上海建設(shè)管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院《黨內(nèi)法規(guī)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷

自覺遵守考場紀(jì)律如考試作弊此答卷無效密自覺遵守考場紀(jì)律如考試作弊此答卷無效密封線第1頁，共3頁上海建設(shè)管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院

《黨內(nèi)法規(guī)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷院(系)_______班級_______學(xué)號_______姓名_______題號一二三四總分得分批閱人一、單選題（本大題共20個小題，每小題2分，共40分．在每小題給出的四個選項中，只有一項是符合題目要求的．）1、對于電子政務(wù)的發(fā)展，以下哪種因素不是推動電子政務(wù)普及的關(guān)鍵因素？（）A.政府的重視和投入B.公眾的信息技術(shù)素養(yǎng)C.行政人員的抵制D.信息安全保障2、在行政決策的風(fēng)險評估中，需要綜合考慮多種因素。對于一項重大的經(jīng)濟(jì)政策決策，以下哪種風(fēng)險最難以預(yù)測？（）A.社會風(fēng)險B.經(jīng)濟(jì)風(fēng)險C.環(huán)境風(fēng)險D.政治風(fēng)險3、政府在制定公共政策時，需要進(jìn)行政策評估和調(diào)整。假設(shè)一項政策實施后效果不理想，以下哪種評估方法最有助于找出政策存在的問題和改進(jìn)方向？（）A.對比分析法B.成本效益評估C.目標(biāo)達(dá)成評估D.過程評估4、公共危機(jī)管理的預(yù)警機(jī)制中，以下哪種信息監(jiān)測手段更能及時發(fā)現(xiàn)潛在的危機(jī)信號：（）A.人工巡查B.大數(shù)據(jù)分析C.群眾舉報D.專家預(yù)測5、行政協(xié)調(diào)的目的是實現(xiàn)行政系統(tǒng)的有序運行。以下哪種協(xié)調(diào)策略更能解決部門之間的職責(zé)不清問題：（）A.明確職責(zé)分工B.建立協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)C.加強(qiáng)信息溝通D.進(jìn)行人員調(diào)配6、行政組織的設(shè)計需要考慮諸多因素。以下哪個因素對于行政組織規(guī)模的確定具有重要影響？（）A.組織的職能B.組織的目標(biāo)C.管理幅度D.管理層次7、公共預(yù)算的執(zhí)行需要嚴(yán)格的控制和監(jiān)督。以下哪種控制方法更側(cè)重于對預(yù)算執(zhí)行過程中的偏差進(jìn)行及時糾正？（）A.前饋控制B.同期控制C.反饋控制D.綜合控制8、行政信息的收集需要遵循一定的原則。以下哪一項不是行政信息收集的原則？（）A.全面性B.準(zhǔn)確性C.主觀性D.及時性9、某地區(qū)政府為了應(yīng)對人口老齡化問題，計劃出臺一系列養(yǎng)老政策。在政策制定過程中，需要充分借鑒其他地區(qū)的成功經(jīng)驗。以下哪種方式最能有效地獲取其他地區(qū)的相關(guān)政策信息？（）A.查閱學(xué)術(shù)文獻(xiàn)B.與其他地區(qū)政府交流C.委托專業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)研D.上網(wǎng)搜索相關(guān)報道10、在政府公共關(guān)系管理中，以下哪種傳播方式更有助于樹立政府的良好形象：（）A.新聞發(fā)布B.危機(jī)公關(guān)C.形象宣傳D.政策解讀11、行政改革需要克服各種阻力。以下哪種阻力更可能來自行政系統(tǒng)內(nèi)部：（）A.利益集團(tuán)的反對B.公眾的不理解C.傳統(tǒng)觀念的束縛D.行政人員的抵觸12、行政效率是行政管理的重要目標(biāo)之一。以下哪種情況可能導(dǎo)致行政效率低下？（）A.機(jī)構(gòu)臃腫，職能交叉B.人員素質(zhì)不高，工作積極性差C.信息溝通不暢，協(xié)調(diào)困難D.以上都是13、行政決策的科學(xué)化需要依靠充分的信息和科學(xué)的分析方法。假設(shè)要對一個城市的公共交通系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化決策，以下哪種信息收集和分析方法最為有效？（）A.大數(shù)據(jù)分析B.實地調(diào)查和統(tǒng)計C.專家論證和咨詢D.以上都是14、行政法治的實現(xiàn)需要多方面的條件。以下哪一項不是行政法治實現(xiàn)的條件？（）A.完善的法律體系B.高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍C.以權(quán)代法D.有效的監(jiān)督機(jī)制15、行政倫理規(guī)范具有多種表現(xiàn)形式。以下哪一項不是行政倫理規(guī)范的常見形式？（）A.法律規(guī)范B.政策規(guī)范C.道德準(zhǔn)則D.違法亂紀(jì)16、在行政文化建設(shè)中，培養(yǎng)公務(wù)員的服務(wù)意識至關(guān)重要。以下哪種培訓(xùn)方式最有助于增強(qiáng)公務(wù)員的服務(wù)意識？（）A.理論講座B.案例分析C.實地考察D.角色扮演17、公共部門人力資源招聘中，以下哪種選拔方式更能準(zhǔn)確評估應(yīng)聘者的實際能力：（）A.筆試B.面試C.情景模擬D.資格審查18、在公共部門人力資源管理中，績效考核是重要的環(huán)節(jié)。以下關(guān)于績效考核指標(biāo)的確定，哪一項是不正確的？（）A.應(yīng)與組織目標(biāo)緊密結(jié)合B.指標(biāo)應(yīng)盡量全面和復(fù)雜C.要具有可衡量性和可操作性D.應(yīng)充分考慮員工的工作特點19、行政效率是衡量行政管理水平的重要指標(biāo)。以下影響行政效率的因素中，哪一項屬于外部因素？（）A.行政人員素質(zhì)B.行政組織的結(jié)構(gòu)C.社會環(huán)境的變化D.行政管理制度20、公共危機(jī)管理中的社會動員旨在整合社會資源共同應(yīng)對危機(jī)。以下哪種動員方式更能激發(fā)社會力量的參與積極性？（）A.行政命令式動員B.宣傳教育式動員C.利益引導(dǎo)式動員D.自愿參與式動員二、簡答題（本大題共3個小題，共15分)1、（本題5分）說明行政組織中的非正式組織的特點和作用，分析如何對非正式組織進(jìn)行管理和引導(dǎo)。2、（本題5分）詳細(xì)闡述危機(jī)管理的概念和流程，分析政府在應(yīng)對公共危機(jī)事件中的角色和責(zé)任。3、（本題5分）行政改革是推動行政管理發(fā)展的重要動力，論述行政改革的目標(biāo)、原則和主要內(nèi)容，以及如何確保行政改革的順利推進(jìn)和持續(xù)深化。三、案例分析題（本大題共5個小題，共25分)1、（本題5分）一家大型企業(yè)擬在某城市投資建廠，當(dāng)?shù)卣趯徟^程中面臨環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)、就業(yè)機(jī)會和稅收貢獻(xiàn)等多方面的權(quán)衡。請分析政府應(yīng)如何做出合理決策。2、（本題5分）某區(qū)的勞動就業(yè)管理部門在組織招聘會時，發(fā)現(xiàn)企業(yè)提供的崗位與求職者的需求不匹配。請分析如何提高招聘會的針對性和實效性。3、（本題5分）某高校的行政人員績效考核體系不完善，不能有效激勵員工的工作積極性。請分析如何建立科學(xué)合理的績效考核體系。4、（本題5分）某高校的教學(xué)管理部門在課程安排上，存在課程沖突、教師資源分配不合理的問題。請分析如何優(yōu)化課程安排和教師資源配置。5、（本題5分）某區(qū)政府為提升居民的文明素質(zhì)，開展了文明創(chuàng)建活動，但部分居民不配合。請分析如何提高居民對文明創(chuàng)建活動的認(rèn)識和參與度。四、論述題（本大題共2個小題，共20分)1、（本題10分）政府在保障藥品安全、加強(qiáng)藥品監(jiān)管方面承擔(dān)著重要職責(zé)。論述如何建立嚴(yán)格的藥品監(jiān)管制度，加強(qiáng)藥品研發(fā)、生產(chǎn)、流