創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的應(yīng)用考核試卷

創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的應(yīng)用考核試卷考生姓名：__________答題日期：__________得分：__________判卷人：__________

一、單項(xiàng)選擇題（本題共20小題，每小題1分，共20分，在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是符合題目要求的）

1.創(chuàng)新管理的核心是什么？（）

A.技術(shù)創(chuàng)新

B.管理創(chuàng)新

C.組織創(chuàng)新

D.文化創(chuàng)新

2.以下哪項(xiàng)不是大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理的主要優(yōu)勢(shì)？（）

A.資金實(shí)力雄厚

B.品牌知名度高

C.市場(chǎng)份額大

D.決策速度快

3.大企業(yè)在創(chuàng)新管理過程中，以下哪個(gè)環(huán)節(jié)最為關(guān)鍵？（）

A.創(chuàng)意產(chǎn)生

B.創(chuàng)意篩選

C.創(chuàng)意實(shí)施

D.創(chuàng)意評(píng)估

4.以下哪個(gè)理論不屬于創(chuàng)新管理的理論體系？（）

A.熊彼特的創(chuàng)新理論

B.德魯克的創(chuàng)新管理理論

C.波特的國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論

D.科特勒的4P營(yíng)銷理論

5.以下哪個(gè)方法不是大企業(yè)常用的激發(fā)員工創(chuàng)新能力的方法？（）

A.培訓(xùn)與教育

B.激勵(lì)機(jī)制

C.工作輪換

D.嚴(yán)格考核

6.大企業(yè)在創(chuàng)新管理中，如何有效整合內(nèi)外部資源？（）

A.強(qiáng)化內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)

B.建立合作關(guān)系

C.提高研發(fā)投入

D.降低生產(chǎn)成本

7.以下哪個(gè)因素不影響大企業(yè)的創(chuàng)新管理效果？（）

A.企業(yè)文化

B.組織結(jié)構(gòu)

C.市場(chǎng)環(huán)境

D.員工性別

8.大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，以下哪個(gè)策略是錯(cuò)誤的？（）

A.強(qiáng)化研發(fā)能力

B.拓展市場(chǎng)渠道

C.降低產(chǎn)品質(zhì)量

D.提高服務(wù)水平

9.以下哪個(gè)企業(yè)不屬于我國(guó)創(chuàng)新管理的典型代表？（）

A.華為

B.阿里巴巴

C.騰訊

D.三星

10.創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的應(yīng)用，以下哪個(gè)方面最為重要？（）

A.提高生產(chǎn)效率

B.降低成本

C.增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

D.提高員工滿意度

11.以下哪個(gè)因素不是影響大企業(yè)創(chuàng)新管理成功的關(guān)鍵因素？（）

A.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的支持

B.員工的創(chuàng)新能力

C.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)程度

D.企業(yè)規(guī)模

12.大企業(yè)在創(chuàng)新管理過程中，以下哪個(gè)做法是正確的？（）

A.重視短期利益

B.忽視市場(chǎng)調(diào)查

C.加強(qiáng)與供應(yīng)商的合作

D.降低研發(fā)投入

13.以下哪個(gè)組織結(jié)構(gòu)不利于大企業(yè)的創(chuàng)新管理？（）

A.矩陣式組織結(jié)構(gòu)

B.函數(shù)式組織結(jié)構(gòu)

C.分權(quán)式組織結(jié)構(gòu)

D.集權(quán)式組織結(jié)構(gòu)

14.以下哪個(gè)理論主張通過學(xué)習(xí)、模仿和改進(jìn)來提高企業(yè)的創(chuàng)新能力？（）

A.熊彼特的創(chuàng)新理論

B.德魯克的創(chuàng)新管理理論

C.魏斯克的開放創(chuàng)新理論

D.波特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論

15.大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，以下哪個(gè)階段的投入最多？（）

A.創(chuàng)意產(chǎn)生

B.創(chuàng)意篩選

C.創(chuàng)意實(shí)施

D.創(chuàng)意評(píng)估

16.以下哪個(gè)方法不是大企業(yè)評(píng)估創(chuàng)新管理效果的方法？（）

A.財(cái)務(wù)指標(biāo)分析

B.市場(chǎng)份額分析

C.研發(fā)能力分析

D.員工滿意度調(diào)查

17.大企業(yè)在創(chuàng)新管理中，以下哪個(gè)措施可以有效降低風(fēng)險(xiǎn)？（）

A.重視研發(fā)投入

B.增加市場(chǎng)調(diào)研

C.加強(qiáng)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)

D.提高產(chǎn)品價(jià)格

18.以下哪個(gè)因素不是大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理的外部驅(qū)動(dòng)因素？（）

A.政策環(huán)境

B.技術(shù)進(jìn)步

C.市場(chǎng)需求

D.企業(yè)文化

19.以下哪個(gè)企業(yè)成功案例表明，大企業(yè)通過創(chuàng)新管理可以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型？（）

A.IBM從硬件制造轉(zhuǎn)向服務(wù)業(yè)務(wù)

B.蘋果公司推出iPhone手機(jī)

C.谷歌推出Android操作系統(tǒng)

D.亞馬遜開展云計(jì)算業(yè)務(wù)

20.以下哪個(gè)觀點(diǎn)正確描述了創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的應(yīng)用？（）

A.創(chuàng)新管理只適用于小型企業(yè)

B.創(chuàng)新管理在大企業(yè)中難以實(shí)施

C.創(chuàng)新管理有助于大企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

D.創(chuàng)新管理在大企業(yè)中無足輕重

二、多選題（本題共20小題，每小題1.5分，共30分，在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中，至少有一項(xiàng)是符合題目要求的）

1.大企業(yè)在進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，以下哪些因素有助于提升創(chuàng)新能力？（）

A.建立研發(fā)中心

B.引進(jìn)外部人才

C.提高員工福利

D.加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)

2.創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的應(yīng)用，以下哪些方面能夠受益？（）

A.產(chǎn)品開發(fā)

B.市場(chǎng)營(yíng)銷

C.人力資源

D.財(cái)務(wù)管理

3.以下哪些做法能夠促進(jìn)大企業(yè)創(chuàng)新管理的實(shí)施？（）

A.設(shè)立創(chuàng)新基金

B.建立激勵(lì)機(jī)制

C.定期舉辦創(chuàng)新大賽

D.嚴(yán)格限制研發(fā)預(yù)算

4.在大企業(yè)中，以下哪些類型的創(chuàng)新被認(rèn)為是重要的？（）

A.產(chǎn)品創(chuàng)新

B.流程創(chuàng)新

C.市場(chǎng)創(chuàng)新

D.組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新

5.以下哪些因素可能影響大企業(yè)的創(chuàng)新管理效果？（）

A.企業(yè)文化

B.管理層支持

C.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

D.法律法規(guī)

6.以下哪些方法可以用來評(píng)估大企業(yè)的創(chuàng)新管理成果？（）

A.財(cái)務(wù)績(jī)效

B.市場(chǎng)份額

C.技術(shù)領(lǐng)先性

D.員工滿意度

7.在大企業(yè)中，以下哪些條件有助于創(chuàng)新管理的成功？（）

A.高度集權(quán)的組織結(jié)構(gòu)

B.開放包容的企業(yè)文化

C.靈活多變的決策機(jī)制

D.充足的研發(fā)資金

8.以下哪些策略是大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)可能采取的？（）

A.與高校合作

B.建立風(fēng)險(xiǎn)投資基金

C.進(jìn)行海外并購(gòu)

D.縮減研發(fā)團(tuán)隊(duì)

9.以下哪些理論對(duì)于大企業(yè)的創(chuàng)新管理具有重要意義？（）

A.熊彼特的創(chuàng)新理論

B.德魯克的創(chuàng)新管理理論

C.波特的五力模型

D.明茲伯格的管理者角色理論

10.在大企業(yè)創(chuàng)新管理中，以下哪些做法有助于激發(fā)員工的創(chuàng)造力？（）

A.提供繼續(xù)教育機(jī)會(huì)

B.實(shí)施彈性工作制度

C.設(shè)立創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制

D.加大工作量

11.以下哪些因素可能導(dǎo)致大企業(yè)創(chuàng)新管理的失敗？（）

A.缺乏市場(chǎng)調(diào)研

B.過度依賴外部技術(shù)

C.缺少創(chuàng)新型人才

D.忽視客戶需求

12.大企業(yè)在進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，以下哪些措施能夠幫助降低創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)？（）

A.建立跨部門合作團(tuán)隊(duì)

B.采用迭代開發(fā)模式

C.進(jìn)行小規(guī)模市場(chǎng)測(cè)試

D.完全依賴內(nèi)部研發(fā)

13.以下哪些情況表明大企業(yè)需要加強(qiáng)創(chuàng)新管理？（）

A.市場(chǎng)需求發(fā)生變化

B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手推出新技術(shù)

C.企業(yè)內(nèi)部效率低下

D.企業(yè)財(cái)務(wù)狀況良好

14.以下哪些做法有助于大企業(yè)構(gòu)建創(chuàng)新友好的工作環(huán)境？（）

A.鼓勵(lì)員工提出建議

B.實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)體系

C.提供創(chuàng)新培訓(xùn)

D.限制跨部門溝通

15.在大企業(yè)中，以下哪些角色對(duì)于創(chuàng)新管理至關(guān)重要？（）

A.高層管理者

B.研發(fā)人員

C.市場(chǎng)營(yíng)銷人員

D.人力資源管理人員

16.以下哪些因素可能阻礙大企業(yè)的創(chuàng)新管理進(jìn)程？（）

A.過于嚴(yán)格的預(yù)算控制

B.缺乏跨部門溝通

C.高度競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境

D.過多的政府干預(yù)

17.大企業(yè)在創(chuàng)新管理中，以下哪些策略有助于保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)？（")

A.持續(xù)投入研發(fā)

B.與初創(chuàng)企業(yè)合作

C.引入新興技術(shù)

D.增加廣告宣傳

18.以下哪些方法可以幫助大企業(yè)識(shí)別創(chuàng)新機(jī)會(huì)？（）

A.客戶反饋分析

B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析

C.技術(shù)趨勢(shì)預(yù)測(cè)

D.內(nèi)部審計(jì)

19.在大企業(yè)的創(chuàng)新管理中，以下哪些措施能夠促進(jìn)知識(shí)共享？（）

A.建立內(nèi)部社交平臺(tái)

B.定期舉辦技術(shù)研討會(huì)

C.實(shí)施嚴(yán)格的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)政策

D.鼓勵(lì)員工跨部門流動(dòng)

20.以下哪些說法正確描述了創(chuàng)新管理在大企業(yè)中的作用？（）

A.創(chuàng)新管理能夠提升企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

B.創(chuàng)新管理有助于企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)變化

C.創(chuàng)新管理僅限于科技型企業(yè)

D.創(chuàng)新管理在大企業(yè)中難以產(chǎn)生實(shí)際效果

三、填空題（本題共10小題，每小題2分，共20分，請(qǐng)將正確答案填到題目空白處）

1.創(chuàng)新管理的根本目的是提高企業(yè)的__________。（）

2.在大企業(yè)中，創(chuàng)新管理需要與企業(yè)的__________相結(jié)合，以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。（）

3.企業(yè)的__________是創(chuàng)新管理成功的關(guān)鍵因素之一。（）

4.大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，應(yīng)該注重__________與__________的平衡。（）

5.創(chuàng)新管理中，__________是指從創(chuàng)意到市場(chǎng)產(chǎn)品的整個(gè)過程。（）

6.大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理時(shí)，應(yīng)該采取__________策略，以適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。（）

7.在創(chuàng)新管理中，__________是指企業(yè)通過外部合作獲取新技術(shù)或新知識(shí)的過程。（）

8.有效的創(chuàng)新管理需要企業(yè)建立__________的組織文化，以鼓勵(lì)員工創(chuàng)新。（）

9.大企業(yè)創(chuàng)新管理的成功往往依賴于__________和__________的協(xié)同作用。（）

10.創(chuàng)新管理要求企業(yè)具備良好的__________能力，以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的不確定性。（）

四、判斷題（本題共10小題，每題1分，共10分，正確的請(qǐng)?jiān)诖痤}括號(hào)中畫√，錯(cuò)誤的畫×）

1.創(chuàng)新管理只適用于高科技企業(yè)。（）

2.大企業(yè)的規(guī)模和資源優(yōu)勢(shì)可以保證創(chuàng)新管理的成功率。（）

3.在創(chuàng)新管理過程中，企業(yè)應(yīng)該對(duì)所有創(chuàng)意進(jìn)行投資開發(fā)。（）

4.創(chuàng)新管理的主要目的是降低企業(yè)成本。（）

5.大企業(yè)可以通過收購(gòu)小型創(chuàng)新企業(yè)來提升自身的創(chuàng)新能力。（）

6.創(chuàng)新管理不需要考慮企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略。（）

7.在大企業(yè)中，研發(fā)部門的創(chuàng)新能力決定了整個(gè)企業(yè)的創(chuàng)新水平。（）

8.創(chuàng)新管理僅涉及產(chǎn)品和技術(shù)方面的創(chuàng)新。（）

9.企業(yè)文化對(duì)創(chuàng)新管理的影響微乎其微。（）

10.創(chuàng)新管理可以完全通過內(nèi)部研發(fā)來實(shí)現(xiàn)，不需要與外部合作。（）

五、主觀題（本題共4小題，每題10分，共40分）

1.請(qǐng)結(jié)合實(shí)際案例，分析大企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新管理的主要挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)策略。（）

2.描述大企業(yè)在應(yīng)用創(chuàng)新管理時(shí)，如何平衡短期利益與長(zhǎng)期發(fā)展之間的關(guān)系。（）

3.論述創(chuàng)新管理對(duì)于提升大企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的作用，并舉例說明。（）

4.請(qǐng)闡述大企業(yè)如何通過建立開放的創(chuàng)新體系，實(shí)現(xiàn)與外部資源的有效整合。（）

標(biāo)準(zhǔn)答案

一、單項(xiàng)選擇題

1.B

2.D

3.C

4.D

5.D

6.B

7.D

8.C

9.D

10.C

11.D

12.C

13.D

14.C

15.C

16.D

17.C

18.D

19.A

20.C

二、多選題

1.ABD

2.ABCD

3.ABC

4.ABCD

5.ABCD

6.ABCD

7.BC

8.ABC

9.AB

10.ABC

11.ABC

12.ABC

13.ABC

14.ABC

15.ABCD

16.ABC

17.ABC

18.ABC

19.AB

20.AB

三、填空題

1.核心競(jìng)爭(zhēng)力

2.戰(zhàn)略目標(biāo)

3.企業(yè)文化

4.創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)

5.創(chuàng)新鏈

6.靈活性

7.開放式創(chuàng)新

8.創(chuàng)新鼓勵(lì)

9.研發(fā)與市場(chǎng)

10.適應(yīng)

四、判斷題

1.×

2.×

3.×

4.×

5.√

6.×

7.×

8.×

9.×

10.×