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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)人員聘任合同樣本本合同目錄一覽1.合同主體及聘任崗位1.1聘任方1.2受聘方1.3聘任崗位2.聘任期限2.1聘任期限的起始和結(jié)束日期2.2合同續(xù)簽3.工作職責(zé)與任務(wù)3.1受聘方的基本職責(zé)3.2受聘方的具體工作任務(wù)4.勞動報酬4.1工資待遇4.2獎金與補貼4.3薪酬發(fā)放方式及時間5.社會保險與福利待遇5.1社會保險5.2福利待遇6.工作時間和休息休假6.1工作時間6.2休息休假7.培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)7.2考核8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.合同解除和終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的條件10.違約責(zé)任10.1受聘方的違約責(zé)任10.2聘任方的違約責(zé)任11.爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3法律途徑12.其他約定13.合同的變更和解除13.1合同變更13.2合同解除14.合同的簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效第一部分:合同如下:1.合同主體及聘任崗位1.1聘任方1.2受聘方1.3聘任崗位聘任崗位是指學(xué)校根據(jù)教學(xué)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,由受聘方擔(dān)任的教學(xué)崗位,具體崗位名稱、崗位職責(zé)、工作任務(wù)等詳見附件。2.聘任期限2.1聘任期限的起始和結(jié)束日期本合同的聘任期限為一年,自2024年9月1日至2025年8月31日。2.2合同續(xù)簽合同到期前,雙方可協(xié)商一致續(xù)簽。如雙方未達成續(xù)簽協(xié)議,本合同自動終止。3.工作職責(zé)與任務(wù)3.1受聘方的基本職責(zé)受聘方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守學(xué)校的規(guī)章制度,認(rèn)真履行教學(xué)職責(zé),完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)任務(wù)。3.2受聘方的具體工作任務(wù)受聘方需按照學(xué)校教學(xué)計劃和課程安排,進行課程準(zhǔn)備、課堂教學(xué)、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、參與教研活動等工作。具體課程及工作量詳見附件。4.勞動報酬4.1工資待遇受聘方的月工資為人民幣X元,按月支付。4.2獎金與補貼受聘方按照學(xué)校規(guī)定,可享受年終獎金及其他相關(guān)補貼。4.3薪酬發(fā)放方式及時間受聘方的薪酬將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放,發(fā)放時間為每月5日前。5.社會保險與福利待遇5.1社會保險學(xué)校將為受聘方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,具體繳納比例按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2福利待遇受聘方享受國家法定節(jié)假日、學(xué)校規(guī)定的年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。學(xué)校為受聘方提供必要的辦公條件和工作環(huán)境。6.工作時間和休息休假6.1工作時間受聘方按照學(xué)校規(guī)定的工作時間進行工作,每周工作時間不超過40小時。6.2休息休假受聘方享受雙休日和國家法定節(jié)假日休息。學(xué)校可根據(jù)實際情況安排寒暑假,具體休假時間按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。7.培訓(xùn)與考核7.1培訓(xùn)學(xué)校將為受聘方提供必要的專業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機會,以提高教學(xué)質(zhì)量和效果。7.2考核學(xué)校將定期對受聘方進行教學(xué)考核,考核內(nèi)容包括教學(xué)成果、教學(xué)態(tài)度、學(xué)生評價等。考核結(jié)果將作為受聘方薪酬調(diào)整、職稱評定和續(xù)簽合同的依據(jù)。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容受聘方在合同期間和解除合同后一年內(nèi),應(yīng)對學(xué)校的學(xué)生信息、教學(xué)資料、科研信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。8.2保密期限受聘方的保密義務(wù)自合同生效之日起計算,至解除合同后一年止。9.合同解除和終止9.1合同解除的條件(1)受聘方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度或合同約定的;(2)受聘方因健康原因不能繼續(xù)履行合同義務(wù)的;(3)學(xué)校因教學(xué)需要調(diào)整崗位,受聘方不能服從調(diào)整的。9.2合同終止的條件(1)合同到期,雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的;(2)受聘方達到法定退休年齡的;(3)學(xué)校因故解散或依法被撤銷的。10.違約責(zé)任10.1受聘方的違約責(zé)任受聘方違反合同約定,導(dǎo)致學(xué)校遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.2聘任方的違約責(zé)任學(xué)校違反合同約定,導(dǎo)致受聘方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。11.爭議解決11.1協(xié)商解決合同雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決協(xié)商不成的,可向?qū)W校所在地的勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。11.3法律途徑調(diào)解不成的,可向?qū)W校所在地的人民法院提起訴訟。12.其他約定本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同的變更和解除13.1合同變更合同期內(nèi),如雙方同意變更合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。13.2合同解除合同期內(nèi),如雙方同意解除合同,應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。14.合同的簽署與生效14.1合同簽署本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后,合同即刻生效。14.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,對雙方具有法律約束力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義第三方是指本合同之外,與甲乙方無直接勞動關(guān)系,但為甲乙方提供服務(wù)或參與合同執(zhí)行的自然人、法人或其他組織。15.2第三方責(zé)任第三方介入時,應(yīng)明確其職責(zé)范圍和義務(wù),并對其行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方選擇甲乙方在選擇第三方時,應(yīng)確保其具備合法資質(zhì)和能力,符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。16.第三方服務(wù)范圍16.1服務(wù)內(nèi)容第三方提供的服務(wù)范圍包括但不限于:教學(xué)輔助、技術(shù)支持、資產(chǎn)管理、人力資源服務(wù)等。16.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)第三方應(yīng)按照甲乙方的要求和相關(guān)法律法規(guī),提供高質(zhì)量的服務(wù),并確保服務(wù)過程中的安全和合規(guī)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限定第三方在其職責(zé)范圍內(nèi),對甲乙方承擔(dān)有限責(zé)任。第三方造成的損失,由第三方依法承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限制甲乙方對第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。但甲乙方在承擔(dān)責(zé)任后,有權(quán)向第三方追償。18.第三方違約處理18.1違約行為第三方違反合同約定,導(dǎo)致甲乙方遭受損失的,甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。18.2違約處理甲乙方與第三方協(xié)商解決違約問題。協(xié)商不成的,可依法采取其他解決方式。19.第三方合同管理19.1合同簽訂甲乙方與第三方簽訂合同時,應(yīng)明確合同條款,包括服務(wù)內(nèi)容、期限、費用、保密等。19.2合同備案甲乙方與第三方簽訂的合同,應(yīng)提交給對方備案,以便雙方了解合同內(nèi)容。20.第三方權(quán)益保護20.1知識產(chǎn)權(quán)第三方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),歸甲乙方所有。第三方應(yīng)協(xié)助甲乙方保護知識產(chǎn)權(quán)。20.2商業(yè)秘密第三方應(yīng)保守甲乙方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。21.第三方退出21.1退出條件第三方在合同執(zhí)行過程中,如有特殊情況需退出,應(yīng)提前通知甲乙方。21.2退出程序第三方退出時,應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù),確保合同的正常履行。22.第三方評價與監(jiān)督22.1評價體系甲乙方應(yīng)建立第三方評價體系,對第三方的工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等進行評價。22.2監(jiān)督機制甲乙方應(yīng)設(shè)立監(jiān)督機制,對第三方的工作進行監(jiān)督,確保第三方履行職責(zé)。23.第三方培訓(xùn)與指導(dǎo)23.1培訓(xùn)內(nèi)容甲乙方應(yīng)根據(jù)合同需要,為第三方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。23.2培訓(xùn)效果甲乙方應(yīng)關(guān)注第三方培訓(xùn)效果,確保第三方能夠滿足合同要求。24.第三方與其他各方關(guān)系24.1區(qū)分責(zé)任第三方與其他各方在合同執(zhí)行過程中,應(yīng)明確各自的責(zé)任和義務(wù)。24.2溝通協(xié)調(diào)25.第三方介入的變更與解除25.1變更條件合同執(zhí)行過程中,如第三方需變更服務(wù)內(nèi)容或解除合同,應(yīng)提前通知甲乙方。25.2解除程序第三方解除合同時,應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù),確保合同的正常履行。26.第三方介入的違約處理26.1違約行為第三方違反合同約定,導(dǎo)致甲乙方遭受損失的,甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。26.2違約處理甲乙方與第三方協(xié)商解決違約問題。協(xié)商不成的,可依法采取其他解決方式。27.第三方介入的爭議解決27.1爭議解決第三方介入產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。27.2調(diào)解解決協(xié)商不成的,可向第三方所在地的勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。27.3法律途徑調(diào)解不成的,可向第三方所在地的法院提起訴訟。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:聘任書附件二:崗位職責(zé)說明書附件三:教學(xué)計劃附件四:課程安排附件五:工資待遇明細表附件六:社會保險及福利待遇說明附件七:培訓(xùn)計劃附件八:考核辦法附件九:保密協(xié)議附件十:第三方服務(wù)合同范本附件一:聘任書詳細要求:聘任書應(yīng)包括聘任雙方的名稱、聘任崗位、聘任期限、工作職責(zé)等基本信息。附件二:崗位職責(zé)說明書詳細要求:崗位職責(zé)說明書應(yīng)詳細列出受聘方的工作職責(zé)、任務(wù)和要求。附件三:教學(xué)計劃詳細要求:教學(xué)計劃應(yīng)包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)進度安排等。附件四:課程安排詳細要求:課程安排應(yīng)詳細列出受聘方需要教授的課程名稱、課程時間、教學(xué)地點等。附件五:工資待遇明細表詳細要求:工資待遇明細表應(yīng)詳細列出受聘方的工資構(gòu)成、獎金、補貼等。附件六:社會保險及福利待遇說明詳細要求:社會保險及福利待遇說明應(yīng)詳細列出學(xué)校為受聘方繳納的社會保險種類、福利待遇等。附件七:培訓(xùn)計劃詳細要求:培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。附件八:考核辦法詳細要求:考核辦法應(yīng)詳細列出對受聘方的考核指標(biāo)、考核流程、考核結(jié)果的處理等。附件九:保密協(xié)議詳細要求:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件十:第三方服務(wù)合同范本詳細要求:第三方服務(wù)合同范本應(yīng)包括第三方服務(wù)的范圍、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任限額等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.受聘方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)。2.受聘方泄露學(xué)校商業(yè)秘密或?qū)W生信息。3.受聘方違反國家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度。4.學(xué)校未按時支付工資或福利待遇。5.學(xué)校未為受聘方提供約定的工作條件和工作環(huán)境。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.受聘方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償學(xué)校損失、支付違約金等。2.學(xué)校違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付受聘方賠償金、補發(fā)工資及福利待遇等。示例說明:如受聘方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé),導(dǎo)致學(xué)生投訴或教學(xué)質(zhì)量評估不合格,視為違約。學(xué)校有權(quán)依據(jù)合同約定,要求受聘方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償學(xué)校損失、支付違約金等。說明三:法律名詞及解釋:1.中等職業(yè)學(xué)校:指國家教育體系中,實施中等職業(yè)教育的學(xué)校,為社會培養(yǎng)具有一定專業(yè)技能的人才。2.受聘方:指與學(xué)校簽訂聘任合同,擔(dān)任教學(xué)崗位的自然人。3.聘任方:指聘任受聘方擔(dān)任教學(xué)崗位的學(xué)校。4.教學(xué)計劃:指學(xué)校制定的關(guān)于教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)進度安排的文件。5.課程安排:指學(xué)校制定的關(guān)于課程名稱、課程時間、教學(xué)地點等的安排。6.社會保險:指國

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