2024年門衛(wèi)聘用合同集合

?2024年門衛(wèi)聘用合同集合合同編號(hào)：____________甲方（用人單位）：____________乙方（受聘人）：____________一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，合同期限為_______年。2.本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前_______日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為門衛(wèi)，負(fù)責(zé)甲方的安全保衛(wèi)、來(lái)訪登記、車輛管理等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，維護(hù)甲方利益。三、工作時(shí)間1.乙方實(shí)行綜合工時(shí)制，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的作息時(shí)間，并提前通知乙方。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，支付乙方工資。乙方月工資為人民幣_(tái)______元，大寫：_______元整。2.甲方應(yīng)在每月_______日前，將乙方工資足額發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定給予相應(yīng)處罰，直至解除本合同。七、合同的變更、解除和終止1.本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行，不得隨意變更、解除。2.在合同期限內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。3.本合同終止條件如下：（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方死亡或宣告失蹤；（4）甲方依法破產(chǎn)、解散或注銷。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：____________附件：甲方規(guī)章制度及崗位職責(zé)說(shuō)明注意事項(xiàng)：1.合同期限：確保合同期限符合法律規(guī)定，避免簽訂無(wú)固定期限合同而未明確期限。2.工作內(nèi)容：工作職責(zé)要明確，避免因職責(zé)模糊導(dǎo)致糾紛。3.工作時(shí)間：遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定，合理安排工作時(shí)間。4.勞動(dòng)報(bào)酬：確保工資支付符合法律法規(guī)，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。5.社會(huì)保險(xiǎn)：按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障勞動(dòng)者權(quán)益。6.勞動(dòng)紀(jì)律：制定合理的規(guī)章制度，并確保公平執(zhí)行。解決辦法：1.明確合同條款：在簽訂合同時(shí)，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同內(nèi)容，確保各項(xiàng)條款明確、合理。2.法律咨詢：在簽訂合同前，可咨詢法律專業(yè)人士，確保合同合法有效。3.爭(zhēng)議解決：發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，優(yōu)先通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.綜合工時(shí)制：一種工作時(shí)間安排，以完成一定工作任務(wù)為目標(biāo)，不受標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的限制。3.社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，是勞動(dòng)者享有的社會(huì)保障權(quán)益。4.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)者與用人單位之間因?qū)崿F(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)發(fā)生的糾紛。5.勞動(dòng)仲裁：指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行裁定的活動(dòng)，是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的一種法律途徑。場(chǎng)景1：節(jié)假日工作場(chǎng)合：如果門衛(wèi)在節(jié)假日需要值班，那么我們可以這樣補(bǔ)充：補(bǔ)充條款：乙方在法定節(jié)假日工作的情況下，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。場(chǎng)景2：緊急情況下的加班場(chǎng)合：遇到緊急情況，比如安全隱患，門衛(wèi)可能需要加班處理。補(bǔ)充條款：遇甲方緊急情況需要乙方加班時(shí)，乙方應(yīng)積極配合，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予加班補(bǔ)貼。場(chǎng)景3：特殊安全要求場(chǎng)合：如果甲方是個(gè)特殊單位，比如涉及保密單位，需要額外安全措施。補(bǔ)充條款：由于甲方單位的特殊性，乙方在合同期間需遵守甲方的特殊安全規(guī)定，并接受相應(yīng)的安全培訓(xùn)。場(chǎng)景4：工作環(huán)境變化場(chǎng)合：如果門衛(wèi)的工作環(huán)境因?yàn)榧追皆虬l(fā)生變化。補(bǔ)充條款：若因甲方原因?qū)е乱曳焦ぷ鳝h(huán)境發(fā)生變化，甲方應(yīng)提前通知乙方，并給予適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件調(diào)整。1.甲方規(guī)章制度手冊(cè)：這個(gè)手冊(cè)會(huì)詳細(xì)說(shuō)明公司的一些規(guī)定，門衛(wèi)需要了解和遵守的。2.崗位職責(zé)說(shuō)明：這個(gè)說(shuō)明會(huì)告訴門衛(wèi)具體需要做哪些工作，怎么才算做好。3.安全培訓(xùn)資料：如果涉及到安全培訓(xùn)，這些資料會(huì)幫助門衛(wèi)更好地掌握安全知識(shí)。1.公司的“行為守則”小冊(cè)子：這里頭有公司的一些基本規(guī)定，你得看看，