.信息記錄內(nèi)
容廣泛D.信息記錄方式多樣
47.對(duì)于電子郵件,現(xiàn)在廣泛采用的協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)有()。
A.SMTPB.IPV4C.POP3D.IPV6E.IMAP
48.Novell網(wǎng)絡(luò)支持的傳輸協(xié)議有()o
A.Novell本身的SPX/IPX協(xié)議
B.Apple公司的Appletalk協(xié)議
C.TCP/IP協(xié)議
D.OSI協(xié)議
E.IrDA協(xié)議
49.TCP和1P協(xié)議分別工作在OSI/ISO七層參考模型的哪層?()
A.物理層B.數(shù)據(jù)鏈路層C.傳輸層D.網(wǎng)絡(luò)層E.應(yīng)用層
50.SWOT分析是最常用的內(nèi)外部環(huán)境綜合分析技術(shù),它由機(jī)會(huì)、()、
優(yōu)勢(shì)等部分構(gòu)成。
A.威脅B.風(fēng)險(xiǎn)C.缺陷D.劣勢(shì)
51.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展經(jīng)歷了()
A.遠(yuǎn)程終端聯(lián)機(jī)階段B.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)階段C.網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)階段D.信息高速
公路階段E.智能型網(wǎng)絡(luò)階段
52.根據(jù)現(xiàn)代激勵(lì)理論,下列因素中真正能對(duì)組織員工產(chǎn)生激勵(lì)作用的是:
A.職業(yè)認(rèn)同B.職業(yè)保障C.工作的挑戰(zhàn)性D.工作條件
53.目前網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的MAC地址由()位二進(jìn)制數(shù)字構(gòu)成,IP地址由()
位二進(jìn)制數(shù)字構(gòu)成。
A.48B.16C.32D.24E.64
54.Y理論指出,主管人員的任務(wù)是()。
A.使人們的智慧潛能充分發(fā)揮出來(lái)
B.安排好組織工作方面的條件和作業(yè)的方法
C.為提高士氣,用金融刺激
D.對(duì)消極怠工者嚴(yán)厲
55.目前我國(guó)社會(huì)組織包括()。
A.國(guó)有企業(yè)B.基金會(huì)C.民辦非企'也單位D.社會(huì)團(tuán)體
56.以下關(guān)于數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)的敘述,正確的是()。
A.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)是數(shù)據(jù)鍵關(guān)系的抽象描述
B.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)是邏輯結(jié)構(gòu)在計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)器中的實(shí)現(xiàn)
C.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)分為線性結(jié)構(gòu)和非線性結(jié)構(gòu)
D.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)對(duì)數(shù)據(jù)運(yùn)算的具體實(shí)現(xiàn)沒(méi)有影響
E.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)方法有:順序存儲(chǔ)方法、鏈接存儲(chǔ)方法、索引存儲(chǔ)方法和
散列存儲(chǔ)方法
57.馬斯洛提出的幾種需求,包括()需求。
A.生理B.尊重C.安全D.社交
58.上下級(jí)關(guān)系的數(shù)量增加就能()。
A.增加管理寬度B.增加管理層次C.減少管理寬度D.減少管理層次
59.在Excel中可以進(jìn)行隱藏操作,使其從視圖中消失的元素有()o
A.單元格B.整行C.整列D.工作表E.工作簿
60.Word安裝完畢第一次啟動(dòng)時(shí),屏幕上的缺省工具欄是()。
A.格式B.常用C.繪圖D.表格和邊框E.符號(hào)
三、判斷題(12題)
61.管理理論產(chǎn)生的萌芽階段是指自人類(lèi)有集體勞動(dòng)開(kāi)始到18世紀(jì)。()
A.正確B.錯(cuò)誤
62.在管理實(shí)踐中,管理的四種職能一般是按順序履行的,即計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)、
組織、控制。()
A.正確B.錯(cuò)誤
63.強(qiáng)制性工具的特點(diǎn)是用規(guī)制和間接行動(dòng)的方式對(duì)市場(chǎng)組織和社會(huì)個(gè)
體施加影響,以實(shí)現(xiàn)期望的政策目標(biāo)。()
A.正確B.錯(cuò)誤
64.一般來(lái)說(shuō),彈性預(yù)算控制性強(qiáng),但對(duì)環(huán)境的適應(yīng)性較差,且不利于發(fā)
揮執(zhí)行人的積極性。()
A.正確B.錯(cuò)誤
65.檔案工作是黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)的重要組成部分,其根本目的是確保檔
案的完整與安全。()
A.正確B.錯(cuò)誤
66.赫茨伯格認(rèn)為企業(yè)政策、工資水平、人際關(guān)系都屬于保健因素。()
A.正確B.錯(cuò)誤
67.信息和知識(shí)都具有社會(huì)性。()
A.正確B.錯(cuò)誤
68.按職能劃分是劃分部門(mén)最簡(jiǎn)單的方法。()
A.正確B.錯(cuò)誤
69.根據(jù)科技檔案分類(lèi)的同一規(guī)則的要求,在一個(gè)單位內(nèi),所有科技檔案
應(yīng)按照同一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類(lèi)c()
A.正確B.錯(cuò)誤
70.領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)質(zhì)是追隨與服從。()
A.正確B.錯(cuò)誤
71.一般說(shuō)來(lái),組織越穩(wěn)定,管理寬度應(yīng)該越大。()
A.正確B.錯(cuò)誤
72.檔案利用者可自行公布檔案館已開(kāi)放的歷史檔案。()
A.正確B.錯(cuò)誤
參考答案
1.B
2.B外模式一級(jí)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的基本單位是視圖。
3.BHAVINC子句的作用是限定分組的條件,HAVING子句是用在
GROUPBY之后附加篩選條件的,必須在GROUPBY之后用,不能單
獨(dú)使用;使用HAVING子句的同時(shí)可以使用WHERE,來(lái)進(jìn)一步限定查
詢(xún)條件。
4.D行政控制的過(guò)程大體上可分為確定控制標(biāo)準(zhǔn)、衡量成效、糾正偏差
三個(gè)相互銜接的步驟。糾正偏差是行政控制過(guò)程中最為關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。故
本題答案D.
5.A內(nèi)部的組織成本主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面:(1)構(gòu)建正式組織結(jié)構(gòu)框架
所需要的成本;(2)內(nèi)部組織管理機(jī)制的運(yùn)行成本。所以選A。
6.C扁平式組織是指管理幅度較寬、管理層次較少的組織結(jié)構(gòu)形態(tài)。其
上層人員的管理幅度大,難以對(duì)下級(jí)進(jìn)行深入具體的指導(dǎo)和監(jiān)督。所以
答案選C。
7.C數(shù)據(jù)庫(kù)模式設(shè)計(jì)的主要任務(wù)是將構(gòu)造的E-R模型轉(zhuǎn)化為關(guān)系模型,
并對(duì)其進(jìn)行規(guī)范化和優(yōu)化c
8.C進(jìn)程的特性是動(dòng)態(tài)性,并發(fā)性,獨(dú)立性,異步性,交互性。
9.C“成熟”的信息系統(tǒng)可以滿足單位中各管理層次(高層、中層、底層)
的要求,信息系統(tǒng)已成為組織運(yùn)營(yíng)不可或缺的一部分。
10.B數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)據(jù)庫(kù)管理是決策支持系統(tǒng)的重要組成部分,是建立決策
支持系統(tǒng)的先決條件。
H.D設(shè)置文檔內(nèi)容橫向打印,應(yīng)選擇“頁(yè)面設(shè)置”中的“頁(yè)邊距”標(biāo)簽。
12.BSQL中游標(biāo)技術(shù)是每次只處理一個(gè)記錄。
13.B“收藏夾”為用戶(hù)保存經(jīng)常使用的Web地址。
14.A內(nèi)模式也稱(chēng)存儲(chǔ)模式或數(shù)據(jù)庫(kù)模式,它是數(shù)據(jù)物理結(jié)構(gòu)和存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)
的描述,是數(shù)據(jù)在數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)部的表示方式。
15.A按照馬斯洛需要層次論理論,人的需要是分層次的,按照從低到高
的級(jí)別,分別為生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)
需要。各層需求之間不但有高低之分,而且有前后順序之別:只有低一
層需求獲得滿足之后,高一層的需求才會(huì)產(chǎn)生。當(dāng)人的生理需要得到滿
足后,對(duì)安全的需要便產(chǎn)生了。
16.B
17.C“服務(wù)精神”是公共行政管理的本質(zhì)和靈魂「管理就是服務(wù)””服務(wù)是
政府職能的必然選擇政府是公民間契約的產(chǎn)物,在本質(zhì)上是一種為
公民和社會(huì)共同利益服務(wù)的組織,服務(wù)是政府的首要職能。
18.A
19.D數(shù)據(jù)是企業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)的基礎(chǔ)。
20.C
21.C在Word的窗口中顯示當(dāng)前打開(kāi)的文檔的內(nèi)容,之前打開(kāi)的文檔窗
口被遮蔽,但沒(méi)有關(guān)閉。
22.B明確提出“戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃”這一概念是美國(guó)的詹姆斯馬丁
(JamesMartin).他認(rèn)為:戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃是通過(guò)一系列步驟來(lái)建造組織
的總體數(shù)據(jù)模型。而總體數(shù)據(jù)模型是按實(shí)體集群劃分的、針對(duì)管理目標(biāo)
的、由若干個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)概念模型構(gòu)成的統(tǒng)一體,在實(shí)施戰(zhàn)略上既有集
中式又有分布式,分期分批地進(jìn)行企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)構(gòu)造。
23.A從創(chuàng)新的組織程度上看,創(chuàng)新分為自發(fā)創(chuàng)新和有組織的創(chuàng)新。故本
題正確答案選A。
24.C在Windows中添加非即插即用的硬件應(yīng)使用“控制面板”。
25.C圓周式溝通(環(huán)式溝通)是指不同成員之間依次聯(lián)絡(luò)溝通。這種模
式結(jié)構(gòu)可能產(chǎn)生于一個(gè)多層次的組織系統(tǒng)之中。第一級(jí)管人員對(duì)第二級(jí)
建立縱向聯(lián)系。第二級(jí)主管人員與底層建立聯(lián)系.基層工作人員與基層主
管人員之間建立橫向的溝通聯(lián)系。該種溝通模式能提高團(tuán)隊(duì)成員的士氣,
使大家都感到滿意。
26.A在該具有多個(gè)層次的結(jié)構(gòu)樹(shù)中,模塊的層次數(shù)稱(chēng)為結(jié)構(gòu)圖的深度,
它表示出了控制的層數(shù),在一定意義上也能反映出程序物理結(jié)構(gòu)的規(guī)模
和復(fù)雜程度。
27.A個(gè)人管理與集體管理各有利弊,美國(guó)管理協(xié)會(huì)調(diào)查表明:只有在處
理涉及權(quán)限爭(zhēng)論時(shí)才能顯示出采用集體管理的效果。故在制定決策方面
個(gè)人管理更有效。
28.C近因效應(yīng)指的是在交往中最近一次接觸給人留下的印象對(duì)社會(huì)知
覺(jué)者的影響作用。定型效應(yīng)是指在頭腦中存在的、關(guān)于某一類(lèi)人的固定
印象。投射效應(yīng)是指人們不自覺(jué)地把自己的心理特征歸屬到別人身上.
認(rèn)為別人也有同樣的特征c光環(huán)效應(yīng)又稱(chēng)暈輪效應(yīng),它是一種在突出特
征這一暈輪或光環(huán)的影響下而產(chǎn)生的以點(diǎn)代面、以偏概全的社會(huì)心理效
應(yīng),其最突出特征就是極端和絕對(duì),“情人眼里出西施”“一俊遮百丑”就
是光環(huán)效應(yīng)的典型反映。故本題答案選C。
29.A數(shù)據(jù)字典是關(guān)于數(shù)據(jù)的信息的集合,也就是對(duì)數(shù)據(jù)流圖中包含的所
有元素的定義的集合。
30.A
31.A設(shè)計(jì)學(xué)派產(chǎn)生于20世紀(jì)50年代中期,其特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)匹配性,通過(guò)
設(shè)計(jì)戰(zhàn)略制定的模型,以尋求內(nèi)部能力和外部環(huán)境因素的協(xié)調(diào)與配合。
32.DA、B、C三項(xiàng)都屬于輸入設(shè)備,只有D項(xiàng)是輸出設(shè)備。
33.A結(jié)構(gòu)程序設(shè)計(jì)是軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)的主要方法。
34.A
35.D需求分析首先從數(shù)據(jù)流圖著手,在沿?cái)?shù)據(jù)流圖回溯的過(guò)程中,更多
的數(shù)據(jù)元素被劃分出來(lái),更多的算法被確定下來(lái)。在這個(gè)過(guò)程中,將得
到的有關(guān)數(shù)據(jù)元素的信息記錄在數(shù)據(jù)字典中,而將對(duì)算法的簡(jiǎn)單描述記
錄在輸入處理輸出(IPO)圖中,被補(bǔ)充的數(shù)據(jù)流、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和處理添
加到數(shù)據(jù)流圖的適當(dāng)位置上,然后提交用戶(hù)復(fù)查,以便補(bǔ)遺。
36.C新古典管理理論又稱(chēng)“行為科學(xué)組織理論”。從20世紀(jì)30年代起,
行政組織理論的研究逐漸引進(jìn)行為科學(xué)的方法,形成了新古典管理理論。
主要有以埃爾頓?梅奧(EMayo)為代表的人際關(guān)系組織理論;以切斯特?巴
納德(CIBarnard)為代表的組織平衡理論和以赫伯特?西蒙(HASimon)為
代表的決策過(guò)程組織理論c
37.C一個(gè)關(guān)系對(duì)應(yīng)一個(gè)二維表,但一個(gè)二維表不一定都能成為一個(gè)關(guān)系,
如復(fù)式表格(數(shù)據(jù)項(xiàng)下還有子項(xiàng))就不是一個(gè)關(guān)系,只有符合一定要求
的二維表才是關(guān)系。
38.C
39.D消息與信息的關(guān)系:消息只是信息的外表,信息是消息的內(nèi)涵。
40.D適才適用也叫人事相宜原則,指在人事管理工作中應(yīng)根據(jù)每個(gè)工作
人員的才能、特點(diǎn)、志向和具體資歷條件等安排其相應(yīng)的崗位和職務(wù),
使人事相宜,能位相稱(chēng)。故本題答案選D。
41.A所謂溝通,是人與人之間的思想和信息的交換,是將信息由一個(gè)人
傳達(dá)給另一個(gè)人,逐漸廣泛傳播的過(guò)程。只有經(jīng)過(guò)溝通,才能更好地化
解矛盾。故本題答案選A。
42.B人物比較法的優(yōu)點(diǎn)是:(1)能夠有效地避免寬大化、中心化以及嚴(yán)
格化傾向。(2)設(shè)計(jì)和使用容易,成本很低。(3)比其他方法更能刺激
員工的工作積極性。所以選B。
43.A
44.B鏈接文件是指一個(gè)文件的信息存放在若干不連續(xù)的物理塊中,各塊
之間通過(guò)指針連接,前一個(gè)物理塊指向下一個(gè)物理塊。鏈接結(jié)構(gòu)里面存
放的是指針,不是文件的具體信息。
45.D“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是最近被WORD處理的文件
名。
46.ABCD
47.ACE廣泛采用的電子郵件的協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)有:SMTP
(SimpleMailTransferProtocol)簡(jiǎn)單郵件傳輸協(xié)議.POP3
(PostOfficeProtocolVersion3)郵局協(xié)議第3版,IMAP
(IntemetMessageAccessProtocol)Internet消息訪問(wèn)協(xié)議。
48.ABCNovell是由Novell公司開(kāi)發(fā)的NovellNETWARE網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)。
Novell網(wǎng)絡(luò)支持的傳輸協(xié)議有SPX/IPX協(xié)議、AppleTalk協(xié)議、TCP/IP
協(xié)議。
49.CDTCP協(xié)議是傳輸層協(xié)議,1P協(xié)議是網(wǎng)絡(luò)層協(xié)議。
50.ADSWOT分析是最常用的內(nèi)外部環(huán)境綜合分析技術(shù)。SWOT分析是
優(yōu)勢(shì)(Strengths)、劣勢(shì)(Weakness)、機(jī)會(huì)(Opportunities)、威月辦(Threats)
分析法的簡(jiǎn)稱(chēng)。故選AD。
51.ABCDE計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展經(jīng)歷了遠(yuǎn)程終端聯(lián)機(jī)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)互
聯(lián)、信息高速公路、智能型網(wǎng)絡(luò)等幾個(gè)階段。
52.AC激勵(lì)因素,又稱(chēng)本質(zhì)因素或內(nèi)容因素,主要與工作內(nèi)容和工作成
果有關(guān),如認(rèn)可、工作的挑戰(zhàn)性、工作責(zé)任、個(gè)人發(fā)展等,這類(lèi)因素的
存在能夠使員工感到滿意,能夠?qū)T工產(chǎn)生強(qiáng)大而持久的激勵(lì)作用。
53.AC目前網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的MAC地址由48位二進(jìn)制數(shù)字構(gòu)成,IP地址由
32位二進(jìn)制數(shù)字構(gòu)成。
54.AB-Y理論”的管理要點(diǎn):①管理要通過(guò)有效地綜合
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