2024年新專車司機(jī)勞動(dòng)勞務(wù)合同

?2024年新專車司機(jī)勞動(dòng)勞務(wù)合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（司機(jī)）：__________一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，合同期限為_______年。二、工作內(nèi)容2.乙方同意在合同期內(nèi)，擔(dān)任甲方雇傭的專車司機(jī)，按照甲方的要求提供安全、優(yōu)質(zhì)的駕駛服務(wù)。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，確保行車安全，維護(hù)甲方及乘客的合法權(quán)益。三、工作時(shí)間4.乙方實(shí)行綜合工時(shí)制，具體工作時(shí)間按照甲方安排執(zhí)行。5.乙方同意根據(jù)業(yè)務(wù)需要，接受甲方安排的加班，并按約定標(biāo)準(zhǔn)獲得加班工資。四、勞動(dòng)報(bào)酬6.甲方按照乙方完成的工作量及合同約定，支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）基本工資：_______元/月；（2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)實(shí)際完成工作量及服務(wù)質(zhì)量，按月發(fā)放；（3）加班工資：按照國家相關(guān)規(guī)定及甲方制度執(zhí)行。7.甲方應(yīng)在每月_______日前支付乙方上月工資，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的賬戶。五、福利待遇8.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.乙方在合同期內(nèi)享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假等休假待遇。六、雙方權(quán)利和義務(wù)10.甲方權(quán)利：（1）對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理；（2）根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方工作崗位和工作地點(diǎn)；（3）對乙方違反合同及甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行處理。11.甲方義務(wù)：（1）按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；（2）保障乙方合法權(quán)益；（3）為乙方提供必要的工作條件。12.乙方權(quán)利：（1）按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬；（2）享受國家法定福利待遇；（3）對甲方違反合同的行為提出異議。13.乙方義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度；（2）認(rèn)真完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量；（3）保守甲方的商業(yè)秘密。七、合同的變更、解除和終止14.雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更、解除本合同。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方因故意或重大過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（1）甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任17.雙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。18.甲方違反本合同規(guī)定，給乙方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。19.乙方違反本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決20.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)21.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。22.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同期限：明確合同的有效期限，避免合同到期后產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛。2.工作內(nèi)容與職責(zé)：詳細(xì)規(guī)定乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)，確保雙方對工作要求有明確認(rèn)識(shí)。3.工作時(shí)間與休息休假：遵守國家關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定，保障乙方的休息和休假權(quán)利。4.勞動(dòng)報(bào)酬：明確報(bào)酬的構(gòu)成和支付方式，確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益。5.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。6.合同變更、解除和終止條件：明確雙方變更、解除和終止合同的條件，防止隨意解除合同。7.違約責(zé)任：規(guī)定雙方違約應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，為爭議解決提供依據(jù)。8.爭議解決方式：選擇適當(dāng)?shù)臓幾h解決方式，有利于快速解決糾紛。解決辦法：對于注意事項(xiàng)中的各項(xiàng)內(nèi)容，雙方應(yīng)當(dāng)在合同中詳細(xì)約定，并在簽訂合同時(shí)充分溝通，確保雙方理解并同意合同條款。在合同執(zhí)行過程中，雙方應(yīng)遵守合同約定，如有爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋：勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。綜合工時(shí)制：一種工作時(shí)間制度，根據(jù)用人單位的生產(chǎn)特點(diǎn)和需求，綜合計(jì)算勞動(dòng)者的工作時(shí)間。社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者提供基本生活保障的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。勞動(dòng)報(bào)酬：用人單位根據(jù)勞動(dòng)者的勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量，向勞動(dòng)者支付的貨幣形式的報(bào)酬。違約責(zé)任：合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。場合一：節(jié)假日需求增加應(yīng)用場合：在節(jié)假日或者特殊活動(dòng)期間，乘客對專車服務(wù)的需求可能會(huì)大幅增加。補(bǔ)充條款：“鑒于節(jié)假日或特殊活動(dòng)期間業(yè)務(wù)量的增加，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求調(diào)整乙方的工作時(shí)間。在此期間，乙方應(yīng)積極配合甲方安排，確保服務(wù)供應(yīng)。甲方將根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定及公司政策，為乙方支付相應(yīng)的加班費(fèi)?！眻龊隙很囕v維護(hù)與燃油費(fèi)用應(yīng)用場合：專車司機(jī)在使用車輛過程中，可能涉及到車輛的維護(hù)和燃油費(fèi)用。補(bǔ)充條款：“甲方負(fù)責(zé)提供車輛必要的維修保養(yǎng)服務(wù)，并承擔(dān)車輛正常運(yùn)行所需的燃油費(fèi)用。若因乙方不當(dāng)使用造成車輛損壞，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的維修費(fèi)用。”場合三：司機(jī)培訓(xùn)應(yīng)用場合：為了保證服務(wù)質(zhì)量，公司可能需要對司機(jī)進(jìn)行定期的培訓(xùn)。補(bǔ)充條款：“甲方將定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方服務(wù)質(zhì)量。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成培訓(xùn)要求。”1.附件一：員工手冊（包含公司規(guī)章制度、崗位職責(zé)、行為規(guī)范等）2.附件二：工資支付明細(xì)表（詳細(xì)列出工資結(jié)構(gòu)及支付時(shí)間）3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明（證明甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的文件）