教育機構保安人員聘用協(xié)議

教育機構保安人員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位職責1.1乙方作為甲方教育機構的保安人員，應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.2乙方應承擔甲方教育機構內的安全保衛(wèi)工作，保護甲方教育機構內的人員和財產安全，維護甲方教育機構的正常教學秩序。1.3乙方應定期接受甲方組織的保安知識和技能培訓，提高自身業(yè)務素質。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2協(xié)議期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬3.1乙方保安人員的月工資為人民幣____元，按月支付。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。四、工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每天工作____小時，每周工作____天。4.2乙方享有國家法定的休息休假權利，如因工作需要加班，應按照甲方的規(guī)定給予加班工資。五、社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、探親假、病假等。六、勞動保護和勞動條件6.1甲方應提供乙方符合國家安全生產法律法規(guī)的勞動保護設施和勞動條件。6.2甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓，提高乙方的工作技能和安全意識。七、解除和終止協(xié)議7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。7.2乙方提前解除本協(xié)議的，應提前一個月書面通知甲方。7.3甲方違法解除或終止本協(xié)議的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規(guī)定向乙方支付經濟補償。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方保安人員資格證書復印件3.甲方教育機構保安職責說明4.甲方教育機構保安人員工作規(guī)范5.甲方教育機構保安人員培訓資料6.社會保險參保證明7.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式8.人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動保護設施和勞動條件，認定甲方違約。2.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資及福利待遇，認定甲方違約。3.甲方未按照本協(xié)議約定提供培訓和學習機會，認定甲方違約。4.乙方未按照本協(xié)議約定履行崗位職責，認定乙方違約。5.乙方未按照本協(xié)議約定提前通知解除或終止協(xié)議，認定乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險4.經濟補償：依法規(guī)定，用人單位解除或終止勞動合同應當支付給勞動者的經濟補償5.勞動爭議：用人單位與勞動者之間因勞動權利和義務發(fā)生爭議四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資解決辦法：乙方可以與甲方溝通，要求按時支付工資；如溝通無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未提供勞動保護設施和勞動條件解決辦法：乙方可以與甲方溝通，要求提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件；如溝通無果，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：乙方在工作中受傷解決辦法：乙方應立即報告甲方，并按照甲方規(guī)定進行治療；如需就醫(yī)，甲方應承擔相關費用。4.問題：雙方發(fā)生勞動爭議解決辦法：通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、所有應用場景：1.甲方為教育機構，需要聘用保安人員維護校園安全2.乙方具備保安人員資格，尋求合適的工作崗位3.甲方與乙方