基層工會(huì)主席述職報(bào)告

———基層工會(huì)主席述職報(bào)告20xx年，xx幼兒園工會(huì)在xx區(qū)教育工會(huì)和園黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在工會(huì)委員、班組長的共同努力下，在全園教職工的大力支持下，各項(xiàng)工作有序開展，園工會(huì)班子積極開展和諧組室建設(shè)和幼兒園民主建設(shè)，全心全意為大家服務(wù)，積極維護(hù)教職工權(quán)益，為維護(hù)幼兒園的穩(wěn)定和發(fā)展做貢獻(xiàn)。一年來，幼兒園工會(huì)堅(jiān)持以創(chuàng)建優(yōu)秀教工之家、和諧校園為抓手，以服務(wù)教職工為根本，以文化建設(shè)和師德建設(shè)文體活動(dòng)為載體，努力增強(qiáng)幼兒園的凝聚力和向心力，促進(jìn)教職工與幼兒園共同發(fā)展。下面我分兩個(gè)方面就一年的工作向大家作簡(jiǎn)單的匯報(bào)：

一、德、能、勤、績(jī)、廉情況

作為一名中層干部，平時(shí)注重自身的政治修養(yǎng)和文化、業(yè)務(wù)素養(yǎng)，在黨支部的帶領(lǐng)下，組織教師開展政治素養(yǎng)的學(xué)習(xí)，開展“好人好事”分享活動(dòng)、暑期讀書活動(dòng)，努力營造以德育人、以德修身的良好氛圍，平時(shí)認(rèn)真履行自己的各項(xiàng)職責(zé)，遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退，積極參加各種公益活動(dòng)，如敬老院慰問、早教服務(wù)等活動(dòng)，在全體教師中起模范帶頭作用，能立足崗位，認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能：

1、重視教職工隊(duì)伍建設(shè)：開展師德主題活動(dòng)，組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡、開展讀好書交流活動(dòng)，以教師節(jié)為平臺(tái)，表彰先進(jìn)、禮贊標(biāo)兵；開展好人好事分享活動(dòng)，通過組員相互收集發(fā)生在身邊的好人好事，弘揚(yáng)和諧向上的團(tuán)隊(duì)文化；深入推進(jìn)班組建設(shè)，鼓勵(lì)班組開展有意義的班組活動(dòng)，營造和諧的組室文化，共建健康、向上的組室氛圍；積極動(dòng)員教職工參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)，今年中層干部帶頭參與獻(xiàn)血，體現(xiàn)了中層干部的先鋒模范作用，也行動(dòng)表達(dá)了自己關(guān)愛社會(huì)、關(guān)愛他人的真摯情感。

2、推進(jìn)幼兒園民主建設(shè)：認(rèn)真組織好教代會(huì)，充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)在幼兒園民主管理中的作用，實(shí)行票決制，今年通過教代會(huì)修訂了《xx幼兒園章程》、《xx幼兒園新三年規(guī)劃》等，嚴(yán)格按照程序完成工會(huì)換屆選舉工作，推進(jìn)幼兒園的民主建設(shè)，營造和諧的勞動(dòng)關(guān)系。深入推進(jìn)校務(wù)公開工作，今年開展了三次教職工問卷調(diào)查，分別為《對(duì)規(guī)章制度修訂的意見征求》、《一日保教活動(dòng)精細(xì)化管理的調(diào)查》、《教師問卷調(diào)查》等，教師們就規(guī)章制度中幼兒出勤率、獎(jiǎng)勵(lì)條例中的科研獎(jiǎng)勵(lì)過低等分別提出了意見和建議，針對(duì)教師的意見在中層干部會(huì)議上進(jìn)行了商討并予以調(diào)整，在全體教師會(huì)議上進(jìn)行了反饋。做到認(rèn)真傾聽呼聲，實(shí)事求是，及時(shí)將群眾的呼聲與想法反映到行政部門，堅(jiān)持把實(shí)事做好，好事做實(shí)。

3、做好教師維權(quán)保障工作：認(rèn)真履行好工會(huì)的維護(hù)職能，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，加強(qiáng)了與黨政的溝通，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持，為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。年初為全體教職工包括制度外用工人員辦理了互助保障計(jì)劃，為在編教工辦理了醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)。上半年組織制度外用工人員進(jìn)行體檢、下半年在編教師進(jìn)行了健康體檢，并做好體檢的后續(xù)工作；探望了因生病、生育等在家的教工；做好教工生日面的發(fā)放、十六歲以下教工子女的六一慰問、新春慰問走訪活動(dòng)等工作，既融洽了教職之間的友情，更能體現(xiàn)“以人為本”的精神；教職工參與幼兒園管理的各類意見、建議得到了進(jìn)一步重視，并逐一落實(shí)，如教工之家進(jìn)行了新建，教師有了固定的休閑場(chǎng)所等。

4、開展各類工會(huì)活動(dòng)：3月，開展了一次以“尋上海特色，享民族文化”為主題的活動(dòng)，通過組室結(jié)對(duì)的方式開展文化尋根活動(dòng)，以觀景、品味等形式，感受城隍廟特有的文化氛圍來到了人流如織的城隍廟，讓全體女教師提升文化之內(nèi)涵，體驗(yàn)生活之幸福。5月，組織教師到上海玻璃博物館進(jìn)行參觀，活動(dòng)不僅為教師們營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，也使教師們的科學(xué)素養(yǎng)也有了進(jìn)一步的提升。9月，組織黨團(tuán)員們參觀主題為“書教師風(fēng)采繪教育新貌”的上海教工書畫展。激發(fā)教師對(duì)書畫藝術(shù)的愛好，提升了教師的文化藝術(shù)修養(yǎng)。11月，為進(jìn)一步豐富和落實(shí)以種植特色為抓手的幼兒園特色課程，組織全體教師和部分家委會(huì)成員進(jìn)行了《水仙花雕刻技藝》的培訓(xùn)，活動(dòng)不僅為教師營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，也使教師和家長的科學(xué)素養(yǎng)也得到了進(jìn)一步的提升。

5、關(guān)心退休教師的生活：組織退休教師開展了重陽節(jié)慶祝活動(dòng)，探望慰問了生病住院的黃文臻老師，做好退休教師的互助保障工作，組織退休教師開展了一日游活動(dòng)；開展退休教師進(jìn)行健康體檢，為每位退休教師訂閱《老年報(bào)》一份。

6、做好財(cái)務(wù)經(jīng)審工作：在工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和經(jīng)審工作方面，工會(huì)嚴(yán)格按照相關(guān)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，并且按照預(yù)算方案運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，努力做到規(guī)范操作:

20xx年帳面反映總收入15346.50元。

（1）會(huì)費(fèi)收入2637.60元；

（2）撥交經(jīng)費(fèi)收入18661.22元；

（3）其他收入272.80元，收入來源為銀行利息。

20xx年帳面反映總支出22705.93元。

（1）職工活動(dòng)費(fèi)（文體活動(dòng)費(fèi)）13640元，用于組織教工看電影、欣賞音樂劇、廣播操比賽等活動(dòng)支出。

（2）維權(quán)支出288元，用于慰問、探望教工（探望陶輝）。

（3）業(yè)務(wù)支出418.50元，用于工會(huì)賬戶的銀行手續(xù)費(fèi)支出、賬戶維護(hù)、對(duì)賬單打印等。當(dāng)年收支結(jié)余7225.12元。

7、獲得的成績(jī)：

20xx年1月中班組獲區(qū)教育系統(tǒng)巾幗文明崗示范崗

20xx年5月區(qū)教工龍舟賽三等獎(jiǎng)

作為一名中層干部，能堅(jiān)持廉潔自律，不斷改進(jìn)自身工作作風(fēng)，在思想上、政治上與組織保持高度一致，在本職工作崗位上維護(hù)大局，注重團(tuán)結(jié)，以誠待人，堅(jiān)持做到公平公正，生活中對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，以身作則，做到自醒自勵(lì)，自覺抑制不正之風(fēng)，養(yǎng)成以清廉為榮的作風(fēng)，下半年因工作的變動(dòng)，任務(wù)重、事繁瑣，但我亦能調(diào)整節(jié)奏、心態(tài)，帶領(lǐng)教師積極開展師徒結(jié)對(duì)、青年教師培訓(xùn)、做好工會(huì)結(jié)對(duì)等工作，特別是完成了工作量很大的學(xué)籍管理、園園通信息錄入等工作，工作能力有了進(jìn)一步提升。

8、存在的問題和今后努力的方向：回顧一年的工作，審視自身的問題，我覺得主