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商業(yè)街區(qū)物業(yè)管理人員招聘協(xié)議合同編號:__________鑒于甲方為商業(yè)街區(qū)物業(yè)的管理方,需要招聘物業(yè)管理人員,乙方具備相關(guān)資質(zhì)和能力,愿意擔任該職位。甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔任商業(yè)街區(qū)物業(yè)管理人員,負責物業(yè)的日常管理工作。1.2乙方應全面履行物業(yè)管理工作,確保商業(yè)街區(qū)物業(yè)的安全、整潔和正常運營。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。2.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方薪資由基本工資、績效獎金等組成,具體金額及支付方式詳見附件。3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方在職期間,甲方應為其繳納社會保險。第四條甲乙雙方的權(quán)利義務4.1甲方權(quán)利義務(2)按照本協(xié)議約定支付乙方薪資待遇。(3)依法為乙方繳納社會保險。(4)協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題,提供必要的培訓和支持。4.2乙方權(quán)利義務(1)全面履行物業(yè)管理工作,確保商業(yè)街區(qū)物業(yè)的安全、整潔和正常運營。(2)遵守國家法律法規(guī),甲方規(guī)章制度。(3)尊重甲方、乙方及商業(yè)街區(qū)內(nèi)的業(yè)主、商戶,維護甲方聲譽。(4)合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自離職。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金。5.2違約金的計算方式為:違約方應支付守約方違約金=(乙方工資×剩余合同期限)。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________附件:薪資待遇明細表一、附件列表:1.薪資待遇明細表二、違約行為及認定:1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方薪資待遇。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險。3.乙方未全面履行物業(yè)管理工作,導致商業(yè)街區(qū)物業(yè)的安全、整潔和正常運營受到影響。4.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指商業(yè)街區(qū)物業(yè)的管理方。2.乙方:指擔任商業(yè)街區(qū)物業(yè)管理人員的一方。3.物業(yè)管理工作:指乙方在商業(yè)街區(qū)物業(yè)管理過程中應承擔的各項工作,包括安全、整潔和正常運營等。4.違約金:指違約方應支付給守約方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照約定支付薪資待遇:乙方可以與甲方進行協(xié)商,如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.甲方未依法為乙方繳納社會保險:乙方可以要求甲方依法繳納,如甲方拒絕,可以向相關(guān)部門投訴。3.乙方未全面履行物業(yè)管理工作:甲方可以與乙方進行協(xié)商,要求乙方改正,如乙方拒絕,甲方可以解除本協(xié)議。4.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職:乙方應承擔違約責任,向甲方支付違約金。五、所有應用場景:1.商業(yè)街區(qū)物業(yè)管理方招聘物業(yè)管理人員
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