泵車臨時工聘用合同模板

泵車臨時工聘用合同模板合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯系電話：__________

乙方（臨時工）：__________

身份證號：__________

聯系電話：__________

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方為臨時工，乙方愿意接受甲方的聘請，雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：

第一條工作內容

1.1乙方在合同期間內，應按照甲方的安排，從事泵車操作等相關工作。

1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度。

第二條合同期限

2.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____個月。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方生產需要安排。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，如有工作需要加班，應按照甲方規(guī)定的加班工資支付標準支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（含加班費、獎金等）。

4.2甲方應按月及時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。

第五條社會保險

5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。

5.2乙方依法享受社會保險待遇。

第六條勞動保護

6.1甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和勞動防護用品，確保乙方的人身安全。

6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品。

第七條違約責任

7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。

7.2乙方提前解除合同的，應提前____天通知甲方，并支付違約金人民幣____元。

第八條爭議解決

8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。

甲方（用人單位）：__________

乙方（臨時工）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.乙方工作崗位相關說明

4.社會保險參保證明

5.勞動保護設施和勞動防護用品清單

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯系電話：__________

乙方（臨時工）：__________

身份證號：__________

聯系電話：__________

丙方（第三方主體）：__________

地址：__________

聯系電話：__________

鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方為臨時工，丙方作為第三方主體承擔連帶責任，乙方愿意接受甲方的聘請，三方經協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：

第一條工作內容

1.1乙方在合同期間內，應按照甲方的安排，從事泵車操作等相關工作。

1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度。

1.3丙方作為第三方主體，應對乙方的工作能力和品質進行監(jiān)督，確保乙方的服務質量達到甲方的要求。

第二條合同期限

2.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____個月。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方生產需要安排。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，如有工作需要加班，應按照甲方規(guī)定的加班工資支付標準支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（含加班費、獎金等）。

4.2甲方應按月及時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。

4.3丙方作為第三方主體，應對乙方的工資支付進行監(jiān)督，確保乙方及時收到工資。

第五條社會保險

5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。

5.2乙方依法享受社會保險待遇。

5.3丙方作為第三方主體，應對甲方繳納社會保險費情況進行監(jiān)督。

第六條勞動保護

6.1甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和勞動防護用品，確保乙方的人身安全。

6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品。

6.3丙方作為第三方主體，應對甲方的勞動保護措施進行監(jiān)督。

第七條甲方權益保障

7.1乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度，甲方有權按照規(guī)章制度對乙方進行處罰。

7.2乙方如嚴重失職，給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。

7.3丙方作為第三方主體，應對甲方的權益保障措施進行監(jiān)督。

第八條違約責任

8.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。

8.2乙方提前解除合同的，應提前____天通知甲方，并支付違約金人民幣____元。

8.3丙方作為第三方主體，應對甲乙雙方的違約行為進行調解和處理。

第九條爭議解決

9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

9.2丙方作為第三方主體，應對甲乙雙方的爭議進行調解，協(xié)助甲乙雙方達成和解。

第十條其他約定

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。

甲方（用人單位）：__________

乙方（臨時工）：__________

丙方（第三方主體）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.乙方工作崗位相關說明

4.社會保險參保證明

5.勞動保護設施和勞動防護用品清單

第三方主體介入的意義和目的：

第三方主體介入勞動合同，可以起到監(jiān)督和調解的作用，保障甲方的權益得到充分保障，同時也可以確保乙方的工作條件和權益得到合法保障。第三方主體可以協(xié)助甲方進行員工管理，提高企業(yè)管理效率，降低勞動爭議風險，維護和諧勞動關系。

甲方為主導的目的和意義：

甲方為主導的目的在于確保甲方的權益得到最大化的保障，通過制定嚴格的違約責任條款和第三方監(jiān)督機制，確保乙方按照甲方的要求履行合同義務。同時，甲方為主導也有利于維護甲方的企業(yè)形象和管理秩序，確保企業(yè)運營的正常進行。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯系電話：__________

乙方（臨時工）：__________

身份證號：__________

聯系電話：__________

丙方（第三方主體）：__________

地址：__________

聯系電話：__________

鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，乙方愿意接受甲方的聘請，丙方作為第三方主體承擔連帶責任，甲方作為用人單位，同意遵守本合同各項條款，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：

第一條工作內容

1.1乙方在合同期間內，應按照甲方的安排，從事__________等相關工作。

1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度。

1.3丙方作為第三方主體，應對乙方的工作能力和品質進行監(jiān)督，確保乙方的服務質量達到甲方的要求。

第二條合同期限

2.1本合同自簽字之日起生效，有效期為____個月。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方生產需要安排。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，如有工作需要加班，應按照甲方規(guī)定的加班工資支付標準支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（含加班費、獎金等）。

4.2甲方應按月及時足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。

4.3丙方作為第三方主體，應對乙方的工資支付進行監(jiān)督，確保乙方及時收到工資。

第五條社會保險

5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。

5.2乙方依法享受社會保險待遇。

5.3丙方作為第三方主體，應對甲方繳納社會保險費情況進行監(jiān)督。

第六條勞動保護

6.1甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和勞動防護用品，確保乙方的人身安全。

6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品。

6.3丙方作為第三方主體，應對甲方的勞動保護措施進行監(jiān)督。

第七條乙方權益保障

7.1甲方如違反乙方權益保障的相關規(guī)定，乙方有權要求甲方支付違約金，并有權要求甲方承擔相應的賠償責任。

7.2乙方如遭受不公正對待或權益受損，有權向丙方進行投訴，并要求丙方進行調解。

7.3丙方作為第三方主體，應對甲方的權益保障措施進行監(jiān)督。

第八條甲方違約及限制條款

8.1甲方如未按時支付乙方工資，應支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。

8.2甲方如未按照合同約定提供勞動條件，乙方有權要求甲方改正，并要求甲方支付違約金。

8.3甲方如違反本合同的任何條款，乙方有權向丙方進行投訴，并要求丙方進行調解。

第九條爭議解決

9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

9.2丙方作為第三方主體，應對甲乙雙方的爭議進行調解，協(xié)助甲乙雙方達成和解。

第十條其他約定

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。

甲方（用人單位）：__________

乙方（臨時工）：__________

丙方（第三方主體）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.乙方工作崗位相關說明

4.社會保險參保證明

5.勞動保護設施和勞動防護用品清單

乙方為主導的目的和意義：

乙方為主導的目的在于確保乙方的權益得到最大化的