公司內(nèi)部競(jìng)聘評(píng)分實(shí)施細(xì)則

公司內(nèi)部競(jìng)聘評(píng)分實(shí)施細(xì)則

加

權(quán)

評(píng)分得

得

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分

項(xiàng)目分

權(quán)

一重

級(jí)級(jí)

指優(yōu)良中可差

指

標(biāo)

標(biāo)

整

體

布

局

風(fēng)

格

-

包整體布

結(jié)構(gòu)

括局風(fēng)格

不完

模（包括結(jié)構(gòu)完

整、

板模板設(shè)整、文字/ZTyLk、

競(jìng)P思路

設(shè)計(jì)、版式圖標(biāo)精

聘P1不

計(jì)安排、色準(zhǔn)，主次取Z片即1,

演T0清、

版彩搭配分明，版

講制%

式邏輯

等）美觀式設(shè)計(jì)

作安混

合理，具大方得一，缺乏

排亂、

備一定當(dāng)設(shè)計(jì)感

色錯(cuò)誤

的感官

彩百出

吸引力

“

搭

配

)

完

總

立

意

新

輒

構(gòu)

思

獨(dú)

特

設(shè)

計(jì)

巧

如

具

有

想

象

力

和

表

現(xiàn)

力

時(shí)

間

控演講

制時(shí)間

在不足

規(guī)定

時(shí)

演講

演講時(shí)

時(shí)

標(biāo)演講

間介于

時(shí)

時(shí)間

間介于

準(zhǔn)間介于

1

時(shí)

標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)時(shí)

時(shí)

標(biāo)準(zhǔn)

的

間限

0

50%

控

間的

間的

定間的

%

-1

(90%

-1

(70%

-1

(80%

或超

制范

30%)

20%)

10%)

圍過(guò)標(biāo)

內(nèi)準(zhǔn)時(shí)

且

時(shí)150%

長(zhǎng)

不

少

于

規(guī)

定

時(shí)

間

的

90%

演

精

無(wú)

通

講

技

演

巧

，

講

匯

報(bào)

程

過(guò)

技

磕

磕

鞏有熟練

絆

巧的演講

絆

妙掌握基

技巧，善，

文

字

運(yùn)本演講演講技

于運(yùn)用

拙

用技巧，能巧不夠

面部表

劣

手

演夠運(yùn)用熟練，但

情，手勢(shì)，

詞

講

勢(shì)

1面部表對(duì)展示不

和姿勢(shì)，

技

達(dá)

0和情，手勢(shì)材料足

巧語(yǔ)調(diào)抑

意

%姿和姿勢(shì)夠熟悉，

揚(yáng)頓挫，，

邏

進(jìn)行表可順利輯

#能,富于變

達(dá)，語(yǔ)言完成匯沖

吸化。能吸

樸素流報(bào)突

，

引引觀眾，

思

暢。維

觀有感染

混

眾力。

亂

，

并

全

程

與

與

評(píng)

之

委

無(wú)

產(chǎn)

交

流

互

助

有

很

強(qiáng)

代

入

感

和

感

染

加

能

夠

引

發(fā)

觀

眾

的

共

鳴

與

思

<0

崗位

崗位職

崗位職

陳述層

責(zé)及工

責(zé)及工

認(rèn)識(shí)

晰、

次清

作內(nèi)容

重點(diǎn)突

作內(nèi)容

不

1

比較清

清，

基本清

客

出，能

0

實(shí)

觀、真

陳述

夠

晰；能

暢

晰；流

%

空

總結(jié)本

地總結(jié)

的反映

泛，

的

崗位

本崗位

工作職

作

責(zé)，工

工作

主要工

的所有

、

LU

總結(jié)

作。

。

工作

總結(jié)內(nèi)

容全面缺乏

次實(shí)質(zhì)

分性內(nèi)

味容

在

立

足

于

完

成

本

職

工

作

的

基

礎(chǔ)

±更,

能

著

眼

未

常

超

越

自

我

工計(jì)計(jì)劃和計(jì)劃和有計(jì)劃計(jì)劃

作劃措施可措施基和措施，和措

1

設(shè)清行性較本可行但可行施不

0

想晰強(qiáng)（計(jì)（計(jì)劃、性待評(píng)清楚

%

與明劃、措施措施的估；（計(jì)

崗了，的論證論證資有崗位劃、

位資料充料基本承諾，但

承足），承充足），承諾缺

諾諾可實(shí)承諾具乏說(shuō)服

施、實(shí)施有措施力

有保證

rr*，

/V/9

），

I7J9

施

保

iJEO

精

1

精神狀

緒、

、情

舉止

言行

人的

候選

評(píng)價(jià)

神

0

程度

的得體

儀表

禮儀

態(tài)、

面

%

貌

思

維

廣

合

輯是否

思路邏

辯過(guò)程

選人答

考察候

度

8

是

出、

否突