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第2頁共2頁2024年健康管理制度樣本一、學(xué)校每年均會為學(xué)生及教師實施一次全面的體格檢查。校衛(wèi)生室(保健室)作為師生健康管理的核心執(zhí)行部門,將確保此工作的順利進行。同時,校醫(yī)(保健教師)被明確為學(xué)生健康管理的首要責(zé)任人。二、健康檔案是學(xué)校的重要公有資產(chǎn),任何個人均無權(quán)私自占有、撕毀、篡改或損壞。所有原始材料均不對外借閱,除非在特殊情況下,并經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的書面批準。對于健康檔案的管理,我們堅持制度化、規(guī)范化的原則,按年度、年級等類別進行分類管理,以便于查詢。同時,我們嚴格執(zhí)行保密制度,確保學(xué)生及教師的隱私安全。(一)學(xué)生健康管理制度1.在新學(xué)年初,我們將為每位新生進行全面的健康體檢。對于在體檢中發(fā)現(xiàn)患有器質(zhì)性疾病、特殊疾病或體弱病殘的學(xué)生,我們將及時通知并配合學(xué)生家長到醫(yī)院進行進一步的檢查,并做好相關(guān)登記。同時,我們將相關(guān)信息分別提交給班主任以及體育、勞動任課教師,以便他們在教育教學(xué)活動中給予這些學(xué)生必要的照顧和衛(wèi)生保健措施。對于因故未能按時參加體檢的學(xué)生,我們將另行安排時間組織補檢,以確保體檢率達到預(yù)定標(biāo)準。學(xué)生體檢率也將被納入班級衛(wèi)生工作評估的重要內(nèi)容。2.我們將提供安靜、整潔的體檢場所,并明確標(biāo)注各項體檢項目,以便學(xué)生順利完成體檢。3.在組織學(xué)生體檢前,我們將進行必要的健康教育,向?qū)W生講解體檢的注意事項和相關(guān)知識,以確保體檢的順利進行。4.校衛(wèi)生室(保健室)將妥善管理學(xué)生的體檢表,并在學(xué)生畢業(yè)離校時將體檢表移交至教導(dǎo)處,以便將體檢表存入學(xué)生檔案資料中。5.我們將設(shè)專人負責(zé)整理、統(tǒng)計分析學(xué)生健康檔案資料,并建議每學(xué)年編制學(xué)生健康狀況統(tǒng)計圖,以便更好地了解學(xué)生的健康狀況。6.我們將做好學(xué)生計劃免疫查驗證及免疫接種工作,并積極開展學(xué)生近視眼、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等常見疾病的綜合防治工作。(二)教師健康管理制度1.我們將指定校醫(yī)(保健教師)協(xié)助安排,定期組織教職員工到具備體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。健康體檢每年進行一次,間隔時間不得超過規(guī)定年限。2.如承檢單位因特殊情況需要變更體檢日期,應(yīng)提前三天通知受檢學(xué)校,以便我們做好相應(yīng)的安排。3.我們將及時反饋體檢結(jié)果給教職員工,并建議發(fā)現(xiàn)器質(zhì)性疾病的教師進行進一步的檢查和治療。4.教師體檢結(jié)果將進行存檔管理,以便日后查詢和參考。5.如教師在體檢中發(fā)現(xiàn)存在發(fā)熱、腹瀉等癥狀,或患有流感、活動性肺結(jié)核等呼吸道傳染性疾病,或患有痢疾、傷寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染性疾病,或患有淋病、梅毒、滴蟲性陰道炎、化濃性或者滲出性皮膚病等,我們將及時調(diào)離其崗位,并建議其進行治療。待其痊愈后,需憑醫(yī)療機構(gòu)開具的痊愈證明交由校醫(yī)(保健教師)復(fù)核通過才能返崗。2024年健康管理制度樣本(二)一、為確保師生健康,每年度均為學(xué)生與教師實施一次全面的體格檢查。校衛(wèi)生室(保健室)作為此項工作的執(zhí)行機構(gòu),承擔(dān)具體的管理職責(zé),而校醫(yī)(保健教師)則為學(xué)生健康管理的首要責(zé)任人。二、健康檔案被視為學(xué)校的公有資產(chǎn),嚴禁任何個人私自占有、撕毀、篡改或損壞。所有原始材料均不得外借,若遇特殊情況需進行處理,必須事先獲得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的書面批準。檔案管理應(yīng)嚴格遵循制度化、規(guī)范化的原則,按年度、年級等分類進行管理,以便于查詢。同時,嚴格執(zhí)行保密制度,確保檔案信息的安全。(一)學(xué)生健康管理制度1.在新學(xué)年初,為每位新生進行健康體檢。對于體檢中發(fā)現(xiàn)的患有器質(zhì)性疾病、特殊疾病或體弱病殘的學(xué)生,應(yīng)及時通知并配合學(xué)生家長前往醫(yī)院作進一步檢查,并做好相關(guān)登記。隨后,將檢查結(jié)果分別轉(zhuǎn)交給班主任及體育、勞動等任課教師,以便在教育教學(xué)活動中給予適當(dāng)?shù)恼疹櫍⒉扇∠鄳?yīng)的衛(wèi)生保健措施。對于因故未能按時參加體檢的學(xué)生,應(yīng)另行安排時間組織補檢,以確保體檢率達到既定標(biāo)準。學(xué)生體檢率將被納入班級衛(wèi)生工作的評估內(nèi)容中。2.為學(xué)生提供安靜、整潔的體檢場所,并明確標(biāo)注各項體檢項目。3.在組織學(xué)生體檢前,進行相關(guān)的健康教育,向?qū)W生講解體檢的注意事項和體檢常識。4.校衛(wèi)生室(保健室)應(yīng)妥善保管學(xué)生的體檢表。在學(xué)生畢業(yè)離校時,將體檢表移交至教導(dǎo)處,以便將其存入學(xué)生的檔案資料中。5.設(shè)立專人負責(zé)整理、統(tǒng)計分析學(xué)生的健康檔案資料,并建議每學(xué)年編制學(xué)生健康狀況統(tǒng)計圖,以便于掌握學(xué)生的健康狀況變化趨勢。6.做好學(xué)生的計劃免疫查驗證及免疫接種工作。同時,積極開展學(xué)生近視眼、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等常見疾病的綜合防治工作。(二)教師健康管理制度1.指定校醫(yī)(保健教師)協(xié)助安排,定期組織教職員工到具備體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行健康體檢。健康體檢每年進行一次,兩次體檢之間的間隔時間不得超過規(guī)定年限。2.若承檢單位因特殊情況需要變更體檢日期,應(yīng)提前三天通知受檢學(xué)校。3.及時反饋體檢結(jié)果給教師。對于發(fā)現(xiàn)有器質(zhì)性疾病的教師,應(yīng)建議其配合做進一步檢查和治療。4.教師體檢結(jié)果應(yīng)存檔管理,以便日后查詢和參考。5.若在教師體檢中發(fā)現(xiàn)存在發(fā)熱、腹瀉等癥狀,或患有流感、活動性肺結(jié)核等呼吸道傳染性疾病,或患有痢疾、傷寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道傳染性疾病,或患有淋病、梅毒、滴蟲性陰道炎、化濃性或者滲出性皮膚病等,應(yīng)及時調(diào)離其崗位,直至痊愈。痊愈后,需憑醫(yī)療機構(gòu)開具的痊愈證明交由校醫(yī)(保健教師)復(fù)核通過才能返崗。2024年健康管理制度樣本(三)一、年度師生體格檢查制度1.每年為全校師生進行一次全面的體格檢查,以確保師生的身體健康。衛(wèi)生室(保健室)作為此項工作的執(zhí)行部門,負責(zé)具體組織與實施。各班級班主任則是學(xué)生健康管理的直接責(zé)任人,需密切關(guān)注學(xué)生健康狀況。2.健康檔案是學(xué)校的重要公有財產(chǎn),任何個人或部門均不得私自占有、撕毀、篡改或損壞。原始材料應(yīng)嚴格保密,非經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)書面批準,不得外借。檔案管理應(yīng)遵循制度化、規(guī)范化的原則,按年度、年級等分類管理,以便于查詢。同時,嚴格執(zhí)行保密制度,確保信息安全。二、學(xué)生健康管理制度1.新學(xué)年初,為每位新生開展健康體檢工作。對于體檢中發(fā)現(xiàn)患有器質(zhì)性疾病、特殊疾病或體弱病殘的學(xué)生,應(yīng)及時通知并配合學(xué)生家長到醫(yī)院作進一步檢查,并做好相關(guān)登記工作。將檢查結(jié)果分別告知班主任及體育、勞動等任課老師,以便在教育教學(xué)活動中給予特殊照顧,實施相應(yīng)的衛(wèi)生保健措施。對于因故未能按時參加體檢的學(xué)生,應(yīng)另行安排時間組織補檢,確保體檢率達到規(guī)定標(biāo)準。學(xué)生體檢率將納入班級衛(wèi)生工作評估內(nèi)容。2.提供安靜、整潔的體檢場所,并明確標(biāo)示各項體檢項目,以便學(xué)生有序進行體檢。3.在組織學(xué)生體檢前,開展相關(guān)教育活動,講解體檢的注意事項和常識,幫助學(xué)生正確認識和對待體檢工作。4.使用“學(xué)生健康管理軟件系統(tǒng)”對學(xué)生健康進行信息化管理,建立完善的學(xué)生健康管理檔案。衛(wèi)生室(保健室)應(yīng)妥善保管學(xué)生的體檢表,學(xué)生畢業(yè)離校時,將體檢表移交教導(dǎo)處,以便將體檢表存入學(xué)生檔案資料中。5.設(shè)立專人負責(zé)整理、統(tǒng)計分析學(xué)生健康檔案資料,并建議每學(xué)年編制學(xué)生健康狀況統(tǒng)計圖,以便直觀了解學(xué)生健康狀況的變化趨勢。6.做好學(xué)生計劃免疫查驗證及免疫接種工作,確保學(xué)生免疫接種工作的順利進行。同時,針對學(xué)生中常見的近視眼、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等疾病,開展綜合防治工作,提高學(xué)生的健康水平。三、教師健康管理制度1.指定校醫(yī)(保健老師)協(xié)助安排,定期組織教職員工到醫(yī)院進行健康體檢。確保教職員工能夠及時了解自己的健康狀況,并采取相應(yīng)的保健措施。2.承檢單位在需要變更體檢日期時,應(yīng)提前三天通知受檢學(xué)校,以便學(xué)校做好相應(yīng)的安排和調(diào)整工作。3.及時反饋體檢結(jié)果給教職員工。對于發(fā)現(xiàn)患有器質(zhì)性疾病的教職員工,應(yīng)配合做好進一步檢查和治療工作,確保其身體健康和工作安全。2024年健康管理制度樣本(四)職業(yè)健康保護及防護用品管理制度一、職業(yè)健康保護制度為確保勞動者在職業(yè)活動中免受職業(yè)病危害因素的影響,維護其身體健康,特制定本制度。對于機體可能暴露于職業(yè)病危害因素的工作區(qū)域,必須采取相應(yīng)的防護措施,配備符合標(biāo)準的防護用品,以有效隔絕或降低危害因素。第二條:在存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所,所有使用防護設(shè)施和防護用品的車間及個人,均須嚴格遵守本制度,確保防護措施的有效實施。八、作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測制度為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保障員工身體健康,特制定本監(jiān)測制度:1.加油站應(yīng)積極開展職業(yè)病防治的宣傳教育活動,提高員工自我保護意識。2.站經(jīng)理負責(zé)組織對職業(yè)危害因素的辨識、評價,并制定相應(yīng)的防治措施;副站經(jīng)理則負責(zé)職業(yè)病危害因素的統(tǒng)計、報告及檔案管理工作。3.站經(jīng)理需對入職員工進行上崗前及定期的職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治培訓(xùn),同時組織從事有害作業(yè)的人員進行上崗前及每年一次的職業(yè)健康檢查,確保及時將檢查結(jié)果告知員工本人,并對職業(yè)病患者進行合理的工作調(diào)整或安排休養(yǎng)。4.站經(jīng)理需按規(guī)定為員工提供符合質(zhì)量要求的個人勞動防護用品。5.作業(yè)人員在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并享有獲得職業(yè)病預(yù)防、保健、治療和康復(fù)的權(quán)利。6.嚴禁安排有職業(yè)禁忌的員工從事相關(guān)有害作業(yè),并在可能發(fā)生急性職業(yè)中毒和職業(yè)病的場所配備必要的醫(yī)療急救藥品和設(shè)施。7.新建、改建、擴建項目必須嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定,項目竣工后需通過職業(yè)危害驗收監(jiān)測,驗收不合格者不得投入生產(chǎn)。九、從業(yè)人員防護用品管理制度為保障本公司職工在生產(chǎn)活動中的作業(yè)安全,避免職業(yè)病和其他職業(yè)危害,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,特制定本制度:1.勞動防護用品的計劃、審批、購買、驗收、發(fā)放、使用和監(jiān)督管理均適用本制度。2.站經(jīng)理應(yīng)準確統(tǒng)計從業(yè)人員數(shù)量,依據(jù)國家勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準,編制年度采購計劃并納入安措費用預(yù)算,報請審批后落實資金并進行采購。3.采購的勞動防護用品必須符合國家或行業(yè)標(biāo)準,具備生產(chǎn)許可證、安全鑒定證、產(chǎn)品合格證等“三證”,并經(jīng)職業(yè)健康安全辦驗收合格后方可入庫。4.使用者必須嚴格按規(guī)定使用、佩戴勞動防護用品。5.建立統(tǒng)一的勞動防護用品管理臺賬,詳細記錄工種、品名、發(fā)放標(biāo)準、領(lǐng)用時間等信息。6.勞動防護用品費用由加油站承擔(dān),統(tǒng)一購買,嚴禁以實物或現(xiàn)金替代發(fā)放。7.對于違反本制度的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實,將視情節(jié)輕重給予警告或罰款處理,包括但不限于采購無“三證”或偽劣產(chǎn)品、故意損壞防

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