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學(xué)校食堂從業(yè)人員的疫情防控期間學(xué)校食堂管理人員、從業(yè)人員定期健康體檢和培訓(xùn)制度學(xué)校食堂從業(yè)人員疫情防控期間健康體檢和培訓(xùn)制度第一章總則為加強學(xué)校食堂從業(yè)人員的疫情防控工作,保障廣大師生的食品安全與身體健康,依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》、《傳染病防治法》及相關(guān)法規(guī),特制定本制度。該制度旨在規(guī)范學(xué)校食堂管理人員與從業(yè)人員的健康體檢和培訓(xùn)工作,確保在疫情防控期間實施有效的管理,降低疫情傳播風(fēng)險。第二章制度目標1.確保食堂從業(yè)人員的健康狀況符合相關(guān)衛(wèi)生標準,預(yù)防食源性疾病及傳染病的發(fā)生。2.提高從業(yè)人員的疫情防控意識和食品安全知識,增強其應(yīng)對突發(fā)情況的能力。3.建立科學(xué)、規(guī)范的健康體檢和培訓(xùn)流程,確保制度的可執(zhí)行性和可持續(xù)性。第三章適用范圍本制度適用于學(xué)校食堂管理人員、廚師、服務(wù)員及其他相關(guān)從業(yè)人員。第四章管理規(guī)范4.1健康體檢1.體檢周期:食堂從業(yè)人員每季度進行一次健康體檢,特殊情況(如疫情高發(fā)期)可根據(jù)實際需要增加體檢頻率。2.體檢內(nèi)容:體檢應(yīng)包括但不限于以下項目:-一般身體檢查(體溫、心率、血壓等)-傳染病篩查(如新冠病毒、肝炎、結(jié)核病等)-食源性疾病相關(guān)檢查(如腸道寄生蟲、沙門氏菌等)3.體檢記錄:每位從業(yè)人員應(yīng)建立健康檔案,記錄體檢結(jié)果,并由專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)出具體檢合格證明。體檢合格證明須報送學(xué)校食堂管理部門存檔。4.2培訓(xùn)制度1.培訓(xùn)內(nèi)容:包括食品安全知識、疫情防控措施、個人衛(wèi)生規(guī)范、應(yīng)急處理流程等。2.培訓(xùn)頻率:-新入職人員:入職后需參加崗前培訓(xùn)。-在職人員:每半年參加一次復(fù)訓(xùn),確保知識更新。3.培訓(xùn)方式:可采用線上、線下相結(jié)合的方式,確保培訓(xùn)的有效性和便利性。4.培訓(xùn)考核:培訓(xùn)結(jié)束后需進行考核,考核合格者方可繼續(xù)從事相關(guān)工作。考核不合格者應(yīng)參加補訓(xùn)。第五章操作流程5.1健康體檢流程1.體檢通知:學(xué)校食堂管理部門提前一周發(fā)出體檢通知,告知所有從業(yè)人員體檢時間、地點及注意事項。2.體檢實施:由指定的醫(yī)療機構(gòu)負責體檢,確保體檢過程規(guī)范、專業(yè)。3.結(jié)果反饋:體檢完畢后,醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)及時將結(jié)果反饋給學(xué)校食堂管理部門。4.后續(xù)處理:-體檢合格者可繼續(xù)從業(yè)。-體檢不合格者應(yīng)立即停職,并由專業(yè)人員進行健康評估,確保其身體恢復(fù)后方可復(fù)崗。5.2培訓(xùn)流程1.培訓(xùn)計劃制定:學(xué)校食堂管理部門根據(jù)實際情況制定年度培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、時間與地點。2.培訓(xùn)實施:由專業(yè)講師或具備相關(guān)資格的人員進行培訓(xùn),確保內(nèi)容的專業(yè)性和有效性。3.考核與反饋:培訓(xùn)結(jié)束后進行考核,并收集學(xué)員的反饋意見,作為后續(xù)培訓(xùn)改進的依據(jù)。第六章監(jiān)督機制1.監(jiān)督主體:學(xué)校食堂管理部門負責本制度的監(jiān)督實施,確保各項規(guī)定落到實處。2.定期檢查:每季度對健康體檢與培訓(xùn)實施情況進行檢查,確保從業(yè)人員的健康狀況和培訓(xùn)效果達到標準。3.記錄與匯報:每次體檢、培訓(xùn)后應(yīng)形成書面記錄,定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報實施情況,并提出改進建議。4.違規(guī)處理:對于未按規(guī)定參加健康體檢或培訓(xùn)的人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰,直至解除勞動合同。第七章附則1.本制度由學(xué)校食堂管理部門解釋,自發(fā)布之日起實施。2.本制度根據(jù)疫情防控形勢的變化可適時調(diào)整,調(diào)整方案須經(jīng)過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批。結(jié)語通過對學(xué)校食堂從業(yè)人員的健康體檢和培訓(xùn)制度的制定與實施,
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