版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024年中小企業(yè)全職員工勞動協(xié)議模板版B版本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(用人單位)1.2乙方(員工)第二條:合同期限2.1固定期限2.2無固定期限第三條:工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時間和休息休假第四條:勞動報酬4.1工資待遇4.2獎金及福利4.3社會保險和公積金第五條:勞動合同的變更5.1變更情形5.2變更程序第六條:勞動合同的解除和終止6.1解除情形6.2終止情形6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谄邨l:保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條:競業(yè)限制8.1限制范圍8.2限制期限8.3違約責(zé)任第九條:知識產(chǎn)權(quán)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.2保護(hù)措施第十條:爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一條:其他約定11.1培訓(xùn)11.2試用期11.3補(bǔ)充保險和商業(yè)秘密第十二條:違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任第十三條:不可抗力13.1不可抗力的認(rèn)定13.2不可抗力后果的處理第十四條:合同的生效、修改和解除14.1合同的生效14.2合同的修改14.3合同的解除第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義第二條:合同期限2.1固定期限:本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2無固定期限:本合同期限為無固定期限,自____年__月__日起。第三條:工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé):乙方同意按照甲方的要求,擔(dān)任____職位,履行____崗位職責(zé)。3.2工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)為____(具體地址)。3.3工作時間和休息休假:乙方的工作時間為____小時/天,每周工作____天。乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。第四條:勞動報酬4.1工資待遇:乙方的月工資為人民幣____元整(小寫:____元),按月支付。4.2獎金及福利:乙方根據(jù)甲方的規(guī)定和業(yè)績,有資格獲得各種獎金和福利。4.3社會保險和公積金:甲方依法為乙方參加社會保險和住房公積金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。第五條:勞動合同的變更5.1變更情形:在合同期限內(nèi),如甲乙雙方同意,可以變更勞動合同的內(nèi)容。5.2變更程序:變更勞動合同應(yīng)書面簽訂補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。第六條:勞動合同的解除和終止6.1解除情形:合同期限屆滿,或者甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動合同的。6.2終止情形:乙方因退休、死亡、喪失勞動能力或者其他法律規(guī)定的情形終止勞動合同的。6.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:根據(jù)國家法律法規(guī)和甲乙雙方約定,乙方解除或終止合同時,甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。第七條:保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容:乙方在甲方任職期間和解除、終止勞動合同后,對甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。7.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自乙方知悉該等信息之日起計算,至該等信息公開時止。7.3違約責(zé)任:乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。具體賠償金額和方式由甲乙雙方約定。第八條:競業(yè)限制8.1限制范圍:乙方在解除或終止勞動合同后____個月內(nèi),不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會團(tuán)體或者其他經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任任何形式的職務(wù),包括兼職、顧問等。8.2限制期限:競業(yè)限制的期限自乙方解除或終止勞動合同之日起計算,至____個月止。8.3違約責(zé)任:乙方違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方一個月工資的____倍。第九條:知識產(chǎn)權(quán)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬:乙方在甲方任職期間所創(chuàng)造的一切知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、著作權(quán)等,除法律明確規(guī)定屬于乙方外,均歸甲方所有。9.2保護(hù)措施:甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán),如乙方因工作產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)受到第三方侵犯,甲方應(yīng)予以協(xié)助維護(hù)乙方的合法權(quán)益。第十條:爭議解決10.1協(xié)商解決:甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3仲裁解決:調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.4訴訟解決:對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條:其他約定11.1培訓(xùn):甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會,乙方應(yīng)參加甲方組織的培訓(xùn)。11.2試用期:本合同的試用期為____個月,自雙方簽訂合同之日起計算。11.3補(bǔ)充保險和商業(yè)秘密:甲方可以為乙方購買補(bǔ)充保險,乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密予以保密。第十二條:違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任:甲方未按合同約定支付勞動報酬、提供勞動條件或者其他待遇的,乙方有權(quán)要求甲方改正,并可要求支付違約金。12.2乙方違約責(zé)任:乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方支付違約金。第十三條:不可抗力13.1不可抗力的認(rèn)定:不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會事件等。13.2不可抗力后果的處理:因不可抗力導(dǎo)致合同不能履行或者部分履行,甲乙雙方應(yīng)立即協(xié)商解決,并根據(jù)情況部分或者全部免除責(zé)任。第十四條:合同的生效、修改和解除14.1合同的生效:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2合同的修改:甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以書面形式修改本合同。14.3合同的解除:除法律、法規(guī)規(guī)定和雙方約定外,任何一方不得單方面解除合同。如合同期限屆滿,合同自行解除。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:職位說明書詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和要求等。附件二:保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方在任職期間和解除、終止勞動合同后對甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)、保密期限和違約責(zé)任。附件三:競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方在解除或終止勞動合同后的競業(yè)限制范圍、期限和違約責(zé)任。附件四:知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方在甲方任職期間所創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、保護(hù)措施和違約責(zé)任。附件五:培訓(xùn)計劃詳細(xì)描述甲方向乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件六:社會保險和公積金繳納明細(xì)詳細(xì)說明甲方向乙方繳納的社會保險和住房公積金的種類、比例、繳納金額等信息。附件七:工資條每月向乙方提供的工資明細(xì),包括基本工資、獎金、扣除的項目等。附件八:其他福利規(guī)定詳細(xì)描述甲方向乙方提供的其他福利項目,如年終獎、節(jié)假日福利等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按合同約定支付勞動報酬、提供勞動條件或者其他待遇。3.乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制約定。4.乙方在合同期限內(nèi)提前解除或終止勞動合同。5.乙方未參加甲方組織的培訓(xùn)或培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方違約:支付違約金、賠償乙方損失。2.乙方違約:支付違約金、賠償甲方損失、承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明:1.若甲方未按時足額支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。2.若乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.甲方:指根據(jù)中國法律設(shè)立,具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或其他經(jīng)濟(jì)組織。2.乙方:指與甲方簽訂勞動合同的勞動者。3.勞動合同:指甲方與乙方建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。4.固定期限:指勞動合同雙方約定的一定期限。5.無固定期限:指勞動合同不約定具體期限,除非甲乙雙方約定解除或終止勞動合同。6.保密義務(wù):指乙方對在甲方任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密的義務(wù)。7.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度生態(tài)農(nóng)業(yè)科技園承包經(jīng)營合同范本3篇
- 2025年度綠色能源儲藏室建設(shè)與維護(hù)合同3篇
- 二零二五版城市綜合體建設(shè)項目建筑垃圾清運(yùn)及環(huán)保處理合同3篇
- 2025年度體育場館租賃與賽事組織合同3篇
- 二零二五年高性能保溫施工合同補(bǔ)充條款及驗收標(biāo)準(zhǔn)3篇
- 2025年水電暖安裝與節(jié)能改造項目總承包合同3篇
- 2025年度醫(yī)院窗簾定制及消毒防菌合同3篇
- 2025年度智能化倉庫場地租賃服務(wù)合同范本3篇
- 2025年度拍賣物品售后服務(wù)反饋合同范本
- 2025年度智能租賃平臺廠房租賃居間協(xié)議3篇
- 2024-2030年中國電子郵箱行業(yè)市場運(yùn)營模式及投資前景預(yù)測報告
- 基礎(chǔ)設(shè)施零星維修 投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 人力資源 -人效評估指導(dǎo)手冊
- 大疆80分鐘在線測評題
- 2024屆廣東省廣州市高三上學(xué)期調(diào)研測試英語試題及答案
- 中煤平朔集團(tuán)有限公司招聘筆試題庫2024
- 2023年成都市青白江區(qū)村(社區(qū))“兩委”后備人才考試真題
- 不付租金解除合同通知書
- 區(qū)域合作伙伴合作協(xié)議書范本
- 中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)設(shè)計全套教學(xué)課件
- 環(huán)衛(wèi)公司年終工作總結(jié)
評論
0/150
提交評論