保險(xiǎn)業(yè)薪酬制度

保險(xiǎn)業(yè)薪酬制度合同編號(hào)：__________甲方：（填寫甲方全稱）營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：（填寫營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫聯(lián)系電話）乙方：（填寫乙方全稱）營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)：（填寫營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系電話：（填寫聯(lián)系電話）鑒于甲方為一家合法成立的保險(xiǎn)公司，乙方為甲方員工，為了規(guī)范雙方之間的薪酬制度，保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。第一條薪酬構(gòu)成1.1乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金等組成。1.2基本工資是根據(jù)乙方的職位、職級(jí)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定的。1.3績(jī)效獎(jiǎng)金是根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、工作質(zhì)量及甲方業(yè)績(jī)考核制度確定的。1.4津補(bǔ)貼包括通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。1.5社會(huì)保險(xiǎn)及公積金按照國(guó)家和地方法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二條薪酬支付2.1甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方薪酬。2.2甲方支付乙方薪酬的方式為銀行轉(zhuǎn)賬，每月______日前將上一月薪酬支付到乙方指定的銀行賬戶。2.3乙方應(yīng)當(dāng)提供符合法律法規(guī)及甲方要求的證件和資料，以便甲方按時(shí)足額支付薪酬。第三條薪酬調(diào)整（1）乙方的工作業(yè)績(jī)、工作質(zhì)量及能力表現(xiàn)；（2）甲方業(yè)績(jī)及經(jīng)營(yíng)狀況；（3）國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的變動(dòng)；（4）甲方薪酬政策及調(diào)整方案。3.2甲方薪酬委員會(huì)負(fù)責(zé)定期評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果提出薪酬調(diào)整方案。3.3甲方應(yīng)當(dāng)與乙方充分溝通薪酬調(diào)整方案，并經(jīng)乙方同意后實(shí)施。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第五條合同解除和終止（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方提前三十日書面通知甲方解除本合同；（3）甲方因客觀原因解除或終止本合同；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.2合同解除或終止后，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方依法享有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方地址證明文件4.乙方地址證明文件5.甲方聯(lián)系電話證明文件6.乙方聯(lián)系電話證明文件7.乙方身份證明文件8.甲方薪酬政策文件9.甲方業(yè)績(jī)考核制度文件10.乙方工作業(yè)績(jī)證明文件11.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金相關(guān)政策文件12.甲方銀行賬戶信息文件13.乙方銀行賬戶信息文件14.保密協(xié)議文件15.爭(zhēng)議解決相關(guān)法律法規(guī)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬，認(rèn)定甲方違約。2.甲方未按約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，認(rèn)定甲方違約。3.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定乙方違約。4.乙方未按約定提供證件和資料，認(rèn)定乙方違約。5.雙方未按約定履行合同解除或終止程序，認(rèn)定雙方違約。6.其他違反本合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指保險(xiǎn)公司。2.乙方：指甲方員工。3.薪酬：指乙方因工作所得到的報(bào)酬。4.基本工資：指根據(jù)乙方職位、職級(jí)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定的固定報(bào)酬。5.績(jī)效獎(jiǎng)金：指根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)、工作質(zhì)量及甲方業(yè)績(jī)考核制度確定的獎(jiǎng)金。6.津補(bǔ)貼：指甲方為乙方提供的額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。8.公積金：指國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的甲方為乙方繳納的住房公積金。9.保密義務(wù)：指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。10.違約：指違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按時(shí)足額支付薪酬；必要時(shí)，乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)仲裁。2.甲方未按約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；必要時(shí)，乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)仲裁。3.乙方未保守甲方商業(yè)秘密：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方保守商業(yè)秘密；必要時(shí)，甲方可以依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.乙方未按約定提供證件和資料：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方提供證件和資料；必要時(shí)，甲方可以依法解除或終止合同。5.合同解除或終止?fàn)幾h：雙方可以先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為