民政局事業(yè)編制聘用合同（2篇）

民政局事業(yè)編制聘用合同甲方（聘用單位）：________________乙方（受聘人）：________________鑒于：1.甲方為一家民政機構(gòu)，需要聘請相關人員從事民政工作。2.乙方具備相關資質(zhì)和能力，愿意接受甲方的聘用。3.雙方希望建立合作關系，明確各自的權(quán)利和義務。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就聘用事宜達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責1.聘用崗位：________________________________2.崗位職責：________________________________二、聘用期限1.聘用期限為____年/月/日，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、薪酬待遇1.薪資標準：人民幣____元/月（或根據(jù)具體崗位確定）。2.福利待遇：按照國家和甲方規(guī)定享受相應的福利待遇。四、工作時間及休假1.工作時間：按照國家法定工作時間執(zhí)行。2.休假制度：按照國家法定休假制度執(zhí)行。五、社會保險及公積金1.甲方按照國家法律規(guī)定為乙方繳納社會保險和公積金。六、合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致可以解除本合同。2.乙方在聘用期間有違法行為或者嚴重違反甲方規(guī)章制度的，甲方可以解除本合同。3.其他解除或終止合同的情形，按照國家法律規(guī)定執(zhí)行。七、爭議解決如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________代表人（簽字）：________________日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日民政局事業(yè)編制聘用合同（二）甲方（聘用單位）：__________________________乙方（受聘人員）：__________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《事業(yè)單位人事管理條例》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方從事民政局事業(yè)編制工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責1.1甲方聘用乙方擔任__________________________崗位。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。第二條聘用期限2.1本合同的聘用期限為____年/月/日至____年/月/日。2.2若乙方在聘用期滿前一個月書面通知甲方續(xù)聘意向，且雙方達成一致，可簽訂新的聘用合同。第三條工資待遇及福利3.1乙方應按照甲方的規(guī)定，享受相應的工資待遇和福利待遇。3.2甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。第四條工作紀律及保密義務4.1乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。4.2若乙方違反工作紀律或保密義務，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應法律責任。第五條培訓及考核5.1甲方應為乙方提供必要的職業(yè)培訓和教育，提高乙方的專業(yè)技能和工作能力。5.2乙方應參加甲方組織的年度考核，考核結(jié)果將作為乙方晉升、獎懲的依據(jù)。第六條違約責任6.1若乙方未按照本合同約定履行工作職責或違反工作紀律，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金或賠償損失。6.2若因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常履行工作職責，甲方應承擔相應的法律責任。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、解釋、適用及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2若甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘用單位）：_______