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酒莊店長(zhǎng)合同模板第一篇范文:合同編號(hào):__________
酒莊店長(zhǎng)合同
甲方(酒莊):________________________
乙方(店長(zhǎng)):________________________
鑒于甲方擁有位于________________________的酒莊,為提升酒莊品牌形象及經(jīng)營(yíng)管理水平,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方酒莊店長(zhǎng)一事,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_______年。
2.合同期滿前________個(gè)月,甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。
二、乙方職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)酒莊的日常經(jīng)營(yíng)管理,確保酒莊的正常運(yùn)營(yíng)。
2.負(fù)責(zé)制定酒莊的經(jīng)營(yíng)策略,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)酒莊的員工管理,確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定和素質(zhì)提升。
4.負(fù)責(zé)酒莊的財(cái)務(wù)管理,確保財(cái)務(wù)狀況良好。
5.負(fù)責(zé)酒莊的客源拓展,提升酒莊的市場(chǎng)知名度和品牌形象。
6.負(fù)責(zé)酒莊的設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。
三、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方應(yīng)按照合同約定,支付乙方約定的薪酬。
2.甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的必要條件,包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備等。
3.甲方應(yīng)支持乙方的工作,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
4.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全,確保乙方在工作中不受傷害。
四、乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方應(yīng)按照合同約定,認(rèn)真履行職責(zé),確保酒莊的正常運(yùn)營(yíng)。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.乙方應(yīng)保守酒莊的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
4.乙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)酒莊的品牌形象,不得損害酒莊的合法權(quán)益。
五、薪酬與福利
1.乙方月工資為人民幣_(tái)_______元,每月支付。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。
3.乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。
六、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.雙方在履行合同過(guò)程中,如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,可協(xié)商解除合同。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度
2.乙方入職培訓(xùn)資料
3.乙方績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
簽訂日期:________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
酒莊店長(zhǎng)合同
甲方(酒莊):________________________
乙方(店長(zhǎng)):________________________
第三方(顧問(wèn)/管理公司):________________________
鑒于甲方擁有位于________________________的酒莊,為提升酒莊品牌形象及經(jīng)營(yíng)管理水平,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任酒莊店長(zhǎng),并委托第三方提供專業(yè)的管理咨詢服務(wù),經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方酒莊店長(zhǎng)一事,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_______年。
2.合同期滿前________個(gè)月,甲乙雙方及第三方可協(xié)商續(xù)簽本合同。
二、乙方職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)酒莊的日常經(jīng)營(yíng)管理,確保酒莊的正常運(yùn)營(yíng)。
2.負(fù)責(zé)制定酒莊的經(jīng)營(yíng)策略,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)酒莊的員工管理,確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定和素質(zhì)提升。
4.負(fù)責(zé)酒莊的財(cái)務(wù)管理,確保財(cái)務(wù)狀況良好。
5.負(fù)責(zé)酒莊的客源拓展,提升酒莊的市場(chǎng)知名度和品牌形象。
6.負(fù)責(zé)酒莊的設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。
三、第三方職責(zé)
1.為甲方提供專業(yè)的管理咨詢服務(wù),協(xié)助乙方制定和實(shí)施酒莊的經(jīng)營(yíng)策略。
2.定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)建議,并協(xié)助乙方提升管理能力。
3.監(jiān)督乙方的工作執(zhí)行情況,確保各項(xiàng)管理措施得到有效實(shí)施。
四、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作執(zhí)行情況,確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。
2.甲方有權(quán)要求乙方定期提交工作匯報(bào),包括但不限于經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、員工管理情況等。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和酒莊的經(jīng)營(yíng)狀況,調(diào)整乙方的薪酬待遇。
4.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方薪酬及各項(xiàng)福利。
5.甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的必要條件,包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備等。
6.甲方應(yīng)支持乙方的工作,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
7.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全,確保乙方在工作中不受傷害。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求,提出酒莊的經(jīng)營(yíng)建議和改進(jìn)措施。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的支持和服務(wù),以保障乙方的工作順利開(kāi)展。
3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4.乙方應(yīng)保守酒莊的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
5.乙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)酒莊的品牌形象,不得損害酒莊的合法權(quán)益。
六、第三方權(quán)利與義務(wù)
1.第三方有權(quán)要求乙方提供必要的工作信息和數(shù)據(jù),以進(jìn)行管理咨詢和評(píng)估。
2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作提出建議和指導(dǎo),以提升酒莊的管理水平。
3.第三方應(yīng)保守酒莊的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
七、違約責(zé)任
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.甲方違反本合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.第三方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
4.任何一方違反本合同約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,另一方有權(quán)解除合同。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方不得擅自離職,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得從事與酒莊業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
2.乙方不得泄露酒莊的商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方及第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
第三方介入的意義和目的:
第三方作為專業(yè)的管理顧問(wèn)或管理公司,能夠?yàn)榫魄f提供專業(yè)的管理咨詢服務(wù),協(xié)助乙方制定和實(shí)施有效的經(jīng)營(yíng)策略,提升酒莊的管理水平和運(yùn)營(yíng)效率,從而確保甲方的權(quán)益得到充分保障。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為酒莊的所有者,擁有對(duì)酒莊的最終決策權(quán)。通過(guò)本合同,甲方確保乙方能夠全面負(fù)責(zé)酒莊的經(jīng)營(yíng)管理,同時(shí)通過(guò)委托第三方提供專業(yè)管理服務(wù),加強(qiáng)對(duì)乙方工作的監(jiān)督和評(píng)估,保障甲方在酒莊經(jīng)營(yíng)中的權(quán)益得到最大程度的維護(hù)和實(shí)現(xiàn)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
酒店經(jīng)理合同
甲方(酒店):________________________
乙方(經(jīng)理):________________________
第三方(人力資源公司):________________________
鑒于甲方擁有位于________________________的酒店,為提升酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任酒店經(jīng)理,并委托第三方提供人力資源及管理咨詢服務(wù),經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方酒店經(jīng)理一事,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)_______年。
2.合同期滿前________個(gè)月,甲乙雙方及第三方可協(xié)商續(xù)簽本合同。
二、乙方職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營(yíng)管理,確保酒店的正常運(yùn)營(yíng)。
2.負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營(yíng)策略,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)酒店員工的管理,確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定和素質(zhì)提升。
4.負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)的管理,確保財(cái)務(wù)狀況良好。
5.負(fù)責(zé)酒店的市場(chǎng)營(yíng)銷和客戶服務(wù),提升酒店的市場(chǎng)知名度和客戶滿意度。
6.負(fù)責(zé)酒店的設(shè)施維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)施正常運(yùn)行。
三、第三方職責(zé)
1.為甲方提供人力資源服務(wù),協(xié)助乙方招聘和選拔合適的員工。
2.為乙方提供管理咨詢服務(wù),協(xié)助乙方制定和實(shí)施酒店的管理策略。
3.定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估,提出改進(jìn)建議,并協(xié)助乙方提升管理能力。
四、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方應(yīng)按照合同約定,支付乙方約定的薪酬及福利。
2.甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的必要條件,包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備等。
3.甲方應(yīng)支持乙方的工作,為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
4.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全,確保乙方在工作中不受傷害。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的支持和資源,以保障其履行職責(zé)。
2.乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)市場(chǎng)變化和經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整酒店的經(jīng)營(yíng)策略。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供與其職責(zé)相匹配的薪酬待遇和福利。
4.乙方有權(quán)要求甲方尊重其專業(yè)判斷和決策。
5.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
6.乙方應(yīng)保守酒店的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
7.乙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)酒店的品牌形象,不得損害酒店的合法權(quán)益。
六、第三方權(quán)利與義務(wù)
1.第三方有權(quán)要求乙方提供必要的工作信息和數(shù)據(jù),以進(jìn)行人力資源管理和咨詢服務(wù)。
2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作提出建議和指導(dǎo),以提升酒店的管理水平。
3.第三方應(yīng)保守酒店的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
七、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定,未按期支付乙方薪酬或福利,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.甲方違反本合同約定,未提供必要的支持和資源,導(dǎo)致乙方無(wú)法履行職責(zé),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.任何一方違反本合同約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,另一方有權(quán)解除合同。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方不得無(wú)故解除本合同,除非乙方嚴(yán)重違反合同約定。
2.甲方不得干預(yù)乙方的正常工作,不得對(duì)乙方的專業(yè)判斷和決策進(jìn)行不合理限制。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方及第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
乙方作為酒店經(jīng)理,是酒店運(yùn)營(yíng)的核心人物。通過(guò)本合同,乙方確保自身在酒店管理中的權(quán)益得到充分尊重和保護(hù)
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