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文檔簡介

?合同編號:__________甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】法定代表人:【姓名】聯(lián)系電話:【電話號碼】乙方(員工):【全稱】身份證號碼:【身份證號碼】住址:【詳細(xì)住址】聯(lián)系電話:【電話號碼】鑒于甲方是一家依法成立的組織,乙方是甲方的員工,雙方為了明確雙方在勞動關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞動合同的終止1.1雙方同意,本合同自簽署之日起生效,有效期為____年,自【起始日期】至【終止日期】。1.2如甲乙雙方同意提前終止本合同,須提前【提前通知期限】天書面通知對方。1.3本合同期滿,除非雙方另有約定,否則自動終止。第二條離職后果2.1乙方如自離,應(yīng)提前【提前通知期限】天向甲方提交書面離職申請。2.2乙方自離后,應(yīng)立即停止工作,交接工作,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。2.3乙方自離后,甲方應(yīng)依法支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)勞動報(bào)酬。第三條保密協(xié)議3.1乙方同意,在職期間及離職后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等予以保密,不得向任何第三方泄露。3.2乙方同意,如有違反保密協(xié)議的行為,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條違約責(zé)任4.1如一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償給對方造成的損失。第五條爭議解決5.1對于因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(用人單位):【全稱】簽字/蓋章:【簽字/蓋章】日期:【日期】乙方(員工):【全稱】簽字/蓋章:【簽字/蓋章】日期:【日期】注意事項(xiàng)及解決辦法:1.確保合同雙方信息的準(zhǔn)確性:在簽訂合同前,雙方應(yīng)仔細(xì)核對對方提供的個(gè)人信息、地址、聯(lián)系方式等,確保無誤。如發(fā)現(xiàn)信息有誤,應(yīng)及時(shí)更正。解決辦法:簽訂合同前,雙方進(jìn)行信息核對,如有誤,及時(shí)更正。2.明確合同條款:雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款,確保理解合同約定的內(nèi)容。如對條款有疑問,可尋求專業(yè)法律人士的幫助。解決辦法:簽訂合同前,雙方仔細(xì)閱讀合同條款,如有疑問,尋求專業(yè)法律人士幫助。3.遵守法律法規(guī):合同簽訂及履行過程中,雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),確保合同的合法性。解決辦法:合同簽訂及履行過程中,遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。4.妥善保管合同:雙方應(yīng)妥善保管合同原件,避免合同丟失或損壞。解決辦法:簽訂合同后,雙方妥善保管合同原件。5.履行合同義務(wù):雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的義務(wù),確保合同的順利執(zhí)行。解決辦法:雙方嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù),如有問題,及時(shí)溝通解決。法律名詞及名詞解釋:1.甲方:指用人單位,與乙方建立勞動關(guān)系的一方。2.乙方:指員工,與甲方建立勞動關(guān)系的一方。3.自離:指員工未經(jīng)甲方同意,擅自離開工作崗位的行為。4.工資:指乙方按照合同約定,為甲方提供勞動所應(yīng)得的報(bào)酬。5.加班費(fèi):指乙方按照合同約定,在法定工作時(shí)間之外提供勞動所應(yīng)得的額外報(bào)酬。6.獎(jiǎng)金:指乙方根據(jù)甲方業(yè)績、個(gè)人表現(xiàn)等因素,可能獲得的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。7.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。8.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,具有技術(shù)價(jià)值,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。9.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向守約方支付的賠償金。10.爭議解決:指雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決。應(yīng)用場合:1.甲方(用人單位)與乙方(員工)之間建立勞動關(guān)系。2.雙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間,對乙方自離后的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行約定。3.作為雙方在勞動關(guān)系解除或終止后,處理相關(guān)事宜的依據(jù)。補(bǔ)充條款:1.雙方在簽訂合如涉及國家法律法規(guī)、政策變動,可能導(dǎo)致合同內(nèi)容不符合規(guī)定的,雙方應(yīng)及時(shí)調(diào)整合同內(nèi)容,以確保合同的合法性。2.如雙方在合同履行過程中,發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致無法履行合同約定的,雙方應(yīng)協(xié)商解決,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同內(nèi)容。3.雙方在簽訂合應(yīng)提供真實(shí)的個(gè)人信息、資質(zhì)證明等,如有虛假陳述,造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.雙方在合同履行過程中,應(yīng)遵守國家相關(guān)保密規(guī)定,對涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密,如有泄露,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)

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