競(jìng)業(yè)限制和保密協(xié)議2024年

?競(jìng)業(yè)限制和保密協(xié)議2024年合同編號(hào)：__________身份證號(hào)：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________公司名稱：__________注冊(cè)地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方作為乙方雇員，在乙方工作期間可能接觸到乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息，為保護(hù)乙方的合法權(quán)益，甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就競(jìng)業(yè)限制和保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條定義1.1“商業(yè)秘密”指乙方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中所形成的、不為公眾所知悉、能為乙方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且乙方已采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。1.2“技術(shù)秘密”指乙方擁有的、與乙方產(chǎn)品、生產(chǎn)、研發(fā)、設(shè)計(jì)、工藝等相關(guān)的、不為公眾所知悉的技術(shù)信息。1.3“客戶信息”指乙方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中獲取的、與乙方客戶有關(guān)的、具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于客戶名稱、地址、聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)需求等。第二條競(jìng)業(yè)限制2.1甲方在乙方工作期間及離職后______個(gè)月內(nèi)，不得在與乙方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營(yíng)與乙方相同的業(yè)務(wù)。2.2甲方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為甲方離職前______個(gè)月的工資。第三條保密義務(wù)3.1甲方在乙方工作期間及離職后______年內(nèi)，對(duì)乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息負(fù)有保密義務(wù)。3.2甲方不得向第三方泄露、傳遞、使用或者允許他人使用乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息。3.3甲方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為甲方離職前______個(gè)月的工資。第四條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1乙方在甲方離職后，按照甲方離職前______個(gè)月的工資向甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付時(shí)間為甲方離職后______日內(nèi)。第五條爭(zhēng)議解決5.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽名/蓋章）：__________日期：__________乙方（簽名/蓋章）：__________日期：__________注意事項(xiàng)：1.確保合同編號(hào)的唯一性，便于雙方今后的查詢和管理。2.明確甲乙雙方的詳細(xì)信息，包括但不限于姓名、身份證號(hào)、住址、聯(lián)系方式、公司名稱、注冊(cè)地址、法定代表人等，以確保合同的主體明確。3.定義清晰的“商業(yè)秘密”、“技術(shù)秘密”和“客戶信息”，以界定保密義務(wù)的具體范圍。4.競(jìng)業(yè)限制期限和保密期限應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，且期限的設(shè)定應(yīng)合理。5.確定違約金的具體數(shù)額，違約金的設(shè)定應(yīng)當(dāng)合理，不能過高以免影響合同的效力。6.明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞胶蜁r(shí)間，保障雙方的權(quán)益。7.確定爭(zhēng)議解決的方式，選擇合適的法院管轄，以便利糾紛的解決。解決辦法：1.協(xié)商解決：在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，嘗試通過友好協(xié)商的方式解決，以節(jié)省時(shí)間和成本。2.法律訴訟：如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，依法解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.競(jìng)業(yè)限制（Non-CompetitionClause）：指雇員在離職后一定期限內(nèi)，不得在與雇主有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位或者自己經(jīng)營(yíng)與雇主相同的業(yè)務(wù)的限制性條款。2.保密義務(wù)（ConfidentialityObligation）：指雇員對(duì)雇主的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息負(fù)有不得泄露、傳遞、使用或允許他人使用的義務(wù)。3.違約金（LiquidatedDamages）：指在合同中預(yù)先約定的，當(dāng)一方違約時(shí)，應(yīng)向另一方支付的固定金額的賠償金。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（EconomicCompensation）：指雇主在雇員離職后，按照約定支付給雇員的一定數(shù)額的補(bǔ)償金，用以彌補(bǔ)雇員因離職產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。5.合同生效（ContractualEffectiveness）：指合同在滿足一定條件后，對(duì)雙方產(chǎn)生法律約束力的狀態(tài)。6.管轄權(quán)（Jurisdiction）：指法院對(duì)特定案件進(jìn)行審理和判決的權(quán)力，通常依據(jù)案件性質(zhì)、當(dāng)事人所在地等因素確定。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.應(yīng)用場(chǎng)合：高級(jí)技術(shù)崗位或研發(fā)人員補(bǔ)充條款：考慮到高級(jí)技術(shù)崗位或研發(fā)人員可能接觸到公司的核心技術(shù)和商業(yè)機(jī)密，可以在合同中增加一條：“甲方在離職后______年內(nèi)，不得直接或間接參與與乙方業(yè)務(wù)相同或相似的研發(fā)活動(dòng)，除非得到乙方的書面同意?！?.應(yīng)用場(chǎng)合：銷售和市場(chǎng)部門員工補(bǔ)充條款：銷售和市場(chǎng)部門員工可能掌握大量客戶信息，可以在合同中增加一條：“甲方在離職后______年內(nèi)，不得利用在乙方工作期間獲取的客戶信息與乙方進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)或?yàn)榈谌街\取利益，且不得主動(dòng)聯(lián)系或誘導(dǎo)乙方客戶轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)?！?.應(yīng)用場(chǎng)合：涉及國家秘密或特殊行業(yè)補(bǔ)充條款：對(duì)于涉及國家秘密或特殊行業(yè)的公司，可以在合同中增加一條：“甲方在離職后______年內(nèi)，對(duì)于涉及國家安全和特殊行業(yè)的相關(guān)信息，應(yīng)繼續(xù)遵守國家相關(guān)保密法律法規(guī)，不得泄露任何相關(guān)信息?！?.應(yīng)用場(chǎng)合：公司進(jìn)行重大資產(chǎn)重組或并購補(bǔ)充條款：在重大資產(chǎn)重組或并購期間，可以在合同中增加一條：“甲方在并購或重組過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和乙方的保密政策，不得泄露與并購或重組相關(guān)的任何非公開信息?！焙贤韪郊斜恚?.附件一：甲方身份證復(fù)印件2.附件二：乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.附件三：雙方簽字的合同原件4.附件四：甲方在職期間涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客