供應(yīng)科職業(yè)病危害防治崗位責(zé)任制模板

供應(yīng)科職業(yè)病危害防治崗位責(zé)任制模板第一章總則第一條目的和依據(jù)依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)以及公司的相關(guān)規(guī)定，訂立本崗位責(zé)任制模板，旨在加強(qiáng)對供應(yīng)科職工職業(yè)病危害防治工作的管理，保障供應(yīng)科職工的身體健康和工作安全。第二條適用范圍本崗位責(zé)任制模板適用于全部供應(yīng)科相關(guān)職工，包含供應(yīng)科管理人員、供應(yīng)科員工和合作供應(yīng)商。第二章崗位職責(zé)第三條供應(yīng)科管理人員負(fù)責(zé)訂立和完善公司的職業(yè)病防治方針、政策、制度及相關(guān)責(zé)任細(xì)則。負(fù)責(zé)組織和實(shí)施供應(yīng)科職工的職業(yè)病防治培訓(xùn)和教育工作。確保供應(yīng)科職工依照職業(yè)病防治要求參加職業(yè)健康檢查，并對檢查結(jié)果進(jìn)行妥當(dāng)記錄和分析。定期開展職業(yè)病危害評價(jià)，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。對職業(yè)病危害的掌控措施進(jìn)行監(jiān)督和檢查。協(xié)調(diào)相關(guān)部門，推動(dòng)職業(yè)病危害防治工作的落實(shí)。第四條供應(yīng)科員工學(xué)習(xí)并遵守公司的職業(yè)病防治方針、政策、制度及相關(guān)責(zé)任細(xì)則。樂觀參加公司組織的職業(yè)病防治培訓(xùn)和教育，提高職業(yè)病防治意識。嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病防治措施，正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)設(shè)備。依照公司要求進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并如實(shí)填寫相關(guān)信息。及時(shí)向上級報(bào)告職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)建議。搭配公司進(jìn)行職業(yè)病危害評價(jià)和監(jiān)督檢查工作。第五條合作供應(yīng)商學(xué)習(xí)并遵守公司的職業(yè)病防治方針、政策、制度及相關(guān)責(zé)任細(xì)則。供應(yīng)相應(yīng)的職業(yè)病防治培訓(xùn)和教育，確保供應(yīng)商員工具備相關(guān)防治知識和技能。搭配供應(yīng)科組織職業(yè)病防治監(jiān)督檢查工作，供應(yīng)相關(guān)文件和資料。及時(shí)向供應(yīng)科報(bào)告供應(yīng)商員工的職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)和防備掌控措施的落實(shí)情況。第三章職業(yè)病防治措施第六條工作環(huán)境供應(yīng)科要保持良好的通風(fēng)條件，保證空氣質(zhì)量符合國家職業(yè)病防治標(biāo)準(zhǔn)。工作場合要保持清潔乾凈，垃圾和污水等廢棄物要妥當(dāng)處理。防止工作場合顯現(xiàn)噪音、震動(dòng)、輻射等對職工身體有害的因素，并定期進(jìn)行評估和掌控。第七條作業(yè)操作職工在工作中要正確使用和操作設(shè)備和工具，遵守操作規(guī)程和安全操作規(guī)范。職工要嚴(yán)禁擅自調(diào)整和改裝設(shè)備，如有需要應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級報(bào)告。第八條個(gè)人防護(hù)職工要依照職業(yè)病防治要求佩戴個(gè)人防護(hù)設(shè)備，如防護(hù)眼鏡、口罩、防護(hù)手套等。個(gè)人防護(hù)設(shè)備要正確佩戴并保持清潔，私自亂用禁用的個(gè)人防護(hù)設(shè)備是嚴(yán)禁的。第九條應(yīng)急預(yù)案和事故處理建立健全職業(yè)病防治應(yīng)急預(yù)案，訂立相應(yīng)的處理措施，確保職業(yè)病事故的及時(shí)、有效處理。職工要依照公司的應(yīng)急預(yù)案和處理措施行動(dòng)，保持冷靜，妥當(dāng)處理緊急情況。第四章審查和監(jiān)督第十條審查和評估公司要定期開展職業(yè)病危害評估工作，對供應(yīng)科進(jìn)行評估，識別和評估職業(yè)病危害因素。對供應(yīng)科的職業(yè)病危害防治工作進(jìn)行定期檢查和評估，提出改進(jìn)看法和措施。第十一條監(jiān)督和檢查內(nèi)部監(jiān)督人員要對供應(yīng)科的職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。外部職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門的監(jiān)督和檢查，供應(yīng)科要樂觀搭配，如實(shí)供應(yīng)相關(guān)資料和信息。第五章懲罰與嘉獎(jiǎng)第十二條懲罰對違反職業(yè)病防治制度和規(guī)定的職工，將依照公司相關(guān)規(guī)定予以相應(yīng)的懲罰，并記錄在職工個(gè)人檔案中。第十三條嘉獎(jiǎng)對在職業(yè)病防治工作中表現(xiàn)出色的職工，公司將依照相關(guān)規(guī)定予以嘉獎(jiǎng)，并予以公示。第六章附則第十四條責(zé)任追究對于違反職業(yè)病防治制度和規(guī)定造成重點(diǎn)職業(yè)病事故的，將依法追究其相關(guān)責(zé)任。第十五條本懲罰責(zé)任制模板的解釋權(quán)本崗位責(zé)任制模板的解釋權(quán)歸公司管理層全部，并由公司管理層進(jìn)行發(fā)布和修訂。以上為