教師勞動(dòng)合同范例全文

合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______第一條勞動(dòng)合同雙方基本情況1.1甲方名稱：_______1.2甲方地址：_______1.3甲方法定代表人：_______1.4乙方姓名：_______1.5乙方性別：_______1.6乙方居民身份證號(hào)碼：_______1.7乙方聯(lián)系方式：_______第二條勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2雙方同意，本勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月內(nèi)，如無特殊情況，雙方不提出終止或解除勞動(dòng)合同的，本勞動(dòng)合同自動(dòng)續(xù)簽一年。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1乙方同意在甲方從事教師工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）負(fù)責(zé)_______課程的教學(xué)工作；（2）負(fù)責(zé)學(xué)生的輔導(dǎo)、考核及相關(guān)管理工作；（3）參與教學(xué)研究、課程開發(fā)及教學(xué)改革；（4）完成甲方安排的其他教育教學(xué)相關(guān)工作。3.2乙方的工作地點(diǎn)為：_______。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)，實(shí)行____小時(shí)工作制。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資、獎(jiǎng)金等組成，具體工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。5.2乙方工資支付時(shí)間為每月____日前。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2甲方為乙方提供_______元的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。6.3甲方按國家規(guī)定為乙方提供_______元的住房公積金。6.4乙方享有如下福利待遇：（1）免費(fèi)提供_______元的住宿；（2）免費(fèi)提供工作餐；（3）定期免費(fèi)體檢；（4）子女入學(xué)優(yōu)惠；（5）在職培訓(xùn)及繼續(xù)教育；（6）其他福利。第七條雙方的權(quán)利和義務(wù)7.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）按照約定提供乙方的工作崗位和勞動(dòng)條件；（2）按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇；（3）依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益；（4）為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；（5）遵守國家法律法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益；（6）按照甲方規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。7.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）按照甲方要求，完成教育教學(xué)工作任務(wù)；（2）遵守國家法律法規(guī)，遵循教育規(guī)律，尊重學(xué)生，為人師表，教書育人；（3）愛護(hù)學(xué)校設(shè)施，維護(hù)學(xué)校形象，不得從事有損教師形象的活動(dòng)；（4）未經(jīng)甲方同意，不得在任何時(shí)間、場合以任何方式損害甲方利益；（5）按照甲方規(guī)定，參加各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和考核；（6）服從甲方工作安排，履行教師職責(zé)。第八條勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動(dòng)合同。8.2乙方有下列情形之一，甲方可以解除或終止本勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）未經(jīng)甲方同意，與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（5）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（6）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。8.3甲方解除或終止本勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保填寫正確的合同編號(hào)，以便于合同的管理和查詢。2.甲方信息：填寫完整的甲方信息，包括名稱、地址和法定代表人等，確保甲方的合法性。3.乙方信息：填寫完整的乙方信息，包括姓名、性別、居民身份證號(hào)碼等，確保乙方的合法性。4.勞動(dòng)合同期限：明確填寫勞動(dòng)合同的起止日期，確保雙方的權(quán)益。5.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：詳細(xì)填寫乙方的工作職責(zé)和地點(diǎn)，確保乙方的權(quán)益。6.工作時(shí)間和休息休假：明確填寫工作時(shí)間、休息休假等相關(guān)規(guī)定，確保乙方的權(quán)益。7.勞動(dòng)報(bào)酬：明確填寫乙方的工資待遇，包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎(jiǎng)金等，確保乙方的權(quán)益。8.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：明確填寫甲方向乙方提供的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，確保乙方的權(quán)益。9.雙方的權(quán)利和義務(wù)：詳細(xì)填寫甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方的權(quán)益。10.勞動(dòng)合同的解除和終止：明確填寫勞動(dòng)合同的解除和終止條件，確保雙方的權(quán)益。解決辦法：1.如雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，勞動(dòng)報(bào)酬是指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)帖等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)是指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.福利待遇：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，福利待遇是指用人單位為勞動(dòng)者提供的一些額外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或福利，如免費(fèi)住宿、工作餐、體檢等。5.勞動(dòng)合同解除：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同解除是指在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，用人單位和勞動(dòng)者提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系的行為。6.勞動(dòng)合同終止：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同終止是指勞動(dòng)合同約定的期限屆滿或者勞動(dòng)合同依法解除后，勞動(dòng)合同關(guān)系自然終止的行為。特殊應(yīng)用場合：1.乙方在合同期間懷孕，需要休產(chǎn)假。2.乙方因工負(fù)傷，需要長期醫(yī)療休養(yǎng)。3.乙方因家庭原因需要長期請(qǐng)假。4.乙方提出辭職。5.甲方因經(jīng)營需要，需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)。合同補(bǔ)充條款：1.如乙方在合同期間懷孕，甲方應(yīng)依法支付產(chǎn)假工資，并保證乙方在產(chǎn)假結(jié)束后恢復(fù)工作崗位。2.如乙方因工負(fù)傷需要長期醫(yī)療休養(yǎng)，甲方應(yīng)依法支付醫(yī)療期間工資，并負(fù)責(zé)為乙方辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)。3.如乙方因家庭原因需要長期請(qǐng)假，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整乙方的勞動(dòng)合同期限。4.如乙方提出辭職，甲方應(yīng)依法支付辭職工資，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。5.如甲方因經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)，甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并依法支付相關(guān)補(bǔ)償。附件列表：1.乙方居民身份證