大學(xué)生就業(yè)能力大賽知識(shí)考試題庫(kù)（含答案）

大學(xué)生就業(yè)能力大賽知識(shí)考試題庫(kù)(含答案)A、職業(yè)準(zhǔn)備是一個(gè)積累的過(guò)程，職業(yè)準(zhǔn)備期間沒(méi)有必要盲目參與工作年度高校畢業(yè)生，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)從2016年起提高到每人()元。3.()是生活中各種事件的演進(jìn)方向與歷程，統(tǒng)合了個(gè)人一生中各種職業(yè)與生活14.小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度內(nèi)的高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按企業(yè)為其實(shí)際繳納部分給予()年社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。15.中央部門所屬高校應(yīng)屆畢業(yè)生(全日制本?？?、高職生、研究生、第二學(xué)士“我干得怎么樣”綱要(2011-2020年)》確定的()個(gè)集中連片特殊困難地區(qū)和()省藏區(qū)縣。確的三點(diǎn)內(nèi)容是：(1)企業(yè)的規(guī)模(2)求職的目標(biāo)(3)自己的優(yōu)勢(shì)(4)企業(yè)的性質(zhì)：國(guó)企、民營(yíng)、外企、合資…(5)招聘方的需求(6)薪資及福利待遇。()的總稱。77.對(duì)符合條件的服務(wù)外包企業(yè)，每新錄用1名大學(xué)以上學(xué)歷員工從事服務(wù)外包工作并簽訂1年期以上勞動(dòng)合同的，給予企業(yè)不超過(guò)每人多少元的培訓(xùn)支持?(1)個(gè)人、家庭因素(2)朋友評(píng)價(jià)(3)教師評(píng)價(jià)(4)企業(yè)、社會(huì)等因素87.對(duì)持《就業(yè)失業(yè)登記證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或附著《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》)人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)(除建筑業(yè)、娛樂(lè)業(yè)以及銷售不動(dòng)產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、廣告業(yè)、房屋中介、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧外)的，在3年內(nèi)依次每戶每年限額為()元。88.西安市檢查院在招聘現(xiàn)場(chǎng)用中速播放了一名犯罪分子的犯C、區(qū)(縣)級(jí)以上黨委組織部門0萬(wàn)元，乙向甲支付定金4萬(wàn)元；如任何一方不履行合同應(yīng)支付違約金6萬(wàn)元。98.職業(yè)生涯決策的基本過(guò)程有：(1)收集信息(2)初步篩選(3)分析評(píng)估(4)確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與路徑(5)檢驗(yàn)評(píng)價(jià)。B、3-6個(gè)月107.勞動(dòng)者連續(xù)工作()年以上，就可以享受一定時(shí)間的帶薪年假。C、個(gè)性化原則C、管理能力、基本素養(yǎng)、人格魅力115.構(gòu)成職業(yè)的要素有：(1)職業(yè)名稱(2)職業(yè)主體(3)職業(yè)客體(4)職業(yè)報(bào)酬(5)職業(yè)技術(shù)(6)職業(yè)素養(yǎng)。不盲目執(zhí)行任務(wù)(2)流程意識(shí)，遵守規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)(3)細(xì)節(jié)意識(shí)(4)主動(dòng)且忠C、3個(gè)月素?A、不包含在勞動(dòng)合同期限之內(nèi)B、包含在勞動(dòng)合同期限之內(nèi)A、1個(gè)月B、2個(gè)月134.坐姿禮儀中一般坐滿椅子的()。C、經(jīng)營(yíng)型(企業(yè)型)解相關(guān)()的實(shí)際工作情況。展開，這體現(xiàn)了職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的()原則。155.H公司欠銀行貸款200萬(wàn)元?，F(xiàn)該公司將一部分資產(chǎn)分離出去，另成立J公B、應(yīng)當(dāng)由J公司承擔(dān)清償責(zé)任D、應(yīng)當(dāng)由H公司和J公司按約定比例承擔(dān)清償責(zé)任總分加()分和在同等條件下優(yōu)先錄取的優(yōu)惠政策。A、(1)(2)(3)8.大學(xué)生就業(yè)基本權(quán)益包含()。20.用人單位應(yīng)該履行哪些社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)()。A、著眼于大家“煩惱的事”A、一般采用A4紙錄D、病假期間入D、工傷保險(xiǎn)A、不同的職業(yè)對(duì)從業(yè)者人格特征的要求是有差別的，在一定程度上了解自己的B、與其他信息發(fā)布方式對(duì)照C、不輕易綁定自身的網(wǎng)絡(luò)社交工具或進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)支付A、有限責(zé)任公司D、個(gè)體工商戶77.李某向甲銀行貸款買車，并由其朋友張某擔(dān)保，但未約定保證的方式，請(qǐng)問(wèn)A、張某的擔(dān)保是一般保證A、甲方(用人單位)被撤銷或依法宣告破產(chǎn)C、乙方(畢業(yè)生)報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格D、乙方(畢業(yè)生)被處以刑拘以上刑罰調(diào)”A、40歲前年收入過(guò)50萬(wàn)A、高職(?？?學(xué)生入伍經(jīng)歷可作為畢業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷生招生考試的，初試總分加10分，立二等功及以上的免試(指初試)攻讀碩士20.申請(qǐng)辦理改派以后，原《就業(yè)報(bào)到證》就沒(méi)有用了，23.簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)以下的表述正確嗎?“我已經(jīng)開發(fā)了一種新產(chǎn)品，它使銷售額增加了200萬(wàn)，使部分銷路總量增加了15%?！薄?015〕3號(hào))規(guī)定：在部隊(duì)榮立二等功及以上的退役人員，符合研究生報(bào)名條件的可免試(指初試)攻讀碩士研究生。40.高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役沒(méi)有專業(yè)限制，符合政治、身體、年齡、文41.面試中應(yīng)試者所表現(xiàn)出來(lái)的氣質(zhì)風(fēng)度、情緒穩(wěn)定性等也是被考核測(cè)評(píng)的一部42.結(jié)構(gòu)化面試是指面試前就面試所涉及的內(nèi)容、試題評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分A、正確