2024年會計專業(yè)實習(xí)計劃樣本（二篇）

第3頁共3頁2024年會計專業(yè)實習(xí)計劃樣本準(zhǔn)備階段在此整個準(zhǔn)備階段中，外語學(xué)習(xí)始終貫穿其中。某月：組織資深營銷專家對入圍選手進(jìn)行全面培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋對“金錢”的認(rèn)知、營銷人員的公關(guān)禮儀、銷售技巧與策略，以及我國市場整體狀況的深入剖析。同時，安排學(xué)習(xí)供應(yīng)鏈管理的相關(guān)知識。自四月起至某月止，選手將在國內(nèi)企業(yè)參與營銷實習(xí)，親身體驗本土營銷特色。實習(xí)期間，需撰寫營銷實習(xí)報告，系統(tǒng)分析國內(nèi)營銷現(xiàn)狀，提煉其符合市場規(guī)律的方面，同時指出存在的不足與劣勢，并提出相應(yīng)改進(jìn)建議。對于暫時無法找到有效解決方案的問題，需詳細(xì)記錄，并納入后續(xù)研究范疇。還需撰寫一份綜合分析報告，全面總結(jié)實習(xí)成果。實戰(zhàn)階段七月至某月期間，選手將赴國外進(jìn)行實習(xí)。在整個國外實習(xí)過程中，深入了解所在國家的文化、節(jié)日、民俗等社會背景，通過實踐探索該國人民的興趣點與敏感點。進(jìn)入公司前的培訓(xùn)第一周：邀請外國頂尖營銷培訓(xùn)大師對選手進(jìn)行系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn)。進(jìn)入公司實習(xí)第二、三周：與市場部人員共同進(jìn)行市場實踐。通過培訓(xùn)游戲增進(jìn)選手與公司市場部成員的相互了解，確保在語言與行為上能夠順暢溝通、達(dá)成共識。隨后，在公司市場部人員的指導(dǎo)下進(jìn)行為期兩周的銷售實踐，深入了解公司營銷系統(tǒng)、組織架構(gòu)、運作流程等，形成對公司營銷體系的全面認(rèn)知。第四周：由公司高層營銷人員及相關(guān)專業(yè)人士為選手詳細(xì)講解公司營銷戰(zhàn)略、系統(tǒng)、組織、流程、運行機(jī)制、產(chǎn)品戰(zhàn)略等內(nèi)容，并探討提升企業(yè)國際營銷能力的途徑、營銷人才能力建設(shè)的方法以及構(gòu)建企業(yè)整體營銷核心競爭力的策略。第五周至第八周：根據(jù)公司HR的建議及個人意愿，選手將被分配至具體崗位，并負(fù)責(zé)一個項目。在此期間，需深入體會并學(xué)習(xí)以下內(nèi)容：市場培育與維護(hù)、市場生態(tài)關(guān)系管理、整體市場規(guī)劃與運作；公司產(chǎn)品系列與節(jié)奏組合、產(chǎn)品與品牌互動的協(xié)同效應(yīng)；個人營銷能力的提升，包括資本運作、國際營銷網(wǎng)絡(luò)渠道合作與國際營銷規(guī)則掌握；以及公司營銷人力資源管理體系的運作機(jī)制。第八周：進(jìn)行實習(xí)總結(jié)，匯總兩個月的實習(xí)經(jīng)歷，撰寫針對該公司的營銷分析報告。同時，邀請實習(xí)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對選手在實習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行點評，提出改進(jìn)建議。實習(xí)要求：選手需堅持每日撰寫實習(xí)日記，記錄實習(xí)心得、個人想法、疑惑點、建議及靈感等。同時，將每日所見所聞與中國市場情況進(jìn)行對比分析。實習(xí)結(jié)束回國后1.整理實習(xí)日記，形成系統(tǒng)的回顧與總結(jié)。2.撰寫一篇關(guān)于中外快速消費品行業(yè)營銷對比的文章，深入分析兩國市場差異與營銷策略的異同。3.進(jìn)行自我總結(jié)，反思在海外公司營銷實習(xí)中的收獲與不足，特別是跨文化溝通能力的提升與向國際人轉(zhuǎn)化的過程。同時，針對自身存在的不足制定改進(jìn)計劃，為后續(xù)的個人發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。以上即為我的海外實習(xí)計劃概述，懇請專家評委、同學(xué)們及網(wǎng)友們不吝賜教，提出寶貴意見與建議。謝謝！2024年會計專業(yè)實習(xí)計劃樣本（二）根據(jù)教學(xué)計劃安排，現(xiàn)正式制定本專業(yè)學(xué)生畢業(yè)實習(xí)教學(xué)計劃如下：一、實習(xí)目的1.通過專業(yè)實習(xí)，旨在使學(xué)生深入社會實踐，親身體驗實際工作，以全面了解企業(yè)現(xiàn)狀，把握現(xiàn)代企業(yè)管理，特別是現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)會計管理的最新發(fā)展趨勢。2.通過實習(xí)，促進(jìn)學(xué)生將學(xué)校所學(xué)理論知識與實際工作相結(jié)合，實現(xiàn)理論與實踐的深度融合，從而鞏固并深化其基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識。3.實習(xí)過程中，學(xué)生將基本掌握企業(yè)會計核算和財務(wù)管理工作的組織形式與基本方法，運用所學(xué)知識進(jìn)行調(diào)研、分析與判斷，以提升其觀察問題、分析問題與解決問題的能力。4.撰寫實習(xí)報告環(huán)節(jié)，旨在培養(yǎng)學(xué)生的綜合分析能力與文字表達(dá)能力。二、實習(xí)內(nèi)容實習(xí)內(nèi)容需緊密結(jié)合實習(xí)崗位，以財務(wù)會計、成本會計為核心，對會計專業(yè)的基本技術(shù)進(jìn)行全方位實踐。主要包括：1.了解企業(yè)（或單位）的經(jīng)營性質(zhì)、特點，以及生產(chǎn)技術(shù)特點、生產(chǎn)工藝流程對會計核算的影響，同時了解財務(wù)會計崗位的設(shè)置情況。2.熟練掌握各類會計方法及程序操作的基本技術(shù)，包括建賬、原始憑證與記賬憑證的填制與審核、科目匯總表的編制、日記賬與各類明細(xì)賬、總分類賬的登記，以及結(jié)賬、對賬、資產(chǎn)負(fù)債表與利潤表的編制等。3.精通各種成本會計核算方法與程序，涵蓋產(chǎn)品成本構(gòu)成要素核算、生產(chǎn)費用分配、產(chǎn)品成本計算方法及賬務(wù)處理程序等。4.了解企業(yè)納稅種類、納稅計算及與稅務(wù)部門的聯(lián)系情況，掌握常見稅種的業(yè)務(wù)處理程序、計算、核算與繳納方法。5.熟悉財務(wù)軟件操作，掌握會計電算化業(yè)務(wù)。6.初步了解企業(yè)籌資、投資等資金管理業(yè)務(wù)，以及內(nèi)部控制制度的制定與審計工作實施。具體采取崗位輪換實習(xí)方式，涵蓋會計主管、出納、財產(chǎn)物資核算、工資核算、成本費用核算、賬務(wù)成本核算、資金核算、總賬報表等多個崗位，明確各崗位職責(zé)。7.實習(xí)結(jié)束后，學(xué)生需結(jié)合所學(xué)知識及實習(xí)經(jīng)歷，撰寫實習(xí)報告，記錄實習(xí)情況，并提交實習(xí)周記與總結(jié)。三、時間日程安排實習(xí)時間定為____年____月____日至____年____月____日，期間學(xué)生將在校外進(jìn)行實習(xí)。四、校外實習(xí)要求1.保密原則：嚴(yán)格遵守實習(xí)單位財務(wù)制度，不隨意摘抄會計資料數(shù)據(jù)，確保財務(wù)信息保密。2.安全第一：實習(xí)期間注意安全，服從安全人員指揮，不得隨意走動，違規(guī)者將視情況扣除實習(xí)成績。3.遵紀(jì)守法：遵守國家法律法規(guī)及實習(xí)單位規(guī)章制度，維護(hù)社會公德與秩序。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離開實習(xí)地點，不得無故曠課、曠工、遲到早退或?qū)め呑淌?。違紀(jì)者將按學(xué)校規(guī)定處理。4.虛心求教：尊重實習(xí)單位財會人員與領(lǐng)導(dǎo)，虛心請教；注重精神文明建設(shè)，講究文明禮貌，愛護(hù)公物，與實習(xí)單位保持良好關(guān)系。5.實習(xí)總結(jié)：實習(xí)結(jié)束時，學(xué)生需提交實習(xí)周記、實習(xí)報告及總結(jié)，并由實習(xí)單位負(fù)責(zé)人簽署意見并蓋章。實習(xí)材料需手寫完成。五、頂崗實習(xí)成績評定與考核辦法實習(xí)成績評定采用綜合考評方式，并實行實習(xí)單位鑒定一票否決制。即實習(xí)單位鑒定不合格者，一律視為實習(xí)成績不及格。具體評定方法如下：1.實習(xí)成績依據(jù)實習(xí)單位鑒定、實習(xí)調(diào)查報告成績及實習(xí)抽查情況三方面綜合評定。2.實習(xí)成績由實習(xí)指導(dǎo)老師與成績評定小組共同評定。3.實習(xí)成績評定標(biāo)準(zhǔn)如下：優(yōu)秀：實習(xí)態(tài)度端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)，無缺勤與違紀(jì)行為；工作積極主動、勤奮刻苦；圓滿完成實習(xí)內(nèi)容；實際操作能力強(qiáng)；實習(xí)報告全面系統(tǒng)。良好：實習(xí)態(tài)度端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)；工作積極主動；較好地完成實習(xí)內(nèi)容；具備一定實際操作能力；實習(xí)