2025年度旅游景區(qū)收費(fèi)員聘用及職業(yè)操守協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度旅游景區(qū)收費(fèi)員聘用及職業(yè)操守協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方1.2協(xié)議乙方2.聘用條件及要求2.1職位名稱2.2工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間2.5薪酬待遇3.聘用程序3.1聘用流程3.2考核標(biāo)準(zhǔn)3.3聘用結(jié)果通知4.職業(yè)操守4.1職業(yè)道德規(guī)范4.2保密條款4.3服務(wù)規(guī)范4.4應(yīng)對突發(fā)事件5.職業(yè)培訓(xùn)5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)時(shí)間5.3培訓(xùn)費(fèi)用5.4培訓(xùn)考核6.工作考核6.1考核內(nèi)容6.2考核方式6.3考核結(jié)果運(yùn)用7.試用期7.1試用期期限7.2試用期考核7.3試用期工資待遇8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止后的處理10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款13.2法律適用13.3合同份數(shù)14.協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方1.1.1甲方名稱：旅游景區(qū)管理有限責(zé)任公司1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.1.3甲方法定代表人：1.2協(xié)議乙方1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號碼：510102199003051.2.3乙方地址：省市區(qū)路號2.聘用條件及要求2.1職位名稱：旅游景區(qū)收費(fèi)員2.2工作內(nèi)容：2.2.1負(fù)責(zé)景區(qū)門票的收取和管理工作2.2.2保持景區(qū)收費(fèi)窗口的整潔和秩序2.2.3為游客提供咨詢服務(wù)2.2.4負(fù)責(zé)景區(qū)收費(fèi)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)2.3工作地點(diǎn)：省市旅游景區(qū)2.4工作時(shí)間：每日8:0018:00，每周休息一天2.5薪酬待遇：2.5.1基本工資：每月人民幣3000元2.5.2績效獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)和景區(qū)收入情況，年終發(fā)放2.5.3社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)3.聘用程序3.1聘用流程：3.1.1乙方提交個(gè)人簡歷及相關(guān)證書3.1.2甲方對乙方進(jìn)行面試3.1.3甲方對乙方進(jìn)行背景調(diào)查3.1.4甲方通知乙方面試結(jié)果3.2考核標(biāo)準(zhǔn)：3.2.2應(yīng)聘者需持有相關(guān)職業(yè)資格證書3.2.3應(yīng)聘者需通過體能測試4.職業(yè)操守4.1職業(yè)道德規(guī)范：4.1.1誠實(shí)守信，遵守景區(qū)規(guī)章制度4.1.2尊重游客，熱情服務(wù)4.1.3保守商業(yè)秘密，不得泄露景區(qū)內(nèi)部信息4.2保密條款：4.2.1乙方在任職期間及離職后不得泄露甲方商業(yè)秘密4.2.2乙方不得以任何形式損害甲方利益5.職業(yè)培訓(xùn)5.1培訓(xùn)內(nèi)容：5.1.1景區(qū)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)5.1.2服務(wù)禮儀培訓(xùn)5.1.3職業(yè)道德培訓(xùn)5.2培訓(xùn)時(shí)間：5.2.1新員工入職培訓(xùn)：3天5.2.2定期培訓(xùn)：每年至少一次5.3培訓(xùn)費(fèi)用：5.3.1甲方承擔(dān)新員工入職培訓(xùn)費(fèi)用5.3.2定期培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)5.4培訓(xùn)考核：5.4.1培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格者方可上崗6.工作考核6.1考核內(nèi)容：6.1.1工作態(tài)度6.1.2工作效率6.1.3服務(wù)質(zhì)量6.2考核方式：6.2.1定期考核：每季度一次6.2.2不定期考核：根據(jù)工作需要隨時(shí)進(jìn)行6.3考核結(jié)果運(yùn)用：6.3.1考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)6.3.2對考核不合格的乙方，甲方有權(quán)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)8.合同期限8.1合同起始日期：2024年1月1日8.2合同終止日期：2024年12月31日9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的9.1.2乙方因個(gè)人原因無法履行合同約定的9.1.3甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作安排，無法繼續(xù)聘用乙方的9.2合同終止條件：9.2.1合同期滿，雙方均無續(xù)簽意愿的9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因其他原因離職的9.3合同解除或終止后的處理：9.3.1甲方應(yīng)在合同解除或終止后30日內(nèi)結(jié)清乙方工資9.3.2乙方應(yīng)在合同解除或終止后辦理離職手續(xù)9.3.3雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任：10.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資的10%10.1.2甲方違反合同約定解除合同的，應(yīng)支付乙方賠償金，賠償金為乙方一個(gè)月的工資10.2乙方違約責(zé)任：10.2.1乙方未按合同約定履行職責(zé)的，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除合同10.2.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟12.合同生效及變更12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效12.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容的，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任13.2法律適用：本合同適用中華人民共和國法律13.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.協(xié)議附件14.1乙方身份證復(fù)印件14.2乙方相關(guān)證書復(fù)印件14.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在甲方和乙方之間提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評估或其他相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提高服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化管理流程、提升工作效率或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方介入方式15.3.1.1中介服務(wù)：第三方作為中介，協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行溝通和協(xié)商。15.3.1.2咨詢服務(wù)：第三方提供專業(yè)咨詢，幫助甲方和乙方解決問題。15.3.1.3培訓(xùn)服務(wù)：第三方為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方的工作能力。15.3.1.4評估服務(wù)：第三方對乙方的工作績效進(jìn)行評估，提供改進(jìn)建議。15.4第三方選擇15.4.1第三方的選擇由甲方負(fù)責(zé)，但需征求乙方的意見。15.5第三方責(zé)任15.5.1第三方在介入過程中應(yīng)遵守法律法規(guī)和本合同的約定，對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.甲乙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方的介入符合合同目的，并對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。16.1.2甲方應(yīng)承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的介入工作，并提供必要的支持和協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)遵守第三方的指導(dǎo)和建議，提高工作質(zhì)量。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由雙方在簽訂本合同時(shí)約定，并在合同中明確。17.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：17.2.1第三方提供的服務(wù)不符合約定的，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2.2第三方在介入過程中因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止條件：18.1.1合同履行完畢，第三方介入的必要性消失。18.1.2雙方協(xié)商一致同意終止第三方介入。18.1.3第三方無法繼續(xù)履行其職責(zé)。18.2第三方介入的終止程序：18.2.1雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入。18.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后及時(shí)撤離，并結(jié)清所有費(fèi)用。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方聘請的服務(wù)提供者，其與甲方之間的關(guān)系由雙方另行約定。19.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間的關(guān)系由本合同和第三方的服務(wù)協(xié)議共同約定。19.3第三方與其他方的關(guān)系：第三方與合同中未明確提及的其他方之間的關(guān)系，由各方的協(xié)議或法律關(guān)系界定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件要求：復(fù)印件需清晰，包含身份證正面和反面信息。說明：用于證明乙方身份，核實(shí)乙方個(gè)人信息。2.乙方相關(guān)證書復(fù)印件要求：復(fù)印件需清晰，包含證書全貌和證書編號。說明：用于證明乙方具備從事收費(fèi)員工作的相關(guān)資質(zhì)。3.第三方服務(wù)協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容需明確第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方介入的具體事宜。4.考核記錄要求：記錄需真實(shí)、完整，包含考核日期、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。說明：用于評估乙方工作表現(xiàn)，作為薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)。5.培訓(xùn)記錄要求：記錄需詳細(xì)，包含培訓(xùn)日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。說明：用于證明乙方接受過相關(guān)培訓(xùn)，提升工作能力。6.違約通知要求：通知需明確違約行為、違約責(zé)任和解決措施。說明：用于告知對方違約行為，要求對方改正。7.爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容需明確爭議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：用于解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1未按時(shí)支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資的10%。示例：若甲方應(yīng)于每月5日支付工資，但至6日仍未支付，則需支付乙方違約金。1.2違反合同約定解除合同責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付乙方賠償金，賠償金為乙方一個(gè)月的工資。示例：若甲方在合同期內(nèi)無故解除合同，則需支付乙方一個(gè)月的賠償金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按合同約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資或解除合同。示例：若乙方在工作時(shí)間擅離職守，甲方有權(quán)扣除其當(dāng)月工資。2.2違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：若乙方在離職后泄露景區(qū)商業(yè)秘密，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1提供的服務(wù)不符合約定責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：若第三方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不合格，需對乙方進(jìn)行補(bǔ)償。3.2無法繼續(xù)履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：若第三方在介入過程中因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，需對甲方和乙方進(jìn)行賠償。全文完。2024年度旅游景區(qū)收費(fèi)員聘用及職業(yè)操守協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方1.2協(xié)議乙方2.聘用內(nèi)容與職責(zé)2.1聘用崗位2.2職責(zé)范圍2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)3.薪酬待遇3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及提成3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.職業(yè)操守4.1基本要求4.2服務(wù)規(guī)范4.3保密條款5.培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2考核標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果與應(yīng)用6.工作交接與離職6.1工作交接6.2離職程序6.3離職補(bǔ)償7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件7.3續(xù)簽程序8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.其他約定事項(xiàng)10.1合同附件10.2合同解釋10.3合同變更11.合同生效11.1生效條件11.2生效日期12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.合同終止13.1終止條件13.2終止程序13.3終止后果14.合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方（1）名稱：___________（2）住所：___________（3）法定代表人：___________（4）聯(lián)系方式：___________1.2協(xié)議乙方（1）姓名：___________（2）性別：___________（3）身份證號碼：___________（4）聯(lián)系方式：___________2.聘用內(nèi)容與職責(zé)2.1聘用崗位乙方被聘用為甲方旅游景區(qū)的收費(fèi)員。2.2職責(zé)范圍（1）負(fù)責(zé)旅游景區(qū)的門票收取、車輛通行費(fèi)用收取等收費(fèi)工作；（2）維護(hù)景區(qū)秩序，保障游客安全；（3）負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)公共設(shè)施的引導(dǎo)和咨詢；（4）完成甲方交辦的其他工作。2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)（1）工作時(shí)間：每日___________時(shí)起至___________時(shí)止，每周工作___________天；（2）工作地點(diǎn)：___________旅游景區(qū)。3.薪酬待遇3.1基本工資乙方每月基本工資為人民幣_(tái)__________元。3.2獎(jiǎng)金及提成（1）根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金；（2）如乙方銷售門票達(dá)到約定目標(biāo)，甲方將給予一定的提成。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳納比例及金額按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。4.職業(yè)操守4.1基本要求乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵循社會(huì)公德，誠實(shí)守信，敬業(yè)愛崗。4.2服務(wù)規(guī)范（1）禮貌待客，熱情周到；（2）著裝整齊，儀表端莊；（3）堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)。4.3保密條款乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容甲方將對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括景區(qū)知識、收費(fèi)流程、服務(wù)規(guī)范等。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)（1）工作態(tài)度；（2）工作技能；（3）工作效率；（4）服務(wù)態(tài)度。5.3考核結(jié)果與應(yīng)用甲方將定期對乙方進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方獎(jiǎng)金、晉升、獎(jiǎng)懲等依據(jù)。6.工作交接與離職6.1工作交接乙方離職前應(yīng)完成工作交接，確保工作順利進(jìn)行。6.2離職程序（1）乙方提出離職申請；（2）甲方審批；（3）乙方完成工作交接；（4）辦理離職手續(xù)。6.3離職補(bǔ)償乙方離職前，甲方將根據(jù)乙方工作年限及工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)離職補(bǔ)償。8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任（1）如甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計(jì)算；（2）如甲方未按照約定提供培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）如甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約責(zé)任（1）如乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)賠償甲方一定的經(jīng)濟(jì)損失；（2）如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）如乙方在工作過程中造成游客或甲方財(cái)產(chǎn)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交至___________仲裁委員會(huì)仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為___________仲裁委員會(huì)。9.3爭議解決程序雙方應(yīng)按照仲裁委員會(huì)的規(guī)定提交仲裁申請，仲裁委員會(huì)將依法進(jìn)行審理，并作出裁決。10.其他約定事項(xiàng)10.1合同附件（1）乙方身份證復(fù)印件；（2）乙方工作證明；（3）乙方培訓(xùn)記錄；（4）乙方考核記錄。10.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。10.3合同變更本合同如有變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，并作為合同附件。11.合同生效11.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2生效日期本合同生效日期為___________年___________月___________日。12.合同解除12.1解除條件（1）合同期滿；（2）甲方因故提前解除合同；（3）乙方因故提出解除合同。12.2解除程序（1）甲方提前解除合同，應(yīng)提前___________日書面通知乙方；（2）乙方提出解除合同，應(yīng)提前___________日書面通知甲方；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理工作交接和離職手續(xù)。12.3解除后果合同解除后，雙方應(yīng)按照約定支付相應(yīng)的補(bǔ)償金，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同終止13.1終止條件（1）合同期滿；（2）合同解除；（3）雙方協(xié)商一致終止合同。13.2終止程序合同終止程序按照合同解除程序執(zhí)行。13.3終止后果合同終止后，雙方應(yīng)按照約定支付相應(yīng)的補(bǔ)償金，并辦理相關(guān)手續(xù)。14.合同附件（此處列出合同附件的具體內(nèi)容）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲、乙雙方以外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲、乙雙方更好地履行合同，提高工作效率，確保合同條款的執(zhí)行，以及解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。16.第三方介入的引入與選擇16.1引入方式16.2選擇標(biāo)準(zhǔn)選擇第三方時(shí)，應(yīng)考慮其專業(yè)能力、信譽(yù)度、服務(wù)價(jià)格等因素。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任第三方應(yīng)按照甲、乙雙方的要求，履行其在合同中的職責(zé)，并對因其疏忽或過失導(dǎo)致的責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)獲得甲、乙雙方提供的必要資料和協(xié)助；（2）第三方有權(quán)按照合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同要求甲、乙雙方履行相應(yīng)的義務(wù)。17.3利益第三方通過協(xié)助甲、乙雙方履行合同，獲得合同約定的報(bào)酬和利益。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1職責(zé)劃分（1）甲、乙雙方應(yīng)明確各自與第三方的職責(zé)界限，避免職責(zé)交叉；（2）第三方應(yīng)明確其在合同中的職責(zé)范圍，不得越權(quán)行事。18.2責(zé)任劃分（1）甲、乙雙方應(yīng)對其自身行為負(fù)責(zé)，第三方不承擔(dān)甲、乙雙方自身行為產(chǎn)生的責(zé)任；（2）第三方對因其自身原因?qū)е碌呢?zé)任承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方責(zé)任限額19.1限額設(shè)定甲、乙雙方可協(xié)商確定第三方責(zé)任限額，并在合同中明確。19.2限額適用第三方責(zé)任限額適用于第三方因疏忽或過失導(dǎo)致的責(zé)任，但不包括故意或重大過失。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）甲、乙雙方協(xié)商一致；（3）第三方無法履行合同約定的職責(zé)。20.2終止程序（1）甲、乙雙方應(yīng)提前以書面形式通知第三方；（2）第三方應(yīng)在接到通知后___________日內(nèi)完成現(xiàn)有工作的交接；（3）甲、乙雙方應(yīng)按照合同約定支付第三方相應(yīng)的報(bào)酬。21.第三方介入的保密21.1保密要求第三方應(yīng)遵守甲、乙雙方的保密要求，不得泄露甲、乙雙方的商業(yè)秘密。21.2違約責(zé)任如第三方違反保密要求，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。22.第三方介入的合同變更22.1變更程序如需對第三方介入的合同內(nèi)容進(jìn)行變更，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式通知第三方。22.2變更生效變更后的合同內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方身份證復(fù)印件要求：身份證復(fù)印件須清晰，復(fù)印件上須注明“復(fù)印件與原件一致”字樣，并由乙方簽名。2.附件二：乙方工作證明要求：工作證明應(yīng)加蓋原單位公章，證明乙方在原單位的工作經(jīng)歷及離職原因。3.附件三：乙方培訓(xùn)記錄要求：培訓(xùn)記錄應(yīng)包含培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師等信息，并由培訓(xùn)講師簽字確認(rèn)。4.附件四：乙方考核記錄要求：考核記錄應(yīng)包含考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等信息，并由考核負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。5.附件五：第三方合作協(xié)議要求：合作協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：變更協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。7.附件七：違約金支付憑證要求：支付憑證應(yīng)注明支付金額、支付日期、收款人信息等。8.附件八：爭議解決相關(guān)文件要求：文件應(yīng)包含爭議解決機(jī)構(gòu)出具的裁決書、調(diào)解書等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資；（2）乙方未按照約定完成工作；（3）第三方未按照合同約定提供服務(wù)；（4）任何一方泄露商業(yè)秘密；（5）任何一方違反保密要求。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日萬分之五計(jì)算；（2）乙方未按照約定完成工作，應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失；（3）第三方未按照合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（4）任何一方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（5）任何一方違反保密要求，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.示例說明：（1）若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金；（2）若乙方未按時(shí)完成景區(qū)門票收取工作，造成游客排隊(duì)等候，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失；（3）若第三方在提供服務(wù)過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（4）若甲方泄露乙方商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（5）若乙方違反保密要求，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度旅游景區(qū)收費(fèi)員聘用及職業(yè)操守協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用條件2.1聘用資格2.2聘用流程3.聘用期限3.1起止時(shí)間3.2續(xù)聘條件4.工作職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2工作標(biāo)準(zhǔn)5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間6.2休息時(shí)間7.工作地點(diǎn)7.1工作區(qū)域7.2調(diào)動(dòng)8.職業(yè)操守8.1遵守法律法規(guī)8.2誠信服務(wù)9.培訓(xùn)與考核9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2考核標(biāo)準(zhǔn)10.保密條款10.1保密信息10.2保密義務(wù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序14.其他約定14.1通知方式14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“旅游景區(qū)”指本協(xié)議中約定的具體景區(qū)名稱。1.1.2“收費(fèi)員”指被旅游景區(qū)聘用從事收費(fèi)工作的員工。1.1.3“聘用期限”指本協(xié)議約定的收費(fèi)員在旅游景區(qū)工作的起止時(shí)間。1.1.4“工作職責(zé)”指收費(fèi)員在旅游景區(qū)應(yīng)履行的具體工作內(nèi)容和要求。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中未定義的術(shù)語，應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。2.聘用條件2.1聘用資格2.1.1具有完全民事行為能力的自然人。2.1.3具備景區(qū)收費(fèi)工作所需的基本知識和技能。2.2聘用流程2.2.1旅游景區(qū)發(fā)布招聘信息。2.2.2應(yīng)聘者提交個(gè)人簡歷和相關(guān)證明材料。2.2.3旅游景區(qū)對應(yīng)聘者進(jìn)行面試和考核。2.2.4雙方達(dá)成一致后，簽訂本協(xié)議。3.聘用期限3.1起止時(shí)間3.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.1.2本協(xié)議聘用期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2續(xù)聘條件3.2.1在聘用期滿前，雙方均可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定是否續(xù)聘。3.2.2續(xù)聘條件包括但不限于：收費(fèi)員工作表現(xiàn)良好、無重大違紀(jì)違規(guī)行為等。4.工作職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.1.1負(fù)責(zé)景區(qū)門票、停車費(fèi)等收費(fèi)工作。4.1.2維護(hù)景區(qū)收費(fèi)秩序，確保收費(fèi)工作順利進(jìn)行。4.1.3接待游客咨詢，提供熱情、周到的服務(wù)。4.2工作標(biāo)準(zhǔn)4.2.1熟悉景區(qū)收費(fèi)政策和規(guī)定。4.2.2按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不得擅自改變收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。4.2.3保持收費(fèi)窗口整潔，確保收費(fèi)設(shè)備正常運(yùn)行。5.薪酬待遇5.1基本工資5.1.1收費(fèi)員的基本工資為每月人民幣元。5.1.2基本工資按月支付，支付日期為每月的日。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.2.1根據(jù)收費(fèi)員的工作表現(xiàn)和景區(qū)考核結(jié)果，給予一定的獎(jiǎng)金。5.2.2景區(qū)根據(jù)國家規(guī)定和實(shí)際情況，為收費(fèi)員提供相應(yīng)的補(bǔ)貼。6.工作時(shí)間與休息6.1工作時(shí)間6.1.1收費(fèi)員的工作時(shí)間為每日小時(shí)，具體工作時(shí)間由景區(qū)根據(jù)實(shí)際情況安排。6.1.2收費(fèi)員每周休息一天，休息日由景區(qū)統(tǒng)一安排。6.2休息時(shí)間6.2.1收費(fèi)員在正常工作時(shí)間內(nèi)享有法定的休息時(shí)間和節(jié)假日。6.2.2收費(fèi)員因工作需要加班的，應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。7.工作地點(diǎn)7.1工作區(qū)域7.1.1收費(fèi)員的工作地點(diǎn)為旅游景區(qū)指定的收費(fèi)區(qū)域。7.1.2景區(qū)有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整收費(fèi)員的工作區(qū)域。7.2調(diào)動(dòng)7.2.1景區(qū)因工作需要，可對收費(fèi)員進(jìn)行工作調(diào)動(dòng)。7.2.2收費(fèi)員應(yīng)服從調(diào)動(dòng)安排，如有異議，可向景區(qū)提出。8.職業(yè)操守8.1遵守法律法規(guī)8.1.1收費(fèi)員必須遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，執(zhí)行景區(qū)的各項(xiàng)規(guī)章制度。8.1.2收費(fèi)員不得利用職務(wù)之便從事違法活動(dòng)，不得泄露游客隱私。8.2誠信服務(wù)8.2.1收費(fèi)員應(yīng)誠信服務(wù)，文明用語，尊重游客，維護(hù)景區(qū)形象。8.2.2收費(fèi)員不得接受游客的賄賂或變相賄賂，不得以權(quán)謀私。9.培訓(xùn)與考核9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.1.1景區(qū)將組織收費(fèi)員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，包括景區(qū)介紹、規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范等。9.1.2景區(qū)將定期對收費(fèi)員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)。9.2考核標(biāo)準(zhǔn)9.2.1景區(qū)將制定收費(fèi)員考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)質(zhì)量等。9.2.2考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。10.保密條款10.1保密信息10.1.1景區(qū)將對收費(fèi)員在工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息進(jìn)行保密。10.1.2收費(fèi)員不得未經(jīng)授權(quán)泄露或使用保密信息。10.2保密義務(wù)10.2.1收費(fèi)員對本協(xié)議約定的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，直至保密信息公開或保密期限屆滿。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1收費(fèi)員未經(jīng)景區(qū)同意擅自離職。11.1.2收費(fèi)員在工作中嚴(yán)重違反景區(qū)規(guī)章制度。11.1.3收費(fèi)員泄露景區(qū)保密信息。11.2違約責(zé)任11.2.1收費(fèi)員違反本協(xié)議約定，景區(qū)有權(quán)解除本協(xié)議，并要求收費(fèi)員承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本協(xié)議爭議解決機(jī)構(gòu)為所在地人民法院。13.合同解除13.1解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。13.1.2出現(xiàn)本協(xié)議約定的解除情形。13.2解除程序13.2.1解除本協(xié)議應(yīng)書面通知對方。13.2.2解除后，雙方應(yīng)按約定辦理相關(guān)手續(xù)。14.其他約定14.1通知方式14.1.1本協(xié)議的任何通知均應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。14.1.2通知送達(dá)之日起視為已送達(dá)對方。14.2合同生效14.2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2.2本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于：聘用合同、考核標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1“第三方”指在本合同執(zhí)行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、代理人或關(guān)聯(lián)方。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：招聘服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等。16.第三方介入的程序16.1介入申請16.1.2第三方收到申請后，應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。16.2介入?yún)f(xié)議16.2.1甲乙雙方與第三方簽訂介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.2.2介入?yún)f(xié)議應(yīng)包含服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用支付、保密條款等內(nèi)容。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍17.1.1第三方的責(zé)任限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)，對于超出其服務(wù)范圍的責(zé)任，第三方不承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額為人民幣萬元。17.2.2第三方的責(zé)任限額在介入?yún)f(xié)議中予以明確。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1責(zé)任主體18.1.1甲乙雙方為合同主體，對合同履行的結(jié)果承擔(dān)連帶責(zé)任。18.1.2第三方作為獨(dú)立主體，對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2責(zé)任承擔(dān)18.2.1甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，履行各自的義務(wù)。18.2.2第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議，履行其提供的服務(wù)。18.2.3若因第三方服務(wù)導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方介入的合同變更19.1變更申請19.1.1甲乙雙方或第三方可根據(jù)實(shí)際情況，向?qū)Ψ教岢鲎兏槿雲(yún)f(xié)議的申請。19.1.2變更申請應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)得到對方的書面同意。19.2變更內(nèi)容19.2.1變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用支付、責(zé)任限額等。19.2.2變更后的介入?yún)f(xié)議應(yīng)重新簽訂。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式20.1.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。20.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的