2024年度股東合作協(xié)議：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度股東合作協(xié)議：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.定義與解釋2.1定義2.2術(shù)語解釋3.合作雙方的基本情況3.1股東基本信息3.2公司基本信息4.安全生產(chǎn)責(zé)任分配4.1安全生產(chǎn)目標(biāo)4.2安全生產(chǎn)責(zé)任主體4.3責(zé)任分配方式5.安全生產(chǎn)管理制度5.1制度建立與執(zhí)行5.2安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)5.3安全生產(chǎn)檢查與隱患排查6.職業(yè)健康管理6.1職業(yè)病防治6.2健康檢查與監(jiān)測6.3職業(yè)健康檔案管理7.應(yīng)急預(yù)案與事故處理7.1應(yīng)急預(yù)案制定7.2事故報(bào)告與調(diào)查處理7.3事故責(zé)任追究8.檢查與監(jiān)督8.1內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制8.2外部監(jiān)督機(jī)制8.3違規(guī)處理9.合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.2續(xù)簽條件9.3續(xù)簽程序10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同的生效、變更與終止12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同終止條件13.合同的解除13.1解除條件13.2解除程序14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款14.2通知與送達(dá)14.3合同附件第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.1.1根據(jù)《中華人民共和國公司法》1.1.2根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》1.1.3根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》1.2合同訂立的目的1.2.1明確股東在安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任1.2.2加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理工作1.2.3保障員工的生命安全和身體健康第二條定義與解釋2.1定義2.1.1安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中，采取有效措施防止事故發(fā)生，保障人身安全，防止環(huán)境污染和生態(tài)破壞。2.1.2職業(yè)健康：指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，通過科學(xué)管理和技術(shù)手段，預(yù)防職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者身體健康。2.2術(shù)語解釋2.2.1安全生產(chǎn)責(zé)任主體：指承擔(dān)安全生產(chǎn)管理職責(zé)的公司及員工。2.2.2職業(yè)?。褐竸趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中因接觸職業(yè)性有害因素引起的疾病。第三條合作雙方的基本情況3.1股東基本信息3.1.1股東甲：公司名稱、法定代表人、注冊資本、住所地等。3.1.2股東乙：公司名稱、法定代表人、注冊資本、住所地等。3.2公司基本信息3.2.1公司名稱、法定代表人、注冊資本、住所地、經(jīng)營范圍等。第四條安全生產(chǎn)責(zé)任分配4.1安全生產(chǎn)目標(biāo)4.1.1預(yù)防和減少事故發(fā)生，保障員工生命安全。4.1.2持續(xù)改進(jìn)安全生產(chǎn)管理水平，提高公司安全生產(chǎn)績效。4.2安全生產(chǎn)責(zé)任主體4.2.1股東甲：負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理制度的制定、實(shí)施和監(jiān)督。4.2.2股東乙：負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行和落實(shí)。4.3責(zé)任分配方式4.3.1明確各級領(lǐng)導(dǎo)和員工在安全生產(chǎn)中的職責(zé)。4.3.2建立安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度。第五條安全生產(chǎn)管理制度5.1制度建立與執(zhí)行5.1.1建立健全安全生產(chǎn)管理制度，包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等。5.1.2定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)整改安全隱患。5.2安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)5.2.1對新員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，使其掌握安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。5.2.2定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)再培訓(xùn)，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)。5.3安全生產(chǎn)檢查與隱患排查5.3.1定期開展安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。5.3.2建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，確保隱患整改到位。第六條職業(yè)健康管理6.1職業(yè)病防治6.1.1制定職業(yè)病防治計(jì)劃，落實(shí)防治措施。6.1.2對職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測和評估，確保符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。6.2健康檢查與監(jiān)測6.2.1定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病。6.2.2建立職業(yè)健康檔案，跟蹤員工健康狀況。6.3職業(yè)健康檔案管理6.3.1建立健全職業(yè)健康檔案管理制度，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。第七條應(yīng)急預(yù)案與事故處理7.1應(yīng)急預(yù)案制定7.1.1制定各類事故應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、爆炸、中毒等。7.1.2定期組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。7.2事故報(bào)告與調(diào)查處理7.2.1發(fā)生事故后，立即報(bào)告上級部門，啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。7.2.2組織事故調(diào)查，查明事故原因，追究相關(guān)責(zé)任。7.3事故責(zé)任追究7.3.1依據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對事故責(zé)任人進(jìn)行追究。7.3.2采取必要的處罰措施，確保事故不再發(fā)生。第八條檢查與監(jiān)督8.1內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制8.1.1設(shè)立安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)日常監(jiān)督工作。8.1.2定期召開安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理會(huì)議，分析問題，提出改進(jìn)措施。8.2外部監(jiān)督機(jī)制8.2.1接受政府相關(guān)部門的監(jiān)督檢查，確保符合相關(guān)法律法規(guī)。8.2.2邀請第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度安全健康評估，提供專業(yè)意見和建議。8.3違規(guī)處理8.3.1對違反安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理制度的行為，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。8.3.2對造成事故的責(zé)任人，依法依規(guī)追究責(zé)任。第九條合同期限與續(xù)簽9.1合同期限9.1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。9.1.2合同期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。9.2續(xù)簽條件9.2.1雙方均同意繼續(xù)履行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康合作協(xié)議。9.2.2公司的安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理狀況良好。9.3續(xù)簽程序9.3.1雙方應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽事宜。9.3.2達(dá)成一致意見后，簽訂續(xù)簽協(xié)議。第十條違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1未履行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理職責(zé)，造成事故或損失。10.1.2未按照約定履行合同義務(wù)，給對方造成損失。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的其他費(fèi)用。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭議解決程序11.2.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)提出書面爭議解決請求。11.2.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到爭議解決請求后60日內(nèi)作出裁決。第十二條合同的生效、變更與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效。12.1.2合同經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)后生效。12.2合同變更程序12.2.1變更合同內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。12.3合同終止條件12.3.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除。12.3.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。第十三條合同的解除13.1解除條件13.1.1一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，對方有權(quán)解除合同。13.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。13.2解除程序13.2.1解除合同，應(yīng)書面通知對方，并說明理由。13.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的事項(xiàng)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款14.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.1.2不可抗力事件發(fā)生后，應(yīng)及時(shí)通知對方，并提供相關(guān)證明。14.2通知與送達(dá)14.2.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)方式包括但不限于郵寄、傳真、電子郵件等。14.2.2通知自送達(dá)對方之日起生效。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于安全生產(chǎn)管理制度、職業(yè)健康管理方案等。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念15.1.1本合同所指第三方，是指除甲、乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定參與安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理活動(dòng)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于安全生產(chǎn)咨詢機(jī)構(gòu)、職業(yè)健康檢測機(jī)構(gòu)、安全評估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于安全生產(chǎn)咨詢、職業(yè)健康檢測、安全評估、事故調(diào)查、保險(xiǎn)理賠等。第十六條第三方的選擇與授權(quán)16.1第三方的選擇16.1.1甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定和第三方資質(zhì)，共同選擇合適的第三方。16.2第三方的授權(quán)16.2.1甲、乙雙方應(yīng)授權(quán)第三方在本合同約定的范圍內(nèi)行使相關(guān)職責(zé)。16.2.2第三方在授權(quán)范圍內(nèi)行使職責(zé)時(shí)，視為甲、乙雙方共同行為。第十七條第三方的責(zé)權(quán)利17.1第三方的責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定和授權(quán)范圍，履行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理的相關(guān)職責(zé)。17.1.2第三方對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致甲、乙雙方或員工受到損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲、乙雙方提供必要的資料和信息。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)工作需要進(jìn)入現(xiàn)場進(jìn)行檢查和評估。17.3第三方的義務(wù)17.3.1第三方應(yīng)保守甲、乙雙方的商業(yè)秘密。17.3.2第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分18.1.1第三方對甲、乙雙方或員工因第三方服務(wù)原因造成的損失承擔(dān)直接責(zé)任。18.1.2甲、乙雙方對第三方提供服務(wù)過程中因自身原因造成的損失承擔(dān)直接責(zé)任。18.2義務(wù)劃分18.2.1第三方應(yīng)按照本合同約定履行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理的相關(guān)義務(wù)。18.2.2甲、乙雙方應(yīng)按照本合同約定，配合第三方完成相關(guān)工作。第十九條第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額確定19.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定。19.1.2責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。19.2責(zé)任限額條款19.2.1第三方對本合同項(xiàng)下因自身原因造成的損失，賠償總額不超過合同約定責(zé)任限額。19.2.2如第三方因違反本合同約定造成甲、乙雙方或員工損失的，超過責(zé)任限額部分，由第三方另行賠償。第二十條第三方介入的具體條款20.1第三方介入的具體條款應(yīng)在合同附件中詳細(xì)列明，包括但不限于：20.1.1第三方服務(wù)內(nèi)容20.1.2第三方服務(wù)期限20.1.3第三方服務(wù)費(fèi)用及支付方式20.1.4第三方服務(wù)成果交付20.1.5第三方服務(wù)違約責(zé)任第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.安全生產(chǎn)管理制度詳細(xì)要求：包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)檢查制度等。說明：此附件為安全生產(chǎn)管理的核心文件，應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)安全管理制度和操作流程。2.職業(yè)健康管理方案詳細(xì)要求：包括職業(yè)病防治計(jì)劃、健康檢查與監(jiān)測方案、職業(yè)健康檔案管理制度等。說明：此附件為職業(yè)健康管理的基礎(chǔ)文件，應(yīng)詳細(xì)列出各項(xiàng)職業(yè)健康管理措施和實(shí)施計(jì)劃。3.應(yīng)急預(yù)案詳細(xì)要求：包括火災(zāi)、爆炸、中毒等事故的應(yīng)急預(yù)案，包括應(yīng)急響應(yīng)程序、人員職責(zé)、物資準(zhǔn)備等。說明：此附件為應(yīng)對突發(fā)事故的指導(dǎo)文件，應(yīng)確保應(yīng)急響應(yīng)的及時(shí)性和有效性。4.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)成果交付等。說明：此附件為第三方介入的具體協(xié)議，應(yīng)詳細(xì)列明第三方服務(wù)的各項(xiàng)細(xì)節(jié)。5.安全生產(chǎn)檢查記錄詳細(xì)要求：包括檢查時(shí)間、檢查地點(diǎn)、檢查內(nèi)容、檢查結(jié)果、整改措施等。說明：此附件為安全生產(chǎn)檢查的記錄文件，應(yīng)確保檢查的真實(shí)性和完整性。6.職業(yè)健康檢查記錄詳細(xì)要求：包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查結(jié)果、健康評價(jià)等。說明：此附件為職業(yè)健康檢查的記錄文件，應(yīng)確保檢查的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。7.事故報(bào)告及調(diào)查處理記錄詳細(xì)要求：包括事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、原因、損失、處理結(jié)果等。說明：此附件為事故報(bào)告及調(diào)查處理的記錄文件，應(yīng)確保事故處理的公正性和及時(shí)性。8.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說明：此附件為合同變更的正式文件，應(yīng)確保變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按照合同約定履行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康管理的相關(guān)職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定違約責(zé)任。示例說明：若第三方未按時(shí)完成安全生產(chǎn)檢查，導(dǎo)致安全隱患未被發(fā)現(xiàn)，造成事故，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.違約行為：未按照合同約定提供必要資料和信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未提供資料和信息的重要性，確定違約責(zé)任。示例說明：若第三方未提供必要的安全生產(chǎn)檢查數(shù)據(jù)，導(dǎo)致甲、乙雙方無法進(jìn)行有效管理，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約行為：泄露甲、乙雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度，確定違約責(zé)任。示例說明：若第三方泄露了甲、乙雙方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.違約行為：未按時(shí)完成服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)服務(wù)完成時(shí)間和服務(wù)質(zhì)量，確定違約責(zé)任。示例說明：若第三方未按時(shí)完成職業(yè)健康檢查，導(dǎo)致員工健康問題無法及時(shí)得到關(guān)注，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.違約行為：未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未支付費(fèi)用的金額和影響，確定違約責(zé)任。示例說明：若第三方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年度股東合作協(xié)議：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同有效期2.股東權(quán)利與義務(wù)2.1股東出資義務(wù)2.2股東分紅權(quán)利2.3股東參與決策權(quán)利2.4股東退出機(jī)制3.安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理3.1安全生產(chǎn)責(zé)任3.2職業(yè)健康管理3.3安全培訓(xùn)與教育3.4安全設(shè)施與設(shè)備4.安全生產(chǎn)管理制度4.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度4.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程4.3安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案5.安全生產(chǎn)責(zé)任追究5.1違規(guī)行為認(rèn)定5.2責(zé)任追究方式5.3責(zé)任追究程序6.職業(yè)健康管理措施6.1職業(yè)病預(yù)防6.2職業(yè)健康檢查6.3職業(yè)健康檔案管理7.安全生產(chǎn)與職業(yè)健康培訓(xùn)7.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式7.2培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施7.3培訓(xùn)效果評估8.安全生產(chǎn)與職業(yè)健康資金8.1資金來源8.2資金使用8.3資金監(jiān)管9.安全生產(chǎn)與職業(yè)健康檢查9.1檢查內(nèi)容與方法9.2檢查周期與頻率9.3檢查結(jié)果處理10.安全生產(chǎn)與職業(yè)健康事故處理10.1事故報(bào)告與調(diào)查10.2事故責(zé)任認(rèn)定10.3事故處理措施11.合同變更與解除11.1合同變更程序11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.違約責(zé)任12.1違約行為認(rèn)定12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約責(zé)任追究13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序13.3爭議解決地點(diǎn)14.合同生效與終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同終止程序第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同目的為加強(qiáng)股東之間的合作，共同維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)與職業(yè)健康，確保員工的生命安全和身體健康，特制定本合同。1.2合同適用范圍本合同適用于所有股東及其下屬企業(yè)，涉及企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各個(gè)方面。1.3合同有效期本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2024年度。第二條股東權(quán)利與義務(wù)2.1股東出資義務(wù)各股東應(yīng)按照約定的出資比例和出資方式，按時(shí)足額繳納出資。2.2股東分紅權(quán)利股東享有按照出資比例分配企業(yè)利潤的權(quán)利。2.3股東參與決策權(quán)利股東有權(quán)參與企業(yè)的重大決策，包括安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理相關(guān)事項(xiàng)的決策。2.4股東退出機(jī)制股東如需退出，應(yīng)提前向其他股東提出書面申請，經(jīng)全體股東同意后，按照約定程序辦理退出手續(xù)。第三條安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理3.1安全生產(chǎn)責(zé)任各股東應(yīng)確保企業(yè)生產(chǎn)過程中的安全，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為負(fù)有責(zé)任。3.2職業(yè)健康管理各股東應(yīng)關(guān)注員工的職業(yè)健康，采取措施預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生。3.3安全培訓(xùn)與教育各股東應(yīng)定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)和職業(yè)健康培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。3.4安全設(shè)施與設(shè)備各股東應(yīng)確保企業(yè)配備必要的安全設(shè)施與設(shè)備，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。第四條安全生產(chǎn)管理制度4.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度各股東應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確安全生產(chǎn)責(zé)任。4.2安全生產(chǎn)操作規(guī)程各股東應(yīng)制定詳細(xì)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過程安全有序。4.3安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案各股東應(yīng)制定安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對突發(fā)事件，減少損失。第五條安全生產(chǎn)責(zé)任追究5.1違規(guī)行為認(rèn)定對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，由企業(yè)安全管理部門進(jìn)行認(rèn)定。5.2責(zé)任追究方式對于違規(guī)行為，根據(jù)情節(jié)輕重，采取警告、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等責(zé)任追究方式。5.3責(zé)任追究程序責(zé)任追究程序按照企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行，確保公正、公平、公開。第六條職業(yè)健康管理措施6.1職業(yè)病預(yù)防各股東應(yīng)采取有效措施，預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生。6.2職業(yè)健康檢查各股東應(yīng)定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)病。6.3職業(yè)健康檔案管理各股東應(yīng)建立健全職業(yè)健康檔案，記錄員工的職業(yè)健康信息。第七條安全生產(chǎn)與職業(yè)健康培訓(xùn)7.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作技能、職業(yè)健康知識(shí)等。培訓(xùn)形式可采用講座、實(shí)操、模擬演練等多種方式。7.2培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施各股東應(yīng)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，并確保培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。7.3培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對員工進(jìn)行考核，評估培訓(xùn)效果。第八條安全生產(chǎn)與職業(yè)健康資金8.1資金來源安全生產(chǎn)與職業(yè)健康資金來源于企業(yè)利潤、股東出資及政府補(bǔ)助等。8.2資金使用資金用于安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、維修、更新，職業(yè)健康檢查、培訓(xùn)及事故處理等。8.3資金監(jiān)管設(shè)立專門賬戶管理安全生產(chǎn)與職業(yè)健康資金，定期審計(jì)，確保資金使用的合理性和透明度。第九條安全生產(chǎn)與職業(yè)健康檢查9.1檢查內(nèi)容與方法檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備狀態(tài)、職業(yè)健康防護(hù)措施等。檢查方法采用現(xiàn)場檢查、查閱記錄、詢問了解等方式。9.2檢查周期與頻率安全檢查每年至少進(jìn)行兩次，職業(yè)健康檢查每年至少一次。9.3檢查結(jié)果處理檢查結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門，對發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改。第十條安全生產(chǎn)與職業(yè)健康事故處理10.1事故報(bào)告與調(diào)查發(fā)生安全生產(chǎn)與職業(yè)健康事故時(shí)，應(yīng)立即上報(bào)，組織調(diào)查，查明事故原因。10.2事故責(zé)任認(rèn)定根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，認(rèn)定事故責(zé)任，明確責(zé)任主體。10.3事故處理措施采取必要措施，防止事故擴(kuò)大，對受傷人員及時(shí)救治，對事故責(zé)任者依法處理。第十一條合同變更與解除11.1合同變更程序任何一方提出合同變更，需提前一個(gè)月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除條件11.3合同解除程序合同解除前，雙方應(yīng)就合同解除事宜進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)，可向人民法院提起訴訟。第十二條違約責(zé)任12.1違約行為認(rèn)定違約行為包括但不限于未按時(shí)足額出資、未履行安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理義務(wù)、未按約定進(jìn)行培訓(xùn)等。12.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.3違約責(zé)任追究違約責(zé)任追究按照合同約定和法律規(guī)定執(zhí)行。第十三條爭議解決13.1爭議解決方式爭議解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。13.2爭議解決程序協(xié)商不成時(shí)，可提交調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；調(diào)解不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁；仲裁不成，可向人民法院提起訴訟。13.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地或雙方約定的其他地點(diǎn)。第十四條合同生效與終止14.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止條件合同到期或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。14.3合同終止程序合同終止前，雙方應(yīng)就合同終止事宜進(jìn)行協(xié)商，簽訂書面終止協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方概念本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問、安全咨詢機(jī)構(gòu)等，其介入目的在于協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)，確保合同的順利實(shí)施。15.2第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽(yù)，能夠獨(dú)立、客觀地履行其職責(zé)。第十六條第三方介入范圍16.1安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理第三方介入安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理，包括但不限于風(fēng)險(xiǎn)評估、安全檢查、隱患排查、事故調(diào)查等。16.2合同履行監(jiān)督第三方對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保甲乙雙方按照合同約定履行各自義務(wù)。16.3專業(yè)咨詢服務(wù)第三方提供安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理的專業(yè)咨詢服務(wù)，包括但不限于技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、方案制定等。第十七條第三方責(zé)任17.1責(zé)任范圍第三方應(yīng)在其專業(yè)范圍內(nèi)，對甲乙雙方提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任。第三方責(zé)任不涉及甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。17.2責(zé)任限額第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不超過其接受服務(wù)的費(fèi)用。17.3責(zé)任免除第十八條第三方與甲乙雙方的關(guān)系18.1獨(dú)立第三方第三方在合同履行過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不受甲乙雙方影響，獨(dú)立履行職責(zé)。18.2信息保密第三方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，對甲乙雙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。18.3合作關(guān)系第三方與甲乙雙方建立合作關(guān)系，共同維護(hù)安全生產(chǎn)與職業(yè)健康。第十九條第三方介入程序19.1第三方介入申請甲乙雙方協(xié)商一致后，向第三方提出介入申請，并簽訂合作協(xié)議。19.2第三方介入啟動(dòng)第三方在收到介入申請后，應(yīng)及時(shí)啟動(dòng)介入程序，按照合同約定履行職責(zé)。19.3第三方介入結(jié)束第三方完成合同約定的服務(wù)后，甲乙雙方應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收，并簽訂第三方介入結(jié)束協(xié)議。第二十條第三方介入費(fèi)用20.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方按約定比例分擔(dān)。20.2費(fèi)用結(jié)算第三方介入費(fèi)用按月結(jié)算，甲乙雙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付。第二十一條第三方介入爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入過程中出現(xiàn)的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。21.2爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地或雙方約定的其他地點(diǎn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理規(guī)章制度要求：內(nèi)容應(yīng)包括安全生產(chǎn)的基本原則、責(zé)任制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。說明：本附件為合同的重要組成部分，是甲乙雙方共同遵守的基本規(guī)范。2.附件二：安全生產(chǎn)操作規(guī)程要求：詳細(xì)列出各項(xiàng)生產(chǎn)操作的具體步驟、注意事項(xiàng)和安全要求。說明：本附件用于指導(dǎo)員工正確操作，防止安全事故的發(fā)生。3.附件三：安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案要求：明確各類事故的應(yīng)急處置措施、聯(lián)系方式和應(yīng)急物資準(zhǔn)備。說明：本附件是應(yīng)對突發(fā)事件的重要依據(jù)，確保事故發(fā)生時(shí)能夠迅速有效地處理。4.附件四：職業(yè)健康管理檔案要求：記錄員工的職業(yè)健康檢查結(jié)果、培訓(xùn)記錄、健康狀況等。說明：本附件用于跟蹤員工的職業(yè)健康狀況，預(yù)防和控制職業(yè)病。5.附件五：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康培訓(xùn)記錄要求：記錄培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、參加人員及培訓(xùn)效果評估。說明：本附件用于證明甲乙雙方履行了培訓(xùn)義務(wù)，提高員工的安全意識(shí)和技能。6.附件六：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康檢查報(bào)告要求：詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施。說明：本附件用于監(jiān)督甲乙雙方履行安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理義務(wù)。7.附件七：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康事故報(bào)告要求：記錄事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理過程及結(jié)果。說明：本附件用于分析事故原因，預(yù)防類似事故的再次發(fā)生。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)足額出資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，逾期未出資的，每日應(yīng)支付相當(dāng)于出資額千分之二的違約金。示例說明：若股東A應(yīng)于2024年1月1日出資100萬元，但至1月10日仍未出資，則應(yīng)支付違約金100萬元×0.02%×9天=1800元。2.違約行為：未履行安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，未履行安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：若甲乙雙方均未按照合同約定進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，導(dǎo)致發(fā)生安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約行為：未按約定進(jìn)行培訓(xùn)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，未按約定進(jìn)行培訓(xùn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償培訓(xùn)費(fèi)用、支付違約金等。示例說明：若甲乙雙方未按照合同約定進(jìn)行年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)，導(dǎo)致員工安全意識(shí)不足，發(fā)生安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.違約行為：違反保密協(xié)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：若第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.違約行為：第三方未履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合作協(xié)議，第三方未履行職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：若第三方在安全生產(chǎn)檢查中未能發(fā)現(xiàn)安全隱患，導(dǎo)致事故發(fā)生，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度股東合作協(xié)議：安全生產(chǎn)與職業(yè)健康2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.合作關(guān)系2.1合作原則2.2合作期限2.3合作目標(biāo)3.安全生產(chǎn)責(zé)任3.1安全生產(chǎn)管理制度3.2安全生產(chǎn)責(zé)任主體3.3安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)4.職業(yè)健康管理4.1職業(yè)健康管理制度4.2職業(yè)健康責(zé)任主體4.3職業(yè)健康管理措施5.安全教育與培訓(xùn)5.1安全教育培訓(xùn)內(nèi)容5.2安全教育培訓(xùn)形式5.3安全教育培訓(xùn)實(shí)施6.安全檢查與隱患排查6.1安全檢查頻率與內(nèi)容6.2隱患排查機(jī)制6.3隱患整改要求7.應(yīng)急預(yù)案與演練7.1應(yīng)急預(yù)案編制與審批7.2應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃7.3應(yīng)急預(yù)案演練評估8.事故報(bào)告與處理8.1事故報(bào)告要求8.2事故調(diào)查與分析8.3事故處理與責(zé)任追究9.檢查與評估9.1定期檢查與評估9.2專項(xiàng)檢查與評估9.3評估結(jié)果與應(yīng)用10.費(fèi)用承擔(dān)與分配10.1安全生產(chǎn)費(fèi)用10.2職業(yè)健康管理費(fèi)用10.3費(fèi)用承擔(dān)與分配方式11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約責(zé)任追究12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后的處理14.其他14.1通知與送達(dá)14.2合同變更與解除14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“安全生產(chǎn)”是指在生產(chǎn)過程中，防止發(fā)生事故，保障生產(chǎn)人員的人身安全和健康，以及防止生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、產(chǎn)品發(fā)生事故，確保生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行。1.1.2“職業(yè)健康”是指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，為預(yù)防職業(yè)病、職業(yè)中毒、職業(yè)傷害等職業(yè)性健康問題，采取的一系列措施和活動(dòng)。1.1.3“合作方”指在本合同中參與合作的企業(yè)或個(gè)人。1.2解釋原則1.2.1本合同中使用的術(shù)語和定義，如無特別說明，均應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行解釋。1.2.2如合同條款與法律法規(guī)相沖突，應(yīng)以法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.合作關(guān)系2.1合作原則2.1.1合作雙方應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，共同推進(jìn)安全生產(chǎn)與職業(yè)健康工作。2.1.2合作雙方應(yīng)相互支持、相互配合，共同承擔(dān)安全生產(chǎn)與職業(yè)健康責(zé)任。2.2合作期限2.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。2.3合作目標(biāo)2.3.1提高合作方的安全生產(chǎn)管理水平，降低事故發(fā)生率。2.3.2保障勞動(dòng)者職業(yè)健康，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。3.安全生產(chǎn)責(zé)任3.1安全生產(chǎn)管理制度3.1.1合作方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理制度，明確各級人員的安全責(zé)任。3.1.2安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)包括安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全生產(chǎn)措施、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲等內(nèi)容。3.2安全生產(chǎn)責(zé)任主體3.2.1合作方的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。3.2.2各級管理人員和操作人員對安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。3.3安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)3.3.1合作方應(yīng)將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)。3.3.2定期對安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查和考核。4.職業(yè)健康管理4.1職業(yè)健康管理制度4.1.1合作方應(yīng)建立健全職業(yè)健康管理制度，明確職業(yè)健康管理的目標(biāo)和措施。4.1.2職業(yè)健康管理制度應(yīng)包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)病預(yù)防、職業(yè)健康培訓(xùn)等內(nèi)容。4.2職業(yè)健康責(zé)任主體4.2.1合作方的主要負(fù)責(zé)人對本單位的職業(yè)健康管理全面負(fù)責(zé)。4.2.2各級管理人員和操作人員對職業(yè)健康管理負(fù)直接責(zé)任。4.3職業(yè)健康管理措施4.3.1定期對員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。4.3.2對接觸職業(yè)病危害的崗位，采取有效的防護(hù)措施。4.3.3對員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)。5.安全教育與培訓(xùn)5.1安全教育培訓(xùn)內(nèi)容5.1.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等。5.1.2職業(yè)病危害因素、預(yù)防措施、應(yīng)急處理等。5.2安全教育培訓(xùn)形式5.2.1內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線培訓(xùn)等。5.2.2理論培訓(xùn)、實(shí)操培訓(xùn)、案例分析等。5.3安全教育培訓(xùn)實(shí)施5.3.1定期組織安全教育培訓(xùn)，確保員工掌握必要的安全知識(shí)和技能。5.3.2對新員工進(jìn)行崗前安全教育培訓(xùn)，對在崗員工進(jìn)行定期復(fù)訓(xùn)。6.安全檢查與隱患排查6.1安全檢查頻率與內(nèi)容6.1.1定期進(jìn)行安全檢查，每月至少一次。6.1.2安全檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)制度執(zhí)行情況、設(shè)備設(shè)施安全狀況、作業(yè)環(huán)境安全狀況等。6.2隱患排查機(jī)制6.2.1建立隱患排查制度，明確隱患排查范圍、方法、責(zé)任等。6.2.2定期開展隱患排查，對排查出的隱患及時(shí)整改。6.3隱患整改要求6.3.1對排查出的隱患，應(yīng)制定整改措施，明確整改責(zé)任人、整改期限。6.3.2整改完成后，應(yīng)進(jìn)行復(fù)查，確保隱患得到徹底消除。8.事故報(bào)告與處理8.1事故報(bào)告要求8.1.1任何生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，應(yīng)立即向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。8.1.2事故報(bào)告應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、經(jīng)過、傷亡情況、直接經(jīng)濟(jì)損失等內(nèi)容。8.2事故調(diào)查與分析8.2.1事故發(fā)生后，應(yīng)立即組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。8.2.2事故調(diào)查應(yīng)查明事故原因、責(zé)任，并提出預(yù)防措施。8.3事故處理與責(zé)任追究8.3.1對事故責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究，根據(jù)事故性質(zhì)和情節(jié)，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或行政處罰。8.3.2對事故造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)依法進(jìn)行賠償。9.檢查與評估9.1定期檢查與評估9.1.1每季度至少進(jìn)行一次安全生產(chǎn)與職業(yè)健康檢查。9.1.2檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)制度執(zhí)行、設(shè)備設(shè)施安全、員工培訓(xùn)等。9.2專項(xiàng)檢查與評估9.2.1對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。9.2.2專項(xiàng)檢查應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。9.3評估結(jié)果與應(yīng)用9.3.1對檢查評估結(jié)果進(jìn)行匯總分析，形成評估報(bào)告。9.3.2評估報(bào)告應(yīng)提出改進(jìn)措施，并監(jiān)督實(shí)施。10.費(fèi)用承擔(dān)與分配10.1安全生產(chǎn)費(fèi)用10.1.1安全生產(chǎn)費(fèi)用包括安全檢查、培訓(xùn)、防護(hù)用品、事故處理等費(fèi)用。10.1.2安全生產(chǎn)費(fèi)用由合作方共同承擔(dān)。10.2職業(yè)健康管理費(fèi)用10.2.1職業(yè)健康管理費(fèi)用包括職業(yè)健康檢查、防護(hù)措施、職業(yè)病防治等費(fèi)用。10.2.2職業(yè)健康管理費(fèi)用由合作方共同承擔(dān)。10.3費(fèi)用承擔(dān)與分配方式10.3.1費(fèi)用承擔(dān)比例根據(jù)各方在合作中的責(zé)任和貢獻(xiàn)確定。10.3.2費(fèi)用承擔(dān)方式可通過現(xiàn)金支付、實(shí)物支持等方式進(jìn)行。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1未按合同約定履行安全生產(chǎn)與職業(yè)健康職責(zé)。11.1.2未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。11.1.3未按規(guī)定報(bào)告事故。11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.3違約責(zé)任追究11.3.1違約責(zé)任追究應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1爭議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。12.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭議解決程序12.2.1提起仲裁申請前，應(yīng)書面通知對方。12.2.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在接到仲裁申請后15日內(nèi)作出受理決定。12.3爭議解決機(jī)構(gòu)12.3.1爭議解決機(jī)構(gòu)為當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)。13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章。13.1.2合同經(jīng)雙方共同確認(rèn)生效。13.2合同終止條件13.2.1合同期滿。13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.3合同終止后的處理13.3.1合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理未了事項(xiàng)。13.3.2合同終止后，雙方應(yīng)相互退還已支付的費(fèi)用。14.其他14.1通知與送達(dá)14.1.1通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，自發(fā)送之日起生效。14.1.2送達(dá)地址以合同中約定的地址為準(zhǔn)。14.2合同變更與解除14.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。14.2.2合同解除需符合合同約定或法律法規(guī)規(guī)定。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于安全生產(chǎn)管理制度、職業(yè)健康管理制度等。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入目的1.1“第三方”是指在合同履行過程中，根據(jù)本合同的約定，被甲乙雙方邀請或授權(quán)介入合同履行過程的個(gè)人、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、專業(yè)性或?qū)崿F(xiàn)特定目標(biāo)，如安全評估、技術(shù)咨詢、設(shè)備維護(hù)等。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在介入合同履行過程中，其責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)具體情況在合同中約定。2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、人身傷害賠償?shù)取?.3第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以確認(rèn)。3.第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方在合同中的權(quán)利：3.1.1根據(jù)合同約定，獲得必要的資料、信息和工作條件。3.1.2在合同規(guī)定范圍內(nèi)，獨(dú)立開展相關(guān)工作。3.1.3獲得合同約定的報(bào)酬。3.2第三方在合同中的義務(wù)：3.2.1按照合同約定，履行相關(guān)職責(zé)，確保工作質(zhì)量。3.2.2對其工作過程中知悉的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)。3.2.3按時(shí)提交工作報(bào)告和成果。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與