新教師工作計劃

新教師工作計劃新教師工作計劃1一、指導思想認真學習《西工區(qū)教育體育局關于新教師校本培訓方案指導意見的通知》，努力貫徹《西工區(qū)教育發(fā)展“__”規(guī)劃綱要》精神。把新教師的師德修養(yǎng)、教育教學技能作為新教師培訓的主要任務，使新教師盡快適應教育教學工作，促進新教師的專業(yè)化成長與人文心理素養(yǎng)提升。將新教師校本培訓納入學校青年教師培養(yǎng)工程，努力建造一支師德高、業(yè)務精、理念新、有活力的新型教師隊伍，為提高我校的綜合競爭力，全面提升學校的辦學質量提供扎實的基礎與后蓄的力量，以確保學校教育適應現(xiàn)代社會發(fā)展的需要。二、培養(yǎng)目標1、通過培訓，使全體新教師提高政治思想覺悟和職業(yè)道德素質，增強法制觀念，依法從教，教書育人。具有人民教師高尚的人格，有強烈的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，作風民主，要成為學生的良師益友。2、通過培訓，是全體新教師樹立先進正確的現(xiàn)代教育觀念，提高參與教育學改革的意識，提高實施素質教育的能力和水平，促進教育思想及教育觀念的轉變，以適應學校深化改革和素質教育的需要。3、通過培訓，使全體新教師進一步提高學識水平，掌握現(xiàn)在化教育手段，增強學科教學的有關技能，從而提高教師的教學能力和教學水平。使新教師具有熟練的教學技能和系統(tǒng)的教育理論，并能有效快速地開展教學工作。(1)教學工作：具有較強的學科教學能力，較好地運用教育學、心理學和教學方法知識，組織和實施教學活動。要熟悉所教科目的課程標準、教材，準確表述教學任務及要求，掌握教學的環(huán)節(jié)，熟悉課堂常規(guī)，規(guī)范使用教學語言，較好地設計和運用板書，能較好地進行教材分析，會“說課”(即闡述一堂課教學任務的實施方案及教材內(nèi)容的分析處理等)，能獨立承擔公開課，具有較強的教學設計和應變能力。(2)教科研工作：有較強的教研能力，針對工作中出現(xiàn)的問題，自覺、主動、有效地尋找解決問題的辦法和措施。(3)班主任工作：要了解班主任工作的一般規(guī)律并能運用其中的規(guī)律指導工作，能較順利地建立起班集體優(yōu)良的班風、學風，較圓滿地組織班內(nèi)教育活動，自覺地開展學生思想工作，解決好班內(nèi)一般問題，所帶的班集體秩序穩(wěn)定。三、培訓對象20__年9月新教師：劉睿寅貝昀婷馬麗麗劉曉潔。四、培訓措施1、成立新教師校本培訓領導小組組長：山漫副組長：曲穎成員：王萍智潘小麗喬亞冰郭穎呂潔沈燕張琪楊千惠鄭靈霞張莉麗2、開展師徒幫帶活動(1)、為每名新教師競選2名指導教師，分別在班級管理、專業(yè)成長和個人讀書方面進行指導。新教師與指導教師的關系要在雙方自愿的基礎上建立，并經(jīng)學校批準。(2)、指導教師要對新教師在班級管理及備課、講課等方面做全面指導。新教師要在指導教師指導下盡早完成下面幾個“教育教學業(yè)務關”，爭取成為青年骨干教師。每周結對教師至少要互聽一節(jié)課，被指導教師寫出教學反思，指導教師寫出指導意見，并互相交流;新教師每周由指導教師推薦聽課1節(jié)，做好聽課記錄，由指導老師進行檢查;相關資料上交教導處。3、定期交流談心學校校長、教導主任和代課教師要定期與新教師在師德師風、教育教學、讀書心得等方面進行交流談心。其中，校長、教導主任每學期不少于2次;帶教教師做到至少每月1次，新教師要做好成長記錄。4、上好匯報課新教師每月在本校上一次匯報課，交一份高質量的教案及課件，帶教老師及教導處人員給予現(xiàn)場評課指導，教導處、帶教老師要做好記錄。馬麗麗、劉曉潔兩位教師要組織一次班隊活動，帶教老師、大隊部負責人需到場指導，并做好記錄。5、深入組織開展讀書學習學校安排王萍智、潘小麗兩位資深教導主任負責新教師的讀書學習。除了學校推薦的讀書書目，再為每一名新教師提供《完整的成長》、《撲捉兒童敏感期》、《愛和自由》、《給新教師的建議》四本書。根據(jù)推薦書目自行選擇閱讀并做好學習筆記，每兩星期交一篇讀書體會，指導老師批閱。帶教老師每月聽取新教師讀書匯報，期末舉辦新教師專場讀書報告會，評選出“讀書新星”。五、考核和總結1、按照《西工區(qū)中小學新教師培訓工作評選辦法》將新教師的各項工作納入考核。2、在培訓過程中，學校對新教師培訓情況和表現(xiàn)進行階段性小結，及時溝通，注重實效。2、每學期根據(jù)具體要求考核。培訓結束，學校將對新教師通過座談、查看資料、聽課等形式進行驗收。根據(jù)考核結果評選出“芳林路小學新教師標兵”，在全校予以表彰。本學期，我將努力提高理論水平，更新教育教學觀念，扎實有效地做好日常教學工作，更好地服務于廣大學生。特制定個人年度計劃如下：一、指導思想本學期以學校的工作計劃和辦學理念為指導，以科研興教，以提高教學質量為宗旨，積極參加校本培訓工作，努力提高自己的教學能力。二、總體目標1、確立學科為本教學研究的基本理念，積極參加校本培訓與教學研究。2、堅持理論與實踐相結合，注重在教育實踐中運用所學的新課程理論，并及時發(fā)現(xiàn)、解決課改中的問題，以教研促教改。3、校本教研要面向學生，以人為本，關注人的全面發(fā)展。三、具體做法和設想1、認真學習領會新課標，掌握學科特點。教師角色正確定位。明確教師角色是人的一生發(fā)展的引領者，決不僅僅是知識的填充者。尊重學生人格，關注學生的健康全面發(fā)展，尤其是健康心理，情感與正確的價值觀，人生觀培養(yǎng)對一個人來說恰恰是最重要的。2、繼續(xù)學習課改的教育教學理念，加強課改背景下提高課堂教學有效性的策略研究，注重學習的主體地位的發(fā)揮是本學期的重點工作。達到更新教育觀念、改變教學方式、提高教學質量的目的。這一過程中，充分發(fā)揮利用外來專家優(yōu)質資源。多讀書，善思考，勤積累。積極閱讀各種書籍，開放自己的'視覺，豐富自己的理論知識，拋棄陳舊的觀念。配合學校開展的讀書活動，談體會，談心得，談收獲，互相學習，互相交流。以期得到共同發(fā)展，共同進步。在課堂教學中，要改變單一的課堂教學形式，創(chuàng)建和諧平等的課堂教學氛圍，營造對話的課堂，拓展師生間的交流范圍，通過師生互動、合作學習、自主探究、平等對話等多種教育教學形式，促進學生智能的提高和創(chuàng)新意識的養(yǎng)成。3、注意自我反思。繼續(xù)堅持做好教學反思，每天填好反思記錄本。反思自己備課時是否遇到什么困惑，是否調(diào)整了教材，為什么這樣調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)現(xiàn)了預料之外的問題，自己是怎樣及時地處理這些問題的;反思自己本節(jié)課有那些比較滿意的地方或有什么困惑。在此基礎上，做好教學常規(guī)工作，使自己的課堂變的更有意義，更加貼近新課程改革的需要，最大限度的調(diào)動學生學習的主動性。做一節(jié)課的課堂實錄。教師錄下自己滿意的課堂，根據(jù)自己的課堂實錄找不足，找差距，以便提高自己的教學水平。4、向同行學習。同伴協(xié)作、加強交流，促進教師之間的對話，鼓勵教師互助學習、探討、彼此支持、資源共享。新教師工作計劃2作為一名青年教師，我時刻銘記著身為教育工作者的職責和使命。在未來的工作中，我將牢記自己所承擔的職責，以身作則，做一名合格的、有擔當?shù)慕逃ぷ髡?。為此，我在本篇文章中，制定了一份“青年模范教師工作計劃”，用以指導自己今后的工作。一、教學工作計劃1、認真?zhèn)湔n，教學質量保障作為一個語文教師，我要為每一節(jié)課做好充分的準備。在備課過程中，要充分考慮學生的實際情況，將教材與學生生活實際結合起來，用通俗易懂的語言講授課程。同時，我也會關注每一位學生的學習情況，費盡心思地為他們制訂適合的教學計劃，確保他們都能夠在學習中取得實質性的進步。2、倡導互動，增強課堂活力我會在課堂上倡導生動有趣且具有互動性的教學，發(fā)揮學生主動性和創(chuàng)造性，鼓勵學生表達自己的觀點和看法。對于一些思維能力較弱的學生，我會耐心指導他們，在與他們交流互動過程中了解他們的困惑，并幫助他們攻克難題，鼓勵他們積極參與課堂互動過程，提高他們的思維能力和口語表達能力。3、拓寬課程思路，提高課堂質量作為一名語文教師，我不止關注語文課程的教學，同時也會關注學生的綜合素養(yǎng)的培養(yǎng)。為此，我會結合學生的實際情況設計出擁有廣闊視野、富有探究性的課程，從而提高課堂質量，引領學生追求全面發(fā)展。二、師德師風計劃1、嚴守教師操守作為一名教育工作者，我們要遵守教育行業(yè)的操守，時刻維護教師的形象和尊嚴。我會時刻牢記我的教師本色，在教育工作中守正創(chuàng)新，為學生的成長盡心盡力。2、以身作則，為學生樹立好榜樣身為青年教師，我要保持良好的行為表現(xiàn)，以身作則，為學生樹立好榜樣，把自己塑造成學生心目中的好老師。我每一次行為都要有良好的教育意義和示范作用，努力成為一名體現(xiàn)崇高職業(yè)道德的教育工作者。3、關注學生的心理健康教師除了承擔教書育人的重任外，還要愿意對學生的心理成長負責，尤其是青年教師更需要從心理角度觀察、理解、支持和幫助學生。因此，我會關注每一位學生的孤獨、趨于消極的情感狀態(tài)，關愛每個學生，幫助他們開朗、自信、積極地面對生活。三、專業(yè)成長計劃1、不斷自我反思，發(fā)現(xiàn)不足青年教師要勇于接受教育的`錘煉，摒棄教育過程中留下的一些不良習慣，不斷更新自己教學的理念和方法。我會有意識地反思自身教育工作，發(fā)現(xiàn)自己的不足，并不斷地找尋問題的解決方法，從而逐步提高自己的教學技能。2、積極參加學科研究作為青年教師，我會積極參加與學科教育有關的研討會、論壇或者其他專業(yè)性的交流平臺，不斷地獲取相關的新知識，不斷更新教學的理念和方法，推動自身的專業(yè)化水平的進一步提高。3、不斷接受教育工作者的培訓教育工作者在專業(yè)發(fā)展過程中，注重經(jīng)驗的傳承和積累，但是這并不代表著不需要進一步的學習。因此，作為青年教師，我會積極參加各種培訓班、學習班或研修班。明確自身所需，選擇最適合自己發(fā)展的培訓內(nèi)容，不斷充實自己的知識儲備，提升自己的教育水平。四、服務社會計劃1、加入教育公益組織我認為，在教育工作中，不僅僅是要負責教書育人的工作，還需要服務社會和回報社會。作為一名青年教師，我會積極加入教育公益組織，參與會談、會議等活動，以沉著、嚴謹?shù)膽B(tài)度參與各項公益事業(yè)，并及時積極地開展教育普及工作。2、教育公益物品捐贈我認為，每一個人都有自己的使命和價值，應該竭力為他人做出積極的貢獻。因此，我會在資力范圍內(nèi)為一些教育幫扶事業(yè)捐贈一些物品，希望能夠讓自己微薄的力量具有可持續(xù)性的意義?？傊?，作為一名青年模范教師，我將認真貫徹落實本篇工作計劃，努力工作，全心全意為學生奉獻，為教育貢獻自己的力量。我相信，只要我們立足實際，刻苦耐勞，就一定能夠實現(xiàn)自己的目標，成為一名真正合格、優(yōu)秀的教育工作者。新教師工作計劃3__年我被評為信息技術校級學科帶頭人。作為一名信息技術學科的教師，要圍繞“創(chuàng)建學生健康成長樂園，為學生終生發(fā)展奠基”的辦學思想，認真貫徹黨的教育方針，充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領、輻射作用，認真貫徹學校新學期工作計劃與教學計劃，以課改為中心，以科研為導向，注重課堂常規(guī)教學，在學習中成長，在反思中進步。以培養(yǎng)學生“自主學習”、“探究學習”、“合作學習”為核心，創(chuàng)造適合學生發(fā)展的空間，張揚學生個性，全面提升學生的科學素養(yǎng)。故制定計劃如下：一、專家引領，注重實效積極、主動地參與學習。以觀看專家視頻、書籍和案例分析為主，虛心請教身邊的名師、優(yōu)秀教師，充分利用網(wǎng)絡交流平臺，自覺的吸納新理念，使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發(fā)展和成功。二、靜心閱讀，提升內(nèi)在素養(yǎng)。堅持每天讀書的習慣，使知識不斷積累，思想與時俱進。做好讀書筆記。養(yǎng)成勤于積累的'習慣，本期做好詳細的讀書筆記。三、潛心鉆研，打造個性課堂1、樹立強烈的目標意識，認真學習、研究課程和教學大綱，明確本學段學習內(nèi)容以及知識、技能、能力等方面的要求，并有機分解到每一個單元、每一個教時，落實到每一個學生身上。2、認真上課，注重課堂教學的有效性。認真對待自己的每一堂課，每一堂課爭取有一個亮點，要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變。提高40分鐘的教學效率。3、認真研究訓練。按照教育學、心理學的基本原理，科學地、有針對性地安排有效的訓練，使學習困難學生在原有水平上得到提高。4、積極組織開展各類課內(nèi)外活動。認真的、切合實際的評價學生。5、努力營造尊重、贊賞、寬容的師生關系，加強師生的對話交流，形成個性的教育藝術。四、同伴互助，碰撞思維火花扎實落實組內(nèi)各項具體工作，團結組內(nèi)成員，細心關心新教師，互相聽課，交流思想，相互學習，共同進步。并組織本學科組教師進行各種競賽活動。五、勤于反思，促進自我完善。1、學會思考教育問題，積極把先進的教育理念轉化為自己的教育行為，從反思中提升教學研究水平。2、對每堂課的成敗及時地進行總結和反思，是對自身教學工作的檢查與評定，是適時總結經(jīng)驗教訓，找出教學中的成功不足的重要過程。3、經(jīng)常反思自己做人、做事中的不足，一步一個腳印，踏踏實實。本期爭取撰寫教育隨筆1篇，撰寫或發(fā)表有質量的教學論文1篇。六、發(fā)揮學科帶頭人的輻射作用1、用行動來表達自己，用成績來證明自己?！鼻袑嵠鸬侥７稁ь^作用。2、積極參加各級各類專業(yè)學習、培訓和教研活動，并爭取在活動中提高。3、細致做好學校學科牽頭人和聽課小組的各項工作。4、帶動身邊的教師，打造一個“比、學、趕、幫”的研修團隊。新教師工作計劃4為了提高小學生的英語學習效果，提升他們的英語能力，我制定了一份詳細的工作計劃，旨在培優(yōu)補差。首先，我將根據(jù)學生的實際情況，制定不同的學習目標。對于英語較好的學生，我將為他們設定更高的目標，幫助他們進一步提高自己的英語水平。對于英語較差的學生，我會將目標定得更低一些，讓他們先從基礎開始，逐步提高。其次，我會設計多樣化的教學活動，提高教學的趣味性和互動性。例如，我會利用多媒體教具，播放英語動畫片，幫助學生更好地理解和記憶英語單詞和句子。同時，我還會組織英語角活動，讓學生有更多的'機會在真實的情境中運用所學的英語。此外，我還會引導學生進行英語課外閱讀，并鼓勵他們進行英語口語練習。除了課堂教學，我還將制定個別輔導計劃，幫助那些需要額外幫助的學生。例如，對于單詞拼寫薄弱的學生，我會安排專門的練習時間，提供更多的練習和輔導。對于語法掌握不夠好的學生，我會給予針對性的輔導，幫助他們更好地理解和運用英語語法規(guī)則。此外，我還會積極與家長進行溝通，了解學生在家中的學習情況，并與家長共同制定學習計劃。我會鼓勵家長在家中給予孩子更多的英語學習支持，并提供一些學習方法和資源供家長參考。與此同時，我還將定期與家長進行面談，及時了解學生的學習情況，并向家長反饋學生的英語表現(xiàn)和進步情況。最后，我將定期組織英語考試，對學生的英語水平進行評估。通過考試，我可以及時了解每個學生的學習進展，并根據(jù)考試結果，調(diào)整課堂教學內(nèi)容和教學方法，幫助學生更好地提高英語水平。通過以上細致的工作計劃，我相信我能夠有效地培優(yōu)補差，提高小學生的英語學習效果和英語能力。我將用心教學，關注每個學生的個別差異，為他們提供更好的學習環(huán)境和學習機會。相信在我的努力和學生的努力下，他們的英語水平一定會有顯著的提高。新教師工作計劃5作為一名幼兒園老師，深深的懂得一個合格優(yōu)秀的教師是要有愛心、勇于立異和思考的智能型教師，這樣的人也是新時代對幼兒教師的要求。我在日常平常的工作中經(jīng)由過程實踐，不竭總結經(jīng)驗，嚴格按照一名優(yōu)秀幼兒園老師的尺度來要求自已，用愛心去愛他們，用細心照顧他們，用真心擁有他們，用誠心打動他們，讓可愛的孩子們擁有更多美好的童年記憶！在20__年的新學期中，我會專心關注每一位幼兒的成長，還會開展一些有我園特色的教育教學課程。為了更好的開展新學期的工作，本人擬定以下20__年個人工作計劃：大部分孩子已經(jīng)在幼兒園生活和學習兩年多了，他們的自理能力都有了很大的提高，基本都能自我服務，學習上有了自覺性，主動性，探索性，生活行為習慣好，文明有理，尊重長輩，尊重老師，團結同伴，能和睦相處，但是仍存在一些問題，如繼續(xù)加強幼兒午睡的自覺性，繼續(xù)加強幼兒安全，衛(wèi)生知識，提高幼兒自我防范，自我保護意識。1、老師之間互相學習，互相探討教學，取長補短，提高各自教學水平，提高幼兒的學習興趣，開發(fā)和培養(yǎng)幼兒體`智`德`美全面發(fā)展。2、有目標地制作各科的教學具，及充分地利用本園的有利條件，通過剪、撕、折，來培養(yǎng)幼兒的動手操作能力，手腕靈活性，培養(yǎng)幼兒的觀察能力，和想象能力。3、加強體育鍛煉，保證每天一小時體育活動時間。通過體育游戲等形式，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣，增加幼兒體質。舉行親子運動會。4、每周一張貼好一周教學計劃，預先備好課，課前做好教學工具準備。5、開展培養(yǎng)幼兒動手能力的科研課題及數(shù)學教研活動。6、五大領域：〈1〉健康——身體運動智能，隨兒歌指令移動身體位置促進身體反應敏捷性;運用不同的動作表現(xiàn)音樂旋律，增進動作的協(xié)調(diào)性：學習運用工具玩球嘗試投籃，并獲得投籃的經(jīng)驗與樂趣;學習穿衣，養(yǎng)成自己事情自己做的習慣;根據(jù)指示做動作，發(fā)展幼兒身體的平衡感?！?〉社會——人際關系智能;人能主動與人打招呼;知道朋友的重要性，探討成為別人好朋友的原因;知道自己進步的地方;交流成長的經(jīng)驗，增進對運動安全與游戲的認識，培養(yǎng)互助合作的團隊精神;欣賞中華文化中的刺繡和編織藝術;知道京劇是一種獨特的中國戲劇。自我認識智能，知道各種慶祝生日的方式，體驗過生日的樂趣;學習照顧植物，培養(yǎng)對植物的愛，體會玩葉子的樂趣;養(yǎng)成自己事情自己做的習慣;體驗形體扮演的樂趣?！?〉語言——語言智能，理解有情節(jié)的兒歌內(nèi)容，感受中國兒歌連鎖調(diào)的形式特點;學習閱讀;按照情節(jié)發(fā)生順序，講述圖片故事;要集體面前講述自己改編的故事，提高創(chuàng)造運用語言的能力。〈4〉藝術——音樂智能;培養(yǎng)使用樂器的能力，能用樂器制造不同的樂音來表現(xiàn)自己的心情;培養(yǎng)對律動的感受力，學習創(chuàng)編新詞，演唱新歌曲;體會音節(jié)的節(jié)奏，做不同的動作;在音樂游戲中，培養(yǎng)對樂曲結構的敏感性。參加幼兒園舉辦的律動比賽?！?〉數(shù)理邏輯智能。觀察辨別空間線索，培養(yǎng)初步的推理能力;初步獲得年和月的概念;嘗試用不同的工具和方式進行測量;培養(yǎng)比較和配對，推測的.能力;增進數(shù)數(shù)能力，學習簡易統(tǒng)計方法并對討論結果進行歸類;比較各種不同特征的線，培養(yǎng)敏銳的觀察力。1、利用各種形式引導幼兒用電、交通、游泳、放火、防震、放毒等各項安全教育。如教育好幼兒上落樓梯向右走，不準在教室追逐，大少便與喝茶要排隊，教室張貼安全標志，教育幼兒不準亂摸電插座，教育幼兒當遇上危險時請打110向警察叔叔求助，或大聲向外叫救命。2、堅持每周進行一次常規(guī)安全大檢查及衛(wèi)生檢查，并每周五向幼兒進行衛(wèi)生，常規(guī)，安全的教育。3、利用音樂組織幼兒，調(diào)動幼兒的自覺性。4、做好幼兒冷熱工作，能夠及時為幼兒增減衣服，午睡注意幼兒的睡意，發(fā)現(xiàn)異常立即做好應變辦法。5、每天早上做好晨檢，做好病號登記，特別要吃藥的幼兒名單。6、充分利用陽光，空氣水等自然因素組織幼兒鍛煉，培養(yǎng)幼兒良好的個人衛(wèi)生習慣。注意幼兒的心理衛(wèi)生和心理健康。7、每周檢查幼兒的手指，要求幼兒不準留長指甲，隔天就要洗頭，每天要更衣。8、教育幼兒要多喝水，多吃蔬菜，不要挑吃，均勻飲食，有助身體發(fā)育。9、堅持家園聯(lián)系制度，以面談、電談與網(wǎng)絡的形式與家長溝通，讓家長更加了解幼兒一日在園的生活，學習等情況，積極主動地向家長反應幼兒在園學習情況，生活等情況。如每天早上用親切的微笑迎接家長與幼兒，了解幼兒在家的情況，在下午放學就把幼兒的一天生活學習反應給家長知。并堅持兩月發(fā)放一次家園聯(lián)系冊，以取得家長教育與幼兒園教育的一致。10、本學期結合教學開展一次親子秋游活動及親子運動會，積極參與社區(qū)教育，文明建設活動，使幼兒園，家庭，社會三方面教育有機結合。11、利用家園天地向家長宣傳育兒經(jīng)驗。12、利用網(wǎng)絡與家長進行聯(lián)系。新教師工作計劃6為貫徹落實教育局《促進義務教育均衡發(fā)展、學校聯(lián)合、捆綁發(fā)展實施方案》和《捆綁發(fā)展實施方案》精神，進一步促進轄區(qū)學校均衡發(fā)展，開展有利于校際互學的活動。、共同發(fā)展，特別是促進薄弱學校辦學水平和教學質量的提高，促進鄉(xiāng)村教師專業(yè)成長，真正達到互學互鑒的目的，制定教師交流工作方案根據(jù)第一個捆綁區(qū)的實際情況：一．指導思想以人民滿意的教育為宗旨，有效開發(fā)利用本地區(qū)學校優(yōu)質教育資源，通過政策引導、經(jīng)濟激勵等措施組織實施，鼓勵和引導干部教師到不同學?；Q崗位任教，完善學校管理，提高學校教育教學質量，提高師資隊伍素質，逐步實現(xiàn)轄區(qū)學校義務教育均衡發(fā)展。二、基本原則溝通應遵循相對穩(wěn)定、合理流動、相對平衡、資源共享、長期有效的原則觀點，綜合考慮。三、溝通方式1、校領導相互調(diào)研：定期組織被綁校主要領導調(diào)研梳理教育均衡發(fā)展的現(xiàn)狀和問題，及時解決。2、中層臨崗：學校中層以上干部相互結對進行短期臨時培訓。3、教研組融合：在捆綁學校建立學科間聯(lián)合教研組，促進教研組融合。4、教師配對：根據(jù)教師配對的要求，互相幫助，互相交流。四、交流要求1、認真學習教育局相關文件，了解教師交流工作的意義、目的和要求，端正態(tài)度，提高對交流工作知識的理解、2、綁校領導定期深入交流學校了解情況，提供人力物力支持。3、熟悉和遵守交流學校的'規(guī)章制度，服從交流學校的管理，學習交流學校先進的管理理念、管理模式和管理方法，并以此指導工作學校的。4、充分發(fā)揮聯(lián)合教研組的作用。積極參與交流學校的教研活動，通過信息交流、講座、研討、共同參與項目研究等多種方式，努力推動綁定學校教學質量的提升。參與交流的教師要盡快融入新環(huán)境，以開放的心態(tài)學習和交流學校先進的管理經(jīng)驗、教學方法和教育教學理念，全面提升自身的專業(yè)素質。5、結對教師每月進行公開課、觀摩課或交流課，虛心聽取他人的意見和建議，提高自己的教學水平，達到共同進步、共同進步的目的。6、及時梳理學校在管理、教學、德育等方面存在的問題，有針對性的到交流學校了解情況，仔細觀察，進行對比分析，尋求解決方案。不定期組織校際交流，各校在研究的基礎上提出促進均衡發(fā)展的合理建議。各校要抓住這次學習交流的契機，努力學習，努力拼搏，不斷改進，總結創(chuàng)新，全面提升自身的綜合素質，為以后的工作做得更好，也為未來。促進本地區(qū)學校教育均衡健康發(fā)展，發(fā)揮作用。新教師工作計劃7根據(jù)市教師繼續(xù)教育有關文件規(guī)定及__區(qū)師資隊伍建設規(guī)劃：新教師在上崗執(zhí)教第一年的試用期期間必須完成120學時的理論和實踐培訓，經(jīng)區(qū)教師進修學校和任職學校的考核后，達到合格以上成績方可正式錄用。為了幫助新教師盡快適應角色轉換，成長為一名具有高尚道德素質、新課改教育觀念、良好的終身學習意識的合格教師，我校對__、__老師特制定如下培訓方案：一、培訓對象20__年9月新分配到我校的__、__老師二、培訓目標1．通過培訓，使__、__老師完成從學生到教師的角色轉換，適應教育教學環(huán)境，熟悉教師常規(guī)工作，增強工作信心。2．使__、__老師進一步鞏固專業(yè)知識，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，熱愛教育教學工作，熱愛學生，增強事業(yè)心和責任感。3．引導__、__老師熟悉大綱及教材，熟悉班級管理工作，盡快提高教育教學技巧與能力。三、培訓內(nèi)容與形式1、培訓內(nèi)容：（1）、對__、__老師進行教育政策法規(guī)、現(xiàn)代教育理論與教育改革發(fā)展動態(tài)、教師職業(yè)道德修養(yǎng)及班主任工作、小學生心理健康教育、如何聽評課、進行教育教學反思、學習討論關于新課改精神在教育教學實際中的體會等。（2）、要求__、__老師必須在我校完成上級要求的`教學實踐任務。主要內(nèi)容包括：a、聽課不少于30節(jié)。要求認真寫聽課記錄及收獲、體會。b、本人對__老師的班級管理進行輔導，同時對課堂教學常規(guī)進行指導并寫出評析意見。c、課堂教學的兩次考核課，上學期安排一次教研組的匯報課，下學期安排一次校級公開課，并對____老師兩個學期的教案、聽課記錄、考核課等評定成績。d、學年末撰寫教育或教學論文一篇。２、培訓形式：結合學校課題研究，課前輔導課后跟蹤；校本培訓。四、培訓工作的組織和管理1、我校要把對新教師的培養(yǎng)做為學校工作的重點之一，使新教師成為學?？沙掷m(xù)發(fā)展的師資來源。2、要精心為新教師選配指導教師，并要求他們簽訂師徒合同；新教師在指導教師的指導下，盡快熟悉全學年的學科教材和教法，并在教學實踐中滲透新課改理念。3、我校培訓工作的領導要定期檢查新教師各項培訓任務（教案、聽課、班隊管理、集中培訓、公開課、培訓活動等）的完成情況。特別對“指導教師指導新教師”這一最直接、最重要環(huán)節(jié)進行重點把關和督促，要求指導教師平時對新教師思想上要關心幫助、業(yè)務上要傳．幫．帶，做到聽、看、輔、幫一條龍。4、我校組織評估新教師課堂教學的兩次考核課（上學期安排一次教研組的匯報課，下學期安排一次校級公開課），并對新教師兩個學期的教案、聽課記錄、考核課等評定成績。5、對于新教師培訓我校要制定培訓工作學年計劃和總結、指導教師的工作小結、新教師自我培訓小結、新教師教育教學的培訓成績等材料。五、師徒安排__老師由___老師帶__老師由___老師帶六、學校培訓工作安排1、20__年11月至11年4月份完成校本培訓20學時。2、20__年9月至20__年5月完成教學綜合實踐活動60學時。3、20__年11月份至20__年4月份培訓處對新教師進行聽課活動，了解新教師新課改的課堂教學情況。4、20__年5月份至6月份上旬由學區(qū)組織對兩位新教師的課堂教學水平進行考核。新教師工作計劃8正式工作近一個月，從忙亂到適應，從緊張到淡定，慢慢地學到很多東西。上了新教師亮相課，從試教，到正式上課，再聽老教師的點評，我了解了我的不足之處，也找到了自己的目標。在我剛踏上新起點的道路上，放眼教育理論改革的大潮，我認為新時期的教師應該是：具備崇高的師德、廣博的知識、精湛的教藝，健康的心理，強健的體魄。為了自己更好的工作，并在學習工作中得到成長。借此我對個人的發(fā)展進行有條理的規(guī)劃，我重新審視了自己。并制定出個人成長計劃，在計劃實施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高自己各方面的能力和水平，以此作為一名教師應具有的素質。以下是我的具體做法：1、認真學習課程標準(教學大綱)、鉆研教材、認真?zhèn)湔n。2、做好教學基本功的自練。3、認真?zhèn)浜妹看谓贪?，并及時向師父和老教師請教。1、積極參加教學改革和教學研究活動。2、認真做好教師聽課記錄，評課意見，并積極與有經(jīng)驗的教師交流聽課體會。3、在指導老師的協(xié)助下開展班級工作、進行班級管理和班隊活動。4、積極召開教師主題班會。5、積極參加校內(nèi)外的聽課、評課、議課活動，課后進行評析，在交流中感悟，在交流中提高。1、具有一定課堂教學經(jīng)驗，基本能勝任三、四、五、六年級的教學工作，能積極配合學校做好各項工作。2、積極參加各種教師培訓，平時積極閱讀專業(yè)書籍，不斷吸取新的知識和思想，努力提高自身教學水平。3、能夠熟練運用現(xiàn)代信息教學技術和設備，靈活輔助各項教學活動。4、基本上能正確處理和同事、學生之間的關系。5、敢于不斷嘗試新的方法，勇于接受別人的批評和指正，努力進取。1、對于現(xiàn)在的課堂教學有些茫然，尤其是在新課標下，教學還顯得比較陌生，操作有時會走老路子。2、對待學生或者工作有時有點急功近利，在處理學生問題方面還有待改進。3、完成工作時沒有把緊時間，經(jīng)常是前松后緊，有時會影響工作的質量。有好的想法，但因為時間的問題無法實踐。1、主動探索教學理念，理論落實行動，積極進行各種教學實踐，摸索出有個人特色的教學路子。2、不斷學習，充實自己的理論水平，提高自己的素養(yǎng)。3、樹立現(xiàn)代的學生觀，學會以發(fā)展的眼光看待和對待每一個學生。4、堅持教學相長，在師生交往中發(fā)展自己。5、做一名善于反思、勤于積累的教師，完善自己的工作方法。6、學會調(diào)節(jié)自己的情緒，積極設定工作進程和完成時間，避免前松后緊。適應與轉變好教師的角色。1、多聽有經(jīng)驗教師的課，及時做好經(jīng)驗總結，并在教學中進行實際嘗試，做到快學快用。2、努力研究好新課標，提高教學效率。3、努力上好每次公開課，多吸取經(jīng)驗和建議，爭取越上越好。4、用心積累和學生相處的經(jīng)驗，多詢問有經(jīng)驗的老師，為今后做班主任打好基礎。5、主動熟悉學校的'各項工作?；具m應好各項工作。1、繼續(xù)多方面吸取別人好的經(jīng)驗，努力探索有個人特色的教學路子。2、爭取當上班主任，實踐對學生的各項教育和管理，并在其中不斷使自己成長和成熟。3、繼續(xù)提高自身專業(yè)素質和科研水平，開始積極參加各項專業(yè)技能比賽，多見見世面，在“賽“中求進步。成為可以獨擋一面的年輕新力量。1、仍舊不斷學習新的教學方法和理念，形成自己的特色教學路子。2、能夠處理好班級的各項事務，成為一名合格的班主任。3、經(jīng)過比賽的歷練，熟練了各項教學基本功，提高了自身專業(yè)素質，對教師技能比賽游刃有余。4、提升自己的業(yè)務能力，成為學校的骨干教師。新教師工作計劃9金秋，一個收獲的季節(jié)，位于新區(qū)的鎮(zhèn)江丹徒實驗學校，一個充滿生機的學校。在這里，我迎來了教師生涯的第一個春秋，為了自己能更快的成長，做一名讓領導放心，讓家長承認，讓學生喜歡的好老師，我特制定了新教師一年成長計劃。大致內(nèi)容如下：一、思想態(tài)度方面作為青年教師，不一定非要成功，但要有追求；不一定非要成熟，但要肯學習。不一定非要成穩(wěn)，但要善總結。做一名優(yōu)秀的教師首先要有良好的道德品質，積極向上的精神和堅忍不拔的毅力。在這方面我要嚴格要求自己，從每一件小事做起，培養(yǎng)敬業(yè)愛崗，為和獻身教育事業(yè)的精神，提高自己的職業(yè)道德素質。二、教學方面1、注重日常教學常規(guī)的扎實與提升。精心備課；細心批改每一本作業(yè)，杜絕錯批、漏批現(xiàn)象，探索趣味性作業(yè)，創(chuàng)新性作業(yè)。要求批語的書寫要認真、規(guī)范，要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等；尤其要多關注后進生，本學期采用“一幫一”以優(yōu)帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養(yǎng)成，切實促進后進生各方面能力的提高。2、勤于反思，完善自我。自我反思是指教師在教育教學實踐中，批判地考察自我的行為表現(xiàn)，從而不斷提高專業(yè)化水平的過程。成功的教師傾向于進行主動的創(chuàng)造性反思，美國心理學家波斯納提出了一個公式：教師成長=經(jīng)驗+反思。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗，而不對經(jīng)驗進行深入思考，他可能永遠只能停留在一個新手型教師的水準上。學會思考教育問題，積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等，從反思中提升教學研究水平。每節(jié)課后，把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來，享受成功，彌補不足。在總結經(jīng)驗中完善自我。在每一節(jié)課后都做好教學反思的工作。在反思中，我學會了理性思考，提高了學習效率，更像探索的科學家，不再只是辛勤的耕耘者。教師的成長僅有“經(jīng)驗+反思”是不夠的，還要加上“實踐”，因為改革最終將發(fā)生在課堂上。我也將把握好每次上課的機會，在實踐中成長。同時，學校積極貫徹新課程標準將新課程理念轉化成教師的教學行為，爭取在新課程與校本的培訓和實施中提高新課程的實踐能力和創(chuàng)新能力，實現(xiàn)教師教學方式、學習方式、教研方式的轉變，讓學生在寬松自主的氛圍中快樂學習。爭取做到在“做中學”。3、練就自己扎實的基本功?！颁摴P字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。為此，我會持之以恒地加強自己的基本功練習。同時，作為英語老師，我還要不斷的加強自己的英語口語和聽力，以使自己在教學方面能夠盡快地成長起來。不能局限于讀懂讀好課本內(nèi)容，要緊跟發(fā)展形勢，提高自己的教學能力以及業(yè)務能力。4、利用多種手段輔助教學。充分備課的同時，運用各種教學輔助手段教學，提升課堂教學效果以及連貫性，學習教育教學方面的新思想，掌握新方式，運用新理論，提高教學效果。利用課余時間向有經(jīng)驗的教師學習，提高自己的'教學設計水平。三、班級管理方面我現(xiàn)在正擔任著本校初一年級（2）班見習班主任，雖然時間還不是很長，但是我深深體會到了作為班主任的喜悅和痛苦。盡管班級底子不是太好，但我將以我最大的努力使他們有所進步。1、紀律方面，繼續(xù)開展獎勵和懲罰共用的機制，鼓勵學生能嚴格要求自己，改變其原有的壞習慣。通過個別學生的帶頭師范作用鼓勵大家進步。2、學習方面，嚴抓不認真學習，不及時交作業(yè)的學生，多關注底子差的同學。最關鍵的是提升自己的教學水平，讓學生樂于學習，在快樂中學習。在保證教學質量的同時盡可能讓課堂生動一些。3、班級風氣方面，要使一個班級整體提升，我覺得班級凝聚力的培養(yǎng)必不可少，我們班男生多，女生少，管理起來有一定的難度，但正是因為這樣，我們有更大的發(fā)揮余地。我覺得男生更富于激情，我要努力讓他們愛上這個班級，肯為班級做事，培養(yǎng)好班干部，引領全班向著更好的方向前進。我班給了很多平時表現(xiàn)欠佳，約束能力較差的同學機會參與班級管理，這使得他們更有激情參與班級活動學習中來。四、身心素質提高方面俗話說，好的身體是革命的本錢。在積極工作的同時，我也要努力鍛煉，抵制社會不良風氣的影響，全面地看待自己，看待學生，用自己的人格塑造學生的人格，用自己的精神鑄造學生的精神。以健康的體魄和健全的心理適應現(xiàn)代生活，卓有成效地從事教書育人的事業(yè)，做一名快樂的教師。有了目標，就有了方向。最近我?guī)ьI全班同學開展《論語》的學習，著不僅僅是提升他們的國學水平，更加是提高同學們的精神修為?！皩W高教師”、“志存高遠”，這是我的目標?！懊抑畨?，關愛之心，智慧之氣，藝術之光”，則是我的方向，相信在領導的關心下，在同事們的幫助下，同時在我自身的努力下，計劃一定能變成現(xiàn)實。除此以外，我想說的是，感謝學校領導對我們青年教師的關心，尤其教學經(jīng)驗豐富，思想進步的朱品輝校長、魏志堅老師對我進行的全面指導培養(yǎng)。記得亞里士多德有一句名言：“幸福意味著自我滿足?！痹谧非笞晕野l(fā)展的道路上，面對那么多關心愛護我的領導和同事、朋友，我還有什么理由不去以一顆感恩的心去面對一切，感受幸福呢？最后，我想說：在今后的工作中我會嚴格要求自己，爭做一名領導省心、家長放心、同事欣賞、學生喜歡的科研型教師。新教師工作計劃10總目標：1、互相謙讓，自己有進步不驕傲，愿意學習小朋友的優(yōu)點，能為同伴的進步而高興。2、能主動地參與各項有益活動，有自信心。3、知道對錯，能按基本的社會行為規(guī)則行動。4、樂意與人交往，禮貌，大方、對人友好。5、愛護公物，節(jié)約用水。6、生活衛(wèi)生習慣良好，有基本的生活自理能力。7、樂于接受任務，努力做好力所能及的事。8、誠實勇敢，知錯能敢。9、有初步的安全和健康知識，知道關心和保護自己。10、愛父母、愛同伴、愛家鄉(xiāng)、愛祖國。階段目標：第一階段：1、能愉快的上幼兒園，學會欣賞他人與自己的長處。愿意學習同伴的優(yōu)點。2、樂意收拾玩具整理物品等。3、做事有始有終，相信自己有能力完成簡單的任務的`能力。第二階段：1、與同伴友好相處，能主動關心同伴和弟弟妹妹，肯謙讓，有同情心。2、學會生活自理，樂意為班級服務。3、愛護公物，節(jié)約用水，不浪費糧食，吃飯不挑食，不剩飯菜。4、遵守常規(guī)，注意安全。第三階段：1、積極參加集體活動，養(yǎng)成良好的讀寫姿勢。2、對人熱情，主動使用禮貌用語，學做小主人3、尊敬長輩吃東西先請長輩吃。第四階段：1、能分辨好壞，是非，學習好榜樣，不學不模仿不良行為，并努力按正確的做。2、知道要做誠實，勇敢、守信的小朋友，有了錯誤能在大膽承認。3、能向別人提意見，接受別人的幫助并改正缺點。新教師工作計劃11崗前培訓結束了，作為一名即將走上工作崗位的新教師，初涉這個崗位，我深知學習的重要性。為了能讓自己更快的成長起來，讓領導、家長放心，針對自己的特點我特制定了成長計劃，希望這份計劃能有助于我的成長。具體內(nèi)容如下：一、加強學習，提高自身師德修養(yǎng)通過這幾天的學習，我深知教師師德修養(yǎng)的重要性，作為一名師范院校畢業(yè)的學生，現(xiàn)在終于實現(xiàn)了年幼時的夢想，成為了一名光榮的人民教師。這不是一種停止，而是不斷的修剪自己，像品行高尚的人學習，并時刻督促自己要以身邊的師德標兵為榜樣，加強自身學習，提高自身時的水平，扎扎實實進行學科教學，在實踐中提高自己的師德表現(xiàn)，樹立扎實的工作作風，早日達到合格的人民教師標準。二、這是打好基本功我知道，作為新教師，我可能不會很快任課，所以在這一段時間里，要不斷的充實自己。一個新教師首先要練好基本功三筆字，每日一篇鋼筆楷書，一堂粉筆字練習。這樣不間斷地大約2個月左右，我的字一定會有所進步。繼續(xù)加強語文新課程標準和業(yè)務培訓，學習《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等，堅定愛崗敬業(yè)、獻身教育的信念，堅持育人為本的宗旨，要關心時政深化教學觀念和理念。二是，備課、上課、批改、輔導、測驗等。三是，處理重點、難點等教學內(nèi)容。四是，分析和了解學生、管理學生的能力。使自己具備獨立的教育實踐能力，成為勝任學科科學的教師。三、加強學習，提高自身水平我們應該切實可行的修煉自己，自我提高要求，運用各種機會盡快提高自身業(yè)務能力，要積極聽課，通過課堂聽課，與老教師進行交流與溝通；促進個人專業(yè)知識的提升。認真閱讀《新課程標準》《教學用書》等有關資料，鉆研新教材，新課標，多看權威性的教育類期刊雜志，認真做好讀書筆記。了解更多著名教育專家、行家的觀點，了解當前的教改動態(tài)。當要給別人一瓢水的'時候，自己得有一桶水。時代在進步，教育也在進步，那么這就要求教師多讀書，用知識武裝自己，是自己成為一名業(yè)務型的教師，向專家型教師看齊。四、加強教育技能培養(yǎng)，加強班級管理，創(chuàng)新課堂豐富的課堂，讓學生主動學、努力學、樂于學。這就是我的目的。擔任語文教師，所以在學生工作和教育方面。我主張情感教育，用心靈去教育他們，用情感去感動他們，讓每一個學生都愛上這個學科。一切都是新的開始，新的目標，在今后的生活和工作中，我將努力按照自己的規(guī)劃在崗位上一步一個腳印踏踏實實的實現(xiàn)自己的育人理想。盡管在開始的路上有很多的磕磕絆絆，會失望，會沮喪，但是我堅信，只要不拋棄、不放棄，堅持自己的夢想，那么困難對于我來說一切都是浮云，最后定會實現(xiàn)自己的人生價值。新教師工作計劃12一、指導思想我校教師培訓工作結合區(qū)師訓工作計劃布署，堅持注重實效、聯(lián)系實際、立足校本的原則，充分發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢，營造有利教師終生教育和可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境，造就師德品格高、業(yè)務素質強、教學技能全、教學基本功硬、具有一定研訓能力、適應新時期新課程改革需求的教師隊伍。二、培訓目標1.面向全體教師，全員參與培訓，強化教師“終身學習”的意識。2.圍繞辦學目標和特色開展校本培訓，注重培訓教師的科技知識和技能，提高科學素養(yǎng)，建一支能適應學校辦學特色需要的教師隊伍。3.推動教師專業(yè)化發(fā)展，鼓勵教師多能發(fā)展。促進教師專業(yè)水平、教育教學能力得到進一步提高，向科研型、學者型過渡。4.加強骨干教師隊伍建設。發(fā)揮骨干教師的輻射、引領作用，提升青年教師的教改科研能力，使反思型、研究型教師的數(shù)量逐步增多、質量逐步提高，骨干比例增大、層次提高。5.實現(xiàn)教師整體素質和學校教育教學綜合能力提高的目的。三、培訓原則1.堅持以校為本的原則，即從學校的實際出發(fā)，以學校發(fā)展為本，立足自己，實現(xiàn)培訓后能提高素質，解決教育教學實際問題。堅持以人為本原則，從教師的實際出發(fā)，幫助教師有層次地確定自己的發(fā)展目標，學校目標中要體現(xiàn)差異性，有利調(diào)動教師積極性，使他們主動參與，自我創(chuàng)新。2.堅持“教、學、研”一體化原則，把培訓落到實處，把培訓的結果顯現(xiàn)在教育教學工作實踐中。四、培訓內(nèi)容在參加區(qū)統(tǒng)一組織的教師培訓的同時，我校積極開展以提高教師整體素質、促進教師專業(yè)化水平提高為宗旨的校本培訓。1.業(yè)務培訓以課題研究為抓手，培養(yǎng)德育、教學、行政管理三支科研隊伍，組織教師學習現(xiàn)代化教育科研理論，指導教師掌握一般的科研方法，增強教師的科研意識，提高教師的科研能力，培養(yǎng)教師的可持續(xù)發(fā)展能力，引領教師真正走進教師專業(yè)型發(fā)展學校。根據(jù)教師實際需要和學科教學的特點、要求，進一步組織教師學習心理學、教育學、現(xiàn)代教育理論，使教師能用理論指導教育教學行為，以學科研究為主要形式，鞏固、拓寬專業(yè)基礎知識，使所有教師有較扎實的專業(yè)知識，并為老師創(chuàng)造必要的條件，進一步提高學歷層次，不斷豐富和更新學科知識，以扎實的專業(yè)知識，更好地完成教育教學任務。根據(jù)教師職業(yè)基本功和專業(yè)基本功要求，開展教學實踐和技能培訓，繼續(xù)開展“過四關，爭四杯”活動，把課堂作為主要陣地，改革教學方法，優(yōu)化課堂結構，提高課堂效益。加強現(xiàn)代信息技術知識的培訓和運用，提高教學技能。積極引導教師，運用教學理論，對教學問題進行實踐、研究、反思、總結，對教育信息進行收集、處理、共享，使教師教育教學行為體現(xiàn)明確性、示范性、參與性和有效性。結合區(qū)教師培訓工作精神及本校教師情況，實施“四個一”工程。即每人每年讀一本教育理論專著，上一節(jié)研討課，評一節(jié)課，寫一篇有質量的教育敘事。通過“四個一”工程的實施，促進教師教學水平的提高。2.自身提高(1)充分發(fā)揮教師自身主體創(chuàng)造性、能動性和資源優(yōu)勢，引導教師低起點、小科研，從身邊發(fā)生的教育教學問題和現(xiàn)象進行研討，按計劃，有步驟地開展研究活動，特別注重平時研究，堅持教研結合。提倡寫自學讀書筆記、教育教學隨筆、撰寫教育敘事、教育教學反思、研討交流報告等，并要求中青年教師建立專業(yè)發(fā)展博客，加入學校博客圈，及時把學習心得上傳到博客，和大家交流共享。(2)學校要以讀書節(jié)為平臺，建立健全讀書制度，配備圖書資料，抓實對十八大精神、現(xiàn)代教育理論的學習，經(jīng)歷“頭腦風暴”，實現(xiàn)文化自覺，練好“內(nèi)功”。一是解決學習書目，豐富學習內(nèi)容。各校每學期都要更新部分教育教學書籍。教師個人每年訂閱一份教育報刊。二是抓好教師讀書工程。鼓勵教師自己購置書籍閱讀，對于老師們購買的教育教學書籍實行“你讀書，我買單”的措施，對于老師們購買的教學教學書籍學校支付費用，營造讀書氛圍，讓書香充滿校園，讓讀書真正成為教師職業(yè)生涯生活方式。通過評選書香教師，調(diào)動教師讀書積極性。(3)以推廣普通話和“啄木鳥”用字規(guī)范化過程中，從實際出發(fā)，積極創(chuàng)造有利于普及普通話的語言環(huán)境，不斷提高師生的普通話水平，全面推進我校的語言文字工作。我們力求引導學生在愉快學習中熱愛語言、感受語言、運用語言，以語文學科的優(yōu)勢打造出學校的品牌，培養(yǎng)一批具有良好專業(yè)素養(yǎng)的教師隊伍，形成獨特的校園文化。(4)繼續(xù)積極參加遠程研修工程。在落實上下功夫，讓老師們在研修中真正汲取營養(yǎng)，并實踐與自身教學實踐。效仿遠程研修中兩輪備課三次打磨的模式對青年教師、骨干教師進行校本研修式培訓。促進其在課例打磨中快速成長。3.骨干教師培訓加強我校骨干教師的隊伍建設，充分發(fā)揮其科研帶動作用，為我校創(chuàng)建名牌學科、名牌教師打好科研基礎。一方面著力培養(yǎng)自己的名師與專家，充分發(fā)揮名師帶動作用，實行名師包干制度，在開學初評選學科首席教師，學科首席教師和各學科教研員一起對本學科教師進行指導、幫扶，簽訂目標責任書，每學年至少發(fā)展一名骨干教師。另一方面積極創(chuàng)造條件，堅持“走出去”、“請進來”。新的一年我們將邀請部分名師專家來校傳經(jīng)送寶。凡是上級舉辦的教研活動，我們都要積極安排教師參加學習“取經(jīng)”。同時組織部分教干、骨干教師外出參觀學習，開闊眼界，提升理論水平。實行外出學習的教師必須完成“四個一”:上一節(jié)匯報交流課，做一次交流，交一分書面匯報材料，組織學科一次教研活動。以此實現(xiàn)信息互享，共同提高。4.青年教師培訓以青藍工程、讀書工程、網(wǎng)絡教研工程、名師工程為主要路徑，采取集中與分散相結合，以分散為主;導師指導與自我實踐相結合，以自我實踐為主;本地觀摩與外地學習相結合，以本地觀摩為主;專家傳授與互相研討相結合，以互相研討為主的方法，開展各項工作。(1)完善教師專業(yè)成長檔案，記錄個人成長足跡，實現(xiàn)跟蹤指導。校本教研中要加強各學科青年、骨干教師的培訓及使用。根據(jù)教師的不同情況，可將教師分成“適應”培養(yǎng)層、“成長”培養(yǎng)層和“成熟”培養(yǎng)層三個層次。新教師“適應”培養(yǎng)，(指從教1---2年的老師);入門教師“成長”培養(yǎng)(指從教3----5年的.老師);骨干教師“成熟”培養(yǎng)(指從教5年以上的老師)。(2)切實關心青年教師成長，盡快提升青年教師素質。制定工作目標，制定具體的工作方法、工作內(nèi)容及措施。工作目標:實現(xiàn)“一條途徑，兩點要求，三級創(chuàng)優(yōu)，四個做到”的總體目標。一條途徑---研修，通過學習研修達到自我發(fā)展，共同提高。兩點要求---形成富有個性的課堂教學風格和具有特色的精品課。三級創(chuàng)優(yōu)--爭創(chuàng)街道骨干、區(qū)名師、高級教師。四個做到---為人師表的楷模、課堂教學的能手、教學改革的闖將和教育科研的先鋒。(3)完善教師結對幫扶激勵機制，制定切實可行的幫扶措施，完善骨干教師“捆綁式”評價考核機制。繼續(xù)采取“拉手課堂”系列活動，逐步將新崗教師、青年教師培養(yǎng)成敢上課、能上課、上好課、有成效、想研究的專業(yè)教師。新學期，我們主要采取“啄木鳥課堂”系列活動:新崗教師診斷課--骨干教師詮釋課--青年教師匯報課--師徒拉手同行課，通過一系列的活動，全面提升新崗教師的課堂教學水平和骨干教師的引領作用。新教師工作計劃13本學期學校安排我和王璐老師結為師徒關系，在教育教學工作中對她進行業(yè)務指導，使其緊跟當前教育教學改革的需要。針對本學科的特點，本學年我將重點從這幾個方面對她進行指導：一、在政治思想上要嚴格要求做一個教師首先應該在學生中樹立一個較好的形象，也具有良好的師德師風。所以我對王老師首先在政治思想上給以指點，要求做到在政治思想上能