婦科門診年終工作總結

婦科門診年終工作總結婦科門診年終工作總結

2022婦產科工作總結

2022年在院領導的正確領導和全科醫(yī)護人員的共同努力下，以醫(yī)院

標化管理、優(yōu)質服務為契機，按照“二甲”?？漆t(yī)院的分娩質量管理

與持續(xù)改進的標準，婦產科全面促進和提高整體醫(yī)療、護理工作水平，現(xiàn)將我科一年來工作情況總結如下：

一、標準化管理及科室管理方面工作：

今年我科圍繞產科標準化建設要求，完善了各種規(guī)章制度及急危重

癥的搶救流程，大大加強了科室質量控制管理，更加有效地保證了

醫(yī)療安全，全年無任何差錯和事故發(fā)生。具體做了以下工作：1、根

據(jù)標化要求和專家的指導意見，逐條落實分娩質量管理要求和制定

各項整改措施，建立、完善了如分娩風險預警制度、剖宮產術前評

估制度、急診剖宮產分級管理制度、母嬰阻斷工作制度、新生兒安

全制度、胎盤處理制度等；2、建立健全了各種流程，如新生兒復蘇、產后出血、子癇、羊水栓塞的搶救流程，產程干預流程、母嬰阻斷

流程等；

3、進一步加強十五項核心制度的落實；做到服務規(guī)范化，操作規(guī)程化，質量標準化。婦產科是個高風險的醫(yī)療臨床科室，醫(yī)護人員的

工作責任心和業(yè)務技能關系到兩代人的健康和生命安全，因此，要

在科室內切實建立起醫(yī)療安全責任制，從科主任、護士長具體落實

到人?？剖页闪⒘艘钥浦魅螢樨撠熑说馁|量管理小組，嚴格執(zhí)行醫(yī)

療護理管理規(guī)章制度、操作規(guī)程及質控標準。每月對醫(yī)護質量進行

全面檢查，醫(yī)療安全天天抓，堅持每周專業(yè)知識、急救知識、技術

操作培訓，強化責任意識，急救意識。確?；颊呔歪t(yī)安全、防患醫(yī)

療糾紛的發(fā)生。

并針對存在的問題持續(xù)改進，不斷提高醫(yī)療質量，促進了醫(yī)護質量

的規(guī)范化。除規(guī)范醫(yī)療文件的書寫，完善三級查房制度，三級醫(yī)師

查房100%，甲級病歷率100%外，抗生素應用更加的合理和規(guī)范，

尤其是術前抗生素的規(guī)范應用均達要求，特別針對產房質量管理及

整體護理進一步規(guī)范，不斷完善了產房標準化的操作規(guī)程，并把制

定的標準化操作規(guī)程進行培訓考核，從而使科室醫(yī)護人員按規(guī)程要

求嚴格執(zhí)行；科室各種資料管理有序、資料完整。各項設備儀器均

有專人負責保養(yǎng)并定期檢查。

大幅度提升，按照標化要求，定期學習醫(yī)院感染知識，科主任每人

訪談院感相關內容，尤其是艾滋、梅毒、乙肝孕婦的母嬰隔離、血

污染物及手術器械的消毒隔離的每個細節(jié)培訓到位，同時做好產房、手術的無菌操作，做好傳染病的消毒隔離培訓，隨時發(fā)現(xiàn)問題、隨

時解決問題，將醫(yī)療差錯和事故發(fā)生的可能性杜絕在萌芽狀態(tài)，全

年無醫(yī)療事故和差錯發(fā)生。

二、愛嬰醫(yī)院工作

今年全市對愛嬰醫(yī)院進行了復審，作為復審單位之一，黃院長和醫(yī)

務科、宣傳科對此工作非常重視，給予我們大力支持，按照復審標

準科室做了大量的準備工作，許多同志加班加點，不計報酬，科室

不僅完善了母乳喂養(yǎng)的各種制度，建立健全了各種母乳喂養(yǎng)常規(guī)和

流程，對更新的母乳喂養(yǎng)知識和技巧，全科組織多次學習、培訓和

考核，還配合基建科修繕了產房、病房的門窗、地面，徹底打掃了

所有房間的衛(wèi)生，環(huán)境面貌煥然一新，并更換了新的母乳喂養(yǎng)宣傳

資料，印發(fā)了各種宣傳手冊，免費發(fā)放給孕產婦，使母乳喂養(yǎng)率大

幅度提高，我院不但順利的通過了復審，而且檢查組對我院母乳喂

養(yǎng)工作給與了充分的肯定。

三、科室醫(yī)療工作

1、住院164例，門診人次434人次；住院手術46臺次，住院分娩59人，無痛人流術68人次

2、在孕產婦系統(tǒng)管理方面，落實孕產期全程跟蹤管理責任制，對孕

產婦做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早建卡，定期進行產前檢查，對高危孕

產婦進行專案管理并做好各種記錄。及時上報孕產婦系統(tǒng)管理的月

報表、季報表、年終總結按時上報且項目齊全，數(shù)字準確。住院分

娩產婦數(shù)59人，活產數(shù)59人，無圍產兒死亡，無產褥感染，無子

宮破裂、會陰三度裂傷，無孕產婦死亡，無新生兒破傷風發(fā)生。

3、在婦幼保健工作中，對轄區(qū)內的婦女進行健康宣教及婦女病的普查，今年共完成了1000多人次的普查任務，普查人數(shù)比去年的增加

了30%，資料、信息及時、準確上報。

四、醫(yī)德醫(yī)風建設

一年來加強科室精神文明和醫(yī)德醫(yī)風建設，認真學習貫徹、執(zhí)行廉

潔行醫(yī)的各項規(guī)則，認真學習各項法律知識，教育大家熱愛本職工作，堅守崗位，不俱怕傳染，在乙肝、梅毒病人被別院拒收后不推諉，不計較個人得失，以高質量完成傳染病孕婦的母嬰阻斷工作及

其他各項醫(yī)療工作；并同情、關心體貼傳染病孕婦，耐心為病人和

家屬解釋病情及有關注意事項，以最佳治療方案為病人解除病痛。

科室人員多次拒開各種假證明和假檢查結果。堅持嚴格要求、嚴密

組織、嚴謹工作態(tài)度，并落實到日常工作中。

一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務，但工作質量與醫(yī)院的要求還有很大差距。在新的一年里，要轉

變觀念，加大業(yè)務中醫(yī)理論及適宜技術的學習力度，充分發(fā)揮中醫(yī)

藥

優(yōu)勢，團結一致，扎實工作，高標準完成本科的工作任務和領導交

辦的各項臨時指令性工作任務。

五、工作中的不足與對策

病人對醫(yī)療質量和醫(yī)務人員的素質要求不斷提高，面對我們的服務

對象，無論從科室的管理和服務質量都是需要迫切解決的問題。產

科妊娠合并癥及妊娠并發(fā)癥孕產婦均逐漸增多，醫(yī)療風險及診治難

度均較高，防范醫(yī)療隱患、提高醫(yī)療治療尤為重要。今后需要我們

進一步改善的工作環(huán)境，我科室醫(yī)生護士均較年輕，工作經(jīng)驗不足，在應對危重癥患者是對病情評估不足，以后須加強業(yè)務學習，多組

織相關的危重癥病例討論，包括外院的病例，總結經(jīng)驗，完善各項

診療常規(guī)，明確常用搶救藥物的規(guī)范使用，逐漸形成自己的成熟的

搶救流程及常見危重癥、妊娠合并癥、妊娠并發(fā)癥孕產婦管理及診

療常規(guī)。要求醫(yī)務人員以更高的業(yè)務水平、道德修養(yǎng)和社會責任感

從事臨床工作。

婦產科醫(yī)生年終工作總結

即將過去的2xxx年，對我們來說是有很重要意義的一年。

這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的

領域，順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下，得到了提高，

走向了成熟;在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產婦得

到了主動的康復，創(chuàng)造了價值??所以，在歲末年初，充溢我們心房

的是感恩、感激和無限的動力。

2月份開始，我們主要做產科病房的產后康復工作;8月份開始做產

后42天復查門診康復治療。現(xiàn)將一年來的工作總結如下。

一、思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。

二、強化學習意識，在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使護士

盡快成熟，成為技術骨干。

1.每周組織業(yè)務學習，并做好學習記錄。

2.每月進行一次考試。

3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓。

三、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到

各個階層。

1.給孕婦學校提供講課內容，配發(fā)宣傳冊。

2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的

產婦及時治療，全面康復。

4.積極參與醫(yī)院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適

時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。

5.配合婦?？仆瓿闪?000份的產后康復指導資料;完善了產后康復

服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。工作中，及時了解患者的需求及心理。

做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉型期的心理

疏導。幫助她們建立自信，適時調節(jié)，有效的避免了產后抑郁的發(fā)生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養(yǎng)。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的

治療了數(shù)十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，

并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了

我們的友誼。

婦產科年終工作總結

即將過去的2022年，對我來說是有很重要意義的一年。

這一年，在院領導的信任、支持下，我有幸擔任我院婦產科科長。

在院領導的關心、同事們的幫助下，使我得到了提高，走向了成熟；現(xiàn)將我科室一年來的工作總結如下。

一、在思想作風上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”

的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。

二、強化學習意識，努力提高我科室整體業(yè)務水品。

1.定期組織業(yè)務學習，并做好學習記錄。

2.工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診斷常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍

處理每位病人。

3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓。

三、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度，把產后康復的理念滲透到各個階層。

1.做好孕產期宣傳工作，配發(fā)宣傳冊。

2.門診產前檢查，及時指導，提前滲透。

3.住院期間，治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療，全面康復。

4.積極參與醫(yī)院組織的各項活動。

四、注重溝通、友好交流?？剖胰藛T在工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調節(jié)，有效的避免了產后抑郁的發(fā)生，提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳喂養(yǎng)。做好產后催乳及乳腺疏通。

六、注重科室人員個人修養(yǎng)的提高及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作規(guī)范、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫(yī)患關系。全年未發(fā)生一例糾紛及醫(yī)療差錯。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業(yè)知識。

二、溝通、交流還需加強。

以后方向：

一、更新專業(yè)理論知識，提高專業(yè)技術水平及宣教能力。

二、加強理論學習，更