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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年安全教育培訓(xùn)與安全會(huì)議制度范文一、安全會(huì)議制度1.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期召開(kāi)安全會(huì)議,具體安排為每季度召開(kāi)一次全面安全會(huì)議,每月則召開(kāi)一次安全工作例會(huì)。如遇特殊情況或發(fā)生特大、惡性行車(chē)事故,應(yīng)立即召開(kāi)緊急會(huì)議,以研究、分析并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。2.安全會(huì)議的核心內(nèi)容涵蓋:(1)深入宣傳、全面貫徹并學(xué)習(xí)有關(guān)行車(chē)安全管理工作的法律、法規(guī)及上級(jí)文件指示精神。(2)總結(jié)并交流行車(chē)安全工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),通過(guò)分析典型事故案例,結(jié)合公司實(shí)際情況,提出具體的安全要求與防范措施。(3)布置并落實(shí)相關(guān)的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。3.為確保會(huì)議效果,應(yīng)建立并維護(hù)安全例會(huì)的會(huì)議記錄制度。二、安全活動(dòng)制度1.組織形式應(yīng)多樣化,定期舉辦駕駛員“安全活動(dòng)日”學(xué)習(xí),并鼓勵(lì)參與“安全競(jìng)賽”等活動(dòng),以提升駕駛員的安全意識(shí)。2.“安全活動(dòng)日”以車(chē)輛單位或安全組為單位,每周至少組織一次活動(dòng),且活動(dòng)時(shí)間不得少于規(guī)定時(shí)長(zhǎng)。駕駛員每月參與安全活動(dòng)的次數(shù)不得低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),并實(shí)行到會(huì)簽名制度,嚴(yán)禁代簽。因工作原因未能參加的駕駛員,應(yīng)在任務(wù)完成后及時(shí)補(bǔ)課。對(duì)于無(wú)正當(dāng)理由不參加安全學(xué)習(xí)的駕駛員,將采取替班輪換或強(qiáng)制停班停駛等措施,以確保其參與安全活動(dòng)學(xué)習(xí)。3.“安全活動(dòng)日”的主要內(nèi)容包括:傳達(dá)學(xué)習(xí)行車(chē)安全相關(guān)的法律、法規(guī)、文件及資料;分享業(yè)務(wù)知識(shí),交流行車(chē)安全經(jīng)驗(yàn);分析行車(chē)事故原因,吸取教訓(xùn)并加強(qiáng)防范;針對(duì)行車(chē)安全中出現(xiàn)的問(wèn)題,提出并落實(shí)改進(jìn)措施。4.為跟蹤活動(dòng)效果,應(yīng)建立并維護(hù)“安全活動(dòng)日”的活動(dòng)記錄。5.安全競(jìng)賽活動(dòng)應(yīng)注重實(shí)效,緊密結(jié)合實(shí)際,確?;顒?dòng)有始有終。三、行車(chē)安全宣傳和培訓(xùn)教育制度1.行車(chē)安全宣傳工作應(yīng)持續(xù)進(jìn)行,充分利用黑板報(bào)、墻報(bào)、通訊(GPS)、橫幅標(biāo)語(yǔ)、廣播、錄像等多種宣傳工具。宣傳方式主要包括:(1)常年宣傳:根據(jù)季節(jié)變化、天氣情況、交通特點(diǎn)及可能出現(xiàn)的問(wèn)題,結(jié)合公司實(shí)際進(jìn)行有針對(duì)性的宣傳。(2)重點(diǎn)宣傳:在全國(guó)性的“安全生產(chǎn)月”及省、市的“安全宣傳周”、“百日安全競(jìng)賽”等活動(dòng)中,或在重要節(jié)假日期間,結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行重點(diǎn)宣傳。(3)突擊宣傳:針對(duì)某一時(shí)期交通安全方面的突出問(wèn)題,配合突發(fā)性整頓、管理活動(dòng)開(kāi)展突擊宣傳。2.崗前培訓(xùn)教育應(yīng)確保駕駛?cè)藛T掌握貨物運(yùn)輸?shù)陌踩R(shí),并通過(guò)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府交通主管部門(mén)的考試,取得上崗資格后方可上崗作業(yè)。崗前培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容包括:國(guó)家及行業(yè)相關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn);貨物運(yùn)輸安全規(guī)章制度;勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)及基本知識(shí);勞動(dòng)防護(hù)和職業(yè)病預(yù)防知識(shí);個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具和消防器材的使用方法;勞動(dòng)職業(yè)道德教育;公司運(yùn)輸生產(chǎn)特點(diǎn)、規(guī)章制度及安全注意事項(xiàng);事故案例及預(yù)防措施;應(yīng)急設(shè)施與設(shè)備操作使用的基本知識(shí);崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)、操作規(guī)程、崗位責(zé)任制及崗位安全技術(shù)規(guī)程等。3.日常培訓(xùn)教育應(yīng)加強(qiáng)對(duì)安全管理人員、業(yè)務(wù)人員及駕駛員的教育培訓(xùn),全面提升從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)方式可采用專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)、集中培訓(xùn)與業(yè)余教育相結(jié)合的方式。日常培訓(xùn)教育的內(nèi)容與崗前培訓(xùn)教育相似,旨在不斷強(qiáng)化員工的安全意識(shí)與技能。四、駕駛員告誡制度為確保行車(chē)安全,應(yīng)對(duì)駕駛員出車(chē)前進(jìn)行問(wèn)詢、告知并督促其做好車(chē)輛的日常維護(hù)和檢查工作。同時(shí),應(yīng)防止駕駛員疲勞、酒后或帶病上崗,并及時(shí)將道路及天氣狀況告知駕駛員,以確保其行車(chē)安全。2024年安全教育培訓(xùn)與安全會(huì)議制度范文(二)(一)安全培訓(xùn)1.安全培訓(xùn)必須嚴(yán)格遵循“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,并切實(shí)執(zhí)行“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則。通過(guò)強(qiáng)制性的培訓(xùn)考核發(fā)證制度,全面提升全礦職工的安全技術(shù)素質(zhì)。2.安全培訓(xùn)工作的責(zé)任主體為各單位行政領(lǐng)導(dǎo),技術(shù)科則負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)計(jì)劃和規(guī)劃的編制工作,并確保其得到有效實(shí)施。安監(jiān)科則承擔(dān)對(duì)培訓(xùn)工作的監(jiān)督與審核職責(zé)。3.所有參與煤礦井下生產(chǎn)建設(shè)的職工,均須接受安全技術(shù)培訓(xùn),并通過(guò)考試取得《安全資格證》。未經(jīng)培訓(xùn)合格者,不得擔(dān)任生產(chǎn)指揮職務(wù),亦不得上崗操作。4.安全培訓(xùn)應(yīng)堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合、正規(guī)培訓(xùn)與經(jīng)常教育相結(jié)合、脫產(chǎn)培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合的原則。教學(xué)內(nèi)容需涵蓋《中華人民共和國(guó)礦山安全法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》及相關(guān)法規(guī)性文件,同時(shí)以《煤礦職工安全手冊(cè)》、《全民安全知識(shí)讀本》及煤礦井下作業(yè)注意事項(xiàng)與緊急情況處理手冊(cè)為主要教材,輔以風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故案例等教學(xué)內(nèi)容。通過(guò)直觀形象的教學(xué)手段及實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)操作等實(shí)踐性教學(xué)方法,努力提升教學(xué)質(zhì)量。5.安全培訓(xùn)課時(shí)需達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)過(guò)程中需配備專(zhuān)兼職教師、教材及培訓(xùn)場(chǎng)所,并建立嚴(yán)格的考核制度。6.對(duì)于安全培訓(xùn)考試不及格者,必須進(jìn)行再培訓(xùn)直至考試合格。對(duì)于未經(jīng)安全培訓(xùn)即被分配工作的職工,將視為違章行為進(jìn)行處理。若因未培訓(xùn)職工導(dǎo)致事故發(fā)生,將追究分配工作部門(mén)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。7.礦方必須建立健全職工安全培訓(xùn)檔案,并由礦主管部門(mén)負(fù)責(zé)保存。(二)安全教育1.礦方需每年編制安全教育計(jì)劃,并每月制定詳細(xì)的工作細(xì)則及實(shí)施措施,以確保安全教育的經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化。2.安全教育應(yīng)堅(jiān)持黨政工團(tuán)齊抓共管的原則,結(jié)合不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn),突出針對(duì)性和實(shí)效性。同時(shí)注重教育形式的多樣性及理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué)方法。3.新入職工人必須接受入礦、科隊(duì)、班組三級(jí)安全教育,培訓(xùn)教育時(shí)間不得少于規(guī)定時(shí)長(zhǎng),并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。4.每月固定日期設(shè)為礦安全思想教育日,以安全第一思想、安全法規(guī)和安全技能培訓(xùn)為主要教育內(nèi)容,時(shí)間不得少于規(guī)定時(shí)長(zhǎng)。5.安全教育需落實(shí)計(jì)劃、時(shí)間、場(chǎng)所、內(nèi)容等要素,并建立檢查考核辦法。每月進(jìn)行總結(jié)通報(bào),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)表現(xiàn)不佳者進(jìn)行處罰。2024年安全教育培訓(xùn)與安全會(huì)議制度范文(三)(一)安全培訓(xùn)1.安全培訓(xùn)工作必須全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,并嚴(yán)格執(zhí)行“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則,通過(guò)強(qiáng)制性的培訓(xùn)考核與發(fā)證機(jī)制,全面提升全礦職工的安全技術(shù)素質(zhì)。2.各單位行政領(lǐng)導(dǎo)需對(duì)安全培訓(xùn)工作負(fù)起責(zé)任,技術(shù)科則需負(fù)責(zé)編制詳盡的安全培訓(xùn)計(jì)劃和規(guī)劃,并切實(shí)組織實(shí)施。安監(jiān)科則承擔(dān)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程的監(jiān)督與審核職責(zé)。3.所有參與煤礦井下生產(chǎn)建設(shè)的職工,均須通過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn),并考試合格,持有《安全資格證》后方可上崗。未經(jīng)培訓(xùn)合格者,不得指揮生產(chǎn),亦不得上崗操作。4.安全培訓(xùn)應(yīng)遵循“理論與實(shí)踐相結(jié)合,正規(guī)培訓(xùn)與經(jīng)常教育相結(jié)合,脫產(chǎn)培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合”的原則。教學(xué)內(nèi)容除涵蓋《中華人民共和國(guó)礦山安全法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》及相關(guān)法規(guī)性文件外,還應(yīng)以《煤礦職工安全手冊(cè)》、《全民安全知識(shí)讀本》及煤礦井下作業(yè)注意事項(xiàng)與緊急情況處理手冊(cè)為主要教材,輔以風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故案例分析等,采用直觀形象的教學(xué)手段,結(jié)合實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)操作等實(shí)踐性教學(xué)方法,以提升教學(xué)質(zhì)量。5.安全培訓(xùn)課時(shí)需滿足國(guó)家規(guī)定的要求,培訓(xùn)過(guò)程中需配備專(zhuān)兼職教師,提供教材,確保培訓(xùn)場(chǎng)所與嚴(yán)格的考核制度。6.對(duì)于安全培訓(xùn)考試不及格者,需進(jìn)行再培訓(xùn)直至考試合格。職工未經(jīng)安全培訓(xùn)而被分配工作的,視為違章行為處理;若因未經(jīng)培訓(xùn)的職工導(dǎo)致事故發(fā)生,應(yīng)追究分配工作部門(mén)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。7.礦方需建立健全職工安全培訓(xùn)檔案,并由礦主管部門(mén)妥善保存。(二)安全教育1.礦方需每年編制安全教育計(jì)劃,并每月制定詳細(xì)的工作細(xì)則及實(shí)施措施,確保安全教育工作的經(jīng)?;?、制度化與規(guī)范化。2.安全教育工作需堅(jiān)持黨政工團(tuán)齊抓共管的原則,結(jié)合不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn),突出針對(duì)性和實(shí)效性,注重形式多樣化與理論聯(lián)系實(shí)際。3.新入職工人必須接受入礦、科隊(duì)、班組三級(jí)安全教育,培訓(xùn)教育時(shí)間不得少于規(guī)定時(shí)長(zhǎng),并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。4.每月固定日期設(shè)為礦安全思想教育日,以安全第一思想、安全法規(guī)和安全技能培訓(xùn)教育為主要內(nèi)容,時(shí)間不得少于規(guī)定時(shí)長(zhǎng)。5.安全教育工作需落實(shí)計(jì)劃、時(shí)間、場(chǎng)所、內(nèi)容等要素,并建立檢查考核辦法,確保每月進(jìn)行總結(jié)通報(bào),實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣措施。2024年安全教育培訓(xùn)與安全會(huì)議制度范文(四)《安全資格證》制度明確規(guī)定,未經(jīng)培訓(xùn)合格的人員嚴(yán)禁參與生產(chǎn)指揮及上崗操作。4.安全培訓(xùn)應(yīng)嚴(yán)格遵循“理論聯(lián)系實(shí)踐,正規(guī)培訓(xùn)與日常教育并重,脫產(chǎn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合”的原則。教學(xué)內(nèi)容需涵蓋《____礦山安全法》、《____安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》及相關(guān)法規(guī)性文件,并以《煤礦職工安全手冊(cè)》、《全民安全知識(shí)讀本》及煤礦井下作業(yè)安全指南與應(yīng)急處理手冊(cè)為主要教材,輔以風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故案例分析,運(yùn)用直觀教學(xué)手段,結(jié)合實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等實(shí)踐方式,以提升教學(xué)質(zhì)量。5.安全培訓(xùn)課時(shí)須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),確保擁有專(zhuān)兼職教師、教材、培訓(xùn)場(chǎng)所及嚴(yán)格的考核體系。6.安全培訓(xùn)考試不合格者需接受再培訓(xùn)直至合格。未經(jīng)培訓(xùn)即分配工作的職工視為違章,若此類(lèi)職工引發(fā)事故,將追究分配工作部門(mén)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。7.煤礦需建立健全職工安全培訓(xùn)檔案,由礦主管部門(mén)統(tǒng)一保存。(二)安全教育1.煤礦應(yīng)每年制定安全教育計(jì)劃,月度細(xì)化工作細(xì)則及實(shí)施措施,確保安全教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。2.安全教育需黨政工團(tuán)協(xié)同推進(jìn),結(jié)合不同時(shí)期安全工作重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和實(shí)效性,采用多樣形式,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。3.新入職工人必須完成入礦、科隊(duì)、班組三級(jí)安全教育,總時(shí)長(zhǎng)不少于____個(gè)月,考試合格后方可上崗。4.每月____日定為礦安全思想教育日,以安全第一思想、安全法規(guī)及安全技能培訓(xùn)為主要內(nèi)容,時(shí)長(zhǎng)不少于____分鐘。5.安全教育應(yīng)落實(shí)計(jì)劃、時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容,并建立檢查考核機(jī)制,實(shí)行月度總結(jié)通報(bào),獎(jiǎng)懲分明。安全教育與培訓(xùn)制度為提升職工素質(zhì),強(qiáng)化安全技術(shù)、技能,確保培訓(xùn)計(jì)劃順利執(zhí)行,特制定本安全技術(shù)教育培訓(xùn)制度:1.礦宣教科負(fù)責(zé)制定職工年度培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織安全技術(shù)教育培訓(xùn),確保職工持證上崗。2.職工除參加班前會(huì)教育、三級(jí)教育外,還需按安教室培訓(xùn)計(jì)劃學(xué)習(xí)。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī);煤礦安全規(guī)程及安全技術(shù)理論;工種操作規(guī)程;五大災(zāi)害防治知識(shí);設(shè)備儀表操作與故障排除;井下自救、急救常識(shí)等。3.安全教育培訓(xùn)考試結(jié)果需造冊(cè)登記,存檔備查。4.職工安全技術(shù)教育培訓(xùn)在礦安教室進(jìn)行。5.新工人培訓(xùn)時(shí)間不得少于____小時(shí)(含理論、井下參觀、崗位學(xué)習(xí)),考試合格后需在老工人帶領(lǐng)下工作____個(gè)月,經(jīng)考核合格后方可獨(dú)立作業(yè)。6.每次培訓(xùn)內(nèi)容、參與人數(shù)、考試成績(jī)及試卷均需登記存檔。第五篇:3安全會(huì)議、安全培訓(xùn)制度(蘇州交運(yùn)物流有限公司)為確保公司安全工作順利開(kāi)展,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示并解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題,特制定本制度。一、安委會(huì)會(huì)議每季度召開(kāi)一次,每年不少于____次。會(huì)議時(shí)間根據(jù)上級(jí)布置及公司實(shí)際情況確定,由安委會(huì)主任主持,全體成員參加,可視情況擴(kuò)大參會(huì)范圍,并形成會(huì)議紀(jì)要。二、會(huì)議內(nèi)容:1.傳達(dá)貫徹上級(jí)安全工作文件、指示及會(huì)議精神。2.總結(jié)分析公司安全生產(chǎn)形勢(shì),制定安全措施,布置下階段安全工作。3.研究公司安全管理?xiàng)l例、規(guī)章制度,討論安全生產(chǎn)表彰及事故責(zé)任處理。三、參會(huì)成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席,因故不能參加者需提前請(qǐng)假并說(shuō)明原因。公司安全會(huì)議分為安委會(huì)會(huì)議與安全活動(dòng)。四、安全活動(dòng)每月至少一次,面向機(jī)駕人員及一線工人,主要進(jìn)行安全教育。1.機(jī)駕人員及一線工人需按時(shí)參加活動(dòng)。2.因生產(chǎn)需要無(wú)法參加者,運(yùn)輸部應(yīng)出具證明,并在返回后主動(dòng)補(bǔ)課。3.無(wú)故缺席安全活動(dòng)者,每次罰款____元;全年累計(jì)缺勤超過(guò)____次者,取消當(dāng)年安全生產(chǎn)評(píng)優(yōu)資格。五、安全教育內(nèi)容主要包括上級(jí)及公司安全工作指示、精神傳達(dá),安全措施落實(shí),事故案例分析,季節(jié)性安全教育等。六、安全培訓(xùn):1.一般培訓(xùn)由公司結(jié)合安全活動(dòng)自行組織,每月____至二次。2.特殊工種培訓(xùn)根據(jù)相關(guān)要求及時(shí)間由指定管理部門(mén)負(fù)責(zé)。3.上崗前培訓(xùn)由公司職能部門(mén)、相關(guān)管理部門(mén)及班組共同完成。4.根據(jù)安全生產(chǎn)形勢(shì)及安全活動(dòng)開(kāi)展情況,適時(shí)組織專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。2024年安全教育培訓(xùn)與安全會(huì)議制度范文(五)為了提高職工的整體素質(zhì),特別是加強(qiáng)職工在安全技術(shù)、技能方面的能力,確保各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃得以順利執(zhí)行,特此制定安全技術(shù)教育培訓(xùn)制度。一、培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施1.礦宣教科負(fù)責(zé)全面規(guī)劃職工的年度培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施安全技術(shù)教育培訓(xùn),確保每位職工均能達(dá)到持證上崗的標(biāo)準(zhǔn)。2.除了日常的班前會(huì)教育和三級(jí)安全教育外,職工還需按照安教室的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī);煤礦安全規(guī)程及安全技術(shù)理論;各工種的操作規(guī)程;五大災(zāi)害的發(fā)生規(guī)律、預(yù)防措施及應(yīng)對(duì)方法;相關(guān)設(shè)備儀表的操作技能及故障排除方法;以及井下自救、急救的基本知識(shí)等。二、考試與記錄3.對(duì)于所有組織的安全教育培訓(xùn),其考試結(jié)果均需進(jìn)行詳細(xì)記錄,并造冊(cè)登記,以便存檔備查。4.所有的安全技術(shù)教育培訓(xùn)均在礦安教室進(jìn)行,確保培訓(xùn)環(huán)境的統(tǒng)一性和專(zhuān)業(yè)性。三、新工人培訓(xùn)5.新入職的工人需接受至少____小時(shí)的培訓(xùn)(包括理論知識(shí)學(xué)習(xí)、井下實(shí)地參觀及崗位實(shí)習(xí)),并在考試合格后,由有經(jīng)驗(yàn)的老工人帶領(lǐng)工作____個(gè)月。在此期間,新工人需通過(guò)考核,方可獨(dú)立上崗工作。6.每次培訓(xùn)的具體內(nèi)容、參與人數(shù)、考試成績(jī)及試卷均需進(jìn)行詳細(xì)登記,并存檔保管。四、安全會(huì)議與安全培訓(xùn)制度(蘇州交運(yùn)物流有限公司)為確保公司安全工作的順利進(jìn)行,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示精神,并有效解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的問(wèn)題,特制定本安全會(huì)議及教育培訓(xùn)制度。一、安全會(huì)議1.安委會(huì)會(huì)議:
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