下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
圖書館安全員招聘公告合同編號:__________甲方:__________(全稱:__________)地址:__________聯(lián)系方式:__________代表人:__________乙方:__________(全稱:__________)地址:__________聯(lián)系方式:__________代表人:__________鑒于甲方為圖書館運(yùn)營方,需要招聘安全員以確保圖書館的正常運(yùn)營和讀者安全;鑒于乙方愿意提供安全員招聘服務(wù),協(xié)助甲方完成安全員的招聘工作;一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.1甲方應(yīng)向乙方提供圖書館安全員招聘的相關(guān)要求,包括但不限于崗位職責(zé)、任職資格、工作時(shí)間和薪資待遇等。1.2甲方應(yīng)對乙方提供的招聘服務(wù)給予必要的配合和支持,包括但不限于提供相關(guān)信息、安排面試等。1.3甲方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)成果給予公正的評價(jià),并在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供專業(yè)的安全員招聘服務(wù),包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。2.2乙方應(yīng)保證其提供的招聘服務(wù)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,不得侵犯他人的合法權(quán)益。2.3乙方應(yīng)在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)完成招聘工作,并向甲方提供符合甲方要求的安全員候選人。三、合同的履行和驗(yàn)收3.1雙方應(yīng)按照本合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。3.2甲方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)成果進(jìn)行驗(yàn)收,并在驗(yàn)收合格后支付服務(wù)費(fèi)用。3.3乙方應(yīng)在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)完成招聘工作,并向甲方提供符合甲方要求的安全員候選人。四、合同的變更和解除4.1雙方同意,本合同的變更或解除應(yīng)書面簽訂,并經(jīng)雙方協(xié)商一致。4.2在合同履行過程中,如遇不可抗力等特殊情況,雙方應(yīng)協(xié)商解決。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計(jì)算。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表人(簽名):__________代表人(簽名):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方圖書館安全員招聘要求2.乙方安全員招聘服務(wù)方案3.招聘信息發(fā)布證明4.簡歷篩選及面試安排記錄5.安全員候選人名單6.安全員招聘合同履行證明7.違約金支付憑證二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供招聘信息、配合和支持等義務(wù)2.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用3.乙方未按約定提供專業(yè)招聘服務(wù),或服務(wù)不符合法律法規(guī)規(guī)定4.乙方未按約定時(shí)間完成招聘工作5.雙方未按約定履行合同變更或解除手續(xù)6.一方違反合同導(dǎo)致對方損失,未按約定承擔(dān)違約責(zé)任三、法律名詞及解釋:1.甲方:指圖書館運(yùn)營方,負(fù)責(zé)提供招聘要求和支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方:指提供安全員招聘服務(wù)的機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作。3.安全員:指在圖書館負(fù)責(zé)維護(hù)秩序、確保讀者安全的工作人員。4.招聘服務(wù):指乙方為甲方提供的發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等服務(wù)。5.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方提供信息不完整或不準(zhǔn)確解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方補(bǔ)充或更正相關(guān)信息。2.招聘進(jìn)度不符合約定解決辦法:雙方應(yīng)加強(qiáng)溝通,乙方合理安排招聘流程,確保按期完成招聘工作。3.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用解決辦法:乙方有權(quán)暫停合同履行,催告甲方支付服務(wù)費(fèi)用。4.乙方提供的服務(wù)不符合要求解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方整改,必要時(shí)可解除合同并追究乙方違約責(zé)任。5.合同履行過程中發(fā)生爭議解決辦法:雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.圖書館運(yùn)營方招聘安全員2.圖書館安
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 八年級英語下冊 Unit 10 單元綜合測試卷(人教陜西版 2025年春)
- 新人教版道德與法治七年級上冊《生命的思考-第八課-探問生命-敬畏生命》-77
- 2025年事業(yè)單位聘用合同協(xié)議樣本(2篇)
- 2025年臨時(shí)工勞動合同協(xié)議參考模板(三篇)
- 2025年五年級數(shù)學(xué)第一單元認(rèn)識負(fù)數(shù)教學(xué)心得范文(2篇)
- 2025年個(gè)人租地協(xié)議范文(2篇)
- 2025年產(chǎn)品使用合作合同(2篇)
- 2025年事業(yè)單位聘用勞動合同(4篇)
- 2025年代理商合作合同(2篇)
- 學(xué)校創(chuàng)意工坊改造協(xié)議
- 2025年中國南方航空股份有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 商務(wù)部發(fā)布《中國再生資源回收行業(yè)發(fā)展報(bào)告(2024)》
- 山東省濟(jì)南市2024-2024學(xué)年高三上學(xué)期1月期末考試 地理 含答案
- 2025年福建新華發(fā)行(集團(tuán))限責(zé)任公司校園招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 實(shí)施彈性退休制度暫行辦法解讀課件
- 冷凍食品配送售后服務(wù)體系方案
- 中華護(hù)理學(xué)會團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)-氣管切開非機(jī)械通氣患者氣道護(hù)理
- C型鋼檢驗(yàn)報(bào)告
- 檢驗(yàn)科臨檢組風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告文書
- 幼小銜接拼音試卷-帶彩圖-幼小銜接拼音試卷圖片-幼小拼音試卷習(xí)題
- 曹晶《孫悟空大鬧蟠桃會》教學(xué)設(shè)計(jì)
評論
0/150
提交評論