2024年度企業(yè)人力資源管理與培訓一體化服務合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)人力資源管理與培訓一體化服務合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.服務內容概述2.1服務項目2.2服務目標2.3服務期限3.服務實施計劃3.1服務階段劃分3.2各階段實施時間安排3.3各階段預期成果4.服務費用及支付方式4.1服務費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.服務交付及驗收標準5.1服務交付方式5.2服務驗收標準5.3驗收流程6.保密條款6.1保密信息定義6.2保密責任6.3違約責任7.違約責任及賠償7.1違約情形7.2違約責任7.3賠償標準8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑8.2爭議解決機構8.3爭議解決期限9.合同變更及解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3合同解除程序10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.其他條款11.1法律適用11.2合同附件11.3合同份數(shù)12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3簽署人姓名及職務13.合同附件13.1附件一：服務項目明細13.2附件二：服務費用明細13.3附件三：服務實施計劃14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：公司乙方：人力資源管理咨詢有限公司1.2合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：省市區(qū)路號1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：13956782.服務內容概述2.1服務項目（1）人力資源管理咨詢服務；（2）員工培訓服務；（3）績效管理咨詢服務；（4）薪酬福利咨詢服務；（5）招聘與配置咨詢服務。2.2服務目標（1）提升甲方人力資源管理效率；（2）提高員工綜合素質；（3）優(yōu)化公司薪酬福利體系；（4）降低招聘與配置成本；（5）提升公司績效管理水平。2.3服務期限本合同服務期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.服務實施計劃3.1服務階段劃分本合同服務分為四個階段：（1）籌備階段（2024年1月1日至2024年1月31日）；（2）實施階段一（2024年2月1日至2024年4月30日）；（3）實施階段二（2024年5月1日至2024年7月31日）；3.2各階段實施時間安排（1）籌備階段：乙方協(xié)助甲方進行人力資源需求調研、制定服務方案等；（2）實施階段一：乙方開展員工培訓、績效管理咨詢等工作；（3）實施階段二：乙方繼續(xù)開展員工培訓、績效管理咨詢等工作，并優(yōu)化薪酬福利體系；3.3各階段預期成果（1）籌備階段：完成人力資源需求調研、制定服務方案；（2）實施階段一：完成員工培訓、績效管理咨詢等工作；（3）實施階段二：完成員工培訓、績效管理咨詢等工作，優(yōu)化薪酬福利體系；4.服務費用及支付方式4.1服務費用總額本合同服務費用總額為人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）。4.2費用支付方式（1）甲方應在合同簽訂后5個工作日內支付乙方人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）；（2）甲方應在實施階段一結束后5個工作日內支付乙方人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）；（3）甲方應在實施階段二結束后5個工作日內支付乙方人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）；（4）甲方應在合同到期前5個工作日內支付乙方人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）。5.服務交付及驗收標準5.1服務交付方式乙方將按照合同約定，通過線上、線下等多種方式向甲方提供人力資源管理與培訓一體化服務。5.2服務驗收標準（1）甲方對乙方提供的服務進行驗收，驗收標準如下：①服務內容符合合同約定；②服務質量達到甲方要求；③服務進度符合合同約定；④服務效果達到合同預期目標。（2）甲方應在服務結束后5個工作日內對乙方提供的服務進行驗收。6.保密條款6.1保密信息定義本合同中“保密信息”指甲方在合同履行過程中向乙方提供的所有涉及甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等非公開信息。6.2保密責任（1）乙方應對其知悉的甲方保密信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方；（2）乙方在合同履行過程中，不得利用甲方保密信息從事與合同無關的活動；（3）合同終止后，乙方仍需對甲方保密信息負有保密義務。6.3違約責任（1）如乙方違反保密義務，泄露甲方保密信息，應承擔相應的法律責任；（2）甲方有權要求乙方賠償因其泄露保密信息而給甲方造成的損失。8.違約責任及賠償8.1違約情形（1）乙方未按合同約定時間提供服務的；（2）乙方提供的服務不符合合同約定的質量標準的；（3）甲方未按合同約定支付費用的；（4）任何一方違反保密條款的；（5）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行，且一方未及時通知另一方的。8.2違約責任（1）乙方未按時提供服務的，每逾期一日，應向甲方支付合同總金額的1%作為違約金；（2）乙方提供的服務不符合合同約定的，應無條件進行整改，直至符合約定標準，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）甲方未按時支付費用的，應向乙方支付合同總金額的1%作為滯納金；（4）違反保密條款的，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失；（5）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的，雙方互不承擔責任。8.3賠償標準（1）因乙方原因造成甲方損失的，乙方應賠償甲方實際損失；（2）因不可抗力造成甲方損失的，乙方應承擔合理部分的責任。9.爭議解決方式9.1爭議解決途徑（1）雙方應通過友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構（1）雙方協(xié)商解決爭議的，應在爭議發(fā)生之日起30日內達成協(xié)議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.3爭議解決期限（1）雙方協(xié)商解決爭議的，應在爭議發(fā)生之日起60日內解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.合同變更及解除10.1合同變更條件（1）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的；（2）雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)的。10.2合同解除條件（1）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的；（2）任何一方違反合同約定的；（3）雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)的。10.3合同解除程序（1）任何一方提出解除合同，應提前30日書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應按合同約定履行各自義務。11.合同生效及終止11.1合同生效條件（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；（2）合同生效前，雙方應按約定履行各自的義務。11.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）合同約定的其他終止條件。11.3合同終止程序（1）合同終止后，雙方應按約定履行各自的義務；（2）合同終止后，雙方應妥善處理合同涉及的財產、債權債務等事項。第二部分：第三方介入后的修正12.第三方介入說明12.1第三方概念在本合同中，“第三方”指除甲、乙雙方以外的其他參與合同履行、監(jiān)督或提供專業(yè)服務的個人、企業(yè)或其他組織。12.2第三方介入情形（1）在合同履行過程中，如需專業(yè)機構進行審計、評估或提供咨詢服務，可引入第三方；（2）為保障合同履行，經甲、乙雙方協(xié)商一致，可引入第三方作為監(jiān)督機構；（3）因不可抗力或其他原因，甲、乙雙方認為有必要引入第三方參與合同履行。12.3第三方責權利（1）第三方在合同履行過程中，應遵守法律法規(guī)及本合同的約定，維護甲、乙雙方的合法權益；（2）第三方有權根據合同約定，對甲、乙雙方的行為進行監(jiān)督、評估，并提出合理建議；（3）第三方在履行職責過程中，如需費用，甲、乙雙方應按照合同約定支付。12.4第三方與其他各方的劃分說明（1）第三方與甲、乙雙方在合同中的地位平等，不承擔合同主體責任；（2）第三方在合同履行過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方；（3）第三方在履行職責過程中，如發(fā)現(xiàn)甲、乙雙方有違反合同約定的行為，應及時通知甲、乙雙方，并協(xié)助解決。13.第三方責任限額13.1第三方責任范圍第三方在本合同中的責任限于其直接參與的部分，不包括因甲、乙雙方原因導致的損失。13.2第三方責任限額（1）第三方在合同履行過程中，因自身過錯造成甲、乙雙方損失的，應承擔相應責任；（2）第三方責任限額為本合同服務費用總額的10%；（3）如第三方責任超過責任限額，超出部分由甲、乙雙方按照各自責任承擔。14.第三方變更及解除14.1第三方變更條件（1）第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責的；（2）甲、乙雙方認為有必要更換第三方的。14.2第三方解除條件（1）第三方違反合同約定的；（2）甲、乙雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)的。14.3第三方變更及解除程序（1）第三方變更或解除，應提前30日書面通知甲、乙雙方；（2）第三方變更或解除后，甲、乙雙方應按照合同約定履行各自義務。15.第三方費用及支付方式15.1第三方費用第三方在履行職責過程中產生的合理費用，甲、乙雙方應按照合同約定支付。15.2第三方費用支付方式（1）甲、乙雙方應在合同簽訂后5個工作日內，向第三方支付合同約定的預付費；（2）第三方履行職責過程中產生的費用，甲、乙雙方應在收到第三方提供的費用清單后5個工作日內支付；（3）合同終止后，第三方應向甲、乙雙方提供詳細的費用結算報告，甲、乙雙方應在收到報告后5個工作日內支付剩余費用。16.第三方保密條款16.1保密信息定義在本合同中，“保密信息”指甲、乙雙方及第三方在合同履行過程中知悉的涉及商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等非公開信息。16.2保密責任（1）第三方在合同履行過程中，應遵守保密義務，不得泄露保密信息；（2）第三方在合同履行過程中，不得利用保密信息從事與合同無關的活動；（3）合同終止后，第三方仍需對保密信息負有保密義務。16.3違約責任及賠償（1）如第三方違反保密義務，泄露保密信息，應承擔相應的法律責任；（2）甲方有權要求第三方賠償因其泄露保密信息而給甲方造成的損失。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務項目明細詳細要求：詳細列出乙方提供的人力資源管理與培訓一體化服務項目，包括服務內容、預期目標、實施方法等。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方對服務項目的具體理解和預期。2.附件二：服務費用明細詳細要求：詳細列出本合同服務費用的構成，包括服務項目費用、咨詢費用、培訓費用等，并明確費用支付方式。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方對服務費用的具體理解和預期。3.附件三：服務實施計劃詳細要求：詳細列出本合同服務實施的具體計劃，包括服務階段劃分、各階段實施時間安排、預期成果等。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方對服務實施的具體安排和預期成果。4.附件四：保密協(xié)議詳細要求：明確雙方在合同履行過程中的保密信息范圍、保密義務、違約責任等內容。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方對保密信息的保護措施和違約責任。5.附件五：爭議解決流程詳細要求：詳細列出爭議解決的流程，包括協(xié)商、調解、仲裁、訴訟等途徑及時間安排。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑和時間安排。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定時間提供服務的。責任認定標準：乙方每逾期一日，應向甲方支付合同總金額的1%作為違約金。示例說明：若乙方在合同約定的時間內未能提供某項服務，甲方有權要求乙方支付違約金。2.違約行為：乙方提供的服務不符合合同約定的質量標準的。責任認定標準：乙方應無條件進行整改，直至符合約定標準，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若乙方提供的培訓服務不符合合同約定的質量標準，甲方有權要求乙方進行整改并賠償損失。3.違約行為：甲方未按合同約定支付費用的。責任認定標準：甲方未按時支付費用的，應向乙方支付合同總金額的1%作為滯納金。示例說明：若甲方未在約定的時間內支付服務費用，乙方有權要求甲方支付滯納金。4.違約行為：任何一方違反保密條款的。責任認定標準：違反保密義務的，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。示例說明：若一方泄露對方保密信息，另一方有權要求對方承擔法律責任并賠償損失。5.違約行為：因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的，且一方未及時通知另一方的。責任認定標準：因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的，雙方互不承擔責任；未及時通知另一方的，應承擔相應責任。示例說明：若因自然災害導致合同無法繼續(xù)履行，一方未及時通知另一方，另一方有權要求其承擔相應責任。全文完。2024年度企業(yè)人力資源管理與培訓一體化服務合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.合同標的及范圍2.1服務內容概述2.2服務范圍及對象2.3服務期限3.服務費用及支付方式3.1服務費用總額3.2費用支付方式3.3付款時間節(jié)點4.服務交付及驗收4.1服務交付方式4.2服務驗收標準4.3驗收流程5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務5.3違約責任6.知識產權6.1知識產權歸屬6.2使用許可6.3違約責任7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約金及賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除情形9.2合同解除程序9.3解除后的處理10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.其他約定事項11.1不可抗力11.2合同變更11.3通知方式12.合同附件12.1附件名稱12.2附件內容13.合同份數(shù)及簽署13.1合同份數(shù)13.2簽署方式13.3簽署日期14.合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：____________________乙方：____________________1.2合同雙方地址甲方地址：____________________乙方地址：____________________1.3合同雙方聯(lián)系人及聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________乙方聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________第二條合同標的及范圍2.1服務內容概述（1）人力資源管理咨詢；（2）員工培訓方案設計與實施；（3）員工績效評估與激勵；（4）員工招聘與配置；（5）員工關系管理。2.2服務范圍及對象本合同服務范圍涵蓋甲公司全體員工，包括但不限于管理人員、技術人員、銷售人員等。2.3服務期限本合同服務期限自____年____月____日至____年____月____日。第三條服務費用及支付方式3.1服務費用總額本合同服務費用總額為人民幣____元整。3.2費用支付方式（1）乙方應在合同簽訂后____個工作日內，向甲方支付合同總額的____%作為預付款；（2）后續(xù)服務費用按季度支付，每個季度結束后____個工作日內支付；（3）甲方收到乙方開具的正規(guī)發(fā)票后，乙方應在____個工作日內支付相應費用。第四條服務交付及驗收4.1服務交付方式乙方應按照合同約定，以線上和線下相結合的方式提供人力資源管理與培訓一體化服務。4.2服務驗收標準（1）乙方提供的服務應滿足甲方業(yè)務需求，符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準；（2）乙方提供的服務應確保服務質量，確保員工培訓效果；（3）乙方提供的服務應按合同約定的時間節(jié)點完成。4.3驗收流程（1）甲方在收到乙方提供的服務后，應在____個工作日內進行驗收；（2）如甲方對服務內容有異議，應在驗收期內向乙方提出，乙方應在____個工作日內予以整改；（3）驗收合格后，甲方應簽署驗收報告。第五條保密條款5.1保密信息范圍（1）甲乙雙方的商業(yè)秘密；（2）合同內容及相關附件；（3）甲乙雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密。5.2保密義務甲乙雙方對本合同中的保密信息負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。5.3違約責任如一方違反保密義務，導致對方遭受損失的，應承擔相應的法律責任。第六條知識產權6.1知識產權歸屬本合同中乙方提供的人力資源管理與培訓一體化服務，其知識產權歸乙方所有。6.2使用許可甲方在合同有效期內，有權使用乙方提供的知識產權，但不得進行任何形式的復制、傳播、出售或轉讓。6.3違約責任如甲方未經乙方許可，擅自使用乙方知識產權，應承擔相應的法律責任。第七條違約責任7.1違約情形（1）乙方未按照合同約定提供服務，或提供的服務不符合合同約定的質量標準；（2）甲方未按照合同約定支付費用；（3）任何一方違反本合同約定的保密義務；（4）任何一方違反本合同約定的知識產權規(guī)定。7.2違約責任承擔（1）違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；（2）違約金的計算方式為：違約金=合同金額×違約比例；（3）違約比例根據違約情形及損失程度確定。7.3違約金及賠償（1）違約金最高不超過合同金額的____%；（2）違約金不足以彌補損失時，違約方還應承擔相應的賠償責任。第八條爭議解決8.1爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序爭議發(fā)生后，雙方應盡力在____個工作日內協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條合同解除9.1合同解除情形（1）一方違反合同約定，經對方催告后在____個工作日內仍未履行；（2）一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同主要義務；（3）發(fā)生不可抗力事件，導致合同目的無法實現(xiàn)；（4）合同約定的其他解除情形。9.2合同解除程序（1）任何一方要求解除合同，應提前____個工作日書面通知對方；（3）合同解除后，雙方應按照合同約定結算已發(fā)生的服務費用。9.3解除后的處理（1）合同解除后，雙方應妥善處理合同終止前已發(fā)生的服務事項；（2）雙方應按照合同約定處理合同解除產生的善后事宜。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件（1）合同約定的服務期限屆滿；（2）合同解除；（3）合同約定的其他終止條件。10.3合同終止程序（1）合同終止前，雙方應妥善處理合同終止前已發(fā)生的服務事項；（3）合同終止后，雙方應按照合同約定結算已發(fā)生的服務費用。第十一條其他約定事項11.1不可抗力（1）不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等；（2）發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失；（3）因不可抗力導致合同不能履行或履行不符合約定的，根據不可抗力的影響，部分或全部免除責任。11.2合同變更（1）任何一方要求變更合同內容，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，簽訂補充協(xié)議；（2）合同變更后，原合同條款與新補充協(xié)議不一致的，以新補充協(xié)議為準。11.3通知方式（2）甲方通知乙方：通過甲方指定的聯(lián)系人及聯(lián)系方式；（3）乙方通知甲方：通過乙方指定的聯(lián)系人及聯(lián)系方式。第十二條合同附件12.1附件名稱（1）人力資源管理與培訓一體化服務方案；（2）服務費用明細表；（3）其他與本合同相關的文件。12.2附件內容附件內容為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第十三條合同份數(shù)及簽署13.1合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.2簽署方式本合同由甲乙雙方法定代表人或授權代表簽字并加蓋公章后生效。13.3簽署日期本合同自____年____月____日起生效。第十四條合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指本合同簽訂后，由甲乙雙方共同邀請或委托的，在本合同執(zhí)行過程中提供專業(yè)服務、咨詢或代理等行為的個人或組織。1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、代理人或與甲乙雙方有直接利益關系的個人或組織。第二條第三方介入的范圍和方式2.1第三方介入的范圍包括但不限于：（1）提供人力資源管理與培訓的專業(yè)咨詢；（2）協(xié)助甲乙雙方進行員工培訓；（3）代理甲乙雙方進行員工招聘；（4）提供相關法律、財務等方面的專業(yè)服務。2.2第三方介入的方式：（1）第三方以獨立第三方的身份提供專業(yè)服務；（2）第三方作為甲乙雙方的代理，執(zhí)行特定合同任務。第三條第三方責任與權利3.1第三方在提供專業(yè)服務時，應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準及本合同約定，并對提供的服務質量承擔責任。3.2第三方的權利包括：（1）根據合同約定獲得服務費用；（2）要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；（3）在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為提出意見和建議。第四條第三方責任限額4.1第三方在提供專業(yè)服務過程中，因自身原因導致的服務瑕疵或錯誤，應承擔相應的賠償責任。4.2第三方的責任限額為：（1）乙方因第三方原因遭受的直接經濟損失，第三方應賠償不超過其收取服務費用的____%；（2）如第三方因自身原因導致甲乙雙方遭受的間接經濟損失，第三方不承擔賠償責任。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關系：（2）甲方有權對第三方提供的服務進行監(jiān)督和評價。5.2第三方與乙方的關系：（2）乙方有權對第三方提供的服務進行監(jiān)督和評價。5.3第三方與甲乙雙方的關系：（1）第三方作為獨立第三方，在合同履行過程中，應保持中立，不偏袒任何一方；（2）甲乙雙方應共同維護第三方在本合同中的合法權益。第六條第三方介入的流程6.1第三方介入前，甲乙雙方應共同商定第三方介入的方案，包括服務內容、費用、期限等。6.2第三方介入后，甲乙雙方應按照本合同約定，與第三方簽訂書面服務協(xié)議，明確雙方的權利義務。6.3第三方介入期間，甲乙雙方應密切關注第三方服務進展，確保服務質量和效果。第七條第三方變更與退出7.1第三方在合同履行期間，如因自身原因需要變更或退出，應提前____個工作日通知甲乙雙方，并書面說明原因。7.2甲乙雙方有權根據第三方的變更或退出，重新選擇第三方或自行履行合同義務。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。8.2第三方介入爭議的解決，不影響本合同其他條款的履行。第九條第三方介入的保密條款9.1第三方在提供專業(yè)服務過程中，應遵守保密義務，對本合同內容及相關信息予以保密。9.2違反保密義務的，第三方應承擔相應的法律責任。第十條本合同的解釋與補充本合同有關第三方介入的條款，如有未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人力資源管理與培訓一體化服務方案詳細要求和說明：服