版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
大眾實習(xí)報告
篇一:一汽大眾-實習(xí)報告
一汽-
機(jī)電xxx
xxx
生產(chǎn)實習(xí)是一門主要實踐性課程,是將理論知識同生產(chǎn)實踐相結(jié)合的有效途徑。通過生產(chǎn)實習(xí),學(xué)習(xí)和了解產(chǎn)品從原材料到成品批量生產(chǎn)的全過程以及生產(chǎn)組織管理等知識,培養(yǎng)學(xué)生樹立理論聯(lián)系實際的工作作風(fēng),以及生產(chǎn)現(xiàn)場中將科學(xué)的理論知識加以驗證、深化、鞏固和充實。并培養(yǎng)調(diào)查、研究、分析和解決工程實際問題的能力,為后繼專業(yè)課的學(xué)習(xí)、課程設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計打下堅實的基礎(chǔ)。
去年7月,學(xué)校為我們提供了去長春一汽-大眾實習(xí)的機(jī)會。說起一汽大眾肯定許多人并不陌生,的確,它是一個實力雄厚集汽車制造、銷售于一體的中外合資上市公司。自1991年生產(chǎn)第一批捷達(dá)轎車至今,一汽-大眾公司從一個注冊資本只有億元人民幣的企業(yè)發(fā)展到現(xiàn)在擁有數(shù)千億元人民幣的大型汽車企業(yè),目前,一汽-大眾公司累計向國家上繳的稅金達(dá)到1000多億元人民幣。一汽-大眾一廠、二廠設(shè)在長春,在成都設(shè)有三廠以及規(guī)劃中的佛山四廠。成都三廠目前日趨完善,沖壓、焊裝、涂裝、總裝車間均已建成并投入使用?;谑袌鲂枨蟮牟粩嗯噬F(xiàn)正對其成都分公司的擴(kuò)建進(jìn)行籌劃。佛山四廠是我們要競爭進(jìn)入的對象,像我們這些實習(xí)生正是公司為佛山四廠做的人員準(zhǔn)備。
經(jīng)過動員,最后組成約400人的實習(xí)隊伍,浩浩蕩蕩從廣東出發(fā),經(jīng)過36小時的車程,終于到達(dá)目的地。話說,公司安排還挺到位,剛下車就有專車接我們到事先安排好的住處,待安頓好我們后,還給我們送早餐,首先就對公司留下了良好的印象。我對公司的一切都是那么的好奇,車件怎樣成型?車身怎么焊接?整車如何組裝?就這樣帶著滿腦子的疑問被分配到了焊裝車間。
到長春的第2天,我們所以同學(xué)都參加了公司的安全培訓(xùn)。在一汽—大眾,公司最關(guān)注的就是安全問題,我們不僅參加了公司的安全培訓(xùn),在第3天進(jìn)入車間觀察了解的時候又進(jìn)行了工段的安全培訓(xùn),之后分到班組又進(jìn)行了班組的安全培訓(xùn),連續(xù)的3次安全培訓(xùn),讓我們知道了在一汽—大眾上班要注意些什么問題,能碰的和不該碰的。哪怕是我們自己工作的地方,都要隨時注意安全!公司里規(guī)定,在車間內(nèi)不能吸煙。不能追逐打鬧。工作期間必須穿工服工鞋,戴口罩和手套,戴勞保眼鏡等等。
我被分到xx生產(chǎn)線側(cè)圍工段,待安全培訓(xùn)完了就是進(jìn)車間的學(xué)習(xí)和實際生產(chǎn)。我被班長安排到分裝二十一崗位。班長是不會讓我們直接上崗的,而是讓師傅給我們講解工作的注意事項:(1)每天上班,必須得檢查焊機(jī)的水路、氣路以及焊鉗電極修磨是否符合標(biāo)準(zhǔn)。夾
具氣路是否暢通,定位銷是否松動。經(jīng)檢查無異常了,填寫設(shè)備點檢卡和焊裝車間工裝點檢表。(2)裝焊工件,在裝焊工件之前也得檢查,有無裂紋、磕碰、變形等缺陷,并檢查其完整性。確定異常之后,將焊件放在夾具上。(3)焊接時,如果發(fā)現(xiàn)焊接處有嚴(yán)重油污、灰塵,需擦去,以防止焊點不結(jié)實,牢固。要是焊接后焊點有燒穿、半點、大量毛刺或是有明顯扭曲變形等缺陷要報告上級。因此,焊接時,得小心謹(jǐn)慎,按操作規(guī)程操作,保持焊點表面平整,絕不馬馬虎虎,朦朦朧朧混過關(guān)。當(dāng)打出第一件,利用扁產(chǎn)和鐵錘對焊點進(jìn)行非破壞性檢驗,在兩焊點之間用扁產(chǎn)敲進(jìn),直至焊點開始變形,看是否開焊,之后用鐵錘敲擊恢復(fù)原狀。剛到崗位,師傅并沒有叫我們立即學(xué)習(xí)操作,而是讓我們把各自崗位的操作要求、零件選擇表、自檢互檢規(guī)程看完并記熟,才能學(xué)習(xí)操作。然而到焊接操作的時候,我一直學(xué)不好,老是焊歪或者焊偏了,個人身體素質(zhì)也偏弱,幾十斤重的焊槍對我來說很難操作。我的那位師傅也是個學(xué)生,脾氣不太好,他也沒什么耐心教我。
到進(jìn)廠開始工作的第三天,他見我速度還是跟不上,就直接對班長說我干不了這活。當(dāng)時,我在班長的眼里建立了很不好的印象,這對我來說是不小的打擊。其后,班長將我調(diào)到生產(chǎn)線上工作,這次是大線一工位。工作不是重活,但是要走來走去,也是蠻累的?。〗葸_(dá)車型是老車型,用于生產(chǎn)的機(jī)器也有一定年份了,容易出現(xiàn)故障,所以自己必須要學(xué)會維修本工位常見問題,否則就算不上一個合格工人。同時,我們還要打掃每天周圍的衛(wèi)生,必須每天在下班時把周邊衛(wèi)生打掃的很干凈,然后一天的工作就徹底結(jié)束了。去更衣間洗澡,洗完后去候車地等班車回宿舍。在這個工位上的工作還算順利,很快就站穩(wěn)腳跟,跟周圍的工友也開始有交流,生活開始正常起來……
流水線作業(yè)雖然效率高,但勞動強(qiáng)度也跟著高了,一直在那里重復(fù)做一件事情,久了總會令人倦怠的。剛開始的時候,累,無聊,想家!但是我明白我必須挺下去,這是一個鍛煉的機(jī)會,是一個融入社會的過程,是一個成長的過程!走出校園,實習(xí)工作,心態(tài)的調(diào)整無疑是非常重要的,我們必須清楚我們的實習(xí)任務(wù)和要充分認(rèn)識自己的不足,明確了改進(jìn)的方向和方法。粉塵彌漫車間,光是嘈雜的噪音你就受不了,震的耳朵疼的嗡嗡發(fā)響,還有那看似很美很浪漫的“煙花”--滾燙的飛濺,經(jīng)常會被燙的一驚一乍的……但是就是這樣的條件下,我挺下去了。漸漸地適應(yīng)了工作的強(qiáng)度,我開始融入了長春工人們之中,開始從工作中發(fā)現(xiàn)問題,學(xué)習(xí)工作中的各種儀器的使用。
畢竟剛從學(xué)校出來,很多方面無從下手。這時候,向已經(jīng)有一定經(jīng)驗的老師傅學(xué)習(xí)就顯得相當(dāng)重要,每次不懂,或抓不了主意的時候,我就向廠友或班長請教,慢慢積累,逐漸地,我也具備了獨立處理難題的經(jīng)驗。一次次的提問,班長也對我逐漸改觀,開始覺得我是能自
覺學(xué)習(xí)、有責(zé)任心的人,他慢慢地也把更多的工作交到我的手里,以表示對我的信任。大概工作了兩個月后,我們班組來了兩個廣東科技的學(xué)生,班長出乎意料地把其中一位安排給我?guī)?,我在工作兩個月后就成為了師傅,這讓我感覺班長的確已經(jīng)信任我了。在最后的一個月,我又帶了兩個徒弟,任務(wù)也順利完成,這也算是努力的成果吧!
在上班的最后一天,班前開會時,班長當(dāng)著所有班組成員的面點評了我的工作以及他對我的印象變化,這也印證了我的猜測。得到班長的認(rèn)可,對我來說這次長春之旅就有所價值了,也是對我的莫大鼓舞。
就工作待遇而言,一汽大眾是無數(shù)求職者向往的地方,我們能得到這樣的機(jī)會已經(jīng)相當(dāng)不錯了,如果能把握好,無疑將極大地改變自己的未來。
在實習(xí)期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準(zhǔn)備。作為我在踏出社會之前的為數(shù)不多的幾次實踐中,這次的實踐的確給予了我很多。今后,我將繼續(xù)保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,更高的思想覺悟,進(jìn)一步完善和充實自己。這6個月時間的實習(xí),我接觸到了真正的工作環(huán)境,真正的社交環(huán)境,讓我真切的感受到理論與實際之間的距離,體會到理論聯(lián)系實際的真諦!實習(xí)中的所見所聞讓我倍感之間的知識面還很窄很有限,真切的工作后,才會明白原來我是多么的無知,需要更多了實踐鍛煉。通過本次實踐,培養(yǎng)了我觀察問題和解決實際問題的能力;培養(yǎng)了團(tuán)隊合作精神,提高了我的團(tuán)隊合作觀念,我從中學(xué)到了很多課本沒學(xué)到的東西,在就業(yè)心態(tài)上我也有了很大改變。以前我總想找一份適合自己的愛好,專業(yè)對口的工作,可現(xiàn)在我知道找工作很難,要找專業(yè)對口的更難。很多東西我們初到社會才接觸,所以我現(xiàn)在不能再像以前那樣等待更好機(jī)會的到來,要建立起先就業(yè)再擇業(yè)觀。應(yīng)該盡快丟掉對學(xué)校的依賴心理,學(xué)會在社會上獨立,敢于參與社會競爭,敢于承受社會壓力,使自己能夠在社會上快速成長。再就是時常保持一顆學(xué)習(xí)、思考的心。
回來之后,我給了自己一些新目標(biāo),在充分認(rèn)識到還有哪些地方不足之后,明確了改進(jìn)的方向和方法。在這寶貴的六個月里,既認(rèn)識了許多新朋友,學(xué)習(xí)了很多新知識,我覺得更重要的是在個人的感知和意識上有了改變,在還剩下的一半年大學(xué)時光里,給了我一個新的學(xué)習(xí)方向。感謝這次實習(xí),讓我獲益匪淺。我相信,通過不斷地提高自己,改進(jìn)自己,一年后,我能夠勝任自己的工作。
篇二:
一汽-
機(jī)電xxx
xxx
生產(chǎn)實習(xí)是一門主要實踐性課程,是將理論知識同生產(chǎn)實踐相結(jié)合的有效途徑。通過生
產(chǎn)實習(xí),學(xué)習(xí)和了解產(chǎn)品從原材料到成品批量生產(chǎn)的全過程以及生產(chǎn)組織管理等知識,培養(yǎng)
學(xué)生樹立理論聯(lián)系實際的工作作風(fēng),以及生產(chǎn)現(xiàn)場中將科學(xué)的理論知識加以驗證、深化、鞏
固和充實。并培養(yǎng)調(diào)查、研究、分析和解決工程實際問題的能力,為后繼專業(yè)課的學(xué)習(xí)、課
程設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計打下堅實的基礎(chǔ)。去年7月,學(xué)校為我們提供了去長春一汽-大眾實習(xí)的機(jī)會。說起一汽大眾肯定許多人并
不陌生,的確,它是一個實力雄厚集汽車制造、銷售于一體的中外合資上市公司。自1991
年生產(chǎn)第一批捷達(dá)轎車至今,一汽-大眾公司從一個注冊資本只有億元人民幣的企業(yè)發(fā)
展到現(xiàn)在擁有數(shù)千億元人民幣的大型汽車企業(yè),目前,一汽-大眾公司累計向國家上繳的稅金
達(dá)到1000多億元人民幣。一汽-大眾一廠、二廠設(shè)在長春,在成都設(shè)有三廠以及規(guī)劃中的佛
山四廠。成都三廠目前日趨完善,沖壓、焊裝、涂裝、總裝車間均已建成并投入使用?;?/p>
市場需求的不斷攀升,現(xiàn)正對其成都分公司的擴(kuò)建進(jìn)行籌劃。佛山四廠是我們要競爭進(jìn)入的
對象,像我們這些實習(xí)生正是公司為佛山四廠做的人員準(zhǔn)備。經(jīng)過動員,最后組成約400人的實習(xí)隊伍,浩浩蕩蕩從廣東出發(fā),經(jīng)過36小時的車程。
終于到達(dá)目的地。話說,公司安排還挺到位,剛下車就有專車接我們到事先安排好的住處。
待安頓好我們后,還給我們送早餐,首先就對公司留下了良好的印象。我對公司的一切都是
那么的好奇,車件怎樣成型?車身怎么焊接?整車如何組裝?就這樣帶著滿腦子的疑問被分
配到了焊裝車間。
到長春的第2天,我們所以同學(xué)都參加了公司的安全培訓(xùn)。在一汽—大眾,公司最關(guān)注
的就是安全問題,我們不僅參加了公司的安全培訓(xùn),在第3天進(jìn)入車間觀察了解的時候又進(jìn)
行了工段的安全培訓(xùn),之后分到班組又進(jìn)行了班組的安全培訓(xùn),連續(xù)的3次安全培訓(xùn),讓我
們知道了在一汽—大眾上班要注意些什么問題,能碰的和不該碰的。哪怕是我們自己工作的
地方,都要隨時注意安全!公司里規(guī)定,在車間內(nèi)不能吸煙。不能追逐打鬧。工作期間必須
穿工服工鞋,戴口罩和手套,戴勞保眼鏡等等。我被分到xx生產(chǎn)線側(cè)圍工段,待安全培訓(xùn)完了就是進(jìn)車間的學(xué)習(xí)和實際生產(chǎn)。我被班長
安排到分裝二十一崗位。班長是不會讓我們直接上崗的,而是讓師傅給我們講解工作的注意
事項:(1)每天上班,必須得檢查焊機(jī)的水路、氣路以及焊鉗電極修磨是否符合標(biāo)準(zhǔn)。夾具氣路是否暢通,定位銷是否松動。經(jīng)檢查無異常了,填寫設(shè)備點檢卡和焊裝車間工裝
點檢表。(2)裝焊工件,在裝焊工件之前也得檢查,有無裂紋、磕碰、變形等缺陷,并檢查
其完整性。確定異常之后,將焊件放在夾具上。(3)焊接時,如果發(fā)現(xiàn)焊接處有嚴(yán)重油污、灰
塵,需擦去,以防止焊點不結(jié)實,牢固。要是焊接后焊點有燒穿、半點、大量毛刺或是有明
顯扭曲變形等缺陷要報告上級。因此,焊接時,得小心謹(jǐn)慎,按操作規(guī)程操作,保持焊點表
面平整,絕不馬馬虎虎,朦朦朧朧混過關(guān)。當(dāng)打出第一件,利用扁產(chǎn)和鐵錘對焊點進(jìn)行非破
壞性檢驗,在兩焊點之間用扁產(chǎn)敲進(jìn),直至焊點開始變形,看是否開焊,之后用鐵錘敲擊恢
復(fù)原狀。剛到崗位,師傅并沒有叫我們立即學(xué)習(xí)操作,而是讓我們把各自崗位的操作要求、
零件選擇表、自檢互檢規(guī)程看完并記熟,才能學(xué)習(xí)操作。然而到焊接操作的時候,我一直學(xué)
不好,老是焊歪或者焊偏了,個人身體素質(zhì)也偏弱,幾十斤重的焊槍對我來說很難操作。我
的那位師傅也是個學(xué)生,脾氣不太好,他也沒什么耐心教我。到進(jìn)廠開始工作的第三天,他見我速度還是跟不上,就直接對班長說我干不了這活。當(dāng)
時,我在班長的眼里建立了很不好的印象,這對我來說是不小的打擊。其后,班長將我調(diào)到
生產(chǎn)線上工作,這次是大線一工位。工作不是重活,但是要走來走去,也是蠻累的??!捷達(dá)
車型是老車型,用于生產(chǎn)的機(jī)器也有一定年份了,容易出現(xiàn)故障,所以自己必須要學(xué)會維修
本工位常見問題,否則就算不上一個合格工人。同時,我們還要打掃每天周圍的衛(wèi)生,必須
每天在下班時把周邊衛(wèi)生打掃的很干凈,然后一天的工作就徹底結(jié)束了。去更衣間洗澡,洗
完后去候車地等班車回宿舍。在這個工位上的工作還算順利,很快就站穩(wěn)腳跟,跟周圍的工
友也開始有交流,生活開始正常起來流水線作業(yè)雖然效率高,但勞動強(qiáng)度也跟著高了,一直在那里重復(fù)做一件事情,久了總
會令人倦怠的。剛開始的時候,累,無聊,想家!但是我明白我必須挺下去,這是一個鍛煉
的機(jī)會,是一個融入社會的過程,是一個成長的過程!走出校園,實習(xí)工作,心態(tài)的調(diào)整無
疑是非常重要的,我們必須清楚我們的實習(xí)任務(wù)和要充分認(rèn)識自己的不足,明確了改進(jìn)的方
向和方法。粉塵彌漫車間,光是嘈雜的噪音你就受不了,震的耳朵疼的嗡嗡發(fā)響,還有那看
似很美很浪漫的“煙花”--滾燙的飛濺,經(jīng)常會被燙的一驚一乍的但是就是這樣的條件
下,我挺下去了。漸漸地適應(yīng)了工作的強(qiáng)度,我開始融入了長春工人們之中,開始從工作中
發(fā)現(xiàn)問題,學(xué)習(xí)工作中的各種儀器的使用。畢竟剛從學(xué)校出來,很多方面無從下手。這時候,向已經(jīng)有一定經(jīng)驗的老師傅學(xué)習(xí)就顯
得相當(dāng)重要,每次不懂,或抓不了主意的時候,我就向廠友或班長請教,慢慢積累,逐漸地。
我也具備了獨立處理難題的經(jīng)驗。一次次的提問,班長也對我逐漸改觀,開始覺得我是能自覺學(xué)習(xí)、有責(zé)任心的人,他慢慢地也把更多的工作交到我的手里,以表示對我的信任。
大概工作了兩個月后,我們班組來了兩個廣東科技的學(xué)生,班長出乎意料地把其中一位安排
給我?guī)В以诠ぷ鲀蓚€月后就成為了師傅,這讓我感覺班長的確已經(jīng)信任我了。在最后的一
個月,我又帶了兩個徒弟,任務(wù)也順利完成,這也算是努力的成果吧!在上班的最后一天,班前開會時,班長當(dāng)著所有班組成員的面點評了我的工作以及他對
我的印象變化,這也印證了我的猜測。得到班長的認(rèn)可,對我來說這次長春之旅就有所價值
了,也是對我的莫大鼓舞。就工作待遇而言,一汽大眾是無數(shù)求職者向往的地方,我們能得到這樣的機(jī)會已經(jīng)相當(dāng)
不錯了,如果能把握好,無疑將極大地改變自己的未來。在實習(xí)期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自
己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準(zhǔn)備。作為我在踏出社會之前的為
數(shù)不多的幾次實踐中,這次的實踐的確給予了我很多。今后,我將繼續(xù)保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作
態(tài)度,更高的思想覺悟,進(jìn)一步完善和充實自己。這6個月時間的實習(xí),我接觸到了真正的
工作環(huán)境,真正的社交環(huán)境,讓我真切的感受到理論與實際之間的距離,體會到理論聯(lián)系實
際的真諦!實習(xí)中的所見所聞讓我倍感之間的知識面還很窄很有限,真切的工作后,才會明
白原來我是多么的無知,需要更多了實踐鍛煉。通過本次實踐,培養(yǎng)了我觀察問題和解決實
際問題的能力;培養(yǎng)了團(tuán)隊合作精神,提高了我的團(tuán)隊合作觀念,我從中學(xué)到了很多課本沒
學(xué)到的東西,在就業(yè)心態(tài)上我也有了很大改變。以前我總想找一份適合自己的愛好,專業(yè)對
口的工作,可現(xiàn)在我知道找工作很難,要找專業(yè)對口的更難。很多東西我們初到社會才接觸。
所以我現(xiàn)在不能再像以前那樣等待更好機(jī)會的到來,要建立起先就業(yè)再擇業(yè)觀。應(yīng)該盡快丟
掉對學(xué)校的依賴心理,學(xué)會在社會上獨立,敢于參與社會競爭,敢于承受社會壓力,使自己
能夠在社會上快速成長。再就是時常保持一顆學(xué)習(xí)、思考的心。回來之后,我給了自己一些新目標(biāo),在充分認(rèn)識到還有哪些地方不足之后,明確了改進(jìn)
的方向和方法。在這寶貴的六個月里,既認(rèn)識了許多新朋友,學(xué)習(xí)了很多新知識,我覺得
更重要的是在個人的感知和意識上有了改變,在還剩下的一半年大學(xué)時光里,給了我一個
新的學(xué)習(xí)方向。感謝這次實習(xí),讓我獲益匪淺。我相信,通過不斷地提高自己,改進(jìn)自己,
一年后,我能夠勝任自己的工作。篇二:上海上海
實習(xí),能使我們更加了解社會,增加社會經(jīng)驗,避免和減少以后在社會中走許多不必要的
彎路。20XX年7月,在經(jīng)過層層面試后我有幸來到了上海大眾有限公司(下面簡稱上海大眾)
進(jìn)行參觀及實習(xí)。
大眾汽車公司的德文volkswagenwerk,意為大眾使用的汽車,標(biāo)志中的vw為全稱中頭
一個字母。標(biāo)志像是由三個用中指和食指作出的“v”組成,表示大眾公司及其產(chǎn)品必勝-必
勝-必勝。公司位于上海西北郊安亭國際汽車城,占地面積達(dá)333萬平方米,建筑面積90
萬平方米,是目前國內(nèi)生產(chǎn)規(guī)模最大的現(xiàn)代化轎車生產(chǎn)基地之一,年生產(chǎn)能力超過45萬輛。
產(chǎn)品包括桑塔納,桑塔納vista,帕薩特新領(lǐng)域,波羅,途安,途觀五大平臺六大系列幾十
種品牌。
1.首先,我了解了上海大眾的部門結(jié)構(gòu)。上海大眾總體經(jīng)營兩個品牌:上海大眾以及斯柯達(dá)。而我所在的部門為市場調(diào)研與信息
科。該科室為上海大眾二級部門。市場調(diào)研與信息科分為三個股:市場情報股,市場與用戶
調(diào)研股,市場運營追蹤股。市場情報股:銷量,上牌量數(shù)據(jù)維護(hù);日常市場與銷售報表;產(chǎn)業(yè)政策,經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析;
競爭對手情報,市場監(jiān)控;總體市場,細(xì)分市場預(yù)測判斷;區(qū)域市場預(yù)測分析。市場與用戶調(diào)研股:汽車診斷研究;產(chǎn)品與用戶調(diào)研;廣告投放測試;其他專項調(diào)研。市場運營追蹤股:品牌檢測;零售價格追蹤;媒介費用比例追蹤;雙品牌車型定位的差
異化分析;價格指針維護(hù),雙品牌定價協(xié)調(diào);呼叫中心日常運營管理。
2.20XX年上半年乘用車市場分析及全年預(yù)測。我們進(jìn)行了調(diào)查發(fā)現(xiàn)20XX年上半年乘用
車市場593萬輛,比較20XX年增速明顯回落。進(jìn)行了每月的數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn),總體汽車市場增速逐月下滑,1月較去年來說增加22%,原因是:包括購置稅優(yōu)惠、以舊換新、汽車下鄉(xiāng)等刺激政策取
消節(jié)前消費高峰20XX年12月結(jié)轉(zhuǎn)銷量釋放;3,4月增加17%,說明了季末沖刺;而到了4
月由于日本地震,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境惡化,從7%降到6%。20XX年上半年乘用車市場特點:宏觀
環(huán)境惡化,總體市場增速明顯回落進(jìn)口車需求依然旺盛a級及以下細(xì)分市場比重下降,但
mpv,suv等保持較高增速各大區(qū)域增速較為平均,東部沿海地區(qū)增速略低北京上半年市場下
滑64%日本地震造成2季度市場增速下滑,日系車份額萎縮2月開始去庫存狀態(tài)結(jié)束,上半
年庫存增加22萬輛,競爭逐步加劇??傮w來說,20XX上半年各區(qū)域總體區(qū)域較為均衡。如
下圖所示:分析北京市場,北京限牌對低級別市場影響最大,如下圖所示:現(xiàn)在北京市場概況:目前,北京市場主要特點為:
1.備案車輛基本釋放完畢(個人購車備案核準(zhǔn)數(shù)為49,920輛,上牌截止日期4月23
日)
2.二手車交易渠道仍不暢通,制約更新需求的釋放;
3.由于牌照可以保留6個月,多數(shù)搖到號牌的消費者仍在持幣觀望中。從而收到的
影響是:
1.受北京限牌影響,20XX年1‐6月北京上牌總量同比下滑64%。
2.2.進(jìn)口車和部分合資品牌份額明顯上升,而自主品牌受到很大沖擊,份額大幅下滑。
全年預(yù)計總量在30萬左右,同比下滑61%。分析預(yù)估20XX年下半年汽車市場。我們發(fā)現(xiàn):
汽車市場會得到機(jī)會:日本地震負(fù)面影響減弱,市場供應(yīng)增加,國際油價高位回落,國內(nèi)油
價有望維持穩(wěn)定,9月以后迎來消費高峰,有望支撐全年銷量??梢矔爸L(fēng)險:宏觀經(jīng)濟(jì)
走弱影響繼續(xù)深化,貨幣政策不會輕松,節(jié)能惠民補(bǔ)貼政策不明朗,如果年內(nèi)提高標(biāo)準(zhǔn)將帶
來較
大負(fù)面影響,需求低迷,銷量任務(wù)家里加大,市場競爭加劇,不篇三:上海大眾實習(xí)報
告
上海
企業(yè)簡介作為中國改革開放后最早的轎車合資企業(yè),上海大眾見證了改革開放的30
年。
1978年11月,中國社會主義改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)總設(shè)計師鄧小平的親自批示,正式
拉開了轎車中外合資經(jīng)營洽談的序幕。經(jīng)過六年縝密的談判,1984年10月,中德雙方在北
京人民大會堂舉行隆重的合營合同簽字儀式,上海大眾在改革開放的大潮中應(yīng)運而生。在探索中國轎車工業(yè)合資經(jīng)營的道路上,上海大眾迎難而上,大膽探索,走出了一條利
用外資、引進(jìn)技術(shù)、滾動發(fā)展的道路,為中國汽車工業(yè)特別是上世紀(jì)90年代中后期轎車工業(yè)
的快速發(fā)展,提供了嶄新的發(fā)展理念和成功的實踐模式。在擴(kuò)大自身生產(chǎn)規(guī)模的同時,公司
開展了振興中國轎車零部件工業(yè)的桑塔納轎車國產(chǎn)化工作。這一跨地區(qū)、跨行業(yè)的宏大系統(tǒng)
工程,帶動了一大批配套工業(yè)的技術(shù)進(jìn)步,為形成符合國際水準(zhǔn)的零部件生產(chǎn)打下扎實的基
礎(chǔ),為國內(nèi)轎車工業(yè)的蓬勃發(fā)展發(fā)揮了無可替代的奠基石作用。企業(yè)文化
上海大眾卓越文化源于歷史的積淀,現(xiàn)實的努力,對未來的追求。上海大眾是中國最早
的轎車合資企業(yè),成功探索、創(chuàng)造了利用外資、引進(jìn)技術(shù)與自我發(fā)展相結(jié)合的模式;在自身
滾動發(fā)展的同時,帶動了一大批相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展進(jìn)步,成為中國汽車產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)頭羊。上海大
眾以不畏艱險的開拓、令人矚目的成就,把“卓越”刻進(jìn)自己的歷史進(jìn)程。隨著市場環(huán)境的變化,競爭日益加劇。面對挑戰(zhàn),上海大眾積極調(diào)整轉(zhuǎn)型,以市場為導(dǎo)
向打造體系競爭力。在調(diào)整轉(zhuǎn)型期,追求卓越更是上海大眾堅定的信念、前進(jìn)的動力。我們挑
戰(zhàn)自我,在秉承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,打破不適合發(fā)展的各種制約,勇敢地變革創(chuàng)新、與時俱進(jìn)。
我們敢于競爭,競爭讓強(qiáng)者更強(qiáng),上海大眾在激烈的市場競爭中發(fā)展、突破,獲得持久的生
命力。作為奧運會的合作伙伴,上海大眾發(fā)揚“更高、更快、更強(qiáng)”的奧林匹克精神,團(tuán)結(jié)
所有員工、經(jīng)銷商、供應(yīng)商和其他合作伙伴,奮勇拼搏,不懈追求。企業(yè)環(huán)保環(huán)境管理的成功與否,除了有效的管理工具外,更有賴于組織內(nèi)全體員工的承諾和參與。
它不同于傳統(tǒng)上主要依靠管理者和環(huán)境職能部門對環(huán)境事務(wù)進(jìn)行監(jiān)管,而是強(qiáng)調(diào)全體員工自
覺地承擔(dān)起環(huán)境責(zé)任。
組織不同層次不同范圍的培訓(xùn)實現(xiàn)“全員”意識與能力的提高。例如:邀請了國家環(huán)保
局、上海市環(huán)保局、環(huán)境管理體系審核中心的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家對各級經(jīng)理進(jìn)行了環(huán)境保護(hù)概
況、最新發(fā)展趨勢、環(huán)境管理體系的背景及作用、領(lǐng)導(dǎo)人員的推動能力等方面的培訓(xùn);在新
進(jìn)員工的教育課程中,增加了有關(guān)iso14000環(huán)境管理體系的環(huán)境意識學(xué)習(xí)內(nèi)容;所有上崗員
工特別是環(huán)境重要崗位員工必須通過與其崗位相關(guān)的環(huán)境意識與應(yīng)急能力的培訓(xùn)方可上崗。
使他們具備處理本崗位環(huán)境事務(wù)的必要能力,掌握正確的工作方式。大眾品牌
作為全球車市一直備受贊譽的經(jīng)典品牌之一,大眾passat品牌車型自落戶上海大眾后。
便開始廣泛地進(jìn)入中國中高級車市場,并迅速成為中國車市中高級轎車的第一品牌。20XX年
11月,上海大眾在passat轎車的基礎(chǔ)上推出了全面革新的passat領(lǐng)馭,樹立起了國內(nèi)中高
級車市的新標(biāo)桿,穩(wěn)居b級車市的第一陣營;此次上市的passat新領(lǐng)馭則是上海大眾繼續(xù)秉
承對德系血統(tǒng)的堅持,以及與中國市場需求相融合的又一革新力作!同時大眾推出多種新型品牌新型polo,途觀,新途安,朗逸。實習(xí)所見所聞
各車間加工工序及特點
開卷車間
根據(jù)所選擇的模具不同,該設(shè)備能切出方型或各種形狀的片料。據(jù)工程師介紹,在目前
國內(nèi)汽車廠商中,只有上海大眾等少數(shù)汽車生產(chǎn)企業(yè)才擁有獨立的開卷車間。部分國內(nèi)廠商
沒有開卷設(shè)備的,只能購買固定規(guī)格的板料。但是費用方面,卷材和板材可能相差500-1000
元/噸。而且,會導(dǎo)致兩次損耗。這也是在保證質(zhì)量情況下,上海大眾能同時降低產(chǎn)品成本的
原因之一。沖壓車間
在經(jīng)過了開卷后,不同大小、不同形狀的材料被送進(jìn)了沖壓車間,這里將使片狀的鋼板
變成車輛上所需要使用的造型。在沖壓車間,我首次見到了由六臺德國引進(jìn)的壓機(jī)組成的沖
壓線,其中第一臺達(dá)到20XX噸,其余五臺各1000噸,共計7000噸。(有別于其他廠商最多
五臺多工位壓機(jī)的加工工藝。)它的主要特點是滑塊一次成型,可同時完成多個方向的操作。由此可見,上海大眾汽車的模具開發(fā)更精細(xì)也更復(fù)雜,加工工藝要求更精湛;所以它的
產(chǎn)品精密度更高,車身剛度更強(qiáng)。這也是上海大眾汽車敢于“碰硬”的關(guān)鍵所在。巨大的壓
機(jī)之間采用美國的機(jī)械手設(shè)備進(jìn)行零件的傳遞,整條流水線除了兩頭有工人在上料和檢查質(zhì)
量外,沖壓過程是全封閉無人操作。熟悉沖壓流水線的人都知道,沖壓一個零件需要拉申、沖孔、翻邊等6道工序才能完成。
傳統(tǒng)的沖壓作業(yè)方式是一臺壓機(jī)一個工位,完成一道工序后,再由工人或機(jī)械方式運至下一
臺機(jī)床,進(jìn)入下一道工序,依此類推,直至完成所有的工序。而多工位壓機(jī)實際上將多道工
序的模具合并到一個工作臺面上,滑塊一次行程后,機(jī)械手將沖壓件從上道工序移至下道工
序。從遠(yuǎn)處看,沖壓件在同一工作臺面上的多道模具間“跳躍式”地前進(jìn)。陪同的沖壓車間工程師對我說:“采用多工位壓機(jī)的好處是:機(jī)床的平均沖次高達(dá)每分鐘
17-25次;適宜于生產(chǎn)中小零件,而這恰恰是一般的自動化線無法辦到的;機(jī)械手小而輕。
所以換模工作量輕;機(jī)械手的運動軌跡與滑塊完全匹配,因此不會發(fā)生機(jī)械手進(jìn)程過快而撞
擊滑塊等故障?!?/p>
所有沖壓件在完成這道工序后,被送入車身車間焊接。車身車間
電瓶車慢慢駛?cè)肓塑嚿碥囬g,我被要求帶上安全防護(hù)眼鏡。我對這個車間最深的感受是
機(jī)器人特多,各個角落都有焊花在“飛舞”。據(jù)陪同的機(jī)械工程師介紹,整個車間共有64臺
焊接機(jī)器人,每輛車的焊點有5800多個,比同類的中高級轎車要多近20XX個,要知道,一
個焊點就需要一元人民幣的成本。激光器通過兩臺機(jī)械手,用1400度的高溫將車頂與側(cè)圍的鋼板完全融化在一起,使它的
焊接處達(dá)到分子結(jié)合狀態(tài),這樣的焊接工藝可以將整個車身的剛性結(jié)構(gòu)提高30%,而且確保
了車頂與側(cè)圍連接表面的光潔度。目前上海大眾采用激光焊接的產(chǎn)品有passat轎車、polo
轎車、途安多功能轎車和我最新款的skoda明銳。目前,上海大眾的途安轎車是國內(nèi)整車激
光焊接中,激光焊接最長的車型。除了激光焊接外,自動滾邊機(jī)也是車身車間生產(chǎn)工藝的一
大特色。這個工序主要是把如車門等部件的內(nèi)外板拼合起來。在現(xiàn)場我看到,該機(jī)械把外板
和內(nèi)板滾在一起,把兩層板的外緣翻轉(zhuǎn)進(jìn)去,壓平,涂膠,中間加熱,經(jīng)過硬化形成成品門。滾裝數(shù)控機(jī)器人柔性強(qiáng),滾不同零件或不同的車門,根據(jù)邊長設(shè)定進(jìn)行相應(yīng)的自
動滾邊。這種工藝的優(yōu)勢是:較少的前期投入,較少的維修時間,比傳統(tǒng)的壓邊工藝設(shè)備降低
50%的費用。
油漆車間
汽車三廠的油漆車間是很少對外開放的,因為它要求“一塵不染”。進(jìn)入油漆車間前,首
先要換上特別的工作服,然后走進(jìn)一個密封的四面都有吸風(fēng)機(jī)孔的小單間,吸去身上的“所
有”灰塵,方可進(jìn)入車間。與其它兩個車間相比,油漆車間非常干凈,地面光潔照人。細(xì)細(xì)
篇三:上海
上海
實習(xí),能使我們更加了解社會,增加社會經(jīng)驗,避免和減少以后在社會中走許多不必要的彎路。20XX年7月,在經(jīng)過層層面試后我有幸來到了上海大眾有限公司(下面簡稱上海大眾)進(jìn)行參觀及實習(xí)。
大眾汽車公司的德文VolksWagenwerk,意為大眾使用的汽車,標(biāo)志中的VW為全稱中頭一個字母。標(biāo)志像是由三個用中指和食指作出的“V”組成,表示大眾公司及其產(chǎn)品必勝-必勝-必勝。公司位于上海西北郊安亭國際汽車城,占地面積達(dá)333萬平方米,建筑面積90萬平方米,是目前國內(nèi)生產(chǎn)規(guī)模最大的現(xiàn)代化轎車生產(chǎn)基地之一,年生產(chǎn)能力超過45萬輛,產(chǎn)品包括桑塔納,桑塔納VISTA,帕薩特新領(lǐng)域,波羅,途安,途觀五大平臺六大系列幾十種品牌。
1.首先,我了解了上海大眾的部門結(jié)構(gòu)。
上海大眾總體經(jīng)營兩個品牌:上海大眾以及斯柯達(dá)。而我所在的部門為市場調(diào)研與信息科。該科室為上海大眾二級部門。市場調(diào)研與信息科分為三個股:市場情報股,市場與用戶調(diào)研股,市場運營追蹤股。
市場情報股:銷量,上牌量數(shù)據(jù)維護(hù);日常市場與銷售報表;產(chǎn)業(yè)政策,經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析;競爭對手情報,市場監(jiān)控;總體市場,細(xì)分市場預(yù)測判斷;區(qū)域市場預(yù)測分析。
市場與用戶調(diào)研股:汽車診斷研究;產(chǎn)品與用戶調(diào)研;廣告投放測試;其他專項調(diào)研。
市場運營追蹤股:品牌檢測;零售價格追蹤;媒介費用比例追蹤;雙品牌車型定位的差異化分析;價格指針維護(hù),雙品牌定價協(xié)調(diào);呼叫中心日常運營管理。
2.20XX年上半年乘用車市場分析及全年預(yù)測。我們進(jìn)行了調(diào)查發(fā)現(xiàn)20XX年上半年乘用車市場593萬輛,比較20XX年增速明顯回落。
進(jìn)行了每月的數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn),總體汽車市場增速逐月下滑,
月較去年來說增加22%,原因是:包括購置稅優(yōu)惠、以舊換新、汽車下鄉(xiāng)等刺激政策取消節(jié)前消費高峰20XX年12月結(jié)轉(zhuǎn)銷量釋放;3,4月增加17%,說明了季末沖刺;而到了4月由于日本地震,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境惡化,從7%降到6%。20XX年上半年乘用車市場特點:宏觀環(huán)境惡化,總體市場增速明顯回落進(jìn)口車需求依然旺盛A級及以下細(xì)分市場比重下降,但MPV,SUV等保持較高增速各大區(qū)域增速較為平均,東部沿海地區(qū)增速略低北京上半年市場下滑64%日本地震造成2季度市場增速下滑,日系車份額萎縮2月開始去庫存狀態(tài)結(jié)束,上半年庫存增加22萬輛,競爭逐步加劇??傮w來說,20XX上半年各區(qū)域總體區(qū)域較為均衡。如下圖所示:
分析北京市場,北京限牌對低級別市場影響最大,如下圖所示:
現(xiàn)在北京市場概況:目前,北京市場主要特點為:
1.備案車輛基本釋放完畢(個人購車備案核準(zhǔn)數(shù)為49,920輛,上牌截止日期4月23日)
2.二手車交易渠道仍不暢通,制約更新需求的釋放;
3.由于牌照可以保留6個月,多數(shù)搖到號牌的消費者仍在持幣觀望中。從而收到的影響是:
1.受北京限牌影響,20XX年1‐6月北京上牌總量同比下滑64%。
2.2.進(jìn)口車和部分合資品牌份額明顯上升,而自主品牌受到很大沖擊,份額大幅下滑。全年預(yù)計總量在30萬左右,同比下滑61%。分析預(yù)估20XX年下半年汽車市場。我們發(fā)現(xiàn):汽車市場會得到機(jī)會:日本地震負(fù)面影響減弱,市場供應(yīng)增加,國際油價高位回落,國內(nèi)油價有望維持穩(wěn)定,9月以后迎來消費高峰,有望支撐全年銷量??梢矔爸L(fēng)險:宏觀經(jīng)濟(jì)走弱影響繼續(xù)深化,貨幣政策不會輕松,節(jié)能惠民補(bǔ)貼政策不明朗,如果年內(nèi)提高標(biāo)準(zhǔn)將帶來較
大負(fù)面影響,需求低迷,銷量任務(wù)家里加大,市場競爭加劇,不
篇四:生產(chǎn)實習(xí)報告模板范文一汽大眾生產(chǎn)實習(xí)報告
生產(chǎn)實習(xí)報告
生產(chǎn)實習(xí)(報告)答辯結(jié)果
院系(專業(yè))
生產(chǎn)實習(xí)(報告)答辯組對學(xué)生所完成的生產(chǎn)實習(xí)(報
告)經(jīng)過答辯,其意見為
并確定成績?yōu)?/p>
生產(chǎn)實習(xí)(報告)答辯組負(fù)責(zé)人
年月日
目錄
一.實習(xí)目的...........................................3
二.實習(xí)內(nèi)容...........................................5
1.實習(xí)時間.........................................5
2.實習(xí)單位.........................................5
3.實習(xí)內(nèi)容.........................................6
三.實習(xí)總結(jié)..........................................13致謝14
一.實習(xí)目的
大學(xué)四年即將結(jié)束,接踵而來的是找工作,畢業(yè),就業(yè)。壓力是如此的巨大,因為我們大學(xué)四年的學(xué)習(xí)并沒有給我們帶來實際的工作能力,也沒有絲毫的社會經(jīng)驗。利用畢業(yè)前的這一段時間,學(xué)校鼓勵我們?nèi)⒓右淮紊a(chǎn)實習(xí),讓我們對社會,對工作有些許的了解,以便畢業(yè)之后工作時不至于捉襟見肘。
1、將理論與實踐相結(jié)合
通過這次的畢業(yè)實習(xí),我們先后接觸與本專業(yè)相關(guān)的一些實際工作,對于工作所要求具備的專業(yè)理論知識和基本技能有個大體客觀的認(rèn)識。實習(xí)過程中,要求我們通過聽取公司產(chǎn)品方面的講座學(xué)會理論和實踐有機(jī)結(jié)合,將我們平日里學(xué)的知識有機(jī)的結(jié)合到實踐中,然后更好的理解書本上的理論知識
2、找到差距,盡快縮短差距
實習(xí)時,我們會參觀公司不同部門,期間公司負(fù)責(zé)人會給我們作講座,帶領(lǐng)我們參觀他們企業(yè)內(nèi)部的流程,員工工作的環(huán)境以及了解員工應(yīng)該具有的專業(yè)技能。通過觀察,我看到了他們這些企業(yè)所要求員工所具備的那種職業(yè)素質(zhì),專業(yè)技能。而從我們身上體現(xiàn)出來的卻只是稚氣未退的學(xué)生氣,我們之間的差距明顯很大,我們畢業(yè)盡快調(diào)整自己使自己成為一名于社會需要,于企業(yè)合格的人才。
3、讓自己盡快轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣?/p>
我們是即將畢業(yè)踏入社會的大學(xué)生,學(xué)生時代的稚氣已不適合于社會。由一個學(xué)生到一個職業(yè)人員的轉(zhuǎn)變過程,要求我們學(xué)會獨立、
成熟和堅強(qiáng),踏入社會我們必須學(xué)會擔(dān)負(fù)責(zé)任,腳踏實地,消除自己原本的擔(dān)憂,努力工作每一天。這次實習(xí)就是為了讓我們明白工作人要擁有該有的素質(zhì)和能力。
二.實習(xí)內(nèi)容
1.實習(xí)時間
20XX年1月10日-1月30日
2.實習(xí)單位
長春一汽大眾轎車二廠總裝車間
一汽-大眾汽車有限公司(簡稱一汽-大眾)于1991年2月6日成立,是由中國第一汽車集團(tuán)公司和德國大眾汽車股份公司、奧迪汽車股份公司及大眾汽車(中國)投資有限公司合資經(jīng)營的大型乘用車生產(chǎn)企業(yè),是我國第一個按經(jīng)濟(jì)規(guī)模起步建設(shè)的現(xiàn)代化乘用車工業(yè)基地。經(jīng)過多年的不斷發(fā)展,一汽-大眾在東北長春、西南成都和華南佛山建有三大基地,擁有轎車一廠、轎車二廠、轎車三廠、轎車四廠、發(fā)動機(jī)傳動器廠、成都發(fā)動機(jī)廠以及沖壓中心等七大專業(yè)生產(chǎn)廠。
篇五:上海
上海
企業(yè)簡介作為中國改革開放后最早的轎車合資企業(yè),上海大眾見證了改革開放的30年。
1978年11月,中國社會主義改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)總設(shè)計師鄧小平的親自批示,正式拉開了轎車中外合資經(jīng)營洽談的序幕。經(jīng)過六年縝密的談判,1984年10月,中德雙方在北京人民大會堂舉行隆重的合營合同簽字儀式,上海大眾在改革開放的大潮中應(yīng)運而生。
在探索中國轎車工業(yè)合資經(jīng)營的道路上,上海大眾迎難而上,大膽探索,走出了一條利用外資、引進(jìn)技術(shù)、滾動發(fā)展的道路,為中國汽車工業(yè)特別是上世紀(jì)90年代中后期轎車工業(yè)的快速發(fā)展,提供了嶄新的發(fā)展理念和成功的實踐模式。在擴(kuò)大自身生產(chǎn)規(guī)模的同時,公司開展了振興中國轎車零部件工業(yè)的桑塔納轎車國產(chǎn)化工作。這一跨地區(qū)、跨行業(yè)的宏大系統(tǒng)工程,帶動了一大批配套工業(yè)的技術(shù)進(jìn)步,為形成符合國際水準(zhǔn)的零部件生產(chǎn)打下扎實的基礎(chǔ),為國內(nèi)轎車工業(yè)的蓬勃發(fā)展發(fā)揮了無可替代的奠基石作用。
企業(yè)文化
上海大眾卓越文化源于歷史的積淀,現(xiàn)實的努力,對未來的追求。上海大眾是中國最早的轎車合資企業(yè),成功探索、創(chuàng)造了利用外資、引進(jìn)技術(shù)與自我發(fā)展相結(jié)合的模式;在自身滾動發(fā)展的同時,帶動了一大批相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展進(jìn)步,成為中國汽車產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)頭羊。上海大眾以不畏艱險的開拓、令人矚目的成就,把“卓越”刻進(jìn)自己的歷史進(jìn)程。
隨著市場環(huán)境的變化,競爭日益加劇。面對挑戰(zhàn),上海大眾積極調(diào)整轉(zhuǎn)型,以市場為導(dǎo)向打造體系競爭力。在調(diào)整轉(zhuǎn)型期,追求卓越更是上海大眾堅定的信念、前進(jìn)的動力。我們挑戰(zhàn)自我,在秉承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,打破不適合發(fā)展的各種制約,勇敢地變革創(chuàng)新、與時俱進(jìn)。我們敢于競爭,競爭讓強(qiáng)者更強(qiáng),上海大眾在激烈的市場競爭中發(fā)展、突破,獲得持久的生命力。作為奧運會的合作伙伴,上海大眾發(fā)揚“更高、更快、更強(qiáng)”的奧林匹克精神,團(tuán)結(jié)所有員工、經(jīng)銷商、供應(yīng)商和其他合作伙伴,奮勇拼搏,不懈追求。
企業(yè)環(huán)保
環(huán)境管理的成功與否,除了有效的管理工具外,更有賴于組織內(nèi)全體員工的承諾和參與,它不同于傳統(tǒng)上主要依靠管理者和環(huán)境職能部門對環(huán)境事務(wù)進(jìn)行監(jiān)管,而是強(qiáng)調(diào)全體員工自覺地承擔(dān)起環(huán)境責(zé)任。
組織不同層次不同范圍的培訓(xùn)實現(xiàn)“全員”意識與能力的提高。例如:邀請了國家環(huán)保局、上海市環(huán)保局、環(huán)境管理體系審核中心的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家對各級經(jīng)理進(jìn)行了環(huán)境保護(hù)概況、最新發(fā)展趨勢、環(huán)境管理體系的背景及作用、領(lǐng)導(dǎo)人員的推動能力等方面的培訓(xùn);在新進(jìn)員工的教育課程中,增加了有關(guān)ISO14000環(huán)境管理體系的環(huán)境意識學(xué)習(xí)內(nèi)容;所有上崗員工特別是環(huán)境重要崗位員工必須通過與其崗位相關(guān)的環(huán)境意識與應(yīng)急能力的培訓(xùn)方可上崗,使他們具備處理本崗位環(huán)境事務(wù)的必要能力,掌握正確的工作方式。
大眾品牌
作為全球車市一直備受贊譽的經(jīng)典品牌之一,大眾PASSAT品牌車型自落戶上海大眾后,便開始廣泛地進(jìn)入中國中高級車市場,并迅速成為中國車市中高級轎車的第一品牌。20XX年11月,上海大眾在PASSAT轎車的基礎(chǔ)上推出了全面革新的PASSAT領(lǐng)馭,樹立起了國內(nèi)中高級車市的新標(biāo)桿,穩(wěn)居B級車市的第一陣營;此次上市的PASSAT新領(lǐng)馭則是上海大眾繼續(xù)秉承對德系血統(tǒng)的堅持,以及與中國市場需求相融合的又一革新力作!
同時大眾推出多種新型品牌新型Polo,途觀,新途安,朗逸。
實習(xí)所見所聞
各車間加工工序及特點
開卷車間
汽車生產(chǎn)的第一道工序是在開卷車間內(nèi)進(jìn)行的。開卷,顧名思義就是將成卷的鋼鐵切開并制作成生產(chǎn)工藝所需要的形狀。走進(jìn)現(xiàn)場,我在開卷線入口上方看到的就是“卷料”,都是從鋼材廠直接運輸來的。通過特殊的機(jī)械將這些“卷料”送至開卷設(shè)備上。
根據(jù)所選擇的模具不同,該設(shè)備能切出方型或各種形狀的片料。據(jù)工程師介紹,在目前國內(nèi)汽車廠商中,只有上海大眾等少數(shù)汽車生產(chǎn)企業(yè)才擁有獨立的開卷車間。部分國內(nèi)廠商沒有開卷設(shè)備的,只能購買固定規(guī)格的板料。但是費用方面,卷材和板材可能相差500-1000元/噸。而且,會導(dǎo)致兩次損耗。這也是在保證質(zhì)量情況下,上海大眾能同時降低產(chǎn)品成本的原因之一。
沖壓車間
在經(jīng)過了開卷后,不同大小、不同形狀的材料被送進(jìn)了沖壓車間,這里將使片狀的鋼板變成車輛上所需要使用的造型。在沖壓車間,我首次見到了由六臺德國引進(jìn)的壓機(jī)組成的沖壓線,其中第一臺達(dá)到20XX噸,其余五臺各1000噸,共計7000噸。(有別于其他廠商最多五臺多工位壓機(jī)的加工工藝。)它的主要特點是滑塊一次成型,可同時完成多個方向的操作。
由此可見,上海大眾汽車的模具開發(fā)更精細(xì)也更復(fù)雜,加工工藝要求更精湛;所以它的產(chǎn)品精密度更高,車身剛度更強(qiáng)。這也是上海大眾汽車敢于“碰硬”的關(guān)鍵所在。巨大的壓機(jī)之間采用美國的機(jī)械手設(shè)備進(jìn)行零件的傳遞,整條流水線除了兩頭有工人在上料和檢查質(zhì)量外,沖壓過程是全封閉無人操作。
熟悉沖壓流水線的人都知道,沖壓一個零件需要拉申、沖孔、翻邊等6道工序才能完成,傳統(tǒng)的沖壓作業(yè)方式是一臺壓機(jī)一個工位,完成一道工序后,再由工人或機(jī)械方式運至下一臺機(jī)床,進(jìn)入下一道工序,依此類推,直至完成所有的工序。而多工位壓機(jī)實際上將多道工序的模具合并到一個工作臺面上,滑塊一次行程后,機(jī)械手將沖壓件從上道工序移至下道工序。從遠(yuǎn)處看,沖壓件在同一工作臺面上的多道模具間“跳躍式”地前進(jìn)。
陪同的沖壓車間工程師對我說:“采用多工位壓機(jī)的好處是:機(jī)床的平均沖次高達(dá)每分鐘17-25次;適宜于生產(chǎn)中小零件,而這恰恰是一般的自動化線無法辦到的;機(jī)械手小而輕,所以換模工作量輕;機(jī)械手的運動軌跡與滑塊完全匹配,因此不會發(fā)生機(jī)械手進(jìn)程過快而撞擊滑塊等故障。”
所有沖壓件在完成這道工序后,被送入車身車間焊接。
車身車間
電瓶車慢慢駛?cè)肓塑嚿碥囬g,我被要求帶上安全防護(hù)眼鏡。我對這個車間最深的感受是機(jī)器人特多,各個角落都有焊花在“飛舞”。據(jù)陪同的機(jī)械工程師介紹,整個車間共有64臺焊接機(jī)器人,每輛車的焊點有5800多個,比同類的中高級轎車要多近20XX個,要知道,一個焊點就需要一元人民幣的成本。
激光器通過兩臺機(jī)械手,用1400度的高溫將車頂與側(cè)圍的鋼板完全融化在一起,使它的焊接處達(dá)到分子結(jié)合狀態(tài),這樣的焊接工藝可以將整個車身的剛性結(jié)構(gòu)提高30%,而且確保了車頂與側(cè)圍連接表面的光潔度。目前上海大眾采用激光焊接的產(chǎn)品有Passat轎車、POLO轎車、途安多功能轎車和我最新款的SKODA明銳。目前,上海大眾的途安轎車是國內(nèi)整車激光焊接中,激光焊接最長的車型。除了激光焊接外,自動滾邊機(jī)也是車身車間生產(chǎn)工藝的一大特色。這個工序主要是把如車門等部件的內(nèi)外板拼合起來。在現(xiàn)場我看到,該機(jī)械把外板和內(nèi)板滾在一起,把兩層板的外緣翻轉(zhuǎn)進(jìn)去,壓平,涂膠,中間加熱,經(jīng)過硬化形成成
品門。滾裝數(shù)控機(jī)器人柔性強(qiáng),滾不同零件或不同的車門,根據(jù)邊長設(shè)定進(jìn)行相應(yīng)的自動滾邊。這種工藝的優(yōu)勢是:較少的前期投入,較少的維修時間,比傳統(tǒng)的壓邊工藝設(shè)備降低50%的費用。
油漆車間
汽車三廠的油漆車間是很少對外開放的,因為它要求“一塵不染”。進(jìn)入油漆車間前,首先要換上特別的工作服,然后走進(jìn)一個密封的四面都有吸風(fēng)機(jī)孔的小單間,吸去身上的“所有”灰塵,方可進(jìn)入車間。與其它兩個車間相比,油漆車間非常干凈,地面光潔照人。細(xì)細(xì)觀察,油漆車間的先進(jìn)性體現(xiàn)在其工藝流程多,而且自動化程度高。究竟有多少道工序呢?工程師告訴我,油漆的程序有脫脂、磷化、鈍化、電泳、PVC密封、中涂、面漆等共14道工序。
這些工序基本上全是在密封的通道由計算機(jī)控制完成的。整個油漆車間采用的是自動靜電噴涂設(shè)備,其噴涂原理是以車身作為陽極,噴涂機(jī)的涂料霧化器作為陰極,接上高電壓,在噴涂機(jī)與車身之間形成高壓靜電場。自動靜電噴涂具有如下幾個優(yōu)點:裝飾性好,油漆涂層質(zhì)量均勻、涂著效率高,節(jié)省涂料、節(jié)能降耗,保護(hù)環(huán)境等等。
工程師最后帶我進(jìn)入了一個特殊的房間,在這里,工作人員向我展示了油漆車間的“亮點”——空腔注蠟。工程師介紹說,上海大眾是國內(nèi)首家引進(jìn)先進(jìn)空腔注蠟防腐技術(shù)的汽車廠家。在整個空腔注蠟前,車身首先經(jīng)過預(yù)熱,車身溫度維持在80度左右,然后將攝氏120度的蠟通過車身底部的40多個孔注滿空腔。
實習(xí)中的啟示
面對未來的職業(yè)道路
上海大眾在堅持走引進(jìn)吸收和自主開發(fā)并重的技術(shù)道路上,一貫重視并充分尊重每位員工的發(fā)展,建立了完整的基于培養(yǎng)、考核和激勵的發(fā)展體系——“員工多元化發(fā)展道路”,為企業(yè)強(qiáng)化核心競爭力和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。員工可以根據(jù)企業(yè)需要和個人特質(zhì)選擇技能師、專家或管理發(fā)展道路。技能師發(fā)展道路旨在為那些在生產(chǎn)一線工作、熟練掌握操作技能和知識運用的復(fù)合型人才提供發(fā)展通道;專家發(fā)展道路的對象是在技術(shù)研發(fā)、工藝質(zhì)量管理和規(guī)劃等專業(yè)領(lǐng)域從事技術(shù)工作的員工;管理道路是為希望從事管理及其他相關(guān)業(yè)務(wù)的人員設(shè)計的發(fā)展通道。
興趣培養(yǎng)
上海大眾建立了一套完善的培訓(xùn)體系,和員工多元化發(fā)展道路相匹配,為處于不同發(fā)展層面和發(fā)展階段的員工提供系統(tǒng)性的培訓(xùn)輔導(dǎo),讓員工實現(xiàn)個人能力、企業(yè)能力和社會能力全面提升。同時通過上海大眾評價中心體系的一系列科學(xué)、系統(tǒng)的評價方法,保證各條發(fā)展道路上具備發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀員工能夠脫穎而出。
學(xué)習(xí)技術(shù)
汽車產(chǎn)業(yè)是個非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,對上海大眾來說,每天要生產(chǎn)數(shù)以千計的汽車,每部車都有成千上萬的零部件,同時公司又擁有數(shù)百萬名用戶。我們追求在各環(huán)節(jié)都做到“零缺陷”,這就特別需要敬業(yè)愛崗、注重質(zhì)量的員工。尤為重要的是,整車企業(yè)處于汽車行業(yè)價值鏈的核心地位,上面有千家供應(yīng)商,下游有百家經(jīng)銷商,如果整車企業(yè)的經(jīng)營發(fā)生起伏,就會對產(chǎn)業(yè)鏈造成很大波動。如此一來,把正確的人放在正確的位置就成了企業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急,只有提供更寬廣、更多元化的個人發(fā)展空間,企業(yè)才能留住有用之才。
首先,實習(xí)對我來說是個既熟悉又陌生的字眼,因為我十幾年的學(xué)生生涯也經(jīng)歷過很多的實習(xí),但這次卻是與眾不同的。他將全面檢驗我能否將所學(xué)理論知識用到實踐中去。關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的。
通過這次實習(xí),使我學(xué)到了很多實踐知識。在畢業(yè)設(shè)計課題上:我收集到了很多的知識,對于自己的課題有了更深層次的理解,在相關(guān)的知識上也有很大的收獲,擴(kuò)大了自己的知識面,使自己的知識理論與實際設(shè)計的聯(lián)系得到了加深,在材料選擇和成本估算上有了明確的答案,在設(shè)計理念和可行性上有了重要的依據(jù)。
在其他方面,我也是獲益良多,我懂得了在工作崗位上我們不僅要恪守職責(zé),更要虛心向別人求教,不能回避自己的短處,要學(xué)會發(fā)現(xiàn)自己的缺點,這樣才有改正缺點,尋求進(jìn)步的機(jī)會。因在工作中要懂得和別人合作,因為各部門都是相關(guān)聯(lián)的。任何時候,都要記住,團(tuán)隊的力量才是無窮的。
篇六:一汽大眾生產(chǎn)實習(xí)報告
一汽大眾生產(chǎn)實習(xí)報告
姓名:吳彥民院系:廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械工程系專業(yè):數(shù)控技術(shù)
一、實習(xí)目的..........................................................................................2
二、實習(xí)時間............................................................................................2
三、實習(xí)地點............................................................................................2
四、實習(xí)內(nèi)容............................................................................................2
1.、實習(xí)任務(wù).......................................................................................2
2、實習(xí)崗前培訓(xùn)................................................................................2
3、實習(xí)內(nèi)容........................................................................................3
五、實習(xí)總結(jié)............................................................................................3
一、實習(xí)目的
通過對一汽大眾汽車生產(chǎn)的實地實習(xí)認(rèn)識,使我們對中國的機(jī)械化生產(chǎn)、自動化的生產(chǎn)線、機(jī)械零件的加工與生產(chǎn)、零件圖紙的設(shè)計與識別以及汽車生產(chǎn)相關(guān)設(shè)施的設(shè)計與布置,有了一次全面的感性認(rèn)識,加深了我們對所學(xué)課程知識的理解,使學(xué)習(xí)和實踐相結(jié)合。
二、實習(xí)時間
20XX年07月05日——20XX年01月10日
三、實習(xí)地點
一汽大眾汽車有限公司汽車二廠焊裝車間下部一工段后底板班組
主要參加邁騰B7L和高爾夫A6后底板生產(chǎn)線生產(chǎn)
一汽-大眾汽車有限公司(簡稱一汽-大眾)于1991年2月6日成立,是由中國第一汽車集團(tuán)公司和德國大眾汽車集團(tuán)合資經(jīng)營的大型乘用車生產(chǎn)企業(yè),是我國第一個按經(jīng)濟(jì)規(guī)模起步建設(shè)的現(xiàn)代化乘用車工業(yè)基地。生產(chǎn)全系列轎車產(chǎn)品并提供相應(yīng)的售后服務(wù)。經(jīng)過20年的不斷發(fā)展,一汽-大眾在長春和成都建有兩大生產(chǎn)基地,佛山基地正在建設(shè)之中。一汽-大眾采用先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備制造當(dāng)今世界汽車名牌產(chǎn)品——捷達(dá)、寶來、高爾夫、速騰、邁騰、CC、奧迪A4L、奧迪A6L和奧迪Q5系列轎車,已形成面向未來的百萬輛級產(chǎn)能格局,成為國內(nèi)成熟的A、B、C全系列乘用車生產(chǎn)制造基地。
四、實習(xí)內(nèi)容
1.、實習(xí)任務(wù)
、了解企業(yè)實際狀況,了解所實習(xí)的工作崗位應(yīng)具備的基本理論和操作技能
、了解本領(lǐng)域的發(fā)展動向和應(yīng)用前景。
、培養(yǎng)學(xué)生觀察問題、分析問題、解決問題的能力,特別是理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用的能力。
、鍛煉學(xué)生勤于動手、善于動手的能力和熱愛勞動的好品質(zhì)。
、使學(xué)生從社會、從企業(yè)員工身上學(xué)習(xí)到一些為人處世的態(tài)度、方法和技巧。
2、實習(xí)崗前培訓(xùn)
7月4號到長春的,一汽有專門為學(xué)生實習(xí)準(zhǔn)備的實習(xí)公寓,條件倒是不錯。經(jīng)過一天的休整,5號我們便開始了一汽實習(xí)。上午安排的是進(jìn)廠安全培訓(xùn)。一汽公司教育科的科長首先給我們介紹了一汽的創(chuàng)業(yè)歷史。之后保衛(wèi)科為我們講解了很多的進(jìn)廠生產(chǎn)及日常注意事項,如不能靠近機(jī)械手,禁止觸摸高溫,帶電設(shè)備等,先培養(yǎng)起我們的生產(chǎn)安全認(rèn)識。
翌日,進(jìn)入車間,在分配到班組見習(xí)前,車間就開展了安全教育、焊裝基礎(chǔ)知識、質(zhì)量成本知識等一系列的相關(guān)知識講解,并對我們接下來的生產(chǎn)實習(xí)做了明確指示,針對我們每個人的不同專業(yè)來實習(xí)各自相關(guān)的崗位。在會上,積極思考,認(rèn)真作好課堂筆記,在分配到班組后,班長就反復(fù)強(qiáng)調(diào)車間生產(chǎn)安全及勞保的穿戴,每天都在開會時強(qiáng)調(diào):不傷害別人,不被別人傷害,不傷害自己。因為在工廠工作,如果沒有在每一位員工心中樹立一個安全意識,沒有對身邊安全隱患和應(yīng)對措施有足夠的認(rèn)識,就會造成生產(chǎn)事故不斷,直接導(dǎo)致生產(chǎn)質(zhì)量和效率的下降,這樣的情況是任何一家企業(yè)都不希望
發(fā)生在自己身上的。后果不光是企業(yè)效益不佳,甚至?xí)蛊髽I(yè)形象受損,可見,安全教育是如此的重要。
3、實習(xí)內(nèi)容
接下來的時間就是頂崗XX,我被分到二廠焊裝車間下部一工段部分車型的焊裝,在車間里進(jìn)行了后底板的焊接。剛開始學(xué)崗看到那沉重的機(jī)械裝置就生畏,耳邊仿佛還飄著帶隊老師曾對我們說過的話:一進(jìn)廠就是上刀山下火海,必須得做好全面的防備。天下沒有翻不過的坎,我一天一天一件一件的由生疏、拘謹(jǐn)變成了熟練、活潑的實習(xí)生,并得到了大家的肯定,這讓我感到無比的欣慰。經(jīng)過這段時間的實習(xí),我也獲益良多,感悟不少:
一安全意識必須到位;這在我走上崗位的那一刻起便深深體會到了。擺放著的零件,尤其是在我們焊裝車間,零件全是金屬的大體積半成品,重量重,而是鋒利的毛刺,之前在材料上雖然都有所提及,但是當(dāng)身處在真實的環(huán)境中來,我才真正地提起了警惕。在工作中,勞保用品避免了我們受很多傷害,但是還需要嚴(yán)格按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)來開展工作,取工件必須拿穩(wěn),裝夾一定要細(xì)心,水電氣開關(guān)和一切器械的狀態(tài)必須得確認(rèn)為一切正常才能開始工作。
二要有吃苦耐勞的精神;實習(xí)時,跟著流水線工作,確實挺累的,但工人師傅更累,流水線作業(yè)雖然效率高,但工人的勞動強(qiáng)度也跟著高了,要提著沉重的焊槍工作,一直在那里重復(fù)做一件事情,久了總會令人倦怠的。如果在惡劣的工作環(huán)境下,那苦就更難吃了。機(jī)械生產(chǎn)的過程是很辛苦的,而且在長春的氣候是我們南方人很難適應(yīng)的。但是我們堅持下來了,因為我們相信吃得苦中苦,方為人上人的古訓(xùn)。三要虛心學(xué)習(xí),不恥下問;一汽大眾對整個生產(chǎn)線的質(zhì)量進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān),要求不接受、不放過、不流出不合格產(chǎn)品。不能接受上一個工序所制造出來的不良品,自己也不能制造出不良品,萬一出現(xiàn)了不良品,也千萬不能讓其流入下一道工序。我們就必須嚴(yán)格要求自己,做到不落點、不漏點、不炸點,并且做到會把關(guān)、會檢修、會改進(jìn)。一開始我剛調(diào)到高爾夫A6后底板班組時,因為焊槍的使用不同造成漏點,在我自己虛心向別人學(xué)習(xí)和工友幫助下,改正了自己的握槍方式和工作態(tài)度從而使質(zhì)量優(yōu)秀過關(guān)得到了班長的表揚。
四調(diào)整心態(tài),確立目標(biāo);走出校園,實習(xí)工作,心態(tài)的調(diào)整無疑是非常重要的。我們必須清楚我們的實習(xí)任務(wù)和要充分認(rèn)識自己的不足,明確了改進(jìn)的方向和方法。從實習(xí)生活中確立自己目標(biāo),我從實習(xí)中,要求自己做好生產(chǎn)實習(xí)日志,積極反映生產(chǎn)問題和意見(雖然不被采納但是得到他人的認(rèn)可和表揚),對投入生產(chǎn)要有主動,例如參加倒班休息期間的設(shè)備檢修從中學(xué)習(xí)知識。
五、實習(xí)總結(jié)
通過這次校外為期半年的生產(chǎn)實習(xí),使我們對機(jī)械自動化的生產(chǎn)、生產(chǎn)的流水線與機(jī)械零件加工生產(chǎn)有了一次比較全面的感性認(rèn)識,進(jìn)一步理解接受課堂上的知識,使理論在實際的生產(chǎn)中得到了運用。近年來,中國的機(jī)械自動化制造特別是汽車產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)得到了迅猛的發(fā)展,并且其需求也越來越大,這對于從事機(jī)械生產(chǎn)的工作者來說,既是一個機(jī)遇,也是一個挑戰(zhàn)。作為將要走出學(xué)校的學(xué)生來說,更應(yīng)該在有限的時間內(nèi),掌握更多的專業(yè)知識,加強(qiáng)實踐和設(shè)計能力,這樣更有利于將來的發(fā)展,使自己在此領(lǐng)域內(nèi)也有所作為。
篇七:同濟(jì)大學(xué)車身工藝
目錄
一、保密意識培訓(xùn)
二、車間安全教育
三、車間介紹
四、焊接工藝介紹
五、精益生產(chǎn)介紹
六、團(tuán)建介紹
七、TPM介紹
八、參觀2F底板工段(B班)
九、參觀2F側(cè)框工段(C班)與參觀2F總拼工段(B班)
十、參觀2F調(diào)整工段(C班)
十一、參觀1F各工段
十二、參觀沖壓車間
十三、鳴謝
經(jīng)過一學(xué)期的車身工藝學(xué)的學(xué)習(xí),我們基本了解了車身工藝的各個流程和具體的分類。
車身制造的四大工藝對應(yīng)的實際生產(chǎn)制造的各個工序。本次暑期實習(xí)我們參觀了大眾二廠焊裝車間(TFA2B)。實習(xí)期間,線上正在生產(chǎn)的是新LavidaFL兩廂和三廂。
帶著課上學(xué)習(xí)到的知識,我們開始了7月13日至7月24日為期兩周的車身工藝實習(xí)。
一、保密意識培訓(xùn)
第一天實習(xí),集合后乘坐學(xué)校的大巴車來到大眾一廠門口,我們在太陽下在大眾一廠門口等待著第一天的實習(xí)。但是第一道關(guān)卡就讓我們體驗到了大眾安保和保密措施的嚴(yán)密。經(jīng)過15分鐘嚴(yán)格的審查,我們終于進(jìn)入大眾一廠。來到培訓(xùn)大樓的4樓,我們接受了大眾公司的保密意識培訓(xùn)。
培訓(xùn)的以一個要點就是告訴我們作為一個即將進(jìn)入職場的學(xué)生,對于一個公司,保密的意識是什么,有多么重要。保密是一個公司競爭力的重要保證。公司里的每一人都應(yīng)該具有保密的意識。
由于曾經(jīng)在大眾旗下的翼銳汽車科技有限公司實習(xí)過一段時間,所以對于公司的保密措施有所了解。所有與公司利益有關(guān)的實習(xí)資料都不能帶出公司。在TPD等永久保密區(qū)域內(nèi)不能使用手機(jī)等一切帶有攝像頭功能的電子設(shè)備。對于未經(jīng)解密的機(jī)密文件,模型,樣件,使用后都應(yīng)該加蓋保護(hù)。
經(jīng)過完整的實習(xí)期保密培訓(xùn)之后我們乘坐大眾廠際班車前往了我們實習(xí)的車間,大眾二廠焊裝車間(TFA2B)。
二、車間安全教育
來到了二廠的焊裝車間,進(jìn)門的第一影響應(yīng)該是激動。從來只是看見實車上路行駛,從沒有見過制造過程究竟是如何的。但是帶隊的師傅告訴我們,現(xiàn)在不能直接上線參觀,我們還要進(jìn)行一項關(guān)鍵的培訓(xùn)——車間安全教育。
車間安全員姚文鳴師傅負(fù)責(zé)給我們進(jìn)行這項無論是大眾正式員工還是我們實習(xí)生都必須要進(jìn)行的培訓(xùn)。
車間的安全總體上來說就是人的安全,物的安全,信息的安全。人的安全來說,我們在進(jìn)入廠區(qū)時必須按照廠區(qū)地面劃分的人行道行走,人員超過3名時必須列隊前進(jìn)。而對于設(shè)備有各種警示,提示和禁止標(biāo)志,這都是保護(hù)人員安全的措施,我們必須遵守。進(jìn)入廠區(qū)時我們必須穿戴好勞防用品,包括阻燃服裝和工作鞋,還有專業(yè)的護(hù)目鏡。物的安全則是對于各類機(jī)械與加工設(shè)備的日常維護(hù)與維修。姚師傅給我們舉了幾個例子,廠區(qū)內(nèi)有許多機(jī)械手,這些機(jī)械手在工作時是處于完全封閉的區(qū)域內(nèi)的,只有在封閉區(qū)域的門為關(guān)閉狀態(tài)時機(jī)械手才會工
作。還有在工作中,焊槍的管線如果總是與某些堅硬物體碰擦,容易造成管線的加速損壞,需要更改焊槍管線的位置,或者在棱角處加包軟墊等等。信息的安全則是基于保密意識教育來說的,如果廠區(qū)內(nèi)的車型沒有經(jīng)過解密,那么我們就必須按照保密條例,上交手機(jī),不能將廠區(qū)內(nèi)看見的一切機(jī)密信息泄露出去。
三、車間介紹
帶領(lǐng)我們的師傅徐倡民告訴我們,他是大眾最老的員工之一。從當(dāng)時安亭還不是大眾的生產(chǎn)車間時,他就在這里。從開始的上海牌轎車,到之后德國大眾安排技術(shù)員來帶教制造工藝,生產(chǎn)桑塔納的各種型號,直至現(xiàn)在開始生產(chǎn)朗逸。大眾的生產(chǎn)工藝也是飛速的進(jìn)步。從當(dāng)初的手工鈑金,到后來的機(jī)械沖壓。從當(dāng)初的純手工焊接,到現(xiàn)在的大部分自動機(jī)械焊接,甚至與激光焊接,都是上海大眾技術(shù)成熟的體現(xiàn)。車間的大部分機(jī)械和加工設(shè)備都是國產(chǎn)的,這也是我國汽車工業(yè)成熟的體現(xiàn)。
四、焊接工藝介紹
工藝技術(shù)員徐杰師傅告訴我們二廠的焊接工藝主要包括電阻焊,二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊和激光焊。
電阻焊是車身的主要焊接手法,主要有機(jī)械手臂負(fù)責(zé)大部分的焊點,之后一些較難焊接到的部分再由人工負(fù)責(zé)補(bǔ)焊。
二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊是將一些大型的焊槍無法焊接到的部位進(jìn)行焊接的手段。這個工位是高危害工位,每個工人上崗之前都需要進(jìn)行體檢,體檢合格后才能上崗工作。工作期間也需要定期進(jìn)行體檢,一旦危險指標(biāo)上升就會從這個崗位上撤下,體現(xiàn)了大眾對員工健康的重視。
大眾車間科技含量很高的激光焊也是我很想了解的技術(shù)之一。在新朗逸FL的側(cè)圍和頂板焊接時使用的激光焊接。
五、精益生產(chǎn)介紹
精益生產(chǎn)(KVP)這個概念我只在課上了解過一點。所謂精益生產(chǎn)就是在生產(chǎn)過程中不斷的改進(jìn)生產(chǎn)的流程,以最小的投入來得到最優(yōu)化的生產(chǎn)過程,KVP主持人陶軍師傅這樣告訴我們。
精益生產(chǎn)是要用最小的人力投入得到最大的生產(chǎn)產(chǎn)出。通過機(jī)械焊接,合理的分班制度,工人操作最合理的動線設(shè)計等等來實現(xiàn)精益生產(chǎn)的理念。
六、團(tuán)建介紹
上海大眾作為一個國內(nèi)乃至世界一流的汽車生產(chǎn)廠,團(tuán)建活動也是不可缺少的職工活動。黃華師傅告訴我們,大眾會不定期組織職員家屬參觀廠區(qū),會有專人負(fù)責(zé)接待,讓職員家屬體會工作環(huán)境,也讓職員能更安心的工作。
大眾還會定期組織黨建帶動團(tuán)建工作,交流體會。
七、TPM介紹
“全員生產(chǎn)保全(TotalProductiveMaintenance)”,即通過員工素質(zhì)與設(shè)備效率的提高,使企業(yè)的體質(zhì)得到根本改善。
隨著TPM在企業(yè)中的廣泛運用,其含義已拓展得更寬廣。目前在中國一般稱為“全面生產(chǎn)性管理(TotalProductiveManagement)”。
新一代TPM的文化內(nèi)涵------由不斷調(diào)動人的資源和潛力開始,達(dá)到團(tuán)隊的合作精神。團(tuán)隊的合作是一種氛圍,也是企業(yè)的文化,是人們追求的公司愿景。廣義的說,也是人類生存的一種生態(tài)環(huán)境。
5S和小集團(tuán)活動是TPM的兩大基石。
5S是整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)的簡稱。5S活動是一項基本活動,是現(xiàn)場一切活動的基礎(chǔ),是推行TPM階段活動前的必須的準(zhǔn)備工作和前提,是TPM其他各支柱活動的基石。
小集團(tuán)活動:TPM活動是一項全員參與的集體活動,落實全員參與的組織手段是建立活動小組,因此把包括最高經(jīng)營者在內(nèi)的,直到一線作業(yè)的員工,用各級小組的形式組織起來。各級組長作為上一級小組的成員開展活動,他們起著連接上一級小組和下一級小組的銷釘?shù)淖饔茫@個就叫做全員參加的重復(fù)小組,是TPM特有的組織形式。所以重復(fù)的小集團(tuán)活動是TPM活動的基石。
八、參觀2F底板工段(B班)
由底板工段的班長帶領(lǐng)我們參觀了2F底板工段的流水線。首先我們看到的是將前底板,后底板,左右前縱,前后輪罩梁焊接起來的第一個工段。
由工人師傅操縱夾具,夾緊工件后,先檢查來料的質(zhì)量,確定無瑕疵后送入指定送料口。其中一位工人師傅將一個條形碼訂在前縱梁上并且將車身質(zhì)量回溯用的表格插入前縱梁中空部分。之后的每個工段都會將自己工段的裝配信息填入表格內(nèi)。各個送料口確認(rèn)無誤后由4只機(jī)械手加裝夾具夾緊工件后組合在一起,定位后機(jī)械手換裝焊槍開始焊接焊點。
初步焊接完成后由傳送帶送入下一工段。這一工段的夾具可以將整個底板翻轉(zhuǎn),讓機(jī)械手可以焊接反面的焊點。
經(jīng)過一系列的機(jī)械焊接之后送入人工焊接崗位進(jìn)行二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊。師傅告訴我們,進(jìn)入這個崗位必須佩戴勞防口罩,和面具,因為工作會產(chǎn)生有害氣體和眩光。崗位周圍還必須用紅色塑料軟簾保護(hù)。在工人焊接的時候,左右工位之間還會降下一片紅色防護(hù)簾,保護(hù)工人防止火星互射。
經(jīng)過這個工位后車身底板將由傳送帶運送至另一邊的流水線繼續(xù)焊裝。之后的工位是補(bǔ)焊工位,將底板上的各種小型零件人工焊接上底板總成。在焊接時工人會做到三“不”:不接受上一工位的不合格零件,不生產(chǎn)不合格零件,不傳遞不合格零件。做到了這個三“不”能有效的減少不合格零件的產(chǎn)生。
補(bǔ)焊工位之后是打磨工位。打磨工位將各個毛刺,焊接的突起等打磨平整,使后面工位能夠正確的裝配。
九、參觀2F側(cè)框工段(C班)與參觀2F總拼工段(B班)
側(cè)框工段與總拼工段是將各個側(cè)框零件加裝到底板總成上之后定位,然后加上頂蓋進(jìn)入激光焊接,用激光將側(cè)框總成與車頂鏈接,之后開始加裝各個小的零
件,最后送入打磨工段。
整個工段中,最令我好奇的是激光焊接。由夾具夾緊側(cè)框和車頂之后,車身被送入一個全覆蓋的小屋子。師傅帶領(lǐng)我們來到小屋的監(jiān)視器處觀看激光焊接的整個過程。激光頭先將一邊的車頂焊接好之后再將另一邊的焊上。整個過程鏡頭上出現(xiàn)了強(qiáng)烈的炫光,這也讓我理解了為什么激光焊接需要全封閉的環(huán)境來保護(hù)周圍的工人。車身出來后,我們仔細(xì)地觀察了激光焊的焊縫。與前面的電阻焊和氣體保護(hù)焊不同,激光焊的焊縫十分的均勻,但是焊縫周圍不可避免的還是會產(chǎn)生一些毛刺。
師傅還告訴我們,二樓的激光焊接工位原本是直接在地上的。但是由于處于二樓,送貨的鏟車開過后會造成樓板的晃動,導(dǎo)致精密的激光焊縫抖動造成焊接缺陷。所以經(jīng)過一系列的改進(jìn),激光焊接的小屋加裝上了大型避震器,送料的鏟車也改為了震動更小的送料車。
最后在我們參觀打磨工位時,師傅告訴了我們,在這個工位會將激光焊接的焊縫打磨一遍,得到最佳的表面質(zhì)量,這也解答了我們之前對于焊縫質(zhì)量的疑問。
十、參觀2F調(diào)整工段(C班)
調(diào)整工段是一樓與二樓公用的工段,一樓組裝好的車身由傳送帶傳至二樓,與二樓的車身一起送入調(diào)整工段。調(diào)整工段是將車身上的開閉件,包括前后車門,引擎蓋,行李箱蓋和前翼子板。
車身從工位中間的傳送帶送入,不斷前進(jìn)。各個工位的工人分立左右,旁邊的傳送帶上分別由送料架傳送左右前后門,引擎蓋和行李箱蓋。師傅首先將前后門加裝上車身,旋緊螺栓。之后加裝前翼子板,然后下一工位的師傅會先將引擎蓋的支架裝好,傳送至他們工位后直接將引擎蓋插上,旋緊螺栓。最后將后蓋加裝上。加裝后蓋時我發(fā)現(xiàn)總拼工段是兩廂三廂朗逸一起組裝。工人安裝時會用掃碼的機(jī)器確認(rèn)底板上的條形碼,并將安裝的信息填寫在底板前縱梁里的信息表上傳至下一工位。
調(diào)整工段一共分為兩層。一層首先全方位檢查車門,有工人用小鏡子檢查車門底下的質(zhì)量并且記錄。之后工人會調(diào)整車門的間隙,用錘子和鑿子敲擊鉸鏈處,將肩線和裙線對齊,并且用專門的工具測量門縫間隙。之后調(diào)整前蓋和后蓋,并且全程將檢查到的質(zhì)量缺陷用筆圈出,方便后面的打磨工段。
之后傳送至一條由高光帶組成的流水線,工人負(fù)責(zé)檢查各處的表面質(zhì)量。并且解決一些明顯的,易于處理的表面缺陷。之后將車門,前后蓋加裝固定夾具方便運送。
二樓是打磨工段,由于粉塵嚴(yán)重師傅沒有帶領(lǐng)我們進(jìn)入?yún)⒂^。
十一、參觀1F各工段
一樓的工段與二樓相差不多,除了調(diào)整工段公用外,其余工段區(qū)別不大,只是設(shè)備相對使用時間長,只用于組裝三廂朗逸(出租車)。
一樓與二樓的激光焊接工位上由于組裝的車型不同,車頂版與側(cè)框搭接的方式也不同,所以激光焊接的焊縫會有一些區(qū)別。一樓的是采用的梯形搭接,減少了焊縫的深度所以焊縫直觀上看更飽滿,二樓采用直角搭接,焊縫明顯會加深。
篇八:上海大眾4S店實習(xí)報告
上海大眾4S店實習(xí)報告
----集整車銷售、汽車維修、配件銷售、信息反饋四位一體。
公司主要售途安、途觀、POLO勁情、POLO勁取、郎逸、上海普桑、PASSAT領(lǐng)馭等轎車。擁有銷售展客戶服務(wù)維修中心,以及特約公司維修站和零部件供應(yīng)中心及二手車置換廳。
內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)下設(shè)服務(wù)部、配件部、銷售部、辦公室和財務(wù)部、市場部。擁有一大批素質(zhì)較高的汽車維修和管理人才。
上海大眾4S店為確保打造“大眾人之力,服務(wù)于大眾”為指導(dǎo)思想深入人心,進(jìn)一步滿足廣大客戶的個性化需求。
上海大眾4S店的經(jīng)營理念
一是“以誠信服務(wù)為宗旨”的經(jīng)營理念,在銷售、技術(shù)服務(wù)的各個管理環(huán)節(jié),充分體現(xiàn)“以客戶為中心”的服務(wù)意識,質(zhì)量意識,品牌意識,在做精做細(xì),體現(xiàn)“以客戶為中心”的服務(wù)意識,質(zhì)量意識,品牌意識,在做精做細(xì),讓用戶更滿意上下功夫;
二是在市場服務(wù)絡(luò)推進(jìn)上實施“以關(guān)愛用戶為宗旨的季節(jié)性服務(wù)行動”下功夫;將讓用戶更滿意”的經(jīng)營理念落實到每個細(xì)小的環(huán)節(jié)實到每個細(xì)小的環(huán)節(jié);是全面推進(jìn)管理創(chuàng)新、“讓用戶更滿意”的經(jīng)營理念落實到每個細(xì)小的環(huán)節(jié);
三是全面推進(jìn)管理創(chuàng)新、從嚴(yán)控制財務(wù)、商務(wù)、管理費用,開展群眾性合理化建議活動,讓市場和最終用戶分享企業(yè)管理技術(shù)創(chuàng)新和降低成本帶來的豐碩成果;
四是全方位的技術(shù)支持,新、技術(shù)創(chuàng)新和降低成本帶來的豐碩成果;24小時全天候緊急救援服務(wù),系統(tǒng)培訓(xùn)造就高素質(zhì)的員工隊
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 工作總結(jié)之道橋測量實習(xí)總結(jié)
- 電工電子技術(shù)(第3版) 課件 2.2.2 RLC串聯(lián)交流電路
- 2024年木聚糖酶項目資金申請報告代可行性研究報告
- 學(xué)校德育處工作總結(jié)3篇
- 銀行保密工作規(guī)定制度
- 《設(shè)備安裝施工工藝》課件
- 設(shè)計規(guī)劃與設(shè)計管理的區(qū)別及案例分析
- 廣西武鳴高中2025屆高考數(shù)學(xué)必刷試卷含解析
- 汕頭市2025屆高三壓軸卷數(shù)學(xué)試卷含解析
- 2025屆廣東省肇慶市懷集中學(xué)高考數(shù)學(xué)考前最后一卷預(yù)測卷含解析
- 2025年天津高中學(xué)業(yè)水平合格性考試政治試卷試題(含答案解析)
- 戒毒人員心理健康教育
- 小學(xué)六年級家長會課件
- 審計法實施條例解讀
- 2024 年學(xué)校教務(wù)副校長述職:以教育改革創(chuàng)新鑄學(xué)校卓越發(fā)展
- 【MOOC】馬克思主義基本原理-華東師范大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 福建省泉州市四校2024-2025學(xué)年高三上學(xué)期第一次聯(lián)考語文試題(含答案)
- 學(xué)生假期規(guī)劃怎做
- 【MOOC】電子技術(shù)實驗-北京科技大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 期末 (試題) -2024-2025學(xué)年人教PEP版英語五年級上冊
- 北京市房山區(qū)2023-2024學(xué)年高二上學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試卷
評論
0/150
提交評論