勞動(dòng)合同中的保密條款解讀

勞動(dòng)合同中的保密條款解讀合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方是一家擁有特定商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的公司，乙方作為甲方的員工，為保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本保密條款，作為本勞動(dòng)合同的附件，具有同等法律效力。第一條保密義務(wù)1.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方提供的所有保密信息予以保密。保密信息包括但不限于：技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略及其他具有商業(yè)價(jià)值的信息。1.2乙方不得將保密信息泄露給任何第三方，亦不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。1.3乙方在合同期間及合同終止后，不得以任何方式（包括但不限于口頭、書面、電子或其他介質(zhì)）披露、泄露或允許他人使用保密信息。第二條保密期限2.1本保密條款的保密期限為合同期間及合同終止后__________年。2.2如乙方違反本保密條款，保密期限將延長至違反行為被發(fā)現(xiàn)或應(yīng)當(dāng)被發(fā)現(xiàn)之日起__________年。第三條保密措施3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽署《保密協(xié)議》或采取其他保密措施，以確保保密信息的保密性。3.2乙方應(yīng)將涉及保密信息的文件、資料和存儲(chǔ)介質(zhì)交還給甲方，或按照甲方的要求進(jìn)行銷毀。3.3乙方應(yīng)在本合同終止后，繼續(xù)履行保密義務(wù)，并不得刪除或銷毀任何保密信息。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本保密條款，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反本保密條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方實(shí)際損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。4.3甲方有權(quán)根據(jù)違約情況，要求乙方支付違約金，違約金為人民幣_(tái)_________元。第五條爭議解決5.1本保密條款的解釋和履行均適用中華人民共和國法律。5.2因本保密條款引起的或與本保密條款有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第六條其他條款6.1本保密條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2本保密條款一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.勞動(dòng)合同2.保密協(xié)議3.商業(yè)計(jì)劃書4.技術(shù)資料清單5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件6.財(cái)務(wù)報(bào)表7.經(jīng)營策略文件8.客戶信息名錄9.保密措施執(zhí)行細(xì)則10.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.泄露保密信息：未經(jīng)授權(quán)向第三方披露或透露任何保密信息。2.未履行保密義務(wù)：未按照合同約定或甲方要求對(duì)保密信息進(jìn)行保密。3.違約金支付：未按照合同約定支付違約金。4.未停止違約行為：在發(fā)現(xiàn)違約行為后，未能立即停止相關(guān)行為。5.未銷毀保密信息：在合同終止后，未將涉及保密信息的文件、資料和存儲(chǔ)介質(zhì)交還給甲方，或按照甲方的要求進(jìn)行銷毀。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營策略及其他具有商業(yè)價(jià)值的信息。2.保密義務(wù)：合同期間及合同終止后，對(duì)保密信息的保密義務(wù)。3.保密期限：合同期間及合同終止后的一定期限。4.違約行為：違反合同約定的行為。5.違約責(zé)任：因違約行為所需承擔(dān)的法律責(zé)任，包括賠償責(zé)任和違約金支付。6.爭議解決：解決合同爭議的方式，包括友好協(xié)商和司法訴訟。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.保密信息泄露：發(fā)現(xiàn)保密信息泄露時(shí)，立即采取補(bǔ)救措施，如更改密碼、限制訪問權(quán)限等。2.員工離職未履行保密義務(wù)：與離職員工溝通，要求其簽署《保密協(xié)議》，或通過法律途徑維護(hù)權(quán)益。3.保密信息存儲(chǔ)介質(zhì)未銷毀：要求員工歸還被要求的存儲(chǔ)介質(zhì)，并進(jìn)行監(jiān)控以確保信息不被外泄。4.違約金爭議：按照合同約定和法律規(guī)定，提供相關(guān)證據(jù)進(jìn)行仲裁或訴訟解決。五、所有應(yīng)用場景：1.