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勞務(wù)人力合作合同模板

甲方(以下簡稱“雇主”):

乙方(以下簡稱“勞務(wù)公司”):

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就甲方委托乙方提供勞務(wù)人力服務(wù)事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議:

一、勞務(wù)內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的需求,提供(具體崗位)的勞務(wù)人力服務(wù)。

2.乙方應(yīng)確保提供的勞務(wù)人員具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),能夠勝任甲方安排的工作。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求,提供相應(yīng)的勞務(wù)人員,不得擅自更換或調(diào)整。

二、勞務(wù)人數(shù)及期限

1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求,提供(具體人數(shù))的勞務(wù)人員,服務(wù)期限自(開始日期)至(結(jié)束日期)。

2.如甲方需延長服務(wù)期限,應(yīng)提前書面通知乙方,并協(xié)商一致。

三、勞務(wù)費用

1.乙方提供的勞務(wù)人員的工資、福利等費用,按照甲乙雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.甲方應(yīng)按月支付勞務(wù)費用,支付方式為(支付方式,如轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等)。

3.乙方應(yīng)向勞務(wù)人員開具工資單據(jù),甲方有權(quán)進行核查。

四、勞務(wù)人員的管理和培訓(xùn)

1.甲方對勞務(wù)人員的工作進行管理和監(jiān)督,有權(quán)對勞務(wù)人員的工作質(zhì)量提出異議,并要求乙方及時整改。

2.乙方應(yīng)對勞務(wù)人員進行必要的培訓(xùn),確保勞務(wù)人員能夠滿足甲方的要求。

3.勞務(wù)人員在工作中出現(xiàn)違法行為或違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)按照法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進行處理。

五、保密條款

1.乙方應(yīng)對在合作過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方泄露。

2.甲方應(yīng)對乙方提供的勞務(wù)人員信息予以保密,不得向第三方泄露。

六、違約責(zé)任

1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方向甲方提供的勞務(wù)人員不符合約定,導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3.甲方未按約定時間支付勞務(wù)費用,乙方有權(quán)終止合同,并要求甲方支付違約金。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至本合同約定的服務(wù)期限結(jié)束之日。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

簽訂日期:____年____月____日

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