中國公司轉正工作總結四篇

中國公司轉正工作總結四篇中國公司轉正工作總結為了維持企業(yè)的正常生產經營，在不違反法律規(guī)定的前提下，企業(yè)可以從勞務派遣工中汲取個別分子轉正為企業(yè)的正式員工。下面是我細心整理的中國公司轉正工作總結四篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

中國公司轉正工作總結

白駒過隙，轉瞬從入職至今已快三個月了，經過這三個月的熬煉和磨合，在領導和同事的指導幫忙下，我對工作有了必需的了解，經過這三個月的工作學習，個人綜合素養(yǎng)有了新的提高，回顧這三個月來的工作歷程，總結如下：

一、工作中的體會以及成長

1、努力學習工作學問。剛入職時，對這份工作布滿了茫然與期盼，對整個工作資料都是不了解的，又期盼盡快加入到工作團隊中，領導從最基本的資料開頭教我們，教我們整個工作的流程，然后就開頭投入到實踐中去，學習產品學問及業(yè)內學問，之后給銀行客戶進行產品培訓，然后是中秋的一系列巡展，巡展結束后緊之后與行里進行對賬。經過這一段時間的工作，我對貴金屬行業(yè)有了必需的了解與熟悉。

2、能夠較好地完成上級支配的任務，例如給銀行客戶進行產品培訓、巡展等。仔細遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格根據(jù)員工手冊約束自我。

3、專心做事，能夠較好地完成本職工作。把銀行客戶遇到的問題當做自我的問題來解決，盡力為銀行客戶解決所遇到的問題，熱忱，急躁地幫忙他們。

4、態(tài)度與職責，身處什么樣的崗位，就應當擔當什么樣的職責，有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。詳細而言，我對工作的態(tài)度就是既然擔起來了，就要盡自我的努力去完成。

5、在各位領導指導下、同事的幫忙下，我在不停的完善，把事情條理化，規(guī)范化，這也是一種態(tài)度，誠然，這也是一種職責。

6、在日常工作中，必需踏踏實實、認仔細真、扎實的做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事情都當作一件作品來對待，僅有這樣才能有好的工作成果。

二、工作中依舊存在許多不足，今后將努力改善，期望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導

1、不斷加強學習，學習更多的貴金屬專業(yè)學問，向身邊的同事學習，積累工作閱歷，逐步提高自我的學問水平和業(yè)務本領。從工作中總結，提高效率，提高工作本領。

2、經過三個月的時間，雖然在思想和工作上都有了必需的提高，但與其他同事相比還存在著很大差距，所以，我在今后的工作中，不但要發(fā)揚自我的優(yōu)點，還要客觀地應對自我的不足之處，需要進一步改善和完善的地方，如工作中存在馬虎、急躁、討論事情不周全的缺點，應變本領、協(xié)調本領都還有待進一步提高。克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中努力完善提高自我，彌補不足。

3、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，一如既往地做好每一天的工作;始終以一個初學者的身份向同事請教工作中的閱歷。不斷的提升自我的專業(yè)水平及綜合素養(yǎng)。

經過三個月的試用期，我認為我能夠進取、主動、嫻熟的完成自我的工作，并進取全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠

非常好的協(xié)作和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往，不斷的提升自我的業(yè)務水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的進展盡自我的一份力氣。

中國公司轉正工作總結

來到__公司已經過去x個月了，從自己第一天滿懷期盼的進入到工作崗位到現(xiàn)在已經將自己的工作融入到生活當中去了，我也完全的熟識到公司的日常工作和企業(yè)的文化了，我的試用期也已經結束了，現(xiàn)在對自己這幾個月的工作做出一個好的工作總結。

我在公司擔當?shù)氖寝k公室的秘書一職，顧名思義就是關心辦公室的同事完成公司的日常工作，也是為了幫助公司的同事完成他們的工作就是我的工作，所以這段時間的工作，我完全的將自己的這份工作當成了一種責任，也在盡自己的力氣去完成這份工作，雖說辦公室秘書這個職位相對而言會比較雜，比較繁瑣，但這些并不影響自己對這份工作的喜愛，我之前在別的公司也是做的秘書類的工作，但是相對而言，__公司的秘書工作需要的東西更加的專業(yè)，不只是向復印文件，打印資料這種小的事情，更是對公司的一些項目以及對公司的一些客戶的跟進和后期的一些處理，所以不僅需要在行政方面有

非常好的造詣，還需要對公司的市場有肯定的了解，更是由于自己的努力，才得已在極短的時間完成了公司對我的考核，我也才能正式的進入試用期，為公司更好的做事。

這段時間里，我也學會了許多，雖說自己之前從事過這個職位，但是對于秘書而言，每一個公司的秘書所要做的事情都是不一樣的，也正是由于自己心里特殊清晰這樣的差別，我才會更加的仔細和細致的完成自己的工作，更是由于對工作的不夠了解和熟識，我才更加的仔細的學習工作中的學問和方法，也都是為了自己以后能夠更好的完成公司的日常工作，我也經過這段時間的試用期的工作，做到了仔細細致，且全身心的投入到工作中來。當然，自己今日之所以能夠在這短短的幾個月的時間里完成對公司的日常工作的熟識和了解，并且快要單獨的完成工作，這些都離不開公司辦公室同事的關心，以及公司和公司領導的栽培，很感謝公司，領導和同事的關心和照看，也很榮幸自己能夠加入這樣一個好的集體，成為__公司這個大家庭的一員。

現(xiàn)在我的試用期的工作已經結束，我也開頭正式的進入__公司，成為__公司的一名正式成員，我也會更加的努力為工作做事，給公司帶來更大的財寶和價值。

中國公司轉正工作總結

我從入職至今已近三個月了，這三個月里，在領導和同事及師傅的關心下，我對我們工藝員的工作有了較深的了解。又經過公司的專業(yè)培訓，使我認同了我們__以“共同目標、共同創(chuàng)業(yè)、共同利益、共同進展”為核心理念的企業(yè)文化及公司和車間各項規(guī)章制度。以下是我的工作總結。

一、對自身職責的熟悉

我認為我們工藝員的工作首先就是要做好對設備的深度了解，準時排解生產故障，保障生產連續(xù)優(yōu)質高效及有效進行。對我們車間里的《工藝員操作規(guī)程》肯定要熟記于心，包括我們的工藝流程、質量掌握、灌注系統(tǒng)、螺桿擠出機、開停機操作都要爛熟于心，只有這樣我們工作時候才能得心應手，也能準時有效地解決生產時候消失的問題，保障高效優(yōu)質地生產。

只有我們的產品質量和產量上有了保證，我們__有限公司也能夠健康穩(wěn)步的進展了。在車間學習和工作雖說是比較辛苦的，勞動強度且不說，光是倒班生活已讓許多剛剛走出校內、邁進工作崗位的高校生很不適應，身邊也時時傳來新員工培訓時期結識的伴侶辭職的消息，而我們這個時候更要堅決自己的信念，潛心學習，為自己在公司進展積蓄能量。

二、學習方面

細算來，我在車間里面學習和工作時間并不長，工作后，領導也時常督促我學習和工作，也告誡我轉正時間將近，需要抓緊時間補習和學習學問。對于我個人來說，回到工作崗位時候我也是很清晰地熟悉到我所面臨的問題的，我必需盡快在車間里面成長起來、獨立起來，能夠在日后遇到故障和生產問題時候處理事情游刃有余。當然我也很仔細地工作和學習，回到公司我樂觀地詢問師傅和其他同事生產和設備方面的學問，仔細對待上級交給我的每一件事，爭取做好，并且做得美麗、美滿。

在業(yè)余時間，也常常翻閱《工藝員操作規(guī)程》，爭取將這些學問爛熟于心，并在今后的工作中準時有效地應用出來。我自認為在這一個半月的學習和工作中我表現(xiàn)的還算不錯，不過在今后的工作中還要連續(xù)并加強對自己學習和工作方面的要求，在班組同事之間做好聯(lián)絡，維系和諧的工作關系，今后工作和生活中相互幫忙關心，做到真真正正的融入__大家庭。

三、工作心得

我認為身為工藝員的我們面對我們的工作時候，首先要端正我們的心態(tài)。我們是一名剛剛進入社會的高校生，今后有更多的挫折和困難等待我們，而我們當下所面臨的困難也僅僅是我們成長路上“長風破浪”中小小的開頭，只有我們端正心態(tài)，鎮(zhèn)靜面對才能坦然面對;我們身為工藝員，工藝員的素養(yǎng)和工作狀態(tài)是直接關系到公司產品質量的，而且在工作中我們能夠學習到許多學問。

我們在工作時候肯定要熟悉到自己工作定位，學習工藝操作并將之應用于工作中，努力做好產品質量我們把關、我們負責;我們工作肯定要有遠見，我們不能把它僅僅看成一份工作，而是要把它看成一個平臺，一個機遇。__集團是一個擁有很強實力的平臺，我們要依靠這個平臺成才自己。我們__是一個新興企業(yè)，還有很寬闊的市場和潛力等著我們來開發(fā)和拓展，我們要用產品的質量和聲望去說話，讓市場去評估;我們肯定要正確樹立好我們作為公司的一個員工的價值觀，我們不能一味的追求自身的利益和進展。

要經常思索我們?yōu)楣咀隽耸裁矗偃タ紤]公司會賜予我們什么?，F(xiàn)階段的我們主要是以學習為主，我們要多聽多看多學，而不是去埋怨，去申訴。一個企業(yè)的運營都是經過一番周密的計算，我們要信任付出總有回報，而不是為了回報才去付出。我們要樂觀主動地去付出，而不是被人監(jiān)督著脅迫著去工作。

在__集團的三個月是我人生中又一個新的開頭，我將以我的熱忱和努力去奉獻__，忠誠__，實現(xiàn)與__的共同進展。在今后的工作中，我將連續(xù)努力學習和工作，肯定不會辜負領導寄予的厚望。

中國公司轉正工作總結

本人于20__年x月正式加入公司，在這之前__是我前公司的客戶之一。時間如梭，昨日收到公司人力部門的郵件提示我申請轉正，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與關心下，嚴格要求自己，根據(jù)公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的轉變，現(xiàn)將試用期的工作狀況總結如下：

在銷售的團隊中業(yè)務人員永久是沖在第一線的，而我所要負責的工作就是在后方給他們強有力的支援和幫助，由我來負責的工作內容主要這么幾項，按我心中的次重點劃分：

1、業(yè)務人員每月的日常費用報銷，這是每月工作的重中之重，__部在全國各地都遍布著渠道銷售經理，每月幾十號兄弟姐妹的報銷收據(jù)將快遞到我這里統(tǒng)一匯編、粘貼、填報銷單、審核單據(jù)合格性，報批，直至最終與業(yè)務人員核對報銷款。這項工作并不難，在這方面我也有豐富的工作閱歷，的小不同是各公司對于費用處理都有自己的方式，大同小異，前期有些地方做的不到位，經過與導師和相關部門的溝通，現(xiàn)在這部分工作已經熟識可獨立完成。

2、準時了解__狀況，為領導決策供應依據(jù)。作為__企業(yè)，土地交付是重中之重。由于__的拆遷和我公司開發(fā)進度有親密關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，實行有效措施，到__、__拆遷辦等單位，樂觀和有關人員溝通、溝通，準時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內把握了__及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步支配交付工作。

3、代理商激活嘉獎的復核，公司業(yè)務的模式，簽約一代和聯(lián)盟商，對于每月完成提貨任務的代理商和聯(lián)盟商將賜予一部分的嘉獎，此嘉獎以返利的形式消失，每月商務人員會在系統(tǒng)中調出數(shù)據(jù)，并依據(jù)嘉獎標準計算嘉獎，我所負責的工作即將商務人員供應的嘉獎清單郵件給各辦經理進行核對，并收集反饋意見，本人在此屬于橋梁紐帶的作用。在此提出建議，建議公司的系統(tǒng)研發(fā)部門連續(xù)優(yōu)化改良系統(tǒng)，因在系統(tǒng)使用過程中時常會消失數(shù)據(jù)當日和他日查詢不全都的狀況，對于客戶來說數(shù)據(jù)前后不一會給造成不良的影響。

4、竄貨以及業(yè)務經理激活增長嘉獎的核算，這部分也是對代理商和業(yè)務經理工作的一種督促，在系統(tǒng)中調出數(shù)據(jù)，按核算標準列表，后交相關人員核對，最終報批。

5、辦事處行政預算審核，每月依據(jù)年初的行政預算分解預算表提交各辦事處做預算，收集預算表簽批，每月做費用報銷以備查用，嚴禁超預算報銷。

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的選購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份根據(jù)審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司司通訊費、款待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格根據(jù)程序