代辦招聘合同模板

代辦招聘合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（委托方）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（代理方）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因工作需要，委托乙方代辦招聘事宜，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就委托事宜達成如下協(xié)議：

一、委托內(nèi)容

1.1甲方委托乙方在其指定的范圍內(nèi)，負責代辦招聘事宜，包括但不限于：

（1）發(fā)布招聘信息；

（2）篩選應聘者；

（3）組織面試；

（4）協(xié)助甲方與應聘者簽訂勞動合同。

二、雙方權(quán)利義務

2.1甲方權(quán)利義務：

（1）向乙方提供真實、準確、完整的招聘需求信息；

（2）支付乙方約定的代理費用；

（3）按照乙方提供的應聘者信息，自行決定是否錄用；

（4）對乙方在委托事項中提供的應聘者信息負有保密義務。

2.2乙方權(quán)利義務：

（1）按照甲方提供的招聘需求信息，積極尋找、篩選應聘者；

（2）組織面試，協(xié)助甲方了解應聘者情況；

（3）對甲方提供的招聘需求信息負有保密義務；

（4）按照約定收取代理費用。

三、代理費用及支付方式

3.1代理費用：____________________元，甲方應在合同簽訂之日起五個工作日內(nèi)支付乙方。

3.2支付方式：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方代理費用，具體賬戶信息如下：

開戶行：____________________

賬戶名：____________________

賬號：____________________

四、保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及委托事項中涉及的商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責任

5.1若甲方未按照約定支付代理費用，應向乙方支付違約金，違約金為代理費用的20%。

5.2若乙方未按照約定履行職責，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

7.2本協(xié)議期滿后，雙方如需繼續(xù)合作，應另行簽訂書面協(xié)議。

八、附件

1.招聘需求信息；

2.面試安排表；

3.代理費用支付憑證；

4.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件。

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（委托方）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（代理方）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方專業(yè)機構(gòu)）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因工作需要，委托乙方代辦招聘事宜，并引入丙方作為第三方專業(yè)機構(gòu)提供專業(yè)支持，以保障招聘工作的質(zhì)量和效率，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就委托事宜達成如下協(xié)議：

一、委托內(nèi)容

1.1甲方委托乙方在其指定的范圍內(nèi)，負責代辦招聘事宜，包括但不限于：

（1）發(fā)布招聘信息；

（2）篩選應聘者；

（3）組織面試；

（4）協(xié)助甲方與應聘者簽訂勞動合同。

1.2丙方負責提供招聘過程中的專業(yè)咨詢服務，包括但不限于：

（1）招聘策略制定；

（2）面試技巧培訓；

（3）員工背景調(diào)查。

二、甲乙丙三方權(quán)利義務

2.1甲方權(quán)利義務：

（1）享有對招聘工作的最終決策權(quán)，包括但不限于招聘人員的選擇和錄用；

（2）要求乙方和丙方提供招聘工作的詳細報告和數(shù)據(jù)分析；

（3）對乙方和丙方提供的信息負有保密義務；

（4）支付乙方和丙方約定的代理費用和咨詢服務費用。

2.2乙方權(quán)利義務：

（1）按照甲方提供的招聘需求信息，積極尋找、篩選應聘者；

（2）組織面試，協(xié)助甲方了解應聘者情況；

（3）對甲方提供的招聘需求信息負有保密義務；

（4）按照約定收取代理費用；

（5）在丙方的專業(yè)指導下提升招聘服務質(zhì)量。

2.3丙方權(quán)利義務：

（1）根據(jù)甲方和乙方的需求，提供專業(yè)的招聘咨詢服務；

（2）協(xié)助乙方優(yōu)化招聘流程和面試技巧；

（3）對乙方提供的應聘者信息負有保密義務；

（4）按照約定收取咨詢服務費用。

三、代理費用及支付方式

3.1代理費用：____________________元，甲方應在合同簽訂之日起五個工作日內(nèi)支付乙方。

3.2咨詢服務費用：____________________元，甲方應在合同簽訂之日起五個工作日內(nèi)支付丙方。

3.3支付方式：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方和丙方代理費用和咨詢服務費用，具體賬戶信息如下：

開戶行：____________________

賬戶名：____________________

賬號：____________________

四、保密條款

4.1三方對本協(xié)議內(nèi)容以及委托事項中涉及的商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責任

5.1若甲方未按照約定支付代理費用或咨詢服務費用，應向乙方和丙方支付違約金，違約金為未支付金額的20%。

5.2若乙方未按照約定履行職責，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

5.3若丙方未按照約定提供專業(yè)咨詢服務，導致甲方遭受損失的，丙方應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

6.1三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

7.1本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

7.2本協(xié)議期滿后，如無特殊情況，自動續(xù)期一年；任何一方需終止協(xié)議，應提前三個月書面通知其他方。

八、附件

1.招聘需求信息；

2.面試安排表；

3.代理費用支付憑證；

4.咨詢服務費用支付憑證；

5.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件。

九、總結(jié)

第三方介入的意義和目的在于通過丙方的專業(yè)支持，提升招聘工作的專業(yè)性和效率，確保甲方能夠招聘到合適的人才。甲方為主導的目的和意義在于甲方作為委托方，對招聘工作的結(jié)果擁有最終決策權(quán)，保障甲方的權(quán)益得到充分實現(xiàn)。

本協(xié)議的簽訂，旨在明確甲乙丙三方的權(quán)利義務，確保招聘工作的順利進行，實現(xiàn)甲方的招聘目標。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

乙方（勞務派遣方）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

甲方（用工單位）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所：________________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于乙方擁有勞務派遣資質(zhì)，甲方因業(yè)務需求，擬通過乙方進行勞務派遣，同時引入丙方作為第三方人力資源公司提供專業(yè)的人力資源管理服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務派遣事宜達成如下協(xié)議：

一、派遣內(nèi)容

1.1甲方委托乙方提供勞務派遣服務，乙方根據(jù)甲方需求，派遣符合條件的人員至甲方工作，具體派遣人員數(shù)量、崗位及工作內(nèi)容由雙方另行協(xié)商確定。

1.2丙方負責提供人力資源管理咨詢服務，包括但不限于：

（1）招聘需求分析；

（2）員工培訓與發(fā)展；

（3）員工關(guān)系管理；

（4）薪酬福利設計。

二、乙丙雙方權(quán)利義務

2.1乙方權(quán)利義務：

（1）負責招聘、選拔、培訓派遣員工，并對其工作表現(xiàn)進行日常管理；

（2）按照約定的時間、數(shù)量和質(zhì)量向甲方派遣符合條件的人員；

（3）對派遣員工的人事檔案、勞動合同等資料進行妥善保管；

（4）在丙方的專業(yè)指導下提升派遣服務質(zhì)量；

（5）按照約定收取派遣費用。

2.2丙方權(quán)利義務：

（1）根據(jù)甲方和乙方的需求，提供專業(yè)的人力資源管理咨詢服務；

（2）協(xié)助乙方優(yōu)化招聘流程和員工培訓體系；

（3）對乙方派遣的員工進行背景調(diào)查和評估；

（4）按照約定收取咨詢服務費用。

三、派遣費用及支付方式

3.1派遣費用：根據(jù)派遣人員的數(shù)量、崗位和工作內(nèi)容，雙方另行協(xié)商確定具體費用標準。

3.2咨詢服務費用：____________________元，甲方應在合同簽訂之日起五個工作日內(nèi)支付丙方。

3.3支付方式：甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方和丙方的費用，具體賬戶信息如下：

開戶行：____________________

賬戶名：____________________

賬號：____________________

四、保密條款

4.1三方對本協(xié)議內(nèi)容以及勞務派遣過程中涉及的商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

五、違約責任

5.1若甲方未按照約定支付派遣費用或咨詢服務費用，應向乙方和丙方支付違約金，違約金為未支付金額的20%。

5.2若乙方未按照約定派遣符合條件的人員，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

5.3若丙方未按照約定提供專業(yè)的人力資源管理咨詢服務，導致甲方遭受損失的，丙方應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

6.1三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

7.1本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

7.2本協(xié)議期滿后，如無特殊情況，自動續(xù)期一年；任何一方需終止協(xié)議，應提前三個月書面通知其他方。

八、附件

1.派遣人員名單及工作內(nèi)容；

2.員工培訓計劃；

3.薪酬福利方案；