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文檔簡介
自覺遵守公司規(guī)定保證書合同編號:__________甲方:__________乙方:__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位,乙方自愿加入甲方,并同意遵守甲方的各項規(guī)章制度,為維護雙方的合法權益,經甲乙雙方友好協商,特訂立本保證書。第一條乙方向甲方承諾,保證自己具備符合甲方招聘公告要求的各項條件,所提供的個人信息真實、準確、完整。如有隱瞞、虛報、謊報等行為,乙方愿意承擔由此產生的一切法律責任。第二條乙方應當自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,認真履行工作職責,提高工作效率,保證工作質量。第三條乙方應當尊重甲方的工作環(huán)境,維護甲方的形象和聲譽,不得有損甲方利益的行為。第四條乙方應當遵守職業(yè)道德,誠實守信,不得利用職務之便謀取不正當利益,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和個人信息。第五條乙方應當自覺參加甲方組織的培訓和學習,提高自己的業(yè)務能力和綜合素質,以適應工作需要。第六條乙方在合同期內,如違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權依據相關規(guī)定對乙方進行紀律處分,直至解除勞動合同。第七條乙方在合同期內,如因故意或者重大過失給甲方造成損失的,乙方應當承擔相應的賠償責任。第八條本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,與勞動合同具有同等的法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個人身份證明文件2.乙方學歷及資格證書復印件3.甲方規(guī)章制度匯編4.甲方培訓和學習資料5.勞動合同6.本保證書二、違約行為及認定:1.乙方提供虛假個人信息,包括但不限于:姓名、年齡、學歷、資格等。2.乙方不遵守甲方規(guī)章制度,包括但不限于:遲到、早退、曠工、不完成工作任務等。3.乙方利用職務之便謀取不正當利益,包括但不限于:索要、收受他人財物,泄露商業(yè)秘密等。4.乙方違反職業(yè)道德,包括但不限于:在工作中造成重大失誤、不盡職盡責等。5.乙方在合同期內因故意或者重大過失給甲方造成損失。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指提供工作崗位,并與其簽訂勞動合同的企事業(yè)單位或其他組織。2.乙方:指與甲方簽訂勞動合同,接受甲方雇傭的勞動者。3.勞動合同:指甲方與乙方建立的明確雙方權利義務關系的書面協議。4.規(guī)章制度:指甲方為規(guī)范乙方行為,制定的工作紀律、勞動紀律等。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益、競爭優(yōu)勢的信息和技術。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供的個人信息不真實:甲方應要求乙方重新提供真實個人信息,必要時可通過法律途徑追究乙方責任。2.乙方不遵守規(guī)章制度:甲方應進行口頭警告,如乙方仍不改正,可給予紀律處分,直至解除勞動合同。3.乙方利用職務之便謀取不正當利益:甲方應立即進行調查,如確認事實,可根據公司規(guī)定給予紀律處分,并依法追償損失。4.乙方泄露商業(yè)秘密:甲方應立即采取措施保護商業(yè)秘密,如涉及法律訴訟,可通過法律途徑追究乙方責任。5.乙方在工作中造成重大失誤:甲方應根據實際情況,給予乙方相應的紀律處分或培訓,以提高其業(yè)務能力。五、所有應用場景:1.乙方新入職時簽訂勞動合同前。2.乙方在崗期間,遇有一次性嚴重違反甲方規(guī)章
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