高一政治上冊以按勞分配為主體多種分配方式并存 按勞分配 同步練習_第1頁
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以按勞分配為主體、多種分配方式并存同步練習在社會主義制度下,個人消費品分配的基本原則是按勞分配。據(jù)此回答1—2題。1、按勞分配是在___________范圍內(nèi)的分配方式。A、市場經(jīng)濟B、計劃經(jīng)濟C、個體經(jīng)濟D、公有制2、“按勞分配”這種分配方式中的“勞”應(yīng)該理解為A、得到社會認可的勞動成果B、勞動者向社會提供的所有勞動C、勞動者向社會提供的勞動產(chǎn)品數(shù)量D、勞動者向社會提供的勞動產(chǎn)品質(zhì)量十六大報告指出,確立勞動、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的原則,完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。據(jù)此回答3—題。3、因付出勞動、資本、技術(shù)、管理等要素而取得個人收入,這些分配方式我們統(tǒng)稱為A、按勞分配B、按資分配C、按生產(chǎn)要素分配D、按個體勞動者的勞動成果分配4、下列屬于按生產(chǎn)要素分配的是①私營企業(yè)主生產(chǎn)經(jīng)營取得的稅后利潤②個體勞動者的勞動收入③債券、股票交易收入④私營企業(yè)和外資企業(yè)中勞動者的工資⑤信息工作者提供的信息資料取得的收入A、①②⑤B、②③④C、①③④⑤D、①②③④⑤5、某教授發(fā)明的一項技術(shù)被一企業(yè)用股份買斷,該教授每年可從該企業(yè)得到20萬元收入,這一收入屬于A、按生產(chǎn)要素分配收入B、按勞分配收入C、按資本和勞動力價值分配的收入D、經(jīng)營風險收入6、我國現(xiàn)階段實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度,從根本上說是由于A、我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平不平衡B、社會化大生產(chǎn)占主體C、多種所有制并存D、生產(chǎn)資料公有制占主體7、某國有企業(yè)允許技術(shù)人員在完成本職工作和保守本單位技術(shù)秘密的前提下,利用業(yè)務(wù)時間到某私企兼職,技術(shù)人員獲得了多份報酬,體現(xiàn)了A、多種所有制經(jīng)濟并存B、公有制與非公有制同等重要C、按勞分配與按生產(chǎn)要素相結(jié)合D、科技人員的收入將大幅度提高8、王家四兄弟,老大務(wù)農(nóng),向集體承包耕種責任田;老二是國有企業(yè)職工;老三與他人合伙經(jīng)營一家小商店;老四所在工廠轉(zhuǎn)制為股份制企業(yè),職工持股下崗。下列正確表述王家四兄弟收入的是A、老大與老二的收入是按勞分配B、老大與老三的收入是按勞動力價值分配C、老三與老四的收入是個體勞動所得D、老三與老四的收入是按勞分配9、在我國現(xiàn)階段,按勞分配以外的個人分配方式主要包括①按個體勞動者的勞動成果分配②按勞動力價值分配③私營企業(yè)主的投資經(jīng)營活動所獲得的收入④國有企業(yè)職工的獎金津貼⑤利息、股息A、①②③④B、①②③④⑤C、①②③⑤D、①②③、下列做法中符合我國現(xiàn)階段分配制度的有①把按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來②允許和鼓勵資本、技術(shù)等生產(chǎn)要素參與收益分配③憑借行業(yè)壟斷和某些特殊條件獲得個人額外收入④規(guī)范收入分配,消除收入差距,防止兩極分化A、①②④B、①④C、②③④D、①②11、某廠職工收入的主要來源是工資和獎金。1992年該廠實行新的分配制度,實行收入向一線工人和創(chuàng)利多的車間傾斜。實行這種分配制度后,拉開了職工的收入差距,職工的勞動積極性高漲,經(jīng)濟效益連年大幅度提高。1994年,該廠轉(zhuǎn)為股份公司,職工購買了內(nèi)部職工股,許多職工在職工股上市后以高于認購價2倍的市價賣出股票而得利。最近,該廠有位技術(shù)員因轉(zhuǎn)讓其個人發(fā)明專利技術(shù)而獲救萬元專利報酬。請運用經(jīng)濟常識的有關(guān)知識對上述材料簡要分析說明。(1)職工收入的主要來源是工資和獎金,部分職工還有購買股票贏利等收入,體現(xiàn)了社會主義初級階段實行按勞分配為主體,其他分配方式為補充的分配制度。這種分配制度有利于發(fā)展生產(chǎn)力和推動社會進步。(2)對一線工人實行工資傾斜,拉開了職工收入的差距,這正是按勞分配原則的體現(xiàn)。(3)購股收益是按資金分配的非勞

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