2024年大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度

2024年大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度1

為加強和健全學(xué)生會組織的自身建設(shè)，提高學(xué)生會成員的工作積極性，加強對部長、委員的

考核與監(jiān)督，學(xué)生會制定蘆實施日常工作制度。本制度即日開始實行。

一、工作管理制度

各部門應(yīng)認真貫徹和執(zhí)行院團委布置的各項工作，主席團將根據(jù)工作的具體執(zhí)行情況予以考

核；

各項工作活動應(yīng)按時到場，無故不得遲到早退。如需請假參照請假制度；

手機的正常開機時間應(yīng)當(dāng)為6:00-00:30,其間午休時不得關(guān)機，可能的條件下可保持全

天開機;手機應(yīng)隨身攜帶，并保證暢通狀態(tài)，見到來電或短信時起，應(yīng)當(dāng)立即接通或回復(fù)，多條

重復(fù)短信，回復(fù)一次即可;如遇上課，不便接電話，應(yīng)當(dāng)在三分鐘之內(nèi)短信告知，如無故不接電

話，或短信通知十分鐘內(nèi)未回復(fù)（特殊情況除外）兩次按會議遲到一次處理；

各項活動中各部門要全力配合，工作中要各負其責(zé)，各盡其力，相互幫助，不得推脫責(zé)任。

各部門在平時工作中注意與其他部門溝通交流。

工作安排不得推脫，如有困難自行解決，若超出能力范圍不能按時完成或解決，及早上報主

席團。

二、會議管理制度

學(xué)生會會議分主席團會議、部長例會、部門工作會議；

例會無特殊情況定時召開，如有特殊情況由辦公室另行通知；

開會時應(yīng)帶好筆記本和筆，提前10分鐘到場，務(wù)必對通訊工具采取靜音或關(guān)機措施，不得

在會議期間竊竊私語或大聲喧嘩，不得隨意進出會場，保持會場秩序；

遲到問題：遲到記錄由辦公室記錄，第一次遲到大會批評，第二次遲到大會自我檢討，書面

檢討由辦公室備案，第三次遲到撤銷部長職位，并給予該部門嚴重警告。如有特殊情況，由主席

團酌情考慮；

各類會議開始前進行點名，并由辦公室作好記錄。（會場記錄由辦公室負責(zé)記錄，并由辦公

室負責(zé)存檔）；

凡不能準時參加會議的學(xué)生會干部，須在會議前以書面形式向分管主席或秘書長請假，簽字

生效，如有緊急情況，先口頭請假，事后補假;無故缺席兩次以上者撤銷部長職位，并給予該部

門嚴重警告，由辦公室備份；

在布置各項工作后，如有不同意見可以在會議上及時提出或會后向主席團提出不同看法，由

辦公室做好相應(yīng)記錄；

各類會議必須衣著得體，不得隨意；

工作期間，特別是會議期間，禁止玩手機，除非緊急事件，不得在會議期間接電話；

三、值班管理制度

值班人員：學(xué)生會成員（由辦公室負責(zé)具體安排）；

值班時間：早上：8:00至12:00;下午：（冬季）2:00至6:00;（夏季）2:30到6:30;晚上:7:

00至9:00;

當(dāng)天值班人員必須按時到位，不得無故缺席，布導(dǎo)遲到、早退，有事須提前一天向所在部門

的部長請假，由部長安丹黑他成員（若是其他人也有事，則需提前一天向辦公室請假）；

值班人員應(yīng)做好值班記錄，并負責(zé)保管好辦公室的所有公共財務(wù)，如有其他部門借用辦公室

的‘財務(wù)，必須作好記錄（借用部門、借用人、借用時間、歸還時間）;若有損害應(yīng)做好相關(guān)記錄；

值班人員對來訪的同學(xué)要熱情周到，耐心聽取同學(xué)的心聲乂直班人員對能解決的問題必須及

時作出答復(fù)，對不能作出答復(fù)的問題要詳細記錄，以便向有關(guān)部門反映；

值班人員每天必須做好辦公室的值日工作；

值班人員嚴禁在辦公室吸煙、喝酒、打牌、嬉戲打鬧等，盡量保持辦公室安靜；

值班人員離開時，必須關(guān)窗并拉好窗簾、關(guān)燈、鎖門；

辦公室成員擔(dān)任監(jiān)督員，對值班情況進行監(jiān)督并做好相應(yīng)的記錄；

四、請假管理制度

請假須由秘書長或分管主席批準簽字方為有效;原則上請假不得超過五次，否則取消評優(yōu)資

格;假條必須親自書寫，交秘書長或主席團簽字批準后在學(xué)生會例會、值班、活動之前一份交至

辦公室存底，一份交于活動組織人員；

未履行請假手續(xù)或沒有特殊情況缺席而請假的，均做無故缺席一次處理；

例會、值班及活動的缺席次數(shù)作為學(xué)生會工作考核標(biāo)準之一，（本制度請各部門嚴格自律，

遵照執(zhí)行）;無故缺席三次以上者將撤銷部長職務(wù)；

五、財務(wù)管理制度

學(xué)生會財務(wù)管理由學(xué)生會辦公室總體負責(zé)；

各部門開展活動需經(jīng)費時，應(yīng)提前（至少一周）列出詳細預(yù)算開支提交主席團審查，審查通過

之后方能購買活動所需物品；

報銷或報賬應(yīng)使用有效發(fā)票（收據(jù)），所有發(fā)票（收據(jù)）背面應(yīng)注明用途，并由經(jīng)手人簽字，注

名日期（拿到報銷前,均先讓主席團簽字，方為有效）；

用款部門應(yīng)在指定時間內(nèi)向秘書長上報活動各項開支明細；

沒有按流程辦事的部門或個人所購買的物品費用，若無發(fā)票或單據(jù)一律不予報銷;在涉及資

金較大或關(guān)系重大時,應(yīng)及時與團委老師聯(lián)系提供真實信息；

六、檔案管理制度

學(xué)生會的檔案管理工作由辦公室負責(zé)；

部門工作檔案由各部門自行保管，各部門應(yīng)指定專門人員管理本部門檔案，定期進行整理,

對于開銷在500元以上的活動，由秘書處2名干事成立工作小組專門負責(zé)該活動的經(jīng)費支

出的‘登t己和發(fā)票管理工作。

發(fā)票書寫規(guī)范發(fā)票的“客戶名稱"應(yīng)為"中山大學(xué)藥學(xué)院學(xué)生會"。發(fā)票的"品名規(guī)格"、

"單位"、"數(shù)量"、"單價"項目須詳細地填寫清楚。發(fā)票的"品名規(guī)格"一項須填寫具體事

項。如購買宣傳用品一批，不能只填"宣傳用品"，應(yīng)寫明具體項目（如毛筆、顏料、畫紙等）。

如果沒有足夠多的空欄填寫所購買的商品，則可直接填上"xx用品"，但必須另附購物商家出

示的等額購物小票（注：等額購物小票的商家名稱必須與發(fā)票專用章上的商家名稱相一致，否則

學(xué)院不予報銷。）用于報銷的發(fā)票都為第二聯(lián)，即"顧客報銷憑證"，第一聯(lián)和第三聯(lián)都不能用

于報銷。發(fā)票正面不得做任何改動，若有任何涂改、修改的痕跡，學(xué)院不予報銷。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度3

第一章總則

第一條：在廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院北校區(qū)團委學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，為了加強網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部工作規(guī)

范化、制度化、民主化，加強網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部自身的組織建設(shè)，提高管理能力，提升部門的工作效率，

增強學(xué)生干部素質(zhì)，充分發(fā)揮學(xué)生干部的積極性，更好地發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)部的網(wǎng)絡(luò)宣傳和技術(shù)支持的作

用,進一步提高網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部在同學(xué)們?nèi)粘Ｉ钪械姆?wù)水平，根據(jù)《廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生

手冊》相關(guān)條例制定本條例，本條例作為開展工作的依據(jù)和工作檢查、總結(jié)的標(biāo)準。

第二章組織機構(gòu)

第二條：網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部設(shè)部長一名，副部長一名，委員兩名,同時部門內(nèi)部下設(shè)三個小組：pc

服務(wù)組、網(wǎng)絡(luò)組、秘書組，各個小組設(shè)置組長一名，由委員直接擔(dān)任或者部門投票推選產(chǎn)生。

第三條：部長管理部門，統(tǒng)管網(wǎng)絡(luò)部總體工作，從全局出發(fā)，總體統(tǒng)籌安排，安排日常工作;

副部長負責(zé)網(wǎng)絡(luò)組的全面工作，同時協(xié)助部長開展工作;各小組組長積極協(xié)助部長完成部門的各

項工作任務(wù)。

第四條：網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部下設(shè)干事若干名，分工開展各項日常工作，日常事務(wù)分工進行，所有部

門成員各司其責(zé)。

第三章基本職責(zé)

第五條：作為團委學(xué)生會網(wǎng)絡(luò)宣傳和技術(shù)支持機構(gòu)，網(wǎng)絡(luò)部積極配合主席團和其他部門，及

時準確發(fā)布團委學(xué)生會各類最新活動資訊及其它各項決策、公告。

第三條：全面負責(zé)團委辦公室和團委學(xué)生會辦公室電腦及其外接設(shè)備的日常維護工作，及時

排除各種設(shè)備故障。

第四條：負責(zé)北校區(qū)團委學(xué)生會網(wǎng)站改版設(shè)計工作;負責(zé)北校區(qū)團委學(xué)生會網(wǎng)站的用戶管理，

文章審核工作。

第五條：負責(zé)團委學(xué)生各項活動新聞稿及圖片上傳發(fā)布，做好網(wǎng)絡(luò)方面的宣傳工作，發(fā)揮網(wǎng)

絡(luò)宣傳功能，為提高學(xué)校的聲譽和擴大學(xué)校的影響力而不懈努力。

第六條：經(jīng)過上學(xué)期的嘗試與努力，我部成立免費上門為同學(xué)們維修電腦的pc服務(wù)隊，pc

服務(wù)隊成員在固定的時間上門免費為同學(xué)維修電腦，排同學(xué)之所憂，解同學(xué)們之所難。

第七條：網(wǎng)絡(luò)組全面負責(zé)網(wǎng)絡(luò)部成員合資創(chuàng)辦的網(wǎng)站，組長負責(zé)安排、督促網(wǎng)站更新工作成

員按時按要求完成網(wǎng)站的更新任務(wù)。對沒有完成任務(wù)的工作人員組長要做好記錄，交給秘書組，

期末時按部門制度作出相應(yīng)的處罰。

第八條：秘書組協(xié)助部長的工作，各項制度的下發(fā)與實施監(jiān)督，對工作、活動情況的統(tǒng)計,

做好會議記錄，做好每月及每項活動結(jié)束后的總結(jié)及相關(guān)二作.

第四章日常工作制度

第九條：報到制度：新學(xué)期開學(xué)時，部門成員到校后要向部長（或負責(zé)人）報到;學(xué)期結(jié)束時,

部門成員離校前要跟部長（或負責(zé)人）報到，部長（或負責(zé)人）作好記錄。

第十條：為了加強部門成員之間的認識了解，促進成員之間的交流，在每個新學(xué)年第一學(xué)期

一般情況下固定每兩周召升例會一次，第二學(xué)期根據(jù)部門的實際情況而再確定召開例會。每次會

議都進行考勤，做好會議記錄。

第十一條：網(wǎng)絡(luò)部成員按時參加例會，不準遲到、早退。如有特殊原因，必須請假,無故一

次，當(dāng)面解釋或書面檢討;無故兩次,采取內(nèi)部警告;缺勤三次，將給予自動退出處理。到會人員

不得早退，會議過程中必須的保持會議安睜，有問題敬請舉手,得到主持人許可后方可發(fā)言;中

途有急事離開需向部長或會議支持人說明原因,經(jīng)同意后方可離開。

第十二條：部門成員值班時間周一至周四晚上8:30至9:30,不得遲到、不得早退。認

真對待值班工作，做好簽到記錄，工作時間做到禮貌待人，耐心細致。協(xié)助值班人員做好工作安

排及處理日常事務(wù)。值班人員完成當(dāng)天的任務(wù)。如有特殊原因不能值班者必須提前向部門匯報。

第十三條：對于團委學(xué)生會內(nèi)部統(tǒng)一安排的活動，比如協(xié)助學(xué)生會其它部門布置活動會場，

任何人員不得無故缺席，并要自覺完成分內(nèi)任務(wù)。如果臨時有特殊情況不能參加的，敬請主動跟

部長（或負責(zé)人）請假及說明緣由。

第十四條：對于有關(guān)工作的短信（電話）通知，收到后要及時回復(fù)，以免造成工作安并環(huán)及時

而影響大局。

第十五條：如遇突發(fā)事件而無法完成工作，可在內(nèi)部人員之間調(diào)換（但要向部長匯報），以免

對整體造成影響。

第十六條：網(wǎng)絡(luò)部全體成員要相互協(xié)調(diào)合作、團結(jié)互助，共同營造一個和諧的工作環(huán)境，真

正做好各項工作，積極為推動部門的發(fā)展而不斷努力.

第五章工作態(tài)度規(guī)范

第十七條：在思想上必須服從上級領(lǐng)導(dǎo)，工作積極，配合其它的成員一起搞好網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部工

作。

第十八條：以部門發(fā)展為榮，以防礙部門發(fā)展為恥，時刻保持學(xué)生干部的‘使命感。

第十九條：發(fā)現(xiàn)假公濟私者，給予嚴重的批評，并開除本部門。不得以任何藉口不得以網(wǎng)絡(luò)

技術(shù)部的名譽進行個人活動。

第二十條：積極參加學(xué)校各項活動,多提出一些意見和建義。

第六章獎懲制度

第二十一條：部門成員操行分評定具體項目：1、簽到情況分2、活動表現(xiàn)分3、會議情況

分4、日常工作表現(xiàn)分

第二十二條：根據(jù)平時日常記錄每個學(xué)期接近尾聲時，對所有成員進行一次評比，表現(xiàn)突出

的成員給予一定的獎勵，工作能力較強者，會向主席團提已在工作職務(wù)上作適當(dāng)調(diào)整的申請。

第二十三條：操行分的評定方法：依據(jù)《廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生手冊》有關(guān)于學(xué)生會干

部操行分的評定細則，原始分數(shù)為各個等級分數(shù)的平均數(shù)，然后根據(jù)秘書組日常相關(guān)記錄行加

（減），最高分不得超過《廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生手冊》有關(guān)于學(xué)生會干部操行分評定細則中

規(guī)定的最高分。

第七章附則

第二十四條：本條例廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院北校區(qū)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部保留最后解釋權(quán)。

第二十五條：本條例于20xx年9月6日制定，本條例自公布之日起實施，如果有修改以最

后修改版為準。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度4

第一章總則

為了保證學(xué)生會工作正常順利地開展、加強學(xué)生會的內(nèi)部管理、提高學(xué)生會干部的思想素質(zhì)

和工作能力、強化學(xué)生會組織建設(shè)，特制定本條例。學(xué)生干部是學(xué)生中的先進分子和骨干，要熱

心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心他人，主動維護廣大同學(xué)的利益，在各方面做青年學(xué)生的表率。

第二章例會制度

例會是學(xué)生會工作組織和自我管理的一項重要內(nèi)容。通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工

作，并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足及時傳達學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。

例會或者會議參加者必須履行好的職責(zé)：

（一）提前五分鐘到會，不遲到、不早退、不曠會。

（二）請假必須得到批準，不得由他人代清。

（三）按會議通知內(nèi)容的要求，積極準備，會上踴躍發(fā)言，縮短會議時間，提高會議效率。

（四）出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆，并做好會議記錄。

（五）各部門召開本部會議時必須有主席團成員在場。

第三章工作制度

（一）各部在學(xué)期初第一次例會時，擬一份本學(xué)期總體工作計劃交辦公室。

（二）各部在學(xué)期末,擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔。

（三）各部組織活動前兩周交工作計劃，活動結(jié)束后兩天之內(nèi)交工作總結(jié)。

（四）各部門必須嚴格按照本制度制定的工作程序組織各項工作。

（五）各部門必須積極協(xié)助活動主負責(zé)部門開展活動，對主席團分配的工作必須認真負責(zé)的完

成，不得拖延。

（六）辦公室負責(zé)弄好電子檔案制度，把一切書面文件進行電子存檔，以便日后保存和調(diào)動。

（七）各部設(shè)置專職文書，司職起草工作計劃、總結(jié)等文件。要求字跡工整、內(nèi)容合理、切實

可行.

第四章財務(wù)制度

（一）學(xué)生會經(jīng)費在學(xué)院老師、團委的監(jiān)督下獨立支配。

（二）學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的組織，經(jīng)費和收入都要用在為同學(xué)服務(wù)這一目的上，學(xué)生會對財

務(wù)實行統(tǒng)一管理。

（三）學(xué)生會日常開支由主管老師和主席團審核、批準、報銷。

（四）學(xué)生會大型活動經(jīng)費應(yīng)當(dāng)在活動前制作經(jīng)費預(yù)算表交學(xué)生會辦公室備案?；顒悠陂g由外

聯(lián)部統(tǒng)籌經(jīng)費，活動結(jié)束后應(yīng)將制作經(jīng)費結(jié)算表并附發(fā)票或收據(jù)交由學(xué)生會辦公室，由組織人員

和指導(dǎo)老師進行審核。

（五）學(xué)生會各部門的報銷憑條一律采用發(fā)票，不得亂報或虛報金額，由主席團指定辦公室及

紀檢部進行審計和監(jiān)督。任何活動的經(jīng)費使用都必須在活動開展前的計劃書上打出經(jīng)費預(yù)算，以

節(jié)約高效為宗旨。報銷發(fā)票須有所報銷活動、報銷部門、報銷日期、經(jīng)手人、審核人、負責(zé)部長、

主席的簽名，并努力做到少用錢、不舌盛錢。報銷須嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律。本

（六）學(xué)生會各項活動的主要負責(zé)部必須本著實事求是、節(jié)儉的原則制作經(jīng)費預(yù)算?；顒舆^程

必須嚴格按照預(yù)算運用經(jīng)費，活動實際經(jīng)費不得超出預(yù)算經(jīng)費。如在活動開展中出現(xiàn)特殊情況需

要增加活動經(jīng)費，必須報主席團批準。

（七）聯(lián)系贊助的同時必須留取贊助方的有效聯(lián)系方式（法定代表人姓名，地址，電話等）以便日

后查看.

（八）學(xué)生會搞的任何活動的帳目應(yīng)清楚明了，由主席優(yōu)授權(quán)辦公室及紀檢部審杳,并定期向

全體同學(xué)公布收支情況。

第五章考核制度

（一）為了加強學(xué)生會干部的管理，提高學(xué)生會干部、干事素質(zhì)，真正做到獎罰分明，特制定

本考核制度.

（二）考核辦法

（1）本考核制度實行積分量化，每人每學(xué)期的基礎(chǔ)分為10分，按本制度規(guī)定，根據(jù)各人工作

情況進行扣分或加分。

（2）考核對象：學(xué)生會所有成員。

(3)本考核結(jié)果將作為對學(xué)生會干部任免、獎罰的重要依據(jù)。一學(xué)期考核成績在8分以上的

為優(yōu)秀學(xué)生會干部干事，6分以上的為合格，4分的將做為降級使用，0分將免去其職務(wù)。

(三)個人積分量化標(biāo)準適用于各個部門所有成員。

(1)有以下情況者給予扣分：

①每學(xué)期初學(xué)生會干部根據(jù)學(xué)院工作重點和學(xué)生處、團委工作要求，制定出各部工作計劃，

重要內(nèi)容突出，期末寫出工作總結(jié)。

a寫標(biāo)準計劃或總結(jié)的每缺T分，文員扣3分。

b工作計劃或工作總結(jié)不夠認真的，文員扣1~2分。

c工作計劃或工作總結(jié)遲交的按情況文員扣1~2分。

②認真參加團委、學(xué)生會等組織召開的會議或活動，不遲到、不早退、不無故缺席。積極發(fā)

表意見和建議，主動交流工作經(jīng)驗和體會。做好會議記錄,認真貫徹好會議精神。

a缺席一次扣2分。

b會議精神未傳達到位或未組織落實的每次部長扣3分。

c遲到、早退一次各扣1分。

③學(xué)生會干部、干事有損于學(xué)生會干部、干事形象的視情節(jié)輕重扣2~4分。

④學(xué)生會各部開展大型活動或重大決定時未與主席團人員匯報的扣4分。

⑤開展工作搞自由主義、個人主義或不服從上一級工作安排的扣3~5分。

⑥大型活動布置會場參與情況：

a無故不參加者：扣4分。

b遲到且表現(xiàn)不好者：扣2-4分。

c遲到但表現(xiàn)良好者：扣1分。

(2)有以下情況者給予加分:

①向上級提合理意見和建議并且被采納的每次加2-5分。

②做出突出貢獻或為學(xué)校贏得榮譽者每次加2-5分。

（四）各個部門的部長領(lǐng)導(dǎo)本部門的工作，對本部門的工作負第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，本部門的工作情

況是考核部長的重要條件。

（1）本部門工作出色：加5~10分。本部門工作不起回口5~10分。

（2）本部門副部長和干事認為本部門工作不佳，經(jīng)過主席團的'調(diào)查屬實的扣2~5分。

（3）其他部門部長認為部長工作不佳或本部門工作不佳，經(jīng)主席團調(diào)查屬實的扣2~5分。

（五）各個部門的副部長協(xié)助部長領(lǐng)導(dǎo)本部門的工作，對本部門的工作負一些領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。本部

門的工作情況是考核副部長的重要條件。

Q）本部門工作出色：加2~4分，本部門工作不起色：扣3~5分。

（2）未經(jīng)部長批準擅自開展工作視影響大小扣2~4分。

（六）紀檢部必須將每月的“平時評分”結(jié)果在當(dāng)月例會或以櫥窗形式予以公布。

（七）考核的時間和內(nèi)容如有改變按照主席團規(guī)定。

第六章獎懲制度

（一）為加強學(xué)生會自身建設(shè)，調(diào)動廣大學(xué)生會成員的工作積極性，同時使各成員嚴格要求自

己，特定本制度。

（二）獎懲標(biāo)準如下：

（1）每月及每學(xué)期評出優(yōu)秀干事以"平時評分"和"總評"為依據(jù)被評為“優(yōu)秀干事”加2

分計入下月考評。

（2）懲罰

①凡出現(xiàn)以下情況之一者給予警告：

a一次未完成布置任務(wù)者

b開會不認真者

②凡出現(xiàn)以下情況者升除：

a內(nèi)部搞分裂，搞幫派，不團結(jié)他人，影響工作開展者

b言行嚴重敗壞學(xué)院、學(xué)生會形象者

③期末考試有一科I卜考者，考察期為兩周，表現(xiàn)良好可以繼續(xù)留任原職。兩科或兩科以上補

考者自動退離學(xué)生會。

④考試違反紀律或作弊者，一經(jīng)查實，自動退出學(xué)生會。

⑤故意擾亂會場秩序者，給警告一次，并扣5分。

⑥外聯(lián)部成員拉來贊助者每次加1分。學(xué)生會其余各部成員在不影響學(xué)生會正常活動情況

下拉來贊助者每次加分。

⑦外聯(lián)部或其余部成員拉來贊助存在瞞報或不報者由辦公室負責(zé)審查，并視情節(jié)扣6-10分。

（三）學(xué)生會評優(yōu)制度

Q）每月進行一次評優(yōu)活動，各部由部長及副部長確定兩名優(yōu)秀干事人選，部長及副部長評

優(yōu)由主席團成員負責(zé)。

（2）優(yōu)秀干事人選必須符合以下要求：

a各部會議缺勤不得超過兩次

b積極配合各部長副部長開展工作，在工作中表現(xiàn)突出，并能提出對所開展工作有建設(shè)性的

建議，有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織能力.

c宿導(dǎo)有違紀行為，尊重各部部長、副部長及主席團成員。

第七章附則

（一）本制度由石家莊經(jīng)濟學(xué)院學(xué)生會主席團負責(zé)解釋，并根據(jù)實際情況予以調(diào)整和修改。

（二）學(xué)生會各級組織可制定有關(guān)工作制度，但不得與本制度相抵觸。

（三）本制度由公布之日起實施。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度5

為了進一步加強辦公室的管理，體現(xiàn)學(xué)生會辦公室工作的整體性和聯(lián)系性，更好的發(fā)揮學(xué)生

會辦公室的作用。同時為確保各項工作的順利進行，營造—良好的辦公室環(huán)境，特制訂本制度

（一）值班制度

1.值班時間:具體值班時間看《學(xué)生會干部值班表》

2.值班地點:大學(xué)生活動中心

3.值班人員:由學(xué)生會辦公室具體安排。值班人員不得無故遲到、早退及缺勤。如若有事不

能正常值班，需填寫請假條，請主席簽字。

4.進入辦公室必須著裝整潔。

5.在辦公室自覺講普通話，禁止喧嘩、說笑、打鬧，說粗話、臟話。

6.愛護辦公室的各項設(shè)施，隨時保持辦公室干凈、整潔，營造一個良好的工作環(huán)境。

7.值班人員應(yīng)做好值班記錄，妥善處理和報告突發(fā)事件。

8.值班人員不得在值班時間邀請外人到辦公室學(xué)習(xí)、玩鬧，不得在辦公室存放私人物品和

處理私事。

9.值班人員應(yīng)熱情接待來訪同學(xué)，認真聽取、耐心處理來訪同學(xué)的事情。

10.值班人員不得用學(xué)生會電話打私人電話。

（二）物品管理制度

1.辦公室內(nèi)的所有物品為學(xué)生會財產(chǎn)，任何人不得隨意搬動、借用。

2.全體學(xué)生會干吾B應(yīng)自覺愛護辦公室財物，任何人未經(jīng)團委老師和學(xué)生會主要負責(zé)人允許,

不得私自外借或挪用辦公室物品。

3.學(xué)生會各部門如需借用辦公室物品，應(yīng)告知辦公室負責(zé)人，說明借用目的及歸還E期，

使用時應(yīng)遵守辦公室相關(guān)制度，特別是做到節(jié)約使用，并確保按時完好歸還。如在使用辦公室或

辦公室物具期間，有損壞，須由辦公室進行登記，并酌情賠償。

4.辦公室的'鑰匙由辦公室干事輪流保管,未經(jīng)批準不得私自配制或轉(zhuǎn)借他人配制、使甩

5.各部門若要在辦公室存放東西必須作好登記，并于規(guī)定時間內(nèi)取走。

（三）請假制度：

凡是遇事（如上課、生病等）不能參加其次活動的干事得在活動前先在請假本上登記請假，并

說明原因。經(jīng)主席準假方可。

（四）例會制度：

1.辦公室所有成員應(yīng)按時參加學(xué)院召開的例會及工作總結(jié)會議。

2.定期舉行會議，并作會議記錄，總結(jié)前一段時間的工作有哪些不足，為以后的工作積累

經(jīng)驗。并討論下一段要開展的各項工作。

3.在本部各項活動開展之前都要召開活動準備會，分配任務(wù)，要求各成員務(wù)必出席。

4.開會期間遵守會議制度。成員不得無故缺席、遲到、早退，如有特殊情況，事先請假。

每次例會必須嚴格考勤并如實記錄。遲到3次以內(nèi)給予警告。

伍）考評制度

1.考評每月舉行一次，辦公室成員根據(jù)自己在一個月內(nèi)的學(xué)習(xí)、感受、體驗寫一篇文章。

2.所有學(xué)姐學(xué)長根據(jù)學(xué)生會新成員成員平時具體表現(xiàn)給每個學(xué)生會新成員打分。

3.綜合各方面的表現(xiàn)，選出表現(xiàn)優(yōu)秀的成員給予表揚.

（六）衛(wèi)生制度

1.所有人員在辦公室內(nèi)部務(wù)必保持辦公室整齊清i吉。

2.宣傳部出完海報后務(wù)必及時做好清潔工作。

3.各部門存放在辦公室的物品務(wù)必保持堆放整齊。

4.值班人員應(yīng)搞好基本衛(wèi)生，保持辦公室清潔。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度6

學(xué)習(xí)宣傳部，是學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和道德文化素質(zhì)并通過校墻報的形式引導(dǎo)學(xué)生向這方面發(fā)

展的.學(xué)生組織團體。為使學(xué)習(xí)宣傳部成為一個有組織、有紀律、團結(jié)協(xié)作的部門，特制定《水

西中學(xué)學(xué)生會學(xué)習(xí)宣傳部工作制度》，希望本部全體成員遵照執(zhí)行。

一、工作任務(wù)：

負責(zé)學(xué)校的?？皦Π鍒螅吭鲁隹淮?。

二、工作態(tài)度：

認真、負責(zé)、積極、行為端正、為人正直、相互團結(jié)、和諧相處

三、工作紀律要求：

1、工作方面

⑴在出刊時成員應(yīng)注重效率和質(zhì)量。

(2)不做有損學(xué)生會及本部名譽的事。

(3)工作中應(yīng)積極配合部長或副部長的工作安排。

(4)工作中要禮貌待人、不說污言穢語。

(5)虛心學(xué)習(xí)、勇于接受師生的評價與建議。

(6)必須持工作卡上崗，工作卡必須附上一寸彩色照片，不得使用大頭貼等不規(guī)范照片

2、食堂就餐方面

Q)就餐時必須文明用語。

(2)就餐時不得亂倒飯菜，就餐完畢應(yīng)帶走剩下的菜和飯。

(3)除出刊時，其余時間不準帶飯菜離開食堂。

四、新成員參選條件

1、思想素質(zhì)良好、行為規(guī)范、熱愛工作、有責(zé)任心、有上進心、者。

2、在寫作、書法（以粉筆字為主）、繪畫、板報設(shè)計等方面有一技之長者。

3、新成員入選后，有兩周工作考察期，經(jīng)考察合格后方可加入。

五、副部長選拔方案

1、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、語言能力，且必須符合成員參選條件中1、2條中的

任何一條。

2、處事公平公正，工作能力強。

3、選拔方式：自我推薦、部員投票、由主席團下任命書決定。

4、若副部長已達到部長能力時，可提拔任職部長職位。

六、獎懲制度

1、凡好人好事者，將洽予獎勵，并記入檔案。

2、若有觸犯相關(guān)規(guī)定者，將根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予處罰，并沒收工作卡1至5天，若情節(jié)嚴重

者，將提交主席團由主席團處理。

以上是學(xué)習(xí)宣傳部基本工作制度，力求達到民主化、紀律化、規(guī)范化，使學(xué)習(xí)宣傳部向更高

方向發(fā)展。

本制度從xx年4月10日起執(zhí)行。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度7

一、各部門職責(zé)及分工

主席團：

1、在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下規(guī)范學(xué)生會工作

2、組織各部開展活動，對主要活動進行總策劃。

3、組織例會和緊急會議的及時召開。

4、對各部成員工作進行檢查、督導(dǎo)，樹立學(xué)生會威信。

5、配合監(jiān)督各部的學(xué)生工作。

辦公室：

1、協(xié)助主席團開展各項活動,貫徹執(zhí)行主席團決議，完善學(xué)生會工作。

2、上傳同學(xué)們的意見和建議，下達領(lǐng)導(dǎo)各項指示及活動安排。

3、負責(zé)學(xué)生會各種活動和會議的安排及各項活動的總結(jié)、紀實和各類會議的記錄。

4、負責(zé)學(xué)生會各種材料、文件的分類和保管，并收發(fā)和整理各班級有關(guān)材料。

學(xué)創(chuàng)部：

1、定期召開各班學(xué)習(xí)委員會議，了解掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，及時反饋教學(xué)信息。

2、負責(zé)開展學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會等有利于促進同學(xué)們學(xué)習(xí)的活動，搜集和提供有關(guān)考研、英語

等級考試的信息。

3、幫助學(xué)校有關(guān)部門做好各種考試安排。

組織部：

1、熟悉掌握全院團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活情況。

2、負責(zé)黨校、學(xué)生干部培訓(xùn)班的組織工作。

3、督促檢查各班團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好"五四”獎先工作和分團委平時考

核工作。

4、推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象，并協(xié)助做好具體考查工作；

5、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工

作。

6、負責(zé)組織學(xué)院各類活動的組織開展工作。

體工部:

1、負責(zé)組織院、部舉行的各種體育比賽、體育活動（特別是運動會的組織）。

2、負責(zé)舉行一些豐富我院同學(xué)課外活動的體育活動。

文藝部：

1、負責(zé)我院文藝人才的選拔與培訓(xùn)。

2、各種文藝活動的舉行。

生活部：

1、負責(zé)對學(xué)生宿舍進行管理（包括宿舍衛(wèi)生的檢查與評比、學(xué)生宿舍的安排以及幫助同學(xué)解

決宿舍問題等）。

2、協(xié)調(diào)與學(xué)生公寓管理部門的工作。

3、負責(zé)我院環(huán)境衛(wèi)生的安排及檢查。

4、安川浮院下達的有關(guān)宿舍管理的任務(wù)。

5、組織安排公益性勞動、志愿者勞動。

6、搞好各種大型活動、會議的后勤工作。

宣傳部：

1、負責(zé)各種通知、海報等的書寫與張貼，各種活動的宣傳。

2、適時（有關(guān)節(jié)日）進行節(jié)日慶祝類宣傳

3、管理一切宣傳用品和器材

外聯(lián)部：

1、做好我院勤工助學(xué)工作，對外聯(lián)系、安排勤工助學(xué)崗位。

2、建立我院貧困生檔案。

3、對我院參加勤工助學(xué)的同學(xué)進行統(tǒng)一管理、監(jiān)督和評比。

4、向社會爭取各種大型活動的活動資金、物品等。

二、學(xué)生會辦公室管理制度

為了加強對學(xué)生會辦公室的管理，維持正常的工作秩序，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，樹立學(xué)生會

良好形象，故制定本制度：

1、學(xué)生會辦公室由辦公室負責(zé)管理，監(jiān)督執(zhí)行辦公室的值日制度。

2、值日部門負責(zé)辦公室及周圍環(huán)境的.清潔工作和值日任務(wù)，認真填寫值日日志;實行每天

一小掃，由辦公室統(tǒng)一安排大掃除。

3、愛護辦公室的一切公物，保持辦公室清潔，各部門或個人使用后必須做好清潔、整理工

作，否則視情節(jié)輕重給予罰值日一周以上處理。

4、保持辦公室安靜，禁止大聲喧嘩,不干擾他人辦公;任何干部不得在辦公室表現(xiàn)不符合學(xué)

生守則的不良行為。

5、節(jié)約用電，注意安全，做到人走燈關(guān)，人走窗關(guān)，人走門鎖。

6、本制度由辦公室負責(zé)解釋，自頒布之日起開始實行。

三、檔案管理制度

為加強學(xué)生會工作檔案管理的系統(tǒng)性、完整性和科學(xué)性，使學(xué)生會的工作形成一定的歷史資

料，故建立本制度。

1、學(xué)生會的檔案管理工作由學(xué)生會辦公室負責(zé)，對學(xué)生會的總體文檔進行分類歸檔管理，

為學(xué)生會的各項活動提供參考資料，保障各項決策的科學(xué)化。

學(xué)生會總體檔案分類如下：各級文件類、會議記錄、學(xué)生干部檔案、學(xué)生會工作計劃、工作

總結(jié)、獎品、紀念品、外職資料、重要書刊等。

2、學(xué)生會各職能部門在每學(xué)期初必須有詳細的本學(xué)期工作計劃及上學(xué)期的工作總結(jié)，一式

兩份，分別由本部門及辦公室存檔。學(xué)生會總體計劃及總結(jié)由辦公室負責(zé)草擬。

3、各部的工作檔案由各部專柜保管。凡大型活動的方案、總結(jié)及有關(guān)材料除本部門存檔外,

還須送交一份于辦公室存檔?；顒臃桨赣诨顒忧敖唬偨Y(jié)及有關(guān)材料于活動結(jié)束后一周內(nèi)遞交;

此任務(wù)由部長負責(zé)。

4、副部長級以上干部（含副部長）每學(xué)期必須遞交一份詳細的個人總結(jié)或填寫一份工作鑒定

表，介紹在這期間的工作內(nèi)容、工作成績及經(jīng)驗教訓(xùn)，并由辦公室存入檔案（具體遞交時間由辦

公室統(tǒng)一安排）。

5、凡學(xué)生會集體獲得的獎品、紀念品，作為工作成績的體現(xiàn)，必須交辦公室妥善管理，任

何人不得私自占為已有。

6、屬于學(xué)生會的報刊、雜志，由辦公室統(tǒng)一安排整理并加以保管，任何人不得私自占有。

如希借用閱讀，須經(jīng)辦公室批準，閱后按時歸還。

7、如借用有關(guān)檔案，須經(jīng)辦公室或有關(guān)部門負責(zé)人同意并作登記方可，且用后及時歸還存

檔。

8、其它類別檔案視具體情況由辦公室作出合適安排。

9、本制度由辦公室負責(zé)解釋，自頒布之日起開始實行。

四、學(xué)生會會議制度

1、學(xué)生會會議分為主席團會議、全體學(xué)生會干部會議、全體學(xué)生會成員會議、各部門干事

弟義。

2、主席團、部長會議每兩周召開一次（時間：逢單周日晚7:30,不另發(fā)通知），全體學(xué)生

會成員會議每月召開一次.

3、各部門會議通知由本部門負責(zé)派發(fā)，其它由辦公室負責(zé)派發(fā)。

4、各部門會議地點應(yīng)于兩天前報于辦公室，以便做好協(xié)調(diào)安排。

5、各類會議須嚴格做好簽到和記錄工作。凡不能參加會議的干部、干事一律須向辦公室書

面請假，批準后方可，會后補請假者須備有關(guān)證明。

6、會議考勤登記表一式兩份，一份由辦公室保存，一份掛于會議室，由辦公室做好如實記

錄，凡無故曠會三次以上者作自動辭職處理。

7、會議必須依照預(yù)定時間準時召開,若無特殊情況，會議時間不得超過一小時。

8、所有副部長級以上會議由辦公室負責(zé)記錄并存檔，各部門會議記錄由各部存檔，不定期

由辦公室或相應(yīng)主管副主席組織檢查并簽名。

9、在會議過程中，各干部須自覺遵守會場紀律，勤于思考，踴躍發(fā)言，做好個人會議記錄，

以便為工作提供參考。

10、會議過程中，各二部須自覺關(guān)閉通訊設(shè)備，以免干擾會議進程;會后由辦公室或各部門

負責(zé)人統(tǒng)一安排整理會議室。

11、本制度由辦公室負責(zé)解釋，自頒布之日起開始實行。

五、學(xué)生會主要負責(zé)人問責(zé)制度

經(jīng)主席團研究決定，學(xué)生會在工作中實行主要負責(zé)人問責(zé)制。規(guī)定如下：

1、在日常工作和開展活動過程中實行主要負責(zé)人問責(zé)制。在各項工作中，各部部長（主任）

應(yīng)把具體工作細化到人，分工明確，以便在出現(xiàn)問題時追究責(zé)任。如因分工不明造成的事故，責(zé)

任歸咎于各部部長（主任）。

2、責(zé)任事故的認定。

Q）違反學(xué)生會條例及制度；

（2）有損學(xué)生會形象；

（3）未完成主席團（或各部部長）交付的任務(wù)；

（4）一次會議不到或兩次請假

3、對于出現(xiàn)責(zé)任事故的干部（干事）的處罰。

對于出現(xiàn)三次責(zé)任事故者，一票否決各種評優(yōu)資格;對于出現(xiàn)五次責(zé)任事故者，勸其退會。

如因會議不到造成的責(zé)任事故，出現(xiàn)兩次即行開除出會;因會議請假造成的造成的責(zé)任事故，出

現(xiàn)五次即行開除出會。

六、學(xué)生會宣傳管理規(guī)定

為了我們良好的形象，希望大家共同遵守本規(guī)定：

1、宣傳形式。

本規(guī)定所指的宣傳形式包括海報、展板、傳單以及其他宣傳品。

2、制作規(guī)定。

Q)各部門搞活動時需提前考慮宣傳形式并確定宣傳方案。

(2)各部門須在各種宣傳品制作之前審直好其內(nèi)容是否有誤或是遺漏，盡量減少和避免錯誤

和疏漏，注意樹立學(xué)生會的良好形象。

(3)在宣傳品中盡量避免使用xx部門的字樣如須落款必須統(tǒng)一落署"計算機學(xué)院學(xué)生會”

鈉。

3、張貼展出規(guī)定。

(1)海報張貼時盡量張貼于顯要位置，如在海報欄張貼，應(yīng)使海報頭頂齊海報欄頂端，并張

貼學(xué)生會報頭。

(2)展板展出時應(yīng)置于各校區(qū)顯要位置，擺放規(guī)范，防止展板東倒西歪，并張貼學(xué)生會報頭。

另外，做宣傳部門注意雨雪天氣對展板的保護。

4、其他.

(1)對于違反本規(guī)定的部門，依照主席團意見對其作出相應(yīng)處理。對于相應(yīng)的責(zé)任人，視為

一次責(zé)任事故。

(2)本規(guī)定自20xx年9月1日起開始實施。

七、各部工作考核制度

為調(diào)動各部工作積極性形成一種你追我趕的良好工作局面特制定此制度具體事宜如下：

1、考核實行百分制，分工作態(tài)度、團結(jié)協(xié)作、日常工作、完成任務(wù)、工作的拓展與創(chuàng)新五

個方面。

（1）工作態(tài)度（10分）各部成員態(tài)度端正，工作積極向上，有吃苦精神

（2）團結(jié)協(xié)作（10分）各部成員及部與部間有較強的團結(jié)意識和協(xié)作精神，在工作中相互支持。

（3）日常工作（30分）要求各部能切實貫徹本部職責(zé),積極開展日常工作，真正做到在其位，

謀其職（出現(xiàn)工作失誤一次扣除3分）

（4）完成任務(wù)（30分）要求各部能高質(zhì)量、高水平的完成學(xué)生會的學(xué)期工作計劃、總結(jié)及上級

下達的任務(wù)（出現(xiàn)工作失誤一次扣除3分）

（5）工作的拓展與創(chuàng)新（20分）要求各部創(chuàng)造性的開展工作，實事求是，敢于創(chuàng)新，在做好日

常工作完成任務(wù)的基礎(chǔ)上，適當(dāng)、適時的拓展本部工作。

2、對各部的考核每學(xué)期一次，由主席團及辦公室成員根據(jù)材料、記錄及平時查看進行綜合

評定。

3、對于在值班和會議中所扣的分值，將在以上考核的基礎(chǔ)上進行扣除。

4、每學(xué)期將評出的兩個先進部，給予一定的物質(zhì)和精神獎勵，對于達不到70分的部給予

警告，對于達不到60分的部將進行人員調(diào)整。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度8

為了進一步加強辦公室的管理，體現(xiàn)學(xué)生會辦公室工作的整體性和朕系性，更好的發(fā)揮學(xué)生

會辦公室的作用。同時為確保各項工作的順利進行營造一個良好的辦公室環(huán)境，特制訂本制度：

（一）值班制度

值班時間：具體值班時間看《學(xué)生會干部值班表》

值班地點：大學(xué)生活動中心

值班人員：由學(xué)生會辦公室具體安排。值班人員不得無故遲到、早退及缺勤。如若有事不能

正常值班，需填寫請假條，請主席簽字。

進入辦公室必須著裝整潔。

在辦公室自覺講普通話，禁止喧嘩、說笑、打鬧，說粗話、臟話。

愛護辦公室的'各項設(shè)施，隨時保持辦公室干凈、整潔，營造一個良好的工作環(huán)境。

值班人員應(yīng)做好值班記錄，妥善處理和報告突發(fā)事件。

值班人員不得在值班時間邀請外人到辦公室學(xué)習(xí)、玩鬧，不得在辦公室存放私人物品和處理

私事。

值班人員應(yīng)熱情接待來訪同學(xué)，認真聽取、耐心處理天訪同學(xué)的事情。

值班人員不得用學(xué)生會電話打私人電話。

（二）物品管理制度

辦公室內(nèi)的所有物品為學(xué)生會財產(chǎn)，任何人不得隨意搬動、借用。

全體學(xué)生會干部應(yīng)自覺爰護辦公室財物，任何人未經(jīng)團委老師和學(xué)生會主要負責(zé)人允許，不

得私自夕M昔或挪用辦公室物品。

學(xué)生會各部門如需借用辦公室物品，應(yīng)告知辦公室負責(zé)人，說明借用目的及歸還日期，使用

時應(yīng)遵守辦公室相關(guān)制度，特別是做到節(jié)約使用，并確保按時完好歸還。如在使用辦公室或辦公

室物具期間，有損壞，須由辦公室進行登記，并酌情賠償。

辦公室的鑰匙由辦公室干事輪流保管，未經(jīng)批準不得私自配制或轉(zhuǎn)借他人配制、使用.

各部門若要在辦公室存放東西必須作好登記，并于規(guī)定時間內(nèi)取走。

（三）請假制度：

凡是遇事（如上課、生病等）不能參加其次活動的干事得在活動前先在請假本上登記請假，并

說明原因。經(jīng)主席準假方可。

（四）例會制度:

辦公室所有成員應(yīng)按時參加學(xué)院召開的例會及工作總結(jié)會議。

定期舉行會議，并作會議記錄應(yīng)、結(jié)前一段時間的工作有哪些不足為以后的工作積累經(jīng)驗。

并討論下一段要開展的各項工作。

在本部各項活動開展之前都要召開活動準備會，分配任務(wù)，要求各成員務(wù)必出席。

開會期間遵守會議制度。成員不得無故缺席、遲到、早退，如有特殊情況，事先請假。每次

例會必須嚴格考勤并如實記錄。遲到3次以內(nèi)給予警告。

伍）考評制度

考評每月舉行一次，辦公室成員根據(jù)自己在一個月內(nèi)的學(xué)習(xí)、感受、體驗寫一篇文章。

所有學(xué)姐學(xué)長根據(jù)學(xué)生會新成員成員平時具體表現(xiàn)給每個學(xué)生會新成員打分。

綜合各方面的表現(xiàn)，選出表現(xiàn)優(yōu)秀的成員給予表揚。

（六）衛(wèi)生制度

所有人員在辦公室內(nèi)部務(wù)必保持辦公室整齊清潔。

宣傳部出完海報后務(wù)必及時做好清潔工作。

各部門存放在辦公室的物品務(wù)必保持堆放整齊。

值班人員應(yīng)搞好基本衛(wèi)生，保持辦公室清潔。

大學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度9

第一章總則

第一條咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會是在咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)工處的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，貫徹黨的

教育方針，執(zhí)行黨的基本路線，堅持為廣大同學(xué)健康成才而服務(wù)的學(xué)生管理機構(gòu)，其通過自我

教育、自我管理、自我服務(wù)，成為我院聯(lián)系廣大同學(xué)的橋梁和紐帶，成為廣大同學(xué)參與民主管理

和民主監(jiān)督的場所。

第二條學(xué)生會全體同學(xué)自愿并熱情服務(wù)于廣大同學(xué)，全心全意、盡職盡責(zé)、不謀私利。

第三條學(xué)生會的精神是：團結(jié)、務(wù)實、服務(wù)、高效。

第四條自覺維護學(xué)生會集體榮譽，團結(jié)合作，不計個人得失。

第五條利用課余時間開展工作，不得影響正常學(xué)習(xí)。

第六條學(xué)生會機構(gòu)組成：主席、副主席組成主席團，學(xué)生會各職能部門（秘書處、外聯(lián)部、

勤工部、文體部、心理信息部、宿管部、勞保部、女生部、生活部、治安保衛(wèi)部、自律部、學(xué)

習(xí)部、大學(xué)生教育愛好者園地、宣傳部）。

第二章細則

一、各部長及部門成員職責(zé)規(guī)定

第一條對部長的職責(zé)規(guī)定：各部部長負責(zé)制訂本部學(xué)期工作計劃，根據(jù)計劃向部門成員分

配任務(wù)，且隨時詢問了解計劃執(zhí)行情況，并定期召開部門例會，聽取部門成員對部門內(nèi)工作建

議及任務(wù)完成情況；部長有責(zé)任和義務(wù)對部門成員的活動操作能力進行培養(yǎng)和提供鍛煉的機會,

充分發(fā)揮每個成員的特長，使部門成員團結(jié)協(xié)作，提高工作效率及工作質(zhì)量；在完成本部門本

職工作的前提下，各部部長應(yīng)盡力協(xié)調(diào)和組織本部成員協(xié)助其他部門工作。

第二條對各部部門成員職責(zé)范圍的規(guī)定：按時出席每次全體會議及部門會議；各部門成員

應(yīng)服從部長領(lǐng)導(dǎo)，按時完成任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，可以對工彳官是出合理建議或設(shè)想；及時向部長

匯報工作，匯報思想；積極協(xié)助其他各部工作；積極參加學(xué)生會開展的各項活動。

第三條各部部長、部門成員應(yīng)嚴格遵守逐級匯報、格盡職守的工作原則.

二、例會制度

第一條每周五下午在學(xué)生會辦公室召開例會（主席團、各部長），聽取工作匯報，開展討

論，總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)下階段工作（指導(dǎo)老師必須參加）.

第二條各部按照自己部門的實際情況每星期召開例會，部門成員匯報工作情況及工作體會；

各部長應(yīng)認真聽取匯報，對部門成員工作予以指導(dǎo)，并對近期工作作出明確分工；各部每次例

會必須有詳細的會議記錄；主席團成員將不定期參加各部會議。

第三條學(xué)生會成員出席例會不得無故缺勤、遲到或者且退。生病或有事需提前向部長請假，

否則將一律視為缺勤。第四條三次無故遲到算一次缺勤,三次缺勤將由主席團下發(fā)勸退通知當(dāng)

事人并予以辭退。第五條出勤情況將作為年終評優(yōu)以及換