單位企業(yè)勞務派遣勞動服務合同

單位企業(yè)勞務派遣勞動服務合同合同編號：__________甲方（用人單位）：單位名稱：[具體單位名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位具體地址]聯(lián)系方式：[單位聯(lián)系電話]乙方（勞務派遣單位）：單位名稱：[具體勞務派遣單位名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[勞務派遣單位具體地址]聯(lián)系方式：[勞務派遣單位聯(lián)系電話]第二章勞務派遣服務內(nèi)容一、派遣崗位及人員數(shù)量甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬將[具體崗位名稱]崗位的工作任務交由乙方進行勞務派遣。預計派遣人員數(shù)量為[具體人數(shù)]人。二、派遣期限本勞務派遣服務合同的派遣期限為[開始日期]至[結(jié)束日期]。如雙方需延長派遣期限，應提前[具體提前天數(shù)]協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。三、工作地點及工作內(nèi)容1.工作地點：甲方指定的[具體工作地點]。2.工作內(nèi)容：乙方派遣的勞務人員將從事[具體工作內(nèi)容描述]等相關(guān)工作。第三章勞務費用及支付方式一、勞務費用標準1.勞務費用按照每人每月[具體費用金額]元計算。2.如遇國家政策調(diào)整或市場價格變動等情況，雙方應協(xié)商調(diào)整勞務費用標準。二、支付時間及方式1.支付時間：甲方應在每月[具體支付日期]前向乙方支付上月的勞務費用。2.支付方式：甲方應將勞務費用以[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在收到勞務費用后的[具體工作日內(nèi)]向甲方開具合法有效的發(fā)票。第四章甲方權(quán)利與義務一、用工管理權(quán)利1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，合理安排勞務人員的工作任務和工作時間。2.甲方有權(quán)對勞務人員的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果對勞務人員進行獎懲。二、提供工作條件義務1.甲方應為勞務人員提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。2.甲方應為勞務人員提供必要的工作場所和工作設施，保障勞務人員的正常工作。三、支付勞務費用義務1.甲方應按照本合同約定的勞務費用標準和支付時間，及時向乙方支付勞務費用。2.如甲方未按照約定支付勞務費用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期利息，并有權(quán)暫停派遣勞務人員。第五章乙方權(quán)利與義務一、派遣人員的招聘、錄用及管理權(quán)利1.乙方應按照甲方的要求，負責招聘、錄用符合條件的勞務人員，并與勞務人員簽訂勞動合同。2.乙方有權(quán)對勞務人員進行日常管理和考核，對不符合甲方要求的勞務人員有權(quán)進行調(diào)整或退回。二、提供勞務服務義務1.乙方應按照甲方的要求，按時、足額派遣符合條件的勞務人員到甲方工作崗位上。2.乙方應負責對勞務人員進行必要的培訓，使其具備從事甲方工作的能力和技能。三、保障勞務人員合法權(quán)益義務1.乙方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為勞務人員繳納社會保險等相關(guān)費用。2.乙方應保障勞務人員的合法權(quán)益，如勞務人員發(fā)生工傷、疾病等情況，乙方應及時協(xié)助勞務人員進行處理。第六章勞務人員的權(quán)利與義務一、享有勞動報酬、休息休假等權(quán)利1.勞務人員有權(quán)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定，獲得相應的勞動報酬。2.勞務人員有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，乙方應合理安排勞務人員的休息休假時間。二、履行勞動義務1.勞務人員應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，按時完成工作任務。2.勞務人員應保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給第三方。三、遵守甲方規(guī)章制度義務1.勞務人員應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，如考勤制度、保密制度等。2.如勞務人員違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理，乙方應予以配合。第七章合同的期限、解除與終止一、合同期限本合同的期限為[具體期限]，自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。二、解除合同的情形及程序1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付勞務費用的；（2）甲方未按照約定提供工作條件的；（3）甲方違反國家法律法規(guī)或本合同約定，損害勞務人員合法權(quán)益的。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方未按照約定派遣勞務人員的；（2）乙方派遣的勞務人員不符合甲方要求，經(jīng)甲方要求整改后仍不符合要求的；（3）乙方違反國家法律法規(guī)或本合同約定，損害甲方合法權(quán)益的。4.雙方解除本合同，應提前[具體提前天數(shù)]書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。三、終止合同的情形及程序1.本合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的，本合同自動終止。2.因不可抗力等不可預見、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行的，本合同終止。3.雙方終止本合同，應辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞務費用等相關(guān)事宜。第八章保密條款一、保密內(nèi)容1.雙方在履行本合同過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.勞務人員在甲方工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、工作秘密等保密信息。二、保密期限本保密條款的保密期限為[具體保密期限]，自雙方簽訂本合同之日起至保密信息公開或被合法披露之日止。三、保密責任1.雙方應采取必要的保密措施，保證保密信息不被泄露。2.如一方違反本保密條款，應承擔相應的違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。第九章違約責任一、雙方違約的情形及責任1.甲方未按照約定支付勞務費用的，每逾期一天，應按照未支付勞務費用的[具體比例]向乙方支付違約金。2.乙方未按照約定派遣勞務人員的，每逾期一天，應按照未派遣勞務人員人數(shù)每人每天[具體金額]向甲方支付違約金。3.雙方其他違約行為，應按照本合同的約定承擔相應的違約責任。二、違約金的支付方式1.違約金應在違約行為發(fā)生后的[具體支付期限內(nèi)]支付至對方指定的賬戶。2.如雙方對違約金的支付方式有爭議，可以通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十章爭議解決一、爭議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。二、仲裁機構(gòu)或管轄法院1.如雙方選擇仲裁解決爭議，仲裁機構(gòu)為[具體仲裁機構(gòu)名稱]。2.如雙方選擇訴訟解決爭議，管轄法院為[具體管轄法院名稱]。第十一章其他條款一、合同的變更與補充本合同的變更與補充，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。書面協(xié)議與本合同具有同等法律效力。二、通知與送達1.雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出的通知、文件等，應按照本合同約定的地址、聯(lián)系方式進行送達。2.如一方變更地址、聯(lián)系方式，應及時通知對方；未及時通知的，視為按照原地址、聯(lián)系方式進行送達。三、法律適用本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。四、合同生效條款本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法