培養(yǎng)未來領導者的決心

培養(yǎng)未來領導者的決心合同編號：__________合同各方確認如下：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：鑒于：1.甲方致力于培養(yǎng)具有領導力和管理能力的人才，以提升企業(yè)競爭力；2.乙方愿意提供專業(yè)的培訓服務，幫助甲方培養(yǎng)未來領導者；3.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，達成如下協(xié)議。第一條培訓內容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于領導力、團隊管理、溝通技巧、決策能力等方面的培訓；1.2培訓形式包括但不限于線上課程、線下課程、研討會、實地考察等；1.3培訓期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條培訓費用2.1乙方向甲方提供的培訓服務，雙方確認培訓費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____；2.2甲方應按照本合同約定的付款方式及時足額支付乙方培訓費用；2.3雙方另有約定的，從其約定。第三條付款方式3.1甲方支付培訓費用采用分期付款方式，具體分期及付款時間、金額等雙方另行協(xié)商確定；3.2甲方支付培訓費用時，應向乙方提供等額的合法有效發(fā)票；3.3乙方應按照約定時間提供培訓服務，如因乙方原因導致培訓服務延遲，甲方有權要求乙方退還部分或全部培訓費用。第四條培訓效果評估4.1乙方應定期對甲方的培訓效果進行評估，并根據(jù)評估結果對培訓方案進行調整；4.2甲方應積極參與乙方組織的培訓活動，并按照乙方的要求提供相關資料；4.3雙方共同關注培訓效果，努力提升甲方的領導力和管理能力。第五條保密條款5.1除非依法應當向行政機關、司法機關提供本合同外，雙方應對本合同的內容和簽訂過程予以保密，未經對方同意不得向第三方披露；5.2雙方因履行本合同所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密；5.3保密期限自本合同簽訂之日起算，至本合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同不能履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失；6.2雙方應按照約定履行本合同，如一方明確表示不履行或者遲延履行，另一方有權解除本合同，并要求違約方支付違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份；8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至培訓期限屆滿之日止；8.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件3.甲方稅務登記證復印件4.乙方稅務登記證復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.乙方組織機構代碼證復印件7.雙方簽訂的培訓服務合同清單8.培訓課程表9.培訓師資名單10.培訓費用支付憑證二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定時間支付培訓費用，或支付的培訓費用不足額的，構成違約。2.乙方未按照約定提供培訓服務，或提供的培訓服務不符合約定的，構成違約。3.雙方未按照約定履行本合同，導致合同不能履行或者造成對方損失的，構成違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同約定的需求方，即需要培養(yǎng)未來領導者的企業(yè)或組織。2.乙方：指合同約定的提供培訓服務的方，即專業(yè)的培訓機構或個人。3.培訓費用：指乙方為甲方提供培訓服務所收取的費用。4.違約金：指違約方按照本合同約定向守約方支付的賠償金。5.培訓效果評估：指對甲方參與培訓的人員在培訓過程中的學習效果和能力提升進行評估。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付培訓費用。解決辦法：甲方應及時支付培訓費用，并向乙方說明原因。如甲方延遲支付，應承擔相應的違約責任。2.問題：乙方未按約定提供培訓服務。解決辦法：乙方應按照約定提供培訓服務，如因乙方原因導致培訓服務延遲，甲方有權要求乙方退還部分或全部培訓費用。3.問題：培訓過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.企業(yè)內部培訓：企業(yè)為提升員工領導力和管理能力，委托專業(yè)培訓機構進行培訓。2.企業(yè)外派培訓：企業(yè)將員工派至專業(yè)培訓機構進行領導力和管理能力培訓。3.公務員培訓：政府機關為培養(yǎng)公務員