2024年度發(fā)型設(shè)計師勞動協(xié)議樣本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度發(fā)型設(shè)計師勞動協(xié)議樣本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及資質(zhì)1.2乙方姓名及職業(yè)資質(zhì)1.3甲方與乙方之間的關(guān)系定義第二條：工作內(nèi)容與職責2.1乙方的工作崗位及主要職責2.2乙方的日常工作內(nèi)容及要求2.3乙方的工作地點及工作時間第三條：合同期限3.1合同的有效期限3.2試用期規(guī)定3.3合同續(xù)簽及終止條件第四條：勞動報酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)4.2乙方薪酬的支付時間及方式4.3乙方獎金及福利制度第五條：培訓及職業(yè)發(fā)展5.1甲方提供的培訓機會5.2乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3乙方培訓期間的待遇第六條：保密協(xié)議6.1乙方需遵守的保密規(guī)定6.2保密信息的定義及范圍6.3違反保密協(xié)議的法律責任第七條：知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方創(chuàng)造的作品歸屬權(quán)7.2甲方對乙方作品的利用權(quán)7.3知識產(chǎn)權(quán)保護措施第八條：請假及休息制度8.1乙方請假的規(guī)定及流程8.2乙方休息日的安排及補償?shù)诰艞l：違約責任9.1雙方違反合同約定的責任9.2違約金的計算及支付方式9.3違約導致的合同終止第十條：爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的解決方式10.2仲裁或訴訟的地點及適用法律第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件及程序11.2合同解除的條件及程序第十二條：附件12.1乙方個人簡歷12.2乙方作品集12.3培訓計劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第十三條：其他約定13.1雙方的其他補充約定13.2附件條款的說明第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3合同生效時間第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及資質(zhì)甲方全稱為“×××造型設(shè)計工作室”，成立于2010年，是一家具有十年經(jīng)驗的專業(yè)造型設(shè)計機構(gòu)。甲方的經(jīng)營范圍包括發(fā)型設(shè)計、化妝造型、形象顧問等服務(wù)。1.2乙方姓名及職業(yè)資質(zhì)乙方姓名為“×××”，性別為×，身份證號碼為××××××××××××××××，發(fā)型設(shè)計師資格證書編號為××××××。1.3甲方與乙方之間的關(guān)系定義甲方為乙方的雇主，乙方為甲方的雇員。乙方在甲方的工作崗位上提供發(fā)型設(shè)計服務(wù)，甲方支付乙方的勞動報酬。第二條：工作內(nèi)容與職責2.1乙方的工作崗位及主要職責乙方擔任甲方發(fā)型設(shè)計師，主要職責包括為客戶提供發(fā)型設(shè)計服務(wù)、參與甲方組織的造型項目、維護客戶關(guān)系等。2.2乙方的日常工作內(nèi)容及要求乙方每日需按時到崗，按照甲方的服務(wù)流程和標準為客戶進行發(fā)型設(shè)計。同時，乙方需參加甲方組織的造型項目，并按照項目要求完成相關(guān)工作。2.3乙方的工作地點及工作時間乙方的工作地點為甲方的工作室。乙方的工作時間為每日9:0018:00，午休1小時，每周休息一天。第三條：合同期限3.1合同的有效期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，即從2024年1月1日至2024年12月31日。3.2試用期規(guī)定本合同中不包含試用期，乙方自合同生效之日起正式上崗工作。3.3合同續(xù)簽及終止條件合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。如一方不同意續(xù)簽，則合同到期后自動終止。第四條：勞動報酬4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資、獎金和福利構(gòu)成。其中，基本工資為每月人民幣8000元，獎金根據(jù)乙方的工作業(yè)績和甲方規(guī)定發(fā)放，福利包括五險一金等。4.2乙方薪酬的支付時間及方式乙方每月薪酬的支付時間為次月的5日前，甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給乙方。4.3乙方獎金及福利制度乙方根據(jù)甲方制定的獎金及福利制度，有機會獲得項目獎金、年終獎等。同時，甲方為乙方提供五險一金等福利保障。第五條：培訓及職業(yè)發(fā)展5.1甲方提供的培訓機會甲方不定期為乙方提供專業(yè)技能培訓、行業(yè)交流活動等，以提升乙方的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)績水平。5.2乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方根據(jù)乙方的個人特長和業(yè)績表現(xiàn)，為乙方制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的支持和幫助。5.3乙方培訓期間的待遇乙方參加甲方組織的培訓活動時，享有正常工資待遇，且不扣除任何費用。第六條：保密協(xié)議6.1乙方需遵守的保密規(guī)定乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，不得泄露任何客戶的個人信息、甲方的商業(yè)秘密等保密信息。6.2保密信息的定義及范圍保密信息包括但不限于客戶名單、甲方經(jīng)營策略、技術(shù)資料、商業(yè)計劃等。6.3違反保密協(xié)議的法律責任乙方如違反保密協(xié)議，需承擔相應(yīng)的法律責任，賠償甲方因此造成的損失。第八條：請假及休息制度8.1乙方請假的規(guī)定及流程乙方如需請假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并注明請假原因、時間和地點。請假申請需經(jīng)甲方批準后方可生效。8.2乙方休息日的安排及補償乙方每周享有一天休息日，國家法定節(jié)假日按法律規(guī)定安排休假。甲方不得隨意扣除乙方的休息日。第九條：違約責任9.1雙方違反合同約定的責任雙方應(yīng)嚴格履行合同約定的義務(wù)，如一方違反合同約定，需承擔違約責任，向守約方支付違約金。9.2違約金的計算及支付方式違約金的計算方式為：違約方應(yīng)支付守約方合同金額的10%作為違約金。違約金通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給守約方。9.3違約導致的合同終止一方嚴重違反合同約定，導致合同無法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)單方面終止合同，并要求違約方支付違約金。第十條：爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2仲裁或訴訟的地點及適用法律爭議的仲裁或訴訟地點為合同簽訂地，適用法律為中華人民共和國法律。第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件及程序合同變更需雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議。變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解除的條件及程序合同解除需雙方協(xié)商一致，并書面簽署解除協(xié)議。解除協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條：附件12.1乙方個人簡歷乙方提供個人簡歷一份，包括姓名、性別、年齡、學歷、工作經(jīng)驗等基本信息。12.2乙方作品集乙方提供發(fā)型設(shè)計作品集一份，展示乙方的設(shè)計能力和風格。12.3培訓計劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方提供乙方的培訓計劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃一份，明確乙方的培訓時間和職業(yè)發(fā)展目標。第十三條：其他約定13.1雙方的其他補充約定雙方如在其他方面有補充約定，應(yīng)以書面形式簽訂補充協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章生效。13.2附件條款的說明附件條款是對合同的補充和說明，具有同等法律效力。第十四條：簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章甲方代表（簽名）：____________甲方蓋章：____________14.2乙方簽字蓋章乙方（簽名）：____________乙方蓋章：____________14.3合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方個人簡歷詳細要求和說明：乙方需提供完整的個人簡歷，包括姓名、性別、年齡、學歷、工作經(jīng)驗等基本信息。簡歷需真實、準確，不得有任何虛假陳述。附件二：乙方作品集詳細要求和說明：乙方需提供一份發(fā)型設(shè)計作品集，展示乙方的設(shè)計能力和風格。作品集應(yīng)包括不少于10例不同風格的發(fā)型設(shè)計案例，并附有案例的詳細描述和客戶反饋。附件三：培訓計劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃詳細要求和說明：甲方需為乙方提供一份詳細的培訓計劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，明確乙方的培訓時間和職業(yè)發(fā)展目標。培訓計劃應(yīng)包括培訓的內(nèi)容、時間、地點等信息，職業(yè)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)包括乙方的職業(yè)目標、發(fā)展路徑、關(guān)鍵里程碑等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為列表：1.甲方未按時支付乙方工資或獎金。2.甲方未提供合同約定的培訓機會。3.甲方未按照合同約定提供工作條件。5.乙方泄露客戶的個人信息或甲方的商業(yè)秘密。6.乙方違反合同約定的保密規(guī)定。違約責任認定標準：1.甲方未按時支付工資或獎金的，需支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資或獎金的10%。2.甲方未提供培訓機會的，需支付違約金，違約金為培訓費用的一定比例。3.甲方未提供工作條件的，需支付違約金，違約金為因未提供工作條件導致的損失金額。5.乙方泄露客戶的個人信息或甲方的商業(yè)秘密的，需支付違約金，違約金為因泄露信息導致的損失金額。6.乙方違反合同約定的保密規(guī)定的，需支付違約金，違約金為因違反保密規(guī)定導致的損失金額。示例說明：假設(shè)甲方未按時支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金計算為未支付工資的10%。如果甲方未提供合同約定的培訓機會，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金計算為培訓費用的一定比例。說明三：法律名詞及解釋：法律名詞列表：1.合同：本合同是指甲方與乙方之間建立的勞動合作關(guān)系。2.甲方：指“×××造型設(shè)計工作室”，乙方的工作提供方。3.乙方：指“×××”，甲方的雇員，擔任發(fā)型設(shè)計師職位。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金和其他福利。5.培訓機會：指甲方為乙方提供的專業(yè)技能培訓和行業(yè)交流活動。6.保密協(xié)議：指乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，不得泄露任何客戶的個人信息、甲方的商業(yè)秘密等保密信息。1.