大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課袁煥偉

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課主講人：袁煥偉100份簡歷中有多少份是合格的？不到10份。簡歷太長，注水太多，過分謙虛，太過花哨已成為畢業(yè)生簡歷中的硬傷，往往使他們出師不利，失掉面試的機(jī)會(huì)。

——某知名IT企業(yè)HRM

其實(shí)簡歷一頁就足夠，兩頁已經(jīng)太長了。

——遠(yuǎn)大集團(tuán)HRM王志宇我每天用半小時(shí)瀏覽50份或更多的簡歷，如果前10秒鐘未能發(fā)現(xiàn)任何成果表述，那么這份簡歷就成為歷史了?！惩馄笕肆Y源主管二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

1、人格品質(zhì)很重要富士康企業(yè)集團(tuán)案例：選才標(biāo)準(zhǔn)：選干標(biāo)準(zhǔn)：操守個(gè)性個(gè)性意愿意愿責(zé)任心責(zé)任心努力程度勤奮勤奮二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

1、人格品質(zhì)很重要富士康企業(yè)集團(tuán)案例：選才標(biāo)準(zhǔn)：選干標(biāo)準(zhǔn)：操守個(gè)性個(gè)性意愿意愿責(zé)任心責(zé)任心努力程度勤奮勤奮

平常簡歷

一份平常的簡歷第二部分簡歷本講要解決的問題：1.什么是簡歷2.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)3.如何制作簡歷4.三份典型簡歷一.什么是簡歷簡歷是用于應(yīng)聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明你擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和資信。我們認(rèn)為簡歷就是你自己的一份廣告！能把自己成功推銷出去的廣告！

二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

1、人格品質(zhì)很重要富士康企業(yè)集團(tuán)案例：選才標(biāo)準(zhǔn)：選干標(biāo)準(zhǔn)：操守個(gè)性個(gè)性意愿意愿責(zé)任心責(zé)任心努力程度勤奮勤奮二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

2、過長簡歷無作用

——“博士生一張紙，碩士生幾頁紙，本科生一疊紙，中專生一摞紙”——“那些又厚又長但不知所云的簡歷我們基本都不怎么看的?！薄白⒁饬?jīng)濟(jì)”的案例分析二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

3、硬性指標(biāo)要過硬

企業(yè)選擇方法：約有２０％的雇主承認(rèn)他們會(huì)使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有４５％的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí)，也基本只看這些硬性指標(biāo)。常見的標(biāo)準(zhǔn)：以雇主使用的頻繁程度為序：１、四、六級英語證書

２、專業(yè)背景

３、學(xué)校名聲４、在校成績。值得注意的是：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會(huì)在招聘要求中注明。二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

4、外企重視英語和學(xué)校

關(guān)注要點(diǎn)：中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別?？偟膩碇v，外企更重視英語和學(xué)校名聲，中國公司看重專業(yè)。越是熱門的公司，其往往對在校成績、社會(huì)實(shí)踐、科技動(dòng)手能力更關(guān)注。

二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

5、總體印象重要

所學(xué)課程次要

簡歷內(nèi)容：只有２３％的人能在半小時(shí)后大體描述它所看過的簡歷上學(xué)生具體活動(dòng)和職位。他們只有一個(gè)對學(xué)生性格的總體印象。所以：是學(xué)生會(huì)副主席還是部長并不重要，關(guān)鍵是你不要給人留下一個(gè)書呆子的印象。很多簡歷上會(huì)列出自己的學(xué)習(xí)課程，只有４％的公司會(huì)仔細(xì)閱讀。二.用人單位篩選簡歷的標(biāo)準(zhǔn)

6、簡歷表達(dá)好增加錄取機(jī)會(huì)

表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常重要。同一個(gè)人的簡歷，經(jīng)過專家修改，可以增加４３％的錄取機(jī)會(huì)。常見問題：表達(dá)不簡潔，用詞帶過多感情色彩，英語表達(dá)不規(guī)范，過長無重心，格式不規(guī)范。

簡歷基本內(nèi)容

1．個(gè)人情況：姓名、聯(lián)系方式、教育背景……2．應(yīng)聘職位

3、學(xué)習(xí)水平、獲獎(jiǎng)情況……4．工作經(jīng)歷、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)……

5．個(gè)人的興趣、愛好

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容姓名與聯(lián)絡(luò)信息就業(yè)辦天津市洛河道2號天津職業(yè)大學(xué)印刷系（300410）

jyzdzx@

022－60585855137-5228-1961

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容教育背景

“教育背景”對于學(xué)生簡歷來說是排第一位的重要信息。時(shí)間要倒序，最近、最高的學(xué)歷要放在最前面。

2002.9至今就讀于電子科技大學(xué)通信與信息工程學(xué)院計(jì)算機(jī)通信專業(yè)，將于2006

年7月獲得工學(xué)學(xué)士學(xué)位。

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容其他個(gè)人信息（別忘了添油加醋）英語水平：要在簡歷中列出最能反映你的英語水平尤其是口語水平的成績和證書。要有一兩個(gè)更有說服力的描述，比如獲得“校內(nèi)英語演講比賽最佳表現(xiàn)獎(jiǎng)”，“曾擔(dān)任XX團(tuán)訪問的口譯”或“出席XX學(xué)術(shù)會(huì)議”等就很能表現(xiàn)你較強(qiáng)的英語溝通能力。

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容其他個(gè)人信息（別忘了添油加醋）計(jì)算機(jī)水平：少用“熟悉”這樣的字眼?！笆煜ぁ本偷扔谥?，是一個(gè)很弱的字眼，說明你不熟練。如果幾個(gè)軟件，有的熟練，有的熟悉，建議只寫軟件名，而且只寫目前最新版的名稱。Excel和PowerPoint是公司內(nèi)外交流中最需要掌握的兩種軟件，但是Word千萬不要寫，因?yàn)槟菬o異于在向招聘者說“我會(huì)寫字”，這只會(huì)降低你電腦操作水平的得分。

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容獲獎(jiǎng)情況：（用數(shù)字說話）

“獎(jiǎng)學(xué)金”表明學(xué)校或者某一團(tuán)體對你在學(xué)習(xí)工作中成績的肯定。一般可以用一句話概括所獲獎(jiǎng)學(xué)金的情況，如果有多個(gè)，也爭取用一句話概括。用數(shù)字說話，比如：連續(xù)四年獲得人民三等獎(jiǎng)學(xué)金

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容

應(yīng)聘職位：要注意如果應(yīng)聘兩個(gè)職位，二者不要相差太大。比如將研發(fā)和市場放一起是不合適的。同時(shí)還要體現(xiàn)出自己的自信！

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：（挖掘再挖掘）

對于在校生來講，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)既包括社會(huì)工作又包括兼職或?qū)嵙?xí)工作經(jīng)驗(yàn)。

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：（挖掘再挖掘）細(xì)說家譜，干什么事兒的，因需而動(dòng)，工作內(nèi)容怎么寫，用“點(diǎn)句”（bulletpoint），避免用大段文字，點(diǎn)句的長度以一行為宜，最多不要超過兩行；句數(shù)以3—5句為佳，最多不超過8句。工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化，避免使用許多、大量、一些、幾個(gè)這樣的模糊詞匯，應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字。比如，“參與撰寫商業(yè)計(jì)劃書的大部分工作”，就不如“在商業(yè)計(jì)劃書撰寫工作中完成了調(diào)查分析競爭對手部分40%的工作”更讓人信服。

三.如何制作簡歷

簡歷基本內(nèi)容社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：（挖掘再挖掘）

別拿豆包不當(dāng)干糧，校內(nèi)實(shí)踐工作細(xì)節(jié)即使小也要放入“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”中，會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如，你在做學(xué)生會(huì)干事等社會(huì)工作時(shí)組織過什么活動(dòng)，聯(lián)系過什么事，參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事，那就應(yīng)該盡量把它掰開揉碎了寫，如完成了什么事，領(lǐng)導(dǎo)過多少人，起到了什么作用。這樣一來，起碼就有了3行。

三.如何制作簡歷

注意：“深情款款”≠親和力“給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我會(huì)還你一個(gè)驚喜”“本人團(tuán)結(jié)同事，能吃苦耐勞”“讓我們風(fēng)雨同舟”……“我熱切期待著一個(gè)大展鴻圖、共創(chuàng)輝煌未來的良機(jī)”

三.如何制作簡歷

簡歷之外的賣點(diǎn)紙張簡歷專用的高級米黃色鋼古紙（也可以是普通白紙）紙張的重量，至少80克，或100克左右（許多打字社、復(fù)印鋪都用60克、70克的紙，這類紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差）

三.如何制作簡歷

簡歷之外的賣點(diǎn)字體字體應(yīng)當(dāng)簡單、無裝飾而且容易閱讀。對某些短語可以加粗或用下劃線，但要讓書寫花飾程度降到最低。英文字體建議用TimesNewRoman，而且不用兩種以上（含兩種）的字體。中文簡歷可以把名字、學(xué)校名和公司名等用黑體，其他內(nèi)容最好用宋體。

三.如何制作簡歷

簡歷之外的賣點(diǎn)字號一般最好用10磅字，即小五號，如果內(nèi)容較少可以用五號。

Thisis10point這是小五

Thisis11point這是五號

Thisis12point這是小四

三.如何制作簡歷

簡歷之外的賣點(diǎn)打印打印方式上，噴墨打印比較便宜，但是效果不好，墨跡不好控制。激光打印價(jià)格適中，效果好。墨跡簡歷上不要出現(xiàn)任何文字以外的墨跡。每次投寄或者遞交簡歷的時(shí)候最好都用電腦打印稿，盡量少用效果不佳的復(fù)印稿。

三.如何制作簡歷

簡歷之外的賣點(diǎn)查錯(cuò)

“簡歷查錯(cuò)歌”簡歷首查錯(cuò)別字，語句通順在其次。時(shí)間經(jīng)歷邏輯通，信息精準(zhǔn)要三思。不做假賬講實(shí)事，前后標(biāo)點(diǎn)要一致。行距統(tǒng)一外觀美，對齊功夫有人知。

三.如何制作簡歷

特別提醒：

三.如何制作簡歷！簡歷因單位不同

！英文簡歷和求職信因人因單位而異,如果有在國外工作過得朋友，請