第五課 企業(yè)與勞動(dòng)者 衡陽(yáng)高三月考測(cè)試題

第五課企業(yè)與勞動(dòng)者（2）1、（湖南·衡陽(yáng)高三月考） 17、為了找個(gè)好工作，多年來(lái)大學(xué)生中流行“考研一族”、“考托一族”，現(xiàn)在又增加“考碗一族”，報(bào)考公務(wù)員成為許多大學(xué)生的首要選擇。這一現(xiàn)象主要說(shuō)明A、國(guó)家要為大學(xué)生提供更多就業(yè)崗位 B、大學(xué)生必須樹(shù)立職業(yè)平等的觀念C、大學(xué)生必須樹(shù)立自主創(chuàng)業(yè)的觀念 D、大學(xué)生必須通過(guò)考試方式就業(yè)B2、（湖南·衡陽(yáng)高三月考）16、按照新《中華人民共和國(guó)公司法》的規(guī)定：有限責(zé)任公司，注冊(cè)資本最低限額由原來(lái)的萬(wàn)元降至3萬(wàn)元；股份制有限公司的最低注冊(cè)資本限額，也由原來(lái)的00萬(wàn)降低到了500萬(wàn)元。兩類公司的共同點(diǎn)為 （）A．公司的資本均劃分為等額股份 B．公司的股東都承擔(dān)有限責(zé)任C．通過(guò)發(fā)行股票公開(kāi)募集資本 D．公司的股東都承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任B3、（湖南·衡陽(yáng)高三月考）31、某校高一(8)班在政治老師的指導(dǎo)下,以“企業(yè)應(yīng)樹(shù)立怎樣的經(jīng)營(yíng)意識(shí)”為主題開(kāi)展了一次大討論,取得了良好的效果。下面表格是某同學(xué)根據(jù)討論成果設(shè)計(jì)的表格。（分）應(yīng)樹(shù)立的意識(shí)樹(shù)立這一意識(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)依據(jù)質(zhì)量意識(shí)商品是使用價(jià)值與價(jià)值的統(tǒng)一體,商品生產(chǎn)者只有重視產(chǎn)品質(zhì)量,提供質(zhì)量好的產(chǎn)品,才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上處于有利地位,從而實(shí)現(xiàn)商品的價(jià)值。市場(chǎng)意識(shí)①競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)②憂患意識(shí)③品牌意識(shí)④環(huán)保意識(shí)⑤請(qǐng)你幫助該同學(xué)補(bǔ)全上述表格中的內(nèi)容。(請(qǐng)運(yùn)用所學(xué)知識(shí),力求語(yǔ)言簡(jiǎn)練)31、:①生產(chǎn)者只有根據(jù)市場(chǎng)的需求組織生產(chǎn),積極調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),生產(chǎn)適銷對(duì)路或者其他企業(yè)無(wú)法生產(chǎn)的產(chǎn)品,才能獲得較大的市場(chǎng)份額,獲得更多的利潤(rùn)。②只有敢于、善于應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),不斷運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,才能在價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)乃至生存競(jìng)爭(zhēng)中更具優(yōu)勢(shì)。③只有時(shí)刻感受到市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的壓力,強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,才能避免處于落后被淘汰的命運(yùn)。 ④企業(yè)品牌是企業(yè)所特有的無(wú)形資產(chǎn),企業(yè)通過(guò)產(chǎn)品和服務(wù)在市場(chǎng)上形成本企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),獲得消費(fèi)者的認(rèn)可,企業(yè)要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),樹(shù)立良好的信譽(yù)和形象。⑤企業(yè)的發(fā)展必須堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,特別注意加強(qiáng)能源資源的節(jié)約和生態(tài)環(huán)境的保護(hù),在減少成本的同時(shí)增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展的能力。(每點(diǎn)2分)4、（山東·濟(jì)寧育才中學(xué)高三期中） 20年上半年，全國(guó)各地工商機(jī)關(guān)立足職能，不折不扣地貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院“家電下鄉(xiāng)”政策措施，積極維護(hù)“家電下鄉(xiāng)”市場(chǎng)秩序，先后查獲假冒偽劣家電4020臺(tái)。據(jù)此回答2～3題。2．全國(guó)各地重視產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，是因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量①關(guān)系到人們需要的滿足②決定商品價(jià)值的大?、蹧Q定不同商品的交換比例④關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展A．①②B．②④C．①③D．①④C3．全國(guó)各地工商機(jī)關(guān)打擊假冒偽劣產(chǎn)品，主要是因?yàn)槠洧俨痪哂猩鐣?huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間②不具有合格的使用價(jià)值③損害了消費(fèi)者的利益④侵犯了經(jīng)營(yíng)者的利益A．①②B．②③C．③④D．①④B5、（山東·濟(jì)寧育才中學(xué)高三期中） 9．下列選項(xiàng)中不屬于企業(yè)的是（）A.學(xué)校B．友田大酒店C．中國(guó)移動(dòng)公司D．中國(guó)工商銀行A6、（山東·濟(jì)寧育才中學(xué)高三期中） 20．公司制是現(xiàn)代企業(yè)制度的一種有效組織形式，下列對(duì)于公司認(rèn)識(shí)不正確的是（）A.它是企業(yè)形式中的一種B．它不是國(guó)家機(jī)關(guān)，也不是社會(huì)團(tuán)體C．它是依法設(shè)立的，全部資本由股東出資，以營(yíng)利為目的的企業(yè)法人D．非公有制經(jīng)濟(jì)一般采用公司制D7、（山東·濟(jì)寧育才中學(xué)高三期中） 37．（14分）材料：近年來(lái)，汽車已成為家庭消費(fèi)的熱點(diǎn)，汽車產(chǎn)業(yè)也成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最具活力的新的增長(zhǎng)點(diǎn)。但是，當(dāng)前我國(guó)的汽車工業(yè)已經(jīng)開(kāi)始進(jìn)入一個(gè)后WTO年代，原有的一些貿(mào)易政策性保護(hù)措施，如關(guān)稅、許可證、配額等都要弱化或取消，中國(guó)的汽車制造企業(yè)必須采取相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略以應(yīng)對(duì)國(guó)內(nèi)外嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。結(jié)合材料，運(yùn)用所學(xué)《經(jīng)濟(jì)生活》的知識(shí)回答：（1）為什么家庭汽車消費(fèi)的增加會(huì)成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最具活力的新的增長(zhǎng)點(diǎn)？（5分）（2）我國(guó)的汽車制造企業(yè)采取怎樣的發(fā)展戰(zhàn)略才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地？（9分）37．（14分）（1）①消費(fèi)對(duì)生產(chǎn)具有重要的反作用，消費(fèi)的發(fā)展促進(jìn)生產(chǎn)的發(fā)展。（2分）②消費(fèi)所形成的新的需要，對(duì)生產(chǎn)的調(diào)整和升級(jí)起著導(dǎo)向作用；（1分）③一個(gè)新的消費(fèi)熱點(diǎn)的出現(xiàn)，往往能帶動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)的出現(xiàn)和成長(zhǎng)，從而促進(jìn)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。（2分）（2）①要制定正確的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略。（2分）我國(guó)的汽車制造企業(yè)只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確，才能實(shí)現(xiàn)自身的發(fā)展。（1分）②要依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。（2分）我國(guó)的汽車制造企業(yè)只有增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，掌握核心技術(shù)，提高管理水平，形成品牌優(yōu)勢(shì)，才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。（1分）③要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。（2分）汽車企業(yè)只有誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，才能增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，使企業(yè)立于不敗之地。（1分）8、（北京市·朝陽(yáng)區(qū)20屆高三期中）8．近年來(lái)，“有人沒(méi)活干，有活沒(méi)人干”的現(xiàn)象在一些地方非常普遍。如果請(qǐng)你據(jù)此擬訂一個(gè)研究性學(xué)習(xí)課題，最恰當(dāng)?shù)念}目應(yīng)該是 A．大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)共同富裕 B．轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，提高自身素質(zhì) C．加強(qiáng)宏觀調(diào)控，完善社會(huì)保障 D．完善市場(chǎng)機(jī)制，激發(fā)創(chuàng)造活力9、（20廣東二模） .20年11月22日，首場(chǎng)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生招聘會(huì)上，四大國(guó)有銀行提供了約1200個(gè)就業(yè)崗位，結(jié)果有12000畢業(yè)生報(bào)名參加。這告訴我們?cè)谑袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，勞動(dòng)者應(yīng)該①改變觀念，樹(shù)立職業(yè)平等觀②增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，依法維權(quán)③提高競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，促進(jìn)自身素質(zhì)的提高④改善勞動(dòng)就業(yè)環(huán)境，保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益A．①②B．②③C．③④ D．①③D、（江蘇·鹽城高一） ①雖分工不同，但地位平等 ②都能為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻(xiàn)③都應(yīng)該得到承認(rèn)和尊重 ④光榮屬于勞動(dòng)者A．① B．①② C．①②③ D．①②③④D11、（河北·高三） “授之以魚(yú)不如授之以漁”說(shuō)明要提高就業(yè)率，政府必須A.樹(shù)立自主擇業(yè)觀B.樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀C.樹(shù)立職業(yè)平等觀D.加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)D12、（浙江·高三月考） “三百六十行，行行出狀元”，這從一個(gè)側(cè)面告訴我們要樹(shù)立（）A．自主擇業(yè)觀 B．職業(yè)平等觀 C．競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀 D．多種方式就業(yè)觀B13、（湖北·高三） 近年來(lái)，具有專業(yè)技術(shù)等級(jí)的技師嚴(yán)重短缺，技能等級(jí)越高，短缺程度越嚴(yán)重，比如在上海，當(dāng)前對(duì)一級(jí)技師的需求量與社會(huì)供給量之比是4：1。對(duì)這一事實(shí)的認(rèn)識(shí)不正確的是（）A．勞動(dòng)力市場(chǎng)出現(xiàn)了供求結(jié)構(gòu)失衡 B．勞動(dòng)力市場(chǎng)出現(xiàn)了供求總量失衡C．年輕人要合理規(guī)劃自己的職業(yè)生涯 D．政府要大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育A14、（湖北·高三） 20年月，是大學(xué)校園招聘的開(kāi)始月，但金融海嘯來(lái)襲，進(jìn)校招聘的中小企業(yè)大減，而20年加入求職大軍的畢業(yè)生人數(shù)激增至近600萬(wàn)，人數(shù)增加職位減少，畢業(yè)生找工作難上加難。國(guó)內(nèi)某著名保險(xiǎn)公司的負(fù)責(zé)人告訴記者：“往年我們一直都有在3月份進(jìn)行校園招聘，不過(guò)今年將肯定不進(jìn)行招聘了。受外圍金融海嘯的影響，我們不得不采取縮減人手開(kāi)源節(jié)流的方法。對(duì)于企業(yè)一些自然流失的職位空缺，我們將采取內(nèi)部推薦的形式進(jìn)行彌補(bǔ)，而不是像以往一樣從校園里吸取新鮮血液?！辈簧佼厴I(yè)生都表示，經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不好，職業(yè)規(guī)劃多少都有些變化，多幾手準(zhǔn)備可以給自己多些出路，便于自己根據(jù)實(shí)際情況作出靈活調(diào)整。根據(jù)以上材料，結(jié)合經(jīng)濟(jì)生活所學(xué)知識(shí)，談?wù)劗?dāng)前我國(guó)大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的原因。15、（江蘇·鹽城高一） 實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。勞動(dòng)者獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)是A．依法簽訂勞動(dòng)合同

B．保障勞動(dòng)者主人翁地位C．建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系

D．自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)D16、（江蘇·鹽城高一）某校組織了一個(gè)班的學(xué)生對(duì)某社區(qū)居民下崗失業(yè)和再就業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)查，統(tǒng)計(jì)結(jié)果如下：社區(qū)勞動(dòng)力現(xiàn)有勞動(dòng)力2032人2年內(nèi)預(yù)計(jì)新增勞動(dòng)力95人下崗失業(yè)或曾下崗失業(yè)405人初中文化水平以下者163人，約占42％初級(jí)工及無(wú)技術(shù)等級(jí)的人員306人，約占73％實(shí)現(xiàn)再就業(yè)281人就業(yè)企業(yè)個(gè)體和私營(yíng)經(jīng)濟(jì)196人，集體企業(yè)65人，其他20人就業(yè)領(lǐng)域第二產(chǎn)業(yè)83人，第三產(chǎn)業(yè)218人注：部分下崗失業(yè)人員拒絕就業(yè)服務(wù)中心提供的某些服務(wù)性工作崗位。（1）上述材料反映了我國(guó)經(jīng)濟(jì)生活中存在什么問(wèn)題？（4分）（1）材料反映了我國(guó)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻；待就業(yè)人員亟待提高自身素質(zhì)；一部分勞動(dòng)者不愿意在部分服務(wù)行業(yè)工作，說(shuō)明勞動(dòng)者就業(yè)觀念亟待轉(zhuǎn)變；非公有制經(jīng)濟(jì)和第三產(chǎn)業(yè)為解決就業(yè)問(wèn)題作出了較大貢獻(xiàn)。（4分）（2）請(qǐng)運(yùn)用所學(xué)經(jīng)濟(jì)生活知識(shí)，為政府提供幾條解決上述問(wèn)題的建議。（6分）（2）政府應(yīng)做好如下工作：①?gòu)娜嗣袢罕姷母纠娉霭l(fā)，把擴(kuò)大就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置，實(shí)施積極的就業(yè)政策，努力改善勞動(dòng)就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境。②保持國(guó)民經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。這是解決就業(yè)問(wèn)題的根本途徑。③堅(jiān)持和完善以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的所有制結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮集體經(jīng)濟(jì)、個(gè)體、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)、中小企業(yè)在增加就業(yè)中的作用。④引導(dǎo)勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)，提高職業(yè)技能和道德素質(zhì)。（答出四點(diǎn)給6分。）（3）結(jié)合材料中的就業(yè)現(xiàn)象,擬訂一個(gè)研究性學(xué)習(xí)課題,并簡(jiǎn)要寫(xiě)出課題研究的目的。（4分）（3）課題：就業(yè)現(xiàn)象面面觀或透視就業(yè)現(xiàn)象。（2分）目的：樹(shù)立正確的就業(yè)觀點(diǎn)。（2分）17、(丹陽(yáng)市·訪仙中學(xué)20屆高三月考）（18分）材料一：某市經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和就業(yè)增長(zhǎng)變化情況

GDP增長(zhǎng)率（%）就業(yè)人數(shù)年遞增率（%）年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率（%）2004年11.60.54.22005年13.50.244.12006年14.90.313.9注：目前該地區(qū)尚有失業(yè)人數(shù)約5萬(wàn)人。材料二：某市社會(huì)勞動(dòng)力在各類企業(yè)中的就業(yè)情況

國(guó)有經(jīng)濟(jì)集體經(jīng)濟(jì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)外資經(jīng)濟(jì)其他2001年35%20%15%6%24%2006年20%18%30%%22%材料三：某市就業(yè)市場(chǎng)上存在著一種奇怪現(xiàn)象：一方面很多女工在拼命找工作，另一方面很多企業(yè)招不到女工，尤其是服裝縫紉等以女性員工為主的行業(yè)。為此，服裝縫紉企業(yè)已經(jīng)普遍把女工的月工資調(diào)高了200—300元，但招聘情況仍舊不理想。其原因有以下三個(gè)方面：一、服裝縫紉企業(yè)經(jīng)常加班，勞動(dòng)強(qiáng)度大，生產(chǎn)環(huán)境不好；二、服裝加工工作沒(méi)有家政服務(wù)輕松、賺錢多；三、用人單位為了保證用工，往往要求與女工簽訂勞動(dòng)合同，造成女工不能隨意更換工作或者農(nóng)忙停工回家。材料四：據(jù)調(diào)查，大學(xué)畢業(yè)生在選擇就業(yè)地區(qū)時(shí)，前三項(xiàng)是上海(79％)，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)(52％)，深圳(49％)。選擇到“西部地區(qū)”的畢業(yè)生，首選項(xiàng)不到3％。就業(yè)一兩年后因吃不了苦而被淘汰的大學(xué)生高達(dá)50%。月薪00元成為畢業(yè)生的求職底線，46％的應(yīng)屆畢業(yè)生表示低于這一收入寧愿待在家里。同時(shí)，七成以上企業(yè)則認(rèn)為2005年的畢業(yè)生在工作中表現(xiàn)平平，30％的企業(yè)表示如果招聘不到理想的畢業(yè)生寧可職位空著。(1)材料一和材料二分別說(shuō)明了什么經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象？(2)假如你是記者，你對(duì)材料三中求職女工的想法會(huì)有哪些評(píng)論？（請(qǐng)寫(xiě)出3個(gè)以上要點(diǎn)）(3)結(jié)合材料一、二、三，你認(rèn)為該市政府可以提出哪些就業(yè)政策。(4)結(jié)合材料四，請(qǐng)你就當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題作一個(gè)社會(huì)調(diào)查，簡(jiǎn)要寫(xiě)出開(kāi)展活動(dòng)的步驟。(1)材料一反映隨著該市經(jīng)濟(jì)發(fā)展，就業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率下降，但就業(yè)人數(shù)遞增率呈下降趨勢(shì)，失業(yè)人數(shù)仍然較多，說(shuō)明該市必須高度重視解決就業(yè)問(wèn)題。材料二反映了該市在國(guó)有經(jīng)濟(jì)、集體經(jīng)濟(jì)就業(yè)比重下降，在民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、外資經(jīng)濟(jì)和其他形式就業(yè)比重上升，說(shuō)明非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在拓寬就業(yè)渠道中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。(2)①求職女工的自主擇業(yè)觀和勞動(dòng)者權(quán)利意識(shí)增強(qiáng)。②求職女工對(duì)勞動(dòng)合同的作用和勞動(dòng)者的義務(wù)認(rèn)識(shí)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。③要根據(jù)自身?xiàng)l件，樹(shù)立平等就業(yè)觀。④要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高自身技能和素質(zhì)，樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀，積極主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)需要。(3)①該市政府要從人民群眾的根本利益出發(fā)，把擴(kuò)大就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置，實(shí)施積極的就業(yè)政策。②該市政府必須鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)更好更快地發(fā)展，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)。③該市政府必須努力改善勞動(dòng)就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。(4)①確定社會(huì)調(diào)查主題:當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查(確定選題，圍繞選題確定調(diào)查對(duì)象、調(diào)查范圍和調(diào)查手段。)②明確調(diào)查目的、對(duì)象、方法等：?jiǎn)柧碚{(diào)查法、現(xiàn)場(chǎng)觀察法、小組合作法、比較法、文獻(xiàn)查閱法等。（通過(guò)上網(wǎng)、看報(bào)、聽(tīng)廣播等）收集我國(guó)有關(guān)大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)政策等方面的信息。③設(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)題，對(duì)調(diào)查對(duì)象進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查或采訪④尋求專家或企業(yè)家支持，為大學(xué)生就業(yè)收集建議。⑤進(jìn)行調(diào)查結(jié)果收集、匯總和分析（整理材料，總結(jié)收獲體會(huì)，撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告。）18、(天津·第一百中學(xué)期中）在我國(guó)的勞動(dòng)法中規(guī)定了勞動(dòng)者享有的各項(xiàng)權(quán)利，這些權(quán)利是①保障勞動(dòng)者主人翁地位的前提

②充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性、創(chuàng)造性的保證③社會(huì)主義本質(zhì)的要求④維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的基礎(chǔ)A.①②B.①②③④

C.③④

D.②④B19、(海淀區(qū)·20屆高三期中)金融風(fēng)暴卷倒不少企業(yè)，但南京某電氣公司卻保持利潤(rùn)增長(zhǎng)。其經(jīng)驗(yàn)之一是靠市場(chǎng)，結(jié)合自身的原創(chuàng)性技術(shù)特點(diǎn)，為客戶量身訂制優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。該公司的成功是因?yàn)棰賵?jiān)持自主創(chuàng)新，提高了競(jìng)爭(zhēng)力

②以市場(chǎng)為導(dǎo)向，注重產(chǎn)品質(zhì)量③技術(shù)含量高的產(chǎn)品，市場(chǎng)占有率就高④適銷對(duì)路的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品促進(jìn)了其價(jià)值的實(shí)現(xiàn)A．①②③B．②③④C．①②④D．①③④

C20、(杭紹金溫衢七校期中聯(lián)考）近兩年，中糧集團(tuán)在糧食貿(mào)易、農(nóng)產(chǎn)品和食品加工領(lǐng)域積極推進(jìn)重組、兼并，加快了產(chǎn)業(yè)整合步伐，實(shí)現(xiàn)快速增長(zhǎng)。企業(yè)兼并是當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)的熱點(diǎn)之一，下列對(duì)企業(yè)兼并認(rèn)識(shí)正確的是①有利于擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)的規(guī)模，增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的實(shí)力

②有利于整個(gè)社會(huì)的資源利用效率

③有利于促進(jìn)國(guó)家的發(fā)展④有利于淘汰落后企業(yè)A.①②④B.①③④C.①②③D.②③④C21、(福建四地六?！?0屆高三聯(lián)考）材料一：截止20年月24日24：00，20年中央國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試報(bào)考宣布結(jié)束。就報(bào)名結(jié)束時(shí)的統(tǒng)計(jì)結(jié)果來(lái)看，經(jīng)華圖教育集團(tuán)統(tǒng)計(jì)，總報(bào)考人數(shù)達(dá)到13600人，較去年增加了30余萬(wàn)，再創(chuàng)歷史新高。平均報(bào)考比例達(dá)到了85：1。從報(bào)名情況看，今年國(guó)考，海關(guān)系統(tǒng)仍然是頂級(jí)火熱的職位，達(dá)到了“沸點(diǎn)”位置，報(bào)考人數(shù)最多的前十大職位，有九成為海關(guān)系統(tǒng)職位，且占據(jù)了前九名的位置。但海事局、檢驗(yàn)檢疫局、鐵路公安局等個(gè)別職位出現(xiàn)無(wú)人報(bào)考或報(bào)名通過(guò)人數(shù)未達(dá)到計(jì)劃人數(shù)的狀況，究其原因，主要有：一、工作經(jīng)驗(yàn)、資歷要求高，專業(yè)性強(qiáng)的職位。二、基層工作經(jīng)歷限制較大。三、職位屬于一線，工作較為艱苦。材料二：由于《勞動(dòng)合同法》部分條款規(guī)定得不明確，在實(shí)踐中導(dǎo)致有一些條款難以操作，為了貫徹實(shí)施勞動(dòng)合同法，消除操作上的困局，進(jìn)一步規(guī)范用人單位的用工行為，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，20年9月18日，國(guó)家頒布實(shí)施《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》。問(wèn)題：⑴結(jié)合材料一，簡(jiǎn)要說(shuō)明勞動(dòng)者應(yīng)樹(shù)立怎樣的就業(yè)觀念？（4分）⑵如果企業(yè)沒(méi)有按《勞動(dòng)合同法》及其條例辦事，勞動(dòng)者應(yīng)該通過(guò)什么途徑來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益？（4分）⑶綜合兩則材料和對(duì)上述問(wèn)題的回答，你認(rèn)為新時(shí)代勞動(dòng)者應(yīng)該具備什么樣的條件？（5分）⑴要樹(shù)立：自主擇業(yè)觀，競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀，職業(yè)平等觀，多種方式就業(yè)觀。（4分，寫(xiě)出其他的內(nèi)容，如，要提高自身的文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)，要把自己的選擇和國(guó)家的需要結(jié)合起來(lái)等等。只要言之有理，也可酌情給分）⑵可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑，維護(hù)自己的權(quán)益。（4分）⑶①勞動(dòng)者要樹(shù)立正確的就業(yè)觀念，靠自己的雙手開(kāi)拓新生活，展現(xiàn)平凡而偉大的社會(huì)主義勞動(dòng)者的風(fēng)采。（2分）②勞動(dòng)者要增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)。當(dāng)合法權(quán)益受到侵害時(shí)，要以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益，是每個(gè)勞動(dòng)者的正確選擇。不能用非法手段維護(hù)自己的權(quán)益。（3分）22、(20·屆金華一中期中）面對(duì)我國(guó)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，勞動(dòng)者應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，只有自身實(shí)力強(qiáng)才能就業(yè)機(jī)會(huì)多，同時(shí)要樹(shù)立：A．自主擇業(yè)觀B．職業(yè)平等觀

C．競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀D．種方式就業(yè)觀C23、(金華一中·20屆高三月考）（17分）企業(yè)改制是經(jīng)濟(jì)改革的大方向，也是強(qiáng)國(guó)富民的大好事。但在這些年的企業(yè)改制過(guò)程中卻不斷出現(xiàn)損害企業(yè)職工權(quán)益的現(xiàn)象，如下崗或福利性損失。由此引發(fā)一些惡性群體性事件。今年7月，吉林通鋼改制，發(fā)生總經(jīng)理被工人群體性打死而宣告失??；后有河南林鋼改制，以政府官員被圍困而暫時(shí)終止。任何侵犯職工權(quán)益的改制行為不僅行不通，還會(huì)引發(fā)重大社會(huì)問(wèn)題。企業(yè)背后，連著社會(huì)，連著政治。企業(yè)改制是整個(gè)經(jīng)濟(jì)改革乃至社會(huì)改革中的一個(gè)環(huán)節(jié)，牽一發(fā)而動(dòng)全身，不能一葉障目。有些問(wèn)題企業(yè)解決不了的，政府、社會(huì)相關(guān)層面必須跟上，