2024年關于借調(diào)合同樣本（二篇）

第3頁共3頁2024年關于借調(diào)合同樣本在本協(xié)議中，甲方（借調(diào)方）為____，其法定代表人是____，注冊地址為____，郵編為____。乙方（借出方）為____，法定代表人是____，所在地為____，郵編為____。丙方（員工）的性別為____，出生日期為____，身份證號碼為____，戶口所在地為____，現(xiàn)居住在____，郵編為____。鑒于甲方的工作需求，甲方需借用乙方的員工，即丙方。據(jù)此，三方就借調(diào)事宜達成以下共識：1.丙方的借調(diào)期為____年，自____年____月____日起，至____年____月____日結(jié)束。2.甲方的權(quán)利和責任：(a)甲方有權(quán)安排丙方的工作崗位和任務，并按月支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日，甲方將代扣代繳個人所得稅。(b)甲方需承擔丙方的社會保險費用____元/月，同時按____元/月的標準向乙方支付管理費，支付周期為每____季度或年。(c)如需將丙方退回乙方，甲方需提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)，甲方有權(quán)隨時退回，不視為違約。3.乙方的權(quán)利和責任：(a)乙方應管理、教育丙方，并繳納社會保險費用。(b)乙方有權(quán)向甲方收取社會保險費和管理費，同時有權(quán)向丙方收取應承擔的社會保險費用。(c)如需撤回丙方，乙方需提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約，乙方可無須提前通知，也不視為違約。4.丙方的權(quán)利和責任：(a)借調(diào)期間，丙方享有乙方員工的保險、福利，不得向乙方提出辭職。(b)丙方應遵守甲方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密。(c)如需辭職，丙方應按《勞動法》向乙方提出，并承擔違約責任。乙方可按協(xié)議將丙方撤回，推薦替代人員，或承擔違約金。5.本協(xié)議期滿____日內(nèi)，如甲、乙未提出終止，協(xié)議自動延長一個周期。6.如任何一方違約導致協(xié)議無法執(zhí)行，違約方需支付違約金____元，如造成損失，應按實際損失賠償。如有爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。7.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙各執(zhí)一份。甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日丙方：____年____月____日。2024年關于借調(diào)合同樣本（二）因生產(chǎn)及工作需要，乙方單位特向甲方單位借調(diào)丙方同志前往乙方協(xié)助工作。經(jīng)甲、乙、丙三方充分協(xié)商并達成一致意見，特此簽訂本借調(diào)合同，以資共同遵守。一、借調(diào)期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿時，借調(diào)關系自動終止，丙方應返回甲方單位繼續(xù)工作。二、工作任務1.丙方在借調(diào)期間應服從乙方的工作安排和調(diào)度。2.丙方需嚴格按照乙方所規(guī)定的崗位職責，認真履行并完成相關工作任務。三、工作條件1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技能、安全生產(chǎn)及各項規(guī)章制度的教育與培訓。2.乙方將依據(jù)國家相關規(guī)定及工種要求，為丙方提供必要的勞動保護用品、生產(chǎn)工具，并創(chuàng)造安全、健康的工作環(huán)境。3.其他必要的生產(chǎn)及工作條件也將由乙方負責提供。四、勞動報酬及保險福利1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼及補貼等福利待遇，均與乙方同工種同等級別的職工享受相同標準。2.乙方將按照國家規(guī)定標準為丙方支付醫(yī)療保險費用。3.借調(diào)期間，甲方保留丙方的職工身份并連續(xù)計算其工齡。4.如遇工資調(diào)整，甲方將依據(jù)相關政策對丙方進行評定。若符合條件，甲方將給予丙方相應的工資升級。待借調(diào)合同期滿后，丙方返回甲方工作時，將按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。5.借調(diào)期間，甲方負責為丙方提供住房條件。6.乙方應按月（或按年度）向甲方支付借調(diào)職工管理費，該費用將作為丙方的保險基金使用。五、政治待遇與勞動紀律獎懲（此部分原文未提供具體內(nèi)容，故在此省略。）六、違約責任（此部分原文未提供具體內(nèi)容，雙方應根據(jù)實際情況協(xié)商制定相關條款。）七、其他事項本合同未盡事宜，凡屬國家法律法規(guī)規(guī)定的，均按相關規(guī)定執(zhí)行。八、合同份數(shù)與執(zhí)行本合同一式三份，