2024年度水果產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)與輸出合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度水果產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)與輸出合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.培訓(xùn)目的與目標(biāo)2.1.培訓(xùn)目的2.2.培訓(xùn)目標(biāo)3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1.培訓(xùn)課程設(shè)置3.2.培訓(xùn)教材與資料4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1.培訓(xùn)時(shí)間安排4.2.培訓(xùn)地點(diǎn)安排5.培訓(xùn)師資5.1.師資力量5.2.師資配備6.培訓(xùn)學(xué)員6.1.學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)6.2.學(xué)員報(bào)名與審核7.培訓(xùn)費(fèi)用7.1.費(fèi)用構(gòu)成7.2.付款方式8.培訓(xùn)管理與考核8.1.培訓(xùn)管理8.2.考核方式與標(biāo)準(zhǔn)9.人才輸出9.1.人才輸出渠道9.2.人才輸出保障10.合作期限10.1.合作起始時(shí)間10.2.合作終止時(shí)間11.違約責(zé)任11.1.甲方違約責(zé)任11.2.乙方違約責(zé)任12.爭議解決12.1.爭議解決方式12.2.爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同變更與解除13.1.合同變更13.2.合同解除14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用14.2.合同生效第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱：X農(nóng)業(yè)科技有限公司1.1.2.甲方住所：省市區(qū)路號1.1.3.甲方法定代表人：1.1.4.甲方聯(lián)系電話：056781.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名稱：農(nóng)業(yè)大學(xué)1.2.2.乙方住所：省市區(qū)路號1.2.3.乙方法定代表人：1.2.4.乙方聯(lián)系電話：0876543212.培訓(xùn)目的與目標(biāo)2.1.培訓(xùn)目的2.1.1.提高我國水果產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)2.1.2.促進(jìn)水果產(chǎn)業(yè)技術(shù)更新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展2.1.3.培養(yǎng)符合市場需求的水果產(chǎn)業(yè)專業(yè)人才2.2.培訓(xùn)目標(biāo)2.2.1.使參訓(xùn)人員掌握水果種植、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)知識2.2.2.提高參訓(xùn)人員的水果生產(chǎn)、加工、銷售等實(shí)際操作能力2.2.3.培養(yǎng)參訓(xùn)人員的創(chuàng)新意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1.培訓(xùn)課程設(shè)置3.1.1.水果種植技術(shù)3.1.2.水果病蟲害防治3.1.3.水果加工與儲藏3.1.4.水果營銷策略3.1.5.農(nóng)業(yè)法律法規(guī)3.2.培訓(xùn)教材與資料3.2.1.編制培訓(xùn)教材，包括理論知識和實(shí)踐技能3.2.3.確保教材和資料的質(zhì)量和實(shí)用性4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1.培訓(xùn)時(shí)間安排4.1.1.培訓(xùn)期限：2024年3月1日至2024年6月30日4.1.2.培訓(xùn)周期：每周一至周五，共計(jì)20周4.2.培訓(xùn)地點(diǎn)安排4.2.1.培訓(xùn)地點(diǎn)：農(nóng)業(yè)大學(xué)校內(nèi)培訓(xùn)中心4.2.2.實(shí)踐地點(diǎn)：省市縣鄉(xiāng)村5.培訓(xùn)師資5.1.師資力量5.1.1.甲方聘請具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員5.1.2.乙方提供具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識的教授、副教授5.2.師資配備5.2.1.每門課程配備一名主講教師5.2.2.每個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)配備一名指導(dǎo)教師6.培訓(xùn)學(xué)員6.1.學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)6.1.1.具備一定的水果產(chǎn)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)6.2.學(xué)員報(bào)名與審核6.2.1.甲方負(fù)責(zé)學(xué)員報(bào)名工作6.2.2.乙方對報(bào)名學(xué)員進(jìn)行審核，確保符合選拔標(biāo)準(zhǔn)8.培訓(xùn)費(fèi)用8.1.費(fèi)用構(gòu)成8.1.1.培訓(xùn)師資費(fèi)用8.1.2.教材與資料費(fèi)用8.1.3.場地與設(shè)備租賃費(fèi)用8.1.4.辦公用品與雜費(fèi)8.2.付款方式8.2.1.乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前15個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%作為預(yù)付款8.2.2.培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)，乙方應(yīng)支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用8.2.3.付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬，甲方提供收款賬戶信息9.培訓(xùn)管理與考核9.1.培訓(xùn)管理9.1.1.甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織與管理，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行9.1.2.乙方負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理，包括考勤、紀(jì)律等9.1.3.甲方和乙方共同制定培訓(xùn)紀(jì)律和考核辦法9.2.考核方式與標(biāo)準(zhǔn)9.2.1.理論考核：采用閉卷考試，滿分100分，60分為合格9.2.2.實(shí)踐考核：根據(jù)學(xué)員實(shí)際操作能力進(jìn)行評定，合格標(biāo)準(zhǔn)由雙方共同制定9.2.3.綜合評定：結(jié)合理論考核和實(shí)踐考核結(jié)果，進(jìn)行綜合評定10.人才輸出10.1.人才輸出渠道10.1.1.甲方負(fù)責(zé)搭建人才輸出平臺，與相關(guān)企業(yè)建立合作關(guān)系10.1.2.乙方負(fù)責(zé)推薦優(yōu)秀學(xué)員參與人才輸出10.2.人才輸出保障10.2.1.甲方確保人才輸出的信息真實(shí)、準(zhǔn)確10.2.2.乙方對推薦學(xué)員進(jìn)行背景調(diào)查，確保其符合企業(yè)要求11.合作期限11.1.合作起始時(shí)間11.1.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2.合作終止時(shí)間11.2.1.本合同合作期限為一年，自2024年3月1日至2025年2月28日12.違約責(zé)任12.1.甲方違約責(zé)任12.1.1.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的10%12.1.2.甲方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金為每日千分之五12.2.乙方違約責(zé)任12.2.1.乙方未按合同約定提供合格師資的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的10%12.2.2.乙方未按合同約定推薦優(yōu)秀學(xué)員的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的5%13.爭議解決13.1.爭議解決方式13.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議13.2.爭議解決機(jī)構(gòu)13.2.1.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟14.其他約定事項(xiàng)14.1.法律適用14.1.1.本合同適用中華人民共和國法律14.2.合同生效14.2.1.本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方的概念15.1.1.第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，參與合同履行的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2.第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等。15.2.第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1.責(zé)任：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，承擔(dān)其在合同履行過程中的相應(yīng)責(zé)任。15.2.2.權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，享受相應(yīng)的權(quán)利，如獲取報(bào)酬、參與決策等。15.2.3.利益：第三方在合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，并從中獲得合理利益。15.3.第三方與其他各方的劃分說明15.3.1.第三方與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)服從甲方的管理，按照甲方的要求履行合同義務(wù)。15.3.2.第三方與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)服從乙方的管理，按照乙方的安排執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說明16.1.甲方增加條款16.1.1.甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同的能力和資質(zhì)，并在合同中明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。16.1.2.甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.1.3.甲方應(yīng)監(jiān)督第三方在合同履行過程中的行為，確保其符合合同約定。16.2.乙方增加條款16.2.1.乙方應(yīng)確保第三方具備履行合同的能力和資質(zhì)，并在合同中明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。16.2.2.乙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2.3.乙方應(yīng)監(jiān)督第三方在合同履行過程中的行為，確保其符合合同約定。17.第三方的責(zé)任限額17.1.1.第三方在合同履行過程中因自身原因造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2.第三方在合同履行過程中因不可抗力原因造成的損失，根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，部分或全部免除責(zé)任。17.1.3.第三方的責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例，具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。17.2.第三方的責(zé)任限額的確定17.2.1.第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、合同性質(zhì)等因素綜合考慮。17.2.2.第三方的責(zé)任限額應(yīng)在第三方與甲乙雙方簽訂的書面協(xié)議中明確約定。17.3.第三方的責(zé)任限額的變更17.3.1.如第三方在合同履行過程中出現(xiàn)重大違約行為，甲乙雙方有權(quán)要求調(diào)整第三方的責(zé)任限額。17.3.2.調(diào)整第三方的責(zé)任限額應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并在書面協(xié)議中予以明確。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：提供加蓋公章的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。2.附件二：乙方事業(yè)單位法人證書副本復(fù)印件要求：提供加蓋公章的事業(yè)單位法人證書副本復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。3.附件三：培訓(xùn)課程大綱要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的名稱、內(nèi)容、課時(shí)安排、考核方式等。4.附件四：師資介紹要求：提供每位師資的姓名、職稱、專業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。5.附件五：學(xué)員報(bào)名表要求：填寫學(xué)員的基本信息、報(bào)名課程、聯(lián)系方式等。6.附件六：培訓(xùn)考核成績單要求：記錄每位學(xué)員的理論考核和實(shí)踐考核成績。7.附件七：人才輸出名單要求：列明輸出人才的姓名、崗位、所在企業(yè)等。8.附件八：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以及雙方的合作期限。9.附件九：培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證要求：提供付款憑證，證明已支付培訓(xùn)費(fèi)用。10.附件十：違約金支付憑證要求：提供違約金支付憑證，證明已支付違約金。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1.甲方違約行為：1.1.1.未按時(shí)提供培訓(xùn)場地或設(shè)備1.1.2.提供的師資不符合合同約定1.1.3.未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用1.2.乙方違約行為：1.2.1.未按時(shí)提供培訓(xùn)課程或資料1.2.2.提供的師資不符合合同約定1.2.3.未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1.甲方違約責(zé)任認(rèn)定：2.1.1.未按時(shí)提供培訓(xùn)場地或設(shè)備，每延誤一天，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)場地或設(shè)備租賃費(fèi)用的10%。2.1.2.提供的師資不符合合同約定，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的5%。2.1.3.未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為逾期付款金額的千分之五。2.2.乙方違約責(zé)任認(rèn)定：2.2.1.未按時(shí)提供培訓(xùn)課程或資料，每延誤一天，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)課程或資料費(fèi)用總額的5%。2.2.2.提供的師資不符合合同約定，乙方應(yīng)向甲方支