2024年培訓(xùn)服務(wù)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年培訓(xùn)服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方（培訓(xùn)服務(wù)需求方）1.2乙方（培訓(xùn)服務(wù)提供方）1.3丙方（培訓(xùn)服務(wù)的合作方，如有）第二條培訓(xùn)內(nèi)容與范圍2.1培訓(xùn)主題與目標(biāo)2.2培訓(xùn)課程與安排2.3培訓(xùn)地點(diǎn)與設(shè)施2.4培訓(xùn)師資質(zhì)與配備第三條培訓(xùn)時(shí)間與周期3.1培訓(xùn)開始時(shí)間3.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間3.3培訓(xùn)周期與頻率第四條培訓(xùn)費(fèi)用與支付4.1培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)4.2費(fèi)用支付方式與時(shí)間4.3額外費(fèi)用的承擔(dān)條件第五條培訓(xùn)成果與評估5.1培訓(xùn)成果的體現(xiàn)5.2培訓(xùn)效果的評估標(biāo)準(zhǔn)5.3培訓(xùn)成果的歸屬權(quán)第六條保密條款6.1保密信息的定義6.2保密信息的保護(hù)期限6.3保密信息泄露的責(zé)任第七條違約責(zé)任與賠償7.1違約行為的界定7.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)7.3賠償金額的計(jì)算方法第八條不可抗力8.1不可抗力的定義8.2不可抗力的通知程序8.3不可抗力導(dǎo)致的合同變更或解除第九條爭議解決9.1爭議解決的方式9.2爭議解決的地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)9.3訴訟或仲裁的適用法律第十條合同的修改與終止10.1合同修改的條件與程序10.2合同終止的條件與程序10.3合同終止后的相關(guān)事宜處理第十一條通知與送達(dá)11.1通知的方式與時(shí)限11.2送達(dá)地址與聯(lián)系方式第十二條法律適用與解釋12.1合同適用的法律12.2合同的解釋規(guī)則第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)13.2附加條款的效力第十四條合同的生效與份數(shù)14.1合同的生效條件14.2合同的份數(shù)與保管14.3雙方簽字蓋章頁第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義1.1甲方（培訓(xùn)服務(wù)需求方）是指具有合法培訓(xùn)需求，根據(jù)本合同約定向乙方委托提供培訓(xùn)服務(wù)的自然人、法人和其他組織。1.2乙方（培訓(xùn)服務(wù)提供方）是指根據(jù)本合同約定，為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)的自然人、法人和其他組織。1.3丙方（培訓(xùn)服務(wù)的合作方，如有）是指在培訓(xùn)過程中，與乙方合作，共同提供培訓(xùn)服務(wù)的自然人、法人和其他組織。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與范圍2.1培訓(xùn)主題與目標(biāo)2.1.1培訓(xùn)主題：根據(jù)甲方的培訓(xùn)需求，乙方應(yīng)提供關(guān)于（具體培訓(xùn)主題）的培訓(xùn)。2.1.2培訓(xùn)目標(biāo)：通過本次培訓(xùn)，甲方希望達(dá)到（具體培訓(xùn)目標(biāo)），以提升甲方員工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。2.2培訓(xùn)課程與安排2.2.1培訓(xùn)課程：乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)主題，設(shè)計(jì)并實(shí)施包括（具體課程名稱）等在內(nèi)的培訓(xùn)課程。2.2.2培訓(xùn)安排：培訓(xùn)時(shí)間自（培訓(xùn)開始時(shí)間）至（培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間），共計(jì)（培訓(xùn)天數(shù)）天。2.3培訓(xùn)地點(diǎn)與設(shè)施2.3.1培訓(xùn)地點(diǎn)：培訓(xùn)應(yīng)在（培訓(xùn)地點(diǎn)）進(jìn)行，確保培訓(xùn)環(huán)境的舒適與安全。2.3.2培訓(xùn)設(shè)施：乙方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)設(shè)施，包括（具體設(shè)施名稱），以保證培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.4培訓(xùn)師資質(zhì)與配備2.4.1培訓(xùn)師資質(zhì)：乙方應(yīng)指派具有（相關(guān)資質(zhì)或經(jīng)驗(yàn)要求）的培訓(xùn)師為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。2.4.2培訓(xùn)師配備：培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)確保至少有（最低培訓(xùn)師人數(shù)）名培訓(xùn)師為甲方提供服務(wù)。第三條培訓(xùn)時(shí)間與周期3.1培訓(xùn)開始時(shí)間：本合同簽訂后，培訓(xùn)將于（培訓(xùn)開始時(shí)間）開始。3.2培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間：按照約定的培訓(xùn)課程安排，培訓(xùn)將于（培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間）結(jié)束。3.3培訓(xùn)周期與頻率：根據(jù)甲方的需求，培訓(xùn)將按照（培訓(xùn)周期）進(jìn)行，共計(jì)（培訓(xùn)次數(shù)）。第四條培訓(xùn)費(fèi)用與支付4.1培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)：本培訓(xùn)項(xiàng)目的總費(fèi)用為人民幣（大寫：捌佰捌拾捌萬元整），小寫：（培訓(xùn)費(fèi)用具體數(shù)額）。4.2費(fèi)用支付方式與時(shí)間4.2.1支付方式：甲方同意以（支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等）支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.2.2支付時(shí)間：甲方應(yīng)在本合同簽訂后（支付時(shí)間）內(nèi)，向乙方支付約定的培訓(xùn)費(fèi)用。4.3額外費(fèi)用的承擔(dān)條件：如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)時(shí)間、內(nèi)容等發(fā)生額外費(fèi)用，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。具體承擔(dān)條件如下：4.3.1（列出具體額外費(fèi)用承擔(dān)條件）。第五條培訓(xùn)成果與評估5.1培訓(xùn)成果的體現(xiàn)5.1.1培訓(xùn)成果體現(xiàn)在甲方員工的（培訓(xùn)成果體現(xiàn)方面，如知識掌握、技能提升等）。5.1.2乙方應(yīng)提供培訓(xùn)成果的證明文件，包括（證明文件名稱）。5.2培訓(xùn)效果的評估標(biāo)準(zhǔn)5.2.1培訓(xùn)效果評估標(biāo)準(zhǔn)：甲方將對乙方提供的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，評估標(biāo)準(zhǔn)如下：（列出具體評估標(biāo)準(zhǔn)）。5.3培訓(xùn)成果的歸屬權(quán)5.3.1培訓(xùn)成果的歸屬：除非雙方另有約定，培訓(xùn)成果歸甲方所有。第六條保密條款6.1保密信息的定義6.1.1保密信息是指在培訓(xùn)過程中，甲方提供給乙方或乙方獲取的，未公開且具有商業(yè)價(jià)值的任何信息。6.2保密信息的保護(hù)期限6.2.1保密信息的保護(hù)期限為（保密期限年數(shù)），自本合同簽訂之日起計(jì)算。6.3保密信息泄露的責(zé)任6.3.1如乙方泄露了保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。具體賠償方式如下：（列出具體賠償方式）。第八條不可抗力8.1不可抗力的定義8.1.1不可抗力是指在合同履行過程中，無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。8.2不可抗力的通知程序8.2.1如發(fā)生不可抗力事件，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，并提供相關(guān)證明文件。8.3不可抗力導(dǎo)致的合同變更或解除8.3.1如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商變更或解除合同。具體變更或解除方式如下：（列出具體變更或解除方式）。第九條爭議解決9.1爭議解決的方式9.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決的地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)9.2.1爭議解決的地點(diǎn)為（爭議解決地點(diǎn)）。9.2.2爭議解決的機(jī)構(gòu)為（爭議解決機(jī)構(gòu)）。9.3訴訟或仲裁的適用法律9.3.1本合同適用法律為（適用法律）。第十條合同的修改與終止10.1合同修改的條件與程序10.1.1合同修改的條件：如雙方同意對合同內(nèi)容進(jìn)行修改，可簽訂書面修改協(xié)議。10.1.2合同修改的程序：雙方就修改內(nèi)容達(dá)成一致后，簽訂書面修改協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章生效。10.2合同終止的條件與程序10.2.1合同終止的條件：合同終止的條件如下：（列出具體終止條件）。10.2.2合同終止的程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂書面終止協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章生效。10.3合同終止后的相關(guān)事宜處理10.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的相關(guān)事宜，包括：（列出具體事宜）。第十一條通知與送達(dá)11.1通知的方式與時(shí)限11.1.1通知方式：雙方可通過書面、電子郵件、電話等方式進(jìn)行通知。11.1.2通知時(shí)限：雙方應(yīng)在（通知時(shí)限）內(nèi)，將通知送達(dá)對方。11.2送達(dá)地址與聯(lián)系方式11.2.1送達(dá)地址：雙方的送達(dá)地址如下：甲方：（送達(dá)地址）乙方：（送達(dá)地址）11.2.2聯(lián)系方式：雙方的聯(lián)系方式如下：甲方：（聯(lián)系方式）乙方：（聯(lián)系方式）第十二條法律適用與解釋12.1合同適用的法律12.1.1本合同適用法律為（適用法律）。12.2合同的解釋規(guī)則12.2.1本合同的解釋規(guī)則如下：（列出具體解釋規(guī)則）。第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)13.1.1（列出其他事項(xiàng)）。13.2附加條款的效力13.2.1附加條款與本合同具有同等效力，如附加條款與本合同有沖突，以附加條款為準(zhǔn)。第十四條合同的生效與份數(shù)14.1合同的生效條件14.1.1合同生效條件如下：（列出具體生效條件）。14.2合同的份數(shù)與保管14.2.1本合同一式（份數(shù)）份，甲乙雙方各執(zhí)（份數(shù)）份。14.2.2合同的保管：雙方應(yīng)妥善保管合同副本，以備不時(shí)之需。14.3雙方簽字蓋章頁第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與范圍1.1第三方是指在本合同履行過程中，除甲乙方之外的自然人、法人和其他組織。1.2第三方介入的情形包括但不限于：中介方、咨詢顧問、技術(shù)支持、合作方等。1.3第三方介入的目的在于協(xié)助甲乙方更好地履行合同，提升培訓(xùn)效果。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙方書面同意，并明確介入的范圍、職責(zé)和期限。2.2甲乙方應(yīng)審慎選擇第三方，確保其具備必要的資質(zhì)、能力和信譽(yù)。2.3第三方介入前，甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第三條第三方的主要職責(zé)與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲乙方的合法權(quán)益。3.3第三方應(yīng)保守甲乙方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方無關(guān)人員。第四條第三方介入的費(fèi)用與支付4.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。4.2費(fèi)用支付方式與時(shí)間：甲乙方應(yīng)按照書面協(xié)議的約定，向第三方支付費(fèi)用。4.3額外費(fèi)用的承擔(dān)條件：如因第三方原因?qū)е沦M(fèi)用增加，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方對甲乙方的責(zé)任限額：第三方應(yīng)對其介入過程中的行為負(fù)責(zé)，但對其無法控制的情形造成的損失免責(zé)。5.2第三方對第三方無關(guān)人員的責(zé)任：第三方對第三方無關(guān)人員的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非第三方知情并未采取措施制止。5.3第三方對甲乙方提供的信息、材料等的準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)，但甲乙方的故意隱瞞、提供虛假信息等情形除外。第六條第三方與甲乙方的溝通與協(xié)調(diào)6.1第三方應(yīng)定期與甲乙方溝通，報(bào)告工作進(jìn)展、存在的問題等。6.2甲乙方對第三方的工作提出建議、意見或要求的，第三方應(yīng)予以充分重視并及時(shí)改進(jìn)。6.3如第三方與甲乙方發(fā)生分歧，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，必要時(shí)可尋求專業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)解。第七條第三方介入的終止與解除7.1第三方介入的終止條件：如第三方無法履行合同義務(wù)，或甲乙方合理解除合同等。7.2第三方介入的解除程序：甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，簽訂書面解除協(xié)議。7.3第三方介入終止后的相關(guān)事宜處理：雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的相關(guān)事宜，包括：（列出具體事宜）。第八條第三方介入的違約責(zé)任8.1第三方違約行為：第三方違反本合同或書面協(xié)議的約定，構(gòu)成違約。8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：（列出具體違約責(zé)任）。第九條不可抗力9.1第三方不可抗力：如第三方因不可抗力無法履行合同義務(wù)，應(yīng)及時(shí)通知甲乙方。9.2第三方不可抗力的影響：如第三方不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商變更或解除合同。第十條爭議解決10.1爭議解決方式：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條法律適用與解釋11.1合同適用法律：本合同適用法律為（適用法律）。11.2合同解釋規(guī)則：本合同的解釋規(guī)則如下：（列出具體解釋規(guī)則）。第十二條其他條款12.1雙方約定的其他事項(xiàng)（列出其他事項(xiàng)）。12.2附加條款的效力：附加條款與本合同具有同等效力，如附加條款與本合同有沖突，以附加條款為準(zhǔn)。第十三條合同的生效與份數(shù)13.1合同的生效條件：本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的份數(shù)與保管：本合同一式（份數(shù)）份，甲乙雙方各執(zhí)（份數(shù)）份。13.3合同的保管：雙方應(yīng)妥善保管合同副本，以備不時(shí)之需。第十四條雙方簽字蓋章頁第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)需求分析報(bào)告附件名稱：培訓(xùn)需求分析報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)詳細(xì)描述甲方的培訓(xùn)需求，包括培訓(xùn)主題、目標(biāo)、對象、期望成果等。2.培訓(xùn)方案與課程大綱附件名稱：培訓(xùn)方案與課程大綱詳細(xì)要求：方案應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo)、課程設(shè)置、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)師安排等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求和培訓(xùn)方案，制定詳細(xì)的課程大綱，確保培訓(xùn)內(nèi)容的完整性和系統(tǒng)性。3.培訓(xùn)師資質(zhì)證明附件名稱：培訓(xùn)師資質(zhì)證明詳細(xì)要求：證明應(yīng)包括培訓(xùn)師的姓名、專業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)資質(zhì)等。說明：乙方應(yīng)提供培訓(xùn)師資質(zhì)證明，確保培訓(xùn)師具備提供培訓(xùn)服務(wù)所需的資質(zhì)和能力。4.培訓(xùn)場地與設(shè)施清單附件名稱：培訓(xùn)場地與設(shè)施清單詳細(xì)要求：清單應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)場地和設(shè)施的名稱、規(guī)格、數(shù)量等。說明：乙方應(yīng)提供培訓(xùn)場地與設(shè)施清單，確保培訓(xùn)環(huán)境和設(shè)施符合培訓(xùn)需求。5.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表附件名稱：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)費(fèi)用的名稱、金額、支付方式和時(shí)間等。說明：甲方應(yīng)仔細(xì)審查費(fèi)用明細(xì)表，確保費(fèi)用合理且符合雙方約定。6.培訓(xùn)效果評估表附件名稱：培訓(xùn)效果評估表詳細(xì)要求：評估表應(yīng)包括評估指標(biāo)、評估方法、評估時(shí)間等。說明：乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)效果評估表，對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并向甲方提供評估報(bào)告。7.保密協(xié)議附件名稱：保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密期限、保密責(zé)任等內(nèi)容。說明：雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，確保在培訓(xùn)過程中保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。8.第三方合作協(xié)議附件名稱：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、費(fèi)用、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：如乙方需要引入第三方，雙方應(yīng)簽訂第三方合作協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用、提供虛假信息、故