企業(yè)員工關(guān)系管理咨詢合同

企業(yè)員工關(guān)系管理咨詢合同甲方（委托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有企業(yè)員工關(guān)系管理咨詢的需求，乙方具備提供相關(guān)咨詢服務(wù)的能力和經(jīng)驗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、咨詢服務(wù)內(nèi)容1.乙方將對甲方企業(yè)員工關(guān)系的現(xiàn)狀進行全面評估，包括員工滿意度、溝通渠道、沖突管理、企業(yè)文化與員工價值觀契合度等方面。2.根據(jù)評估結(jié)果，為甲方制定員工關(guān)系管理優(yōu)化方案，涵蓋員工溝通策略、激勵機制、福利政策、員工活動策劃等內(nèi)容。3.協(xié)助甲方建立和完善員工關(guān)系管理體系，制定相關(guān)制度和流程，如員工投訴處理流程、員工表彰制度等。4.為甲方提供員工關(guān)系管理培訓(xùn)課程，提升管理層和人力資源部門在員工關(guān)系管理方面的能力和技巧。5.在咨詢服務(wù)期間，對甲方實施員工關(guān)系管理方案的效果進行跟蹤和評估，及時提出調(diào)整和改進建議。二、服務(wù)期限本合同的服務(wù)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。三、服務(wù)費用及支付方式1.服務(wù)費用總計人民幣______元（大寫______元整）。2.支付方式如下：-合同簽訂后的__個工作日內(nèi)，甲方支付服務(wù)費用的__%作為預(yù)付款，即人民幣______元（大寫______元整）至乙方以下銀行賬戶：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________-乙方完成員工關(guān)系現(xiàn)狀評估報告，并經(jīng)甲方認可后的__個工作日內(nèi)，甲方支付服務(wù)費用的__%，即人民幣______元（大寫______元整）。-乙方提交員工關(guān)系管理優(yōu)化方案，并經(jīng)甲方審核通過后的__個工作日內(nèi)，甲方支付服務(wù)費用的__%，即人民幣______元（大寫______元整）。-剩余服務(wù)費用的__%，即人民幣______元（大寫______元整），在甲方按照優(yōu)化方案實施__個月后，且員工滿意度達到雙方約定標準（具體標準雙方另行約定）的情況下支付給乙方。四、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.有權(quán)要求乙方按照合同約定的內(nèi)容和時間提供專業(yè)、有效的咨詢服務(wù)。2.應(yīng)向乙方提供真實、準確、完整的企業(yè)員工關(guān)系相關(guān)信息和資料，包括員工調(diào)查問卷數(shù)據(jù)、員工訪談記錄、企業(yè)規(guī)章制度等，以便乙方進行準確的評估和方案制定。3.積極配合乙方的咨詢工作，安排相關(guān)人員參與評估、培訓(xùn)和方案實施，提供必要的支持和協(xié)助，如提供培訓(xùn)場地、組織員工參與活動等。4.按照合同約定及時支付服務(wù)費用。5.認真執(zhí)行乙方制定的員工關(guān)系管理方案，并根據(jù)乙方的建議進行調(diào)整和優(yōu)化。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的服務(wù)費用。2.應(yīng)組建專業(yè)的咨詢團隊，團隊成員應(yīng)具備豐富的員工關(guān)系管理咨詢經(jīng)驗和專業(yè)知識，包括人力資源專家、心理咨詢師、勞動關(guān)系顧問等。3.對在咨詢過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和員工個人隱私嚴格保密，不得向任何第三方泄露。如因乙方原因?qū)е滦畔⑿孤?，乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。4.按照合同約定的時間和要求向甲方提交咨詢成果，咨詢成果應(yīng)具有科學(xué)性、合理性和可行性。5.在服務(wù)期限內(nèi)，為甲方提供持續(xù)的咨詢支持和指導(dǎo)，協(xié)助甲方解決在員工關(guān)系管理過程中遇到的問題。五、重點事項約定1.乙方應(yīng)定期（至少每__周）向甲方匯報員工關(guān)系管理咨詢項目的進展情況，通過書面報告或會議的形式向甲方詳細說明項目進展、員工反饋、遇到的問題及解決方案。2.甲方有權(quán)對乙方的咨詢工作提出意見和建議，乙方應(yīng)認真聽取并及時調(diào)整工作方案。如甲方提出的意見和建議合理，乙方應(yīng)積極采納并落實到咨詢工作中。3.若因甲方原因（如未能及時提供所需資料、不配合乙方工作等）導(dǎo)致咨詢工作延誤或無法進行，乙方不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時通知甲方，并與甲方協(xié)商解決方案。4.乙方提交的咨詢成果應(yīng)經(jīng)過甲方的書面確認。如甲方對咨詢成果有異議，應(yīng)在收到咨詢成果后的__個工作日內(nèi)提出，雙方應(yīng)共同協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可邀請第三方專業(yè)機構(gòu)進行評估和鑒定。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的__%向乙方支付違約金。逾期超過__天的，乙方有權(quán)暫停咨詢服務(wù)，并要求甲方支付已完成工作對應(yīng)的服務(wù)費用及違約金。同時，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方賠償因此造成的損失。2.若乙方未按照合同約定提供咨詢服務(wù)，如未能按時提交咨詢成果、咨詢成果不符合合同要求等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)退還甲方已支付的相應(yīng)階段服務(wù)費用，并按照該階段服務(wù)費用的__%向甲方支付違約金。如給甲方造成其他損失的，乙方還應(yīng)予以賠償。3.雙方若違反保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц斗?wù)費用總額__%的違約金，并賠償對方因此遭受的全部損失。此外，違約方還應(yīng)承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致的法律責(zé)任。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用[具體法律]法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應(yīng)在一方提出協(xié)商請求后的__個工作日內(nèi)開始，協(xié)商期限為__個工作日。在協(xié)商期限內(nèi)，雙方應(yīng)本著誠實信用的原則，積極溝通，尋求解決方案。3.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中不涉及爭議的其他條款。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，如補充協(xié)議與本合同有沖突，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：_______