服裝設(shè)計(jì)助理招聘合同

服裝設(shè)計(jì)助理招聘合同合同編號(hào)：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方服裝設(shè)計(jì)助理一職，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容（1）協(xié)助甲方進(jìn)行服裝設(shè)計(jì)工作；（2）參與設(shè)計(jì)討論，提出建設(shè)性意見(jiàn)；（3）根據(jù)甲方要求，完成設(shè)計(jì)稿件的制作；（4）配合甲方完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或消極怠工。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作____天，工作時(shí)間分別為：（1）周一至周五：____時(shí)至____時(shí)；（2）周六：____時(shí)至____時(shí)；（3）周日及法定節(jié)假日休息。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按時(shí)到崗，如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。第四條工資待遇1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方每月____日前支付乙方工資。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.乙方享受帶薪年假、法定節(jié)假日等相關(guān)待遇，具體按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、商業(yè)秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止1.雙方同意解除或終止本合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.甲方解除合同的，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。2.違約金的計(jì)算方式為：違約方應(yīng)支付給對(duì)方損失的賠償金，賠償金為本合同約定的工資的____%。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________甲方蓋章：__________乙方蓋章：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司資質(zhì)證明3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.工資支付證明5.設(shè)計(jì)作品樣品6.保密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，或擅自離崗、消極怠工。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或設(shè)計(jì)作品。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資或社會(huì)保險(xiǎn)。4.甲方未按約定提供工作條件或要求。5.雙方未按約定履行合同解除或終止程序。6.雙方未按約定解決爭(zhēng)議。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中約定的服裝設(shè)計(jì)公司或個(gè)人。2.乙方：指合同中約定的服裝設(shè)計(jì)助理。3.工作時(shí)間：指乙方在甲方公司規(guī)定的工作時(shí)間。4.工資：指乙方按照合同約定獲得的報(bào)酬。5.保密義務(wù)：指乙方對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、商業(yè)秘密等予以保密的義務(wù)。6.違約金：指違約方應(yīng)支付給對(duì)方損失的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若為無(wú)故遲到或未到崗，根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處理。2.乙方擅自離崗或消極怠工：與乙方溝通，指出問(wèn)題，若無(wú)法解決，考慮解除或終止合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或設(shè)計(jì)作品：立即要求乙方停止侵權(quán)行為，若損失已發(fā)生，依法要求乙方賠償。4.甲方未按約定時(shí)間支付工資或社會(huì)保險(xiǎn)：及時(shí)支付，若因特殊情況無(wú)法按時(shí)支付，應(yīng)提前與乙方溝通說(shuō)明。5.甲方未按約定提供工作條件或要求：及時(shí)整改，確保乙方正常工作。6.雙方未按約定履行合同解除或終止程序：遵循合同約定，依法辦理相關(guān)手續(xù)。7.雙方未按約定解決爭(zhēng)議：按照約定或依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為服